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高校主題班會課程化建設的探索與實踐

2019-12-29 00:00:00張倩張朋剛
現代商貿工業 2019年21期

摘 要:主題班會是高校進行思想政治教育的重要陣地和載體,是增強班集體凝聚力、促進學生成長成才的重要渠道。由于傳統的班會存在形式單一、主題隨意、學生參與性差等諸多不足,為充分發揮學生的主觀能動性,真正做到“全員、全過程、全方位”育人,提高學生自我教育、自我管理、自我服務能力,根據大學生不同階段需求和特點設計班會主題,豐富班會形式,構建課程化的班會體系尤為必要。

關鍵詞:學分制;思想政治教育;主題班會;課程化體系

中圖分類號:G4 文獻標識碼:A doi:10.19311/j.cnki.1672-3198.2019.21.108

隨著當前高校普遍實行學分制,對班級的觀念和組織形式產生了一定的沖擊,且95后學生思想價值觀多元化,個性較強,但集體意識弱化,因此主題班會是學校進行思想政治教育的重要陣地和載體,是增強班集體凝聚力、提高班風學風、促進學生成長成才的重要渠道。傳統的主題班會存在一些不足,第一,輔導員或班主任擔任班會的組織者和實施者,學生只是參與者、聆聽者,學生參與的積極性差,組織管理能力得不到鍛煉;第二,班會的主題存在較強的隨意性和隨機性,缺乏系統的培養目標和教學計劃,在學生在校期間的整體培養中所發揮的作用不明顯;第三,班會的組織缺乏指導,開展過程無監控、結果無反饋,導致班會流于形式,達不到預期效果。因此,要提升主題班會的吸引力、影響力和教育效果,就需要從制度保障、頂層設計、隊伍能力提升、機制完善等多方面優化班會內容和形式。

1 主題班會課程化建設的必要性

主題班會課程化即在教學形式上,將主題班會納入學校正常教學安排,班會活動的開展要有教育計劃和整體規劃,班會的準備、實施、質量監控和考核等環節有相應的制度,班會的形式和內容有系統化的統籌安排。由于傳統的主題班會不能滿足新形勢下思想政治教育工作的新要求,因此探索高校主題班會課程化建設的路徑對于高校立德樹人工作、輔導員能力提升和學生成人成才都十分必要。

1.1 高校“三全育人”建設工作的需要

習近平總書記在出席全國高校思想政治工作會議時強調,高校思想政治工作關系高校培養什么樣的人、如何培養人以及為誰培養人這個根本問題。主題班會是高校“三全育人”建設工作的重要渠道,高校管理者應將主題班會與思政課程同等重視,做好頂層設計和保障措施,輔導員應做好班會的組織實施和效果反饋,教育學生成為社會主義核心價值體系的實踐者、傳播者。

1.2 “95后”大學生價值觀塑造的需要

受社會環境、家庭經濟條件和互聯網的影響,“95后”大學生的價值觀呈現出多元化、個體差異大的現象,一方面他們對社會主流價值觀有較高的認同;另一方面他們對“佛系”、“宅”、“高冷”等網絡熱詞所折射的價值取向有熱捧和附和的趨勢。主題班會課程化可以使輔導員有更充足的時間和場地,針對不同年級學生的需要和性格特點,開展形式多樣、內容豐富、學生喜愛的主題班會,吸引學生參與其中,通過班會的課程化建設,提升教育的針對性、系統性、實效性。

1.3 輔導員職業化、專業化發展的需要

教育部關于《加強高等學校輔導員班主任隊伍建設的意見》中明確提出鼓勵和支持輔導員向職業化、專業化方向發展。輔導員雖然具有教師和管理者雙重身份,但在職稱評定、科研立項等方面與專任教師相比仍然處于劣勢。高校主題班會的課程化建設,可以增強輔導員職業和身份認同,激勵他們在課程建設方向深入研究,實現個人專業知識和業務能力的雙向提升,有助于輔導員向專業化、專家化方向發展。

2 主題班會課程化建設的實施過程

主題班會的課程化建設是對傳統班會內容的優化和創新,班會形式注重學生的參與性和體驗性,形成以學生為主體,互動式、體驗式的教學模式。班會內容貼近學生的生活實際和成長需要,把握不同年級不同專業學生的思想特點,具有明確的針對性。班會效果以學生的健康發展為中心,通過啟發引導、參與體驗、交流探討,激發學生思考和實踐,將所學所悟內化于心,外化于行,用以指導自己的學習和生活。

2.1 做好頂層設計,形成系列班會主題

主題班會的課程化建設必須依靠學校學工部門、教務部門等多方力量的支持和配合,將主題班會形成一種培養體系并納入課程計劃。班會主題的選定需要考慮不同階段學生的成長需求,緊緊圍繞新生入學適應期、學習生活困惑期、職業發展迷茫期、畢業就業恐慌期等關鍵教育階段和節日、紀念日等特殊時期,有針對性的設計班會主題,并制定大一至大四學生發展的系統性計劃,保證日常思想教育的連續性、系統性和科學性。

2.2 集中備課,完成教學設計

因班會主題和教學大綱是相對固定的,為了提高班主任備課的效率和效果,采取分工協作的方式,將班主任劃分為若干學習小組,每一個小組負責1-2個主題班會的設計,各小組制作的班會相關的教學資料共享,班主任再結合本班學生的實際情況完善個人教學資料。此外,定期召開班主任沙龍、班會觀摩等活動,通過集中備課、觀摩學習、經驗交流,提高班主任開展主題班會的能力和水平,提升班會的質量和教育效果。

2.3 小班教學,實施教育計劃

很多高校的輔導員人數都達不到教育部規定的1∶200的標準,輔導員人員配備不足直接影響高校思想政治教育效果,所以選拔和培養一支得力的班主任隊伍就顯得極為重要。《湖北汽車工業學院班主任隊伍建設與管理辦法》規定,每個班主任所帶自然班不得超過2個,這一制度為學校主題班會的小班教學提供了保障,班主任有更多的時間和精力準備班會內容,學生也有更多的機會組織、策劃、參與班會活動,實現班主任和學生的同步成長。

2.4 整理教案,進行反饋和評價

主題班會的課程化建設除了有系統化的班會主題之外,還要建立一套健全的、多元化的反饋評價機制,評價機制包括學生自評、學生對班主任評價、班主任對班會效果評價等。通過聽取不同主客體對于班會內容和效果的反饋意見,有利于不斷更新和優化班會內容,了解學生的真實需求,充分發揮學生的主觀能動性,讓學生在主題班會教育過程中認識自我,展現自我,提升自我。

3 主題班會課程化建設的效果分析

為了了解學校近幾年主題班會課程化建設的效果,項目組面向全校學生進行了問卷調查,隨機發放問卷900份,回收有效問卷821份,與8名班主任進行了訪談,并對近幾年的學風數據進行了統計分析,問卷調查和分析結果如圖1。

3.1 主題班會的開展形式

如圖所示,在問及學生所在班級當學期開展主題班會的形式有哪些時,學生反映主題宣講、講座座談、文藝表演、團體輔導等形式頻次較高,說明實施主題班會課程化建設項目之后,各學院主題班會的形式靈活多樣,多面開花。

3.2 學生對主題班會的滿意度調查

在問及學生對本班主題班會的形式和內容是否滿意時,近80%的被訪者表示滿意,說明當前各班級開展的主題班會能夠被大多數同學所接受和認可。

3.3 學生對主題班會開展效果的評價

由調查結果可知,在主題班會課程化建設項目實施之后,同學們普遍對當前的班會效果感覺很滿意,認為主題班會對個人成長和班級凝聚力的提升都發揮了很大作用,尤其是大一新生的滿意度較高。在隨機采訪過程中,很多大一新生表示剛入校的時候正處于迷茫和無助期,感到無所適從,每周一次的主題班會活動幫助他們快速融入了班集體,對于他們適應大學生活、堅定理想信念、樹立學習目標、塑造個人品質都有極大幫助。

3.4 近兩年學風數據分析

以項目組所在的經濟管理學院為例,近兩年,學院考研錄取率提高0.64%,從錄取學校來看,學生被985、211等高校錄取的總量有所增加;畢業生英語四級累計通過率提高1.74%,畢業率提高0.95%,學位授予率提高1.22%,學生缺考率和違紀人數也顯著降低。學生在學科競賽和團學活動上的獲獎數量穩步提升,立項國家級大學生創新訓練項目10余項,200余人次獲得國家級學科競賽獎勵,學生在“挑戰杯”、“互聯網+”等創新創業大賽中也屢獲佳績,主題班會的課程化建設推動了學院的學風建設成效。

4 改進的措施和建議

在主題班會課程化建設項目實施的過程中,雖然形成了一些有價值的研究成果,且學生的思想政治素質、人文素養和學業水平有了一定的提升,但仍然需要從以下幾方面加以改進和完善。

4.1 加強對學生骨干的培訓,發揮學生的主導作用

問卷調查結果顯示,有近30%的班會是由班主任確定主題,47%的主題是由班委或班級同學民主討論確定,說明部分班級的主題班會仍然是采用老師主導、學生參與這種傳統模式。通過訪談得知,部分班干部或普通學生由于缺乏組織班會活動的經驗,前期準備工作不充分,學生參與的積極性降低,活動反響較差,故班主任又承擔起了組織實施工作。主題班會的課程化建設應以學生為主體,應進一步加強對學生尤其是學生骨干的培訓,提升學生的組織策劃能力和創新能力,發揮朋輩引領和幫扶作用。

4.2 借助新媒體提升主題班會的吸引力

隨著微博、微信、微助教、雨課堂、慕課等網絡平臺的快速發展,帶動了教育領域的教育模式變革,傳統的說教式、單向交流方式已經無法滿足學生的需求。當前我校主題班會仍以線下教育為主,個別學院也在積極探索利用輔導員工作坊、微信公眾號、直播間等平臺開展主題班會。網絡思想政治教育時代,借助新媒體平臺開展主題教育活動,既可以吸收借鑒網絡上的優質資源,實現資源共享,又可以超越傳統的“一對多”的交流局限,形成多人同時發聲的交流互動模式。

4.3 完善考評和獎懲機制

自主題班會課程化建設項目實施以來,學校相關部門加大了對主題班會活動的重視,并出臺了相關的制度和辦法,如《湖北汽車工業學院周日晚點名暨主題班會實施方案》、《湖北汽車工業學院主題班會指導性目錄》、《湖北汽車工業學院主題班會開展情況調查表(學生填寫)》等,各學院扎實推進主題班會課程化建設,形成了各具品牌的班會活動。但現有的考核機制只包含對班會次數、班主任出勤情況的量化考核和學生對班會效果的主觀評價,沒有形成科學、合理、全方位的考核體系。應繼續完善主題班會的考評評價機制,多角度量化班會的開展效果,并將主題班會開展情況與班主任評優評先、職稱評定等工作掛鉤,激發班主任工作的積極性。

4.4 加大支持力度,做好服務和保障

當前主題班會的形式越來越多樣化,問卷結果顯示,73%的學生更愿意參加趣味性強寓教于樂的主題班會活動,如戶外拓展、團體輔導等,類似的活動形式既需要充足的經費支持,又要有完善的配套設施或場所。因此,需要增加對主題班會活動的資金投入力度,一方面需要提供相對固定和專業的活動場所、設備器材;另一方面可以以“項目”的形式開展科研立項,成立若干主題的科研團隊,給予一定的項目資金支持,將主題班會工作做成品牌,做出實效。

參考文獻

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