規范化、標準化并非形式主義代名詞

齊晶 張棋 黃永強

直面基層管理“雙化”痛點

推進基層管理規范化、標準化，目的只有一個：通過科學化管理，讓基層工作提質增效。然而，基層管理牽扯的部門多，需要梳理的關系多，必須打通的關節也多，暴露出不少不匹配、錯位“槽點”。基層管理的核心是人，這其中既有廣大群眾，也有基層干部。既要畫出以群眾為基點、以民意為坐標的管理圖景，也應及時度測、體察基層干部的難處與不適。要以問題為導向，直面基層管理“雙化”痛點，聚焦難點，定點清除標準化、規范化執行“走形”亂象，讓基層干部放開受縛手腳。如此，基層管理才能更好地服務公眾。? ? ? ? ? ? ? ? ? ?（鄂州 齊晶）

形式主義癥結不在于規范化和標準化

規范化和標準化常常被當成導致形式主義的“罪魁禍首”，從破除規范化和標準化出發來反對形式主義順理成章地成為“頭號解題思路”，然而，實踐效果并不理想，形式主義在反對形式主義的浪潮中頑強生存。反對形式主義，必須找到癥結所在。規范化和標準化是推進工作的科學手段，并非是形式主義的代名詞。規范化和標準化的內容設置和指標設計不科學、不切合實際、不具備可操作性才是形式主義的代表性表現，才是導致基層苦不堪言的罪魁禍首。反對形式主義不僅要走出反對規范化和標準化的思維誤區，還要把更加務實地推進規范化和標準化建設作為主戰場。? ? ? ? ? （廣水 張棋）

規范化標準化要設定基本標準

規范化和標準化是抓好各項工作的重要抓手，基層也不例外。鑒于基層工作的千差萬別，規范管理標準不宜過細過高，但可以設定基本標準，也就是完成某項工作必需的流程，做到了就基本合格。至于是否優秀，則需要上級部門進一步通過實地考察、現場座談、暗訪當事人等方式考核。如此一來可以倒逼上級部門轉變作風，深入基層，深入田間地頭，體察民情;二來可以把基層從過度規范化標準化的形式主義中解脫出來，促使其把更多精力放在結合當地實際，創新為民干實事辦好事上。

（云夢 黃永強）