優化人力資源戰略 推動區域經濟發展

朱婧妍 大慶市薩爾圖區統計局

當前我國區域經濟發展還不均衡，各區域經濟體之間存在較大的差距，導致這種問題的主要原因在于人力資源或是人力資本的競爭。一直以來我國人力資源都呈現出分配不均勻的善，大部分高素質的人才集中于東部區域，而且區域經濟對人力資源的流動也具有較大的影響。基于這種情況，需要積極優化人力鏡湖戰略，促進區域經濟的健康發展。

一、人力資源戰略對區域經濟發展的作用

（一）提高區域人才素質

在社會經濟發展過程中，人力資源對于社會的發展和經濟的進步都具采有極為重要的意義。通過優化人力資源戰略，使員工對工作具有較強的積極性，以此來促進人力資源開發目標的實現。針對人力資源的開發，通過采用在職開發和脫產開發手段，以此來促進區域人才素質的提高，積極促進區域經濟的健康發展。

（二）促進區域經濟的增長速度

經濟的增長離不開人力資源的支持，通過快速積累人力資源和對人力資源進行優化配置，可以有效的促進區域經濟的增長，縮小各地區經濟差距。要想實現經濟的快速發展，在重視物質投入的基礎上，還要重視人力資源的投入。即當前落后地區經濟的發展，需要重視本區域內人力資源戰略的推進和實施，以此來為經濟快速增長提供動力支持。當區域經濟水平提升，民眾不受貧困困擾，社會必然也會更加和諧，將更多精力放在經濟發展和社會建設上來，必然會促進區域經濟的增長速度。

（三）推動經濟增長方式的轉變

在當前經濟可持續發展的背景下，經濟增長通過強調對人力資源的依賴，以此來創新經濟增長模式，全面提高資源的利用效率，進而推進區域經濟的發展。而且依托于人力資源的作用，可以促進生產要素收益的跨越式遞增，而且在同等要素下，自然資源和物質資本投入也會減少，可以有效的提高資源的利用率，為經濟的可持續發展打下堅實的基礎。

二、優化人力資源戰略推動區域經濟發展的策略

（一）提高人力資源素質

在區域經濟發展過程中，為了能夠更好的發揮出人力資源的優勢作用，需要實現人力資源管理和開發的統一，以區域經濟發展為中心，加快發展職業教育體系，強化合作和溝通，打造區域“大職業教育”的模式，基于區域經濟發展現狀來培養高素質和高技能的人才。同時還要對正規教育的發展進行規范，全方位提高人力資源的整體素質，更好的發揮出人才在經濟發展中的積極作用。各地區政府還要重視人力資源的開發，強化對人力資源的管理，并以此為基礎擴大培訓和教育，進一步提高區域人才學習的機動性，促進人力資源整體素質的提高，為區域經濟提供高質量的人才供應。

（二）優化人力資源主體結構

首先，重視農村人力資源的開發。在當前人力資源開發過程中，不腚忽視農村人力資源的重要作用。一直以來農民工都是廉價勞動力的代名詞，針對這種情況，需要加大對農民的技能培訓，進一步促進農民專業技能水平和綜合素質的提升。同時還要重視就業信息網絡的建設，積極擴大服務對象和服務范圍，為廣大農民提供更全面和真實的就業信息，積極促進農民就業，為農村經濟的健康發展起到積極促進作用。

再者，人力資源的主要結構需要改良。在人力資源開發時，調整人力資源的主體結構和區域經濟發展的產業結構，使二者相互適應。一方面，在地區范圍內積極發展第三產業，提高其比重，將第三產業的人力資源積極引進，使第三產業從業者的高度提高，成為經濟增長區域的中流砥柱。在另一方面，突顯人力資源的優勢，特別是要在區域經濟發展中加強金融領域人力資源的地位，基于滿足一般需求的情況下，根據區域產業特色，形成專屬的主體人力資源機構，以區域領導產業為核心。

（三）優化區域人力資源管理體系

在區域經濟發展過程中，通過優化區域人力資源管理體系，根據自身的實際情況，出臺相匹配的人力資源政策，進一步規范區域人力資源市場。同時還要結合市場經濟的區域發展情況，加快構建以市場為導向的服務體系，加快促進區域人力資源市場的完善。區域人力資源的配置結構需要做到合情合理，建立人力資源梯隊區域，使人力資源在不同區域之間形成互補關系。另外，人力資源開發要與區域產業特色相結合，將各領域的人力資源進行預售，以此來促進區域產業的發展。通過科學合理的利用區域人力資源，進一步促進區域經濟的健康、持續發展。

（四）優化區域經濟環境

人力資源工作的開展離不開一個良好的環境氛圍，通過打造一個有利的環境，可以吸引更多高素質人才聚集。因此在實際工作中不僅要積極推動經濟的發展建設，還要重視社會事業的完善，以此來打造一個更利于人才發展的舞臺。另外，還要重視區域經濟結構的優化調整，對于一些成功經驗不宜盲目借鑒，具體要結合區域自身的特點和實際情況，更好的發揮區域優勢，以此來吸引更多的人才，為區域經濟的快速發展打下堅實的基礎。

三、結束語

在區域經濟發展過程中，人力資源發揮著極為重要的作用，通過對人力資源戰略進行優化調整，使其在區域經濟發展中發揮著主導作用。同時區域經濟的發展也能夠進一步帶動人力資源的開發利用，從而使區域經濟和人力資源之間相互促進，相輔相成，從而實現兩者的共同發展和進步，為國民經濟整體水平的提升起到積極的促進作用。