今年以來,成都高新區(qū)社區(qū)發(fā)展治理和社會(huì)事業(yè)局就業(yè)處堅(jiān)定不移實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,堅(jiān)持“一手抓疫情防控、一手抓就業(yè)創(chuàng)業(yè)”,把“穩(wěn)就業(yè)”擺在更加突出位置,著力提升就業(yè)總量、優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)、提高就業(yè)質(zhì)量,緊抓服務(wù)平臺(tái)建設(shè)、就業(yè)托底援助、就業(yè)融入雙創(chuàng)等工作,突出抓好就業(yè)扶貧專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃,確保轄區(qū)就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定。
截至6月底,全區(qū)新增城鎮(zhèn)就業(yè)12931人,完成年度目標(biāo)的23%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員再就業(yè)5383人,完成年度目標(biāo)的107.5%,其中就業(yè)困難人員就業(yè)1691人,完成年度目標(biāo)的53.92%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.28%,動(dòng)態(tài)消除零就業(yè)家庭。新增吸納大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)5200人,認(rèn)定大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地31家,新增吸納青年見習(xí)人數(shù)163人,發(fā)放大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼38萬元,發(fā)放小額擔(dān)保貸款360萬元,涉及16家企業(yè);通過社區(qū)幫扶、崗位推薦等方式,促進(jìn)戒毒康復(fù)人員就業(yè)幫扶。兌現(xiàn)“援企護(hù)航”穩(wěn)崗補(bǔ)貼2.9億元,涉及企業(yè)5萬余家,其中,困難企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼0.83億元,涉及企業(yè)211家,兌現(xiàn)錄用獎(jiǎng)勵(lì)、穩(wěn)定用工獎(jiǎng)勵(lì)等各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金1187.26萬元。
高質(zhì)量推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)。加快推進(jìn)新建社區(qū)和社區(qū)籌備組就業(yè)服務(wù)站建設(shè),建成標(biāo)準(zhǔn)化基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)67個(gè)。創(chuàng)新信息發(fā)布手段,依托公共就業(yè)平臺(tái)和成都人才網(wǎng)開展網(wǎng)絡(luò)專場(chǎng)招聘4場(chǎng),促成4495名求職者與企業(yè)對(duì)接,實(shí)現(xiàn)了“就業(yè)服務(wù)不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”。
高質(zhì)量開展企業(yè)用工保障。開發(fā)“高新招工”客戶端,收集80余家重點(diǎn)企業(yè)的5萬個(gè)崗位,并面向社會(huì)發(fā)布。積極融入成渝雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè),與重慶高新區(qū)、內(nèi)江資中縣、自貢富順縣、自貢沿灘區(qū)等縣(區(qū))簽訂了區(qū)域勞務(wù)合作協(xié)議,組織2個(gè)市外招募組與市政府組織的6個(gè)市內(nèi)招募組駐點(diǎn)招募輸送,并協(xié)調(diào)人力資源機(jī)構(gòu)加大招募力度。2月下旬以來共為重點(diǎn)企業(yè)招募員工12余萬人,其中為富士康新招募員工11.8萬人,為京東方招募員工3000余人。
高質(zhì)量推進(jìn)就業(yè)融入雙創(chuàng)。深入實(shí)施大學(xué)生就業(yè)促進(jìn)和創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃,建設(shè)“青云‘職’上高校生就業(yè)服務(wù)平臺(tái)”,以“云招聘”“云見習(xí)”“云課堂”“云展示”為主要職能模塊,積極鼓勵(lì)大學(xué)畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)見習(xí)。新認(rèn)定高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地5家,為大學(xué)生(青年)提供逾2000個(gè)見習(xí)崗位。持續(xù)實(shí)施創(chuàng)業(yè)富民計(jì)劃和創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃,推薦20支優(yōu)秀隊(duì)伍參加第四屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽成都選拔賽。
高質(zhì)量推進(jìn)就業(yè)助力脫貧。建立貧困勞動(dòng)力“一庫五名單”4673人,新增貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移1285人,貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移規(guī)模達(dá)到2500人。在11個(gè)省定貧困村新開發(fā)設(shè)置公益性崗位55個(gè),并出臺(tái)完善公益性崗位管理辦法。開展就業(yè)扶貧技能培訓(xùn)30場(chǎng),舉辦各類就業(yè)扶貧招聘宣傳活動(dòng)76場(chǎng)。通過就業(yè)扶貧活動(dòng),提升了貧困勞動(dòng)力技能水平,促進(jìn)了貧困勞動(dòng)力就業(yè)。
高質(zhì)量打造“高新工匠”隊(duì)伍。打造“高新工匠”品牌,全區(qū)共評(píng)選300名“高新工匠”,全面覆蓋產(chǎn)業(yè)、教育、文化、醫(yī)療等領(lǐng)域。加快推進(jìn)技能提升行動(dòng),截至目前,共完成新型學(xué)徒制培訓(xùn)備案企業(yè)15家,涉及2754人,涉及補(bǔ)貼金額約700萬元;崗前培訓(xùn)補(bǔ)貼172家,涉及5680人,涉及補(bǔ)貼金額約284萬元;線上培訓(xùn)96家,涉及4150人,涉及補(bǔ)貼金額約474.14萬元;審核通過技能提升補(bǔ)貼5098人,兌現(xiàn)補(bǔ)貼金額661.9萬元,全區(qū)新增技能人才6000余人。
成都高新區(qū)將按照中央、省、市安排部署,大力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策,堅(jiān)持創(chuàng)造更多就業(yè)崗位和穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)崗位并重,全力以赴保持就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定。結(jié)合成都高新區(qū)實(shí)際,一方面堅(jiān)持做好促進(jìn)戶籍居民就業(yè),全力以赴保障戶籍高校畢業(yè)生、農(nóng)轉(zhuǎn)非勞動(dòng)力、困難群眾等重點(diǎn)群體就業(yè);另一方面,更加重視推動(dòng)人力資源協(xié)同產(chǎn)業(yè)發(fā)展,多措并舉做好重點(diǎn)企業(yè)用工保障,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與就業(yè)促進(jìn)的良性互動(dòng)。重點(diǎn)做到“四個(gè)堅(jiān)定不移”:即堅(jiān)定不移樹立部門齊抓共管的“大就業(yè)觀”;堅(jiān)定不移把穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)崗位作為“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”的根本途徑;堅(jiān)定不移把人力資源協(xié)同產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為當(dāng)前就業(yè)工作的主攻方向;堅(jiān)定不移把健全完善基層公共就業(yè)服務(wù)體系作為基礎(chǔ)保障。