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從嚴治黨 清風護“芯”
——打造合資企業新型紀檢監察業務模式

2019-12-20 19:27:43楊健郭月龍北京福田康明斯發動機有限公司
新商務周刊 2019年8期
關鍵詞:建設

文/楊健 郭月龍,北京福田康明斯發動機有限公司

黨的十八大以來,將全面從嚴治黨提升到了一個新的高度,開創了全面從嚴治黨的新局面。十九大以后,習近平總書記在十九屆中央紀委二次全會上發表重要講話,強調重整行裝再出發,以永遠在路上的執著把全面從嚴治黨引向深入,為做好新時代紀檢監察工作指明了前進方向。

在此常態下,非公有制企業,尤其是中外合資企業的正風肅紀工作也成為重要的研究課題。經過幾年的學習和探索,福田康明斯紀委以從嚴治黨為基礎,將企業的紀檢監察工作同康明斯的內控工作有機結合,以清風行動為載體,互相促進,實事求是,創新方式,紀委與內控部門互相支撐,互相補充,從制度和流程體系合規方面提高了紀檢監察工作的科學化水平。

1 從嚴治黨,自查自糾防風險

福田康明斯紀委結合集團黨風廉政建設相關要求,制定了黨風廉政建設責任制主要任務分工,明確了領導干部在黨風廉政建設中的責任,切實將黨風廉政建設和反腐敗工作納入重要議事日程,以實實在在的行動“聚焦主業,落實責任”,深入推進黨風廉政建設和自查自糾工作,并在實際工作中得到了很好的落實。

結合合資公司特點,福田康明斯紀委將紀檢監察工作與公司內控工作有機結合,將風險防控工作滲透于生產經營價值鏈各個流程環節。2018年,對公司各層級36人進行了風險及內控管理方面的廉政訪談,歸納整理意見建議75條。積極推進廉政風險點和內控風險點的“雙風險點”排查工作,排查風險崗位105個,風險崗位人員178人。在福田康明斯黨風廉政建設大會上,簽訂了《黨風廉政主體責任目標責任書》11份、《廉潔自律承諾書》231份,強化兩個責任意識,實時敲打,緊繃“不能腐”的神經。

在經濟監察方面,福田康明斯紀委緊密圍繞公司生產、經營工作重點選題立項,效能監察項目源于公司每年目標樹的項目,通過紀委對效能的監察,有效提高經營管理效率,并對公司生產產生了實際經濟效益,2018年度增加經濟效益和避免損失37萬元,有效降低了制造成本。同時,紀委重點對財務、招投標、采購、廢舊物品處理流程、重大項目管理等方面完善制度,履行監督和內控責任,完成了整機報廢流程梳理、間接采購業務檢查、固定資產管理檢查、服務驗收的抽查等四項重點項目性檢查。經常性的自查自糾工作和風險防控手段使廣大黨員干部“不敢腐”。

2 清風護“芯”,共創廉潔環境

福田康明斯紀委根據《福田康明斯2018年清風計劃》深入推進“清風行動”的具體工作。組織召開了黨員干部高質量的民主生活會,并以KPI管理方式落實從嚴治黨要求和清風行動計劃。通過黨委、黨支部和黨員三個層級組織層級有針對性地提出目標和要求,以KPI的形式落實規范化和精細化。力求達到公司黨政領導以身作則、率先垂范;中層干部快速落實,踐行廉潔從業;基層員工防微杜漸,拒絕微腐敗。最終實現黨員從嚴治黨,做“四有”合格黨員,員工廉潔合規,當“精益”制造工匠。

在廉潔文化建設方面,連續三年開展黨風廉政季和員工合規月活動。結合公司快速發展,人員更替和增加較為頻繁的現狀,福田康明斯紀委與人力資源部協作,共同完善了職業道德培訓體系,對在職員工進行相關的學習培訓及認證(包括廉潔從業、公平競爭、出口管制、信息安全、欺詐報告、禮遇他人),全年完成了所有專業員工670人的職業道德認證,面向新入職員工進行商業行為準則培訓,對于重點部門和重要崗位進行商業行為準則的再培訓,確保廉潔從業應知應會全覆蓋,從上到下廉潔氛圍的營造增強了全員“不想腐”的自覺性。

3 構建大合規,福康紀委再出發

2019年,福田康明斯紀委將在黨委和上級紀委的領導下認真履職,切實擔負起黨風廉政建設監督責任。尤其是在廉政文化建設方面,制定了“清風行動2.0”工作計劃,致力于將2019年打造為福田康明斯廉潔文化合規建設年。在精神層面推行廉潔文化核心價值觀,引導員工價值取向;在制度層面建立和完善廉潔文化建設相關機制;在物質層面充分發揮基層黨支部和黨員的先鋒作用,在支部宣傳欄、企業微信號、黨員班組員工地等做好日常學習和宣教。圍繞廉潔文化內涵開展黨風廉潔季、合規宣傳月等實踐活動,面向黨員領導干部開展廉潔作風建設、反腐倡廉警示教育,引導干部建立職業責任感和榮譽感;面向全體員工開展法制條例學習教育,開展家屬助廉及節儉養德相關活動。

在黨風廉政建設方面,制定黨風廉政建設責任制工作計劃,切實履行主體責任清單,繼續在重點領域和核心業務開展專項訪談,主動查找“四風”問題,將清風行動要求貫徹在日常工作中。繼續發揮合資企業黨建特色,加強與內控部門合作,推進“雙風險點”排查及風險防控工作,把紀檢監察的監督和預防職責做在前面,從源頭將風險點各個識別并預防擊破,將廉潔風險遏制在萌芽狀態。

近年來,福田康明斯無處不在的反腐倡廉教育增強了全員的抗腐蝕能力,無重大信訪舉報或重大案件發生。2019年,福田康明斯紀委將繼續扎實做好信訪舉報處理工作,加強紀委人員的接訪能力和案件查辦能力;另一方面繼續推進廉潔合規文化建設,通過制度流程體系搭建,反腐倡廉專題教育等方面的實踐活動組織,加強黨員領導干部的作風建設,主動加壓,凈化政治生態環境。

當今,反腐形勢依然嚴峻,作風建設永遠在路上,福田康明斯紀委將繼續從實際業務出發,與企業內控工作協同高效運作,繼續推進合資企業新型紀檢監察業務模式發揮作用,著力打造福田康明斯廉潔文化大合規體系,積極發揮紀委在合資企業運營中風險防控和保駕護航的作用,在廉潔的清風吹拂下,保障福田康明斯發動機這顆紅“芯”永遠強勁跳動。

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