淺談會計職業判斷能力的提升

(中南財經政法大學 湖北 武漢 430000)

一、會計人員職業判斷能力的定義

會計職業判斷是指會計人員遵守職業道德，謹遵相對法律條文的規定,結合現實和未來的金融環境以及企業的經營特點，以其專業的知識和專業的經驗，對每一項會計實務分析、選擇并做出最佳裁決和判斷。

二、會計人員職業判斷能力的特征

(一)專業性。作為一項極具專業水平的工作，會計從業者在政策的設計和處理其事物多是憑著其多年的從業經歷和學識水準以及現實操控能力。會計人員工作的首要目的是給企業的經濟帶來效應，并且緊緊圍繞著企業的范疇內建設一個經濟信息系統，可以對企業經營過程中的財務數據進行整理歸納，經專業分析后得出的財務信息能幫助企業做出正確決策。因此，會計職業判斷是會計行業必不可少的硬性條件，只有專業的從業人員才能對會計工作做出的準確且專業的判斷。

(二)目的性。在會計工作中，會計職業判斷是其主要的內容，會計判斷必定會被會計的目標所牽制。而在中國的企業財務中，財務報告的主要目標是供給報告接收者企業的財務現狀和營收情況等重要的會計信息，可以反饋公司高層受托責任是否執行，也幫助了報告接受者能做出最有利的經濟對策選擇。根據這個目標，會計從業者應依據財務交易的經濟實質來做出職業判斷，對所做的每一項決策有著準確清晰的判斷。

(三)主觀性。會計準則允許會計人員以不同的方式處理財務數據，處理的方式不同，得到的結果也不相同。但是哪些方式得到的數據更準確，這個是沒有一個明確的衡量標準的。因此，會計的職業判斷在此時則尤為重要。作為一種職業思考模式，會計從業者的學識水平、從業經歷、社會認知程度、職業能力都會對會計職業判斷的高低產生影響,因此，不同的會計人員對待某項交易的職業判斷是不同的，得到的結論也是不同的，有的甚至會在判斷過程中完全脫離了會計準則的規定。

三、會計人員職業判斷能力的影響因素

(一)影響會計人員職業判斷能力的客觀因素

1.國家法律法規。企業面對會計政策作出職業判斷，除了需要遵守《會計法》、《會計準則》這些會計的相關法律法規外，還必須嚴格執行國家統一的會計制度。企業在選擇會計政策，會計評估時需要結合自身的現實情況來作出選擇。所以國家的法律政策在一定程度上是會對會計從業者的職業判斷能力產生影響的。

2.企業的生產經營特點和組織形式。會計從業者需要充分了解企業的經營特征，然后根據情形作出相應的職業判斷。一般情況下，企業的規模、種類、外部環境、經營特色不同，對于會計信息的質量要求也不一樣，這往往導致最終做出的會計抉擇也大不相同。其經營特色也很大程度上影響了會計人員做出的職業判斷。如：上市公司、股份制公司等企業組織形式的不同會對會計人員職業判斷能力產生一定的影響。

(二)影響會計人員職業判斷能力的主觀因素

1.會計人員的職業道德。會計從業人員需要遵守職業道德標準，它可以幫助企業調節會計從業者在企業中與各成員的關系，會計從業道德含括了會計從業者的素質、品格、紀律等等。它是會計人員作出職業判斷前所必須遵守的道德要求，尤其是會計從業者在面對各項交易事項的利益關系時，更需要秉承職業道德做到公平公正。會計職業道德是每一個會計人員都應當嚴格遵守的道德標準，會計從業者在進入會計行業后應當積極學習各項業界法律條例和相關政策，而在進行會計的職業判斷時，一定要做到能貫徹會計職業道德的精神，在會計準則準許的范圍內處理事務。

2.職業判斷意識。會計從業者要想正確的掌握會計職業判斷，必須先有一定的主觀判斷意識。假使未具備一定的主觀判斷意識，則不能全面的了解職業判斷能力，也就不可能提高這項能力。在中國，會計職業判斷一直不受重視，直到這些年會計政策和法則頻出，才漸漸引起人們的關注。職業判斷也開始受到重視，在業界的使用也越來越頻繁。正是因為主觀的判斷意識形成，才幫助會計人員現實工作中更加靈活的使用這個技能。

四、提升會計人員職業判斷能力的措施

(一)健全企業內部治理機制

1.企業內部組織培訓。企業需要對會計人員進行職業判斷的培訓，定期的培訓可以幫助會計人員提升其職業判斷的水準。除了對會計人員的當前會計工作能力的培訓，也要對會計人員的工作能力進行拓展。公司的領導或者主管應當多組織企業內部的會計職業判斷培訓，從職業判斷的運用、難點、實際操作等各方面進行全方面的指導。例如通過邀請一些會計業界的學者對職業判斷做出詳細講解，引導企業的會計人員對其他有過職業判斷經歷的業界精英的職業判斷過程進行學習。

2.推行會計人員崗位輪換制度。就當前情形來說，大多數的企業沒有意識到財務人員的崗位輪換的重要性，致使財務會計在其崗位上工作多年卻沒有進步，這對于會計行業的發展來說是極其不利的。會計人員周而復始的進行重復的會計工作，容易陷入機械性的工作模式，失去了對行業的熱情，限制了會計人員的獨立的發展空間。會計人員容易對其崗位工作感到疲勞，對于會計人員的職業判斷能力的培養來說非常不利。而適當的切換崗位，對于財務人員來說，更具有工作的新鮮感，工作熱情大大提升，會計人員更容易在崗位工作中發揮自己獨特的創造力和工作熱情。

(二)提高會計人員的綜合素質

1.加強會計職業道德修養。會計這個行業具有一定的特殊性，在會計工作中尤其注重會計人員自身的道德修養。除了業務水平需要達到標準，會計人員也要具備相應的道德品質。在做出職業判斷時，會計人員需要秉承公正不阿的職業態度，堅守自己的職業道德底線。嚴格按照企業會計職業準則，依法執行每一項會計核算工作，保證財務狀況中的每一環節的公正。會計人員應該自覺抵制可能面臨的誘惑，保證其職業判斷的結果能夠真正反映企業的財務現狀。

2.認真學習會計專業知識和新準則。具備扎實的專業知識是做好職業判斷的基礎。由于當前的政策和法規、制度的不斷更新，這對于會計人員的工作要求更高，需要不斷的更新自己的職業知識儲備，學習新的政策法規的精神實質，會計準則是生成和提供會計信息的重要技術標準，當前特別要加強新準則的學習，使之成為開展會計職業判斷的銳利武器。除此之外，會計人員應該擴大知識面，全面掌握企業管理知識，對企業生產經營過程中的技術問題也應該有全面了解。

總之，在目前的會計行業形勢下，會計從業者不能過于依賴傳統的會計準則，而需要重視判斷能力的提升，當碰到需要會計行業的新情況時才能表現的從容不迫。