一人有限責(zé)任公司相關(guān)問(wèn)題研究

(延邊大學(xué) 吉林 延吉 133002)

適用法人人格否認(rèn)制度的前提是公司具有獨(dú)立的法人人格，而該獨(dú)立人格及股東有限責(zé)任被濫用。法人人格否認(rèn)制度只是針對(duì)個(gè)案中的公司法人人格進(jìn)行個(gè)別否認(rèn)，而非全面、徹底的否認(rèn)。即除非公司在破產(chǎn)清算中適用該制度，否則在適用該制度后公司依然可以作為一個(gè)獨(dú)立法人繼續(xù)存在。同時(shí)，法人人格否認(rèn)制度只適用于特定當(dāng)事人之間，在與及其他當(dāng)事人交往時(shí)，公司依然具有獨(dú)立法人地位。法人人格否認(rèn)制度不僅僅是對(duì)公司的獨(dú)立地位進(jìn)行否認(rèn)，也是對(duì)濫用股東有限責(zé)任的股東的獨(dú)立地位進(jìn)行否認(rèn)，實(shí)質(zhì)是將公司和過(guò)錯(cuò)股東視為一體。法人人格否認(rèn)制度適用的結(jié)果是由濫用法人獨(dú)立人格及股東有限責(zé)任，嚴(yán)重侵害債權(quán)人利益的股東在個(gè)案中承擔(dān)民事責(zé)任，其他無(wú)過(guò)錯(cuò)股東仍然對(duì)債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任。由于法人人格否認(rèn)制度的適用基于股東濫用公司獨(dú)立地位及股東有限責(zé)任對(duì)債權(quán)人的利益造成侵害，其目的是為了保護(hù)債權(quán)人的利益和公共利益，恢復(fù)原有的社會(huì)關(guān)系，因此過(guò)錯(cuò)股東承擔(dān)的責(zé)任具有侵權(quán)責(zé)任的性質(zhì)。即使訴訟時(shí)股權(quán)已經(jīng)轉(zhuǎn)讓?zhuān)蓶|仍然應(yīng)當(dāng)對(duì)其持股期間因?yàn)E用獨(dú)立人格和股東有限責(zé)任對(duì)債權(quán)人利益造成的損害承擔(dān)責(zé)任。也就是說(shuō)，適用法人人格否認(rèn)制度的后果承擔(dān)并非基于股東身份，而是其濫用公司獨(dú)立地位及股東有限責(zé)任損害債權(quán)人利益的侵權(quán)行為。

還有一類(lèi)雖然在名義上有多名股東，但公司的經(jīng)營(yíng)、財(cái)產(chǎn)實(shí)質(zhì)上完全由一名股東掌握，“其余的股東僅僅是為了滿(mǎn)足法律上對(duì)公司股東法定最低人數(shù)的要求，或是為了真正股東的利益而持有一定股份掛名股東而已”的公司。這種在形式上不符合法律規(guī)定的“一人公司”，被稱(chēng)作實(shí)質(zhì)上的一人公司。由于一人公司不符合傳統(tǒng)公司法理論堅(jiān)持的公司社團(tuán)性，最初法律并不承認(rèn)一人公司的存在，因此實(shí)質(zhì)意義上一人公司成為一人公司最初始的形態(tài)。2005 年的《公司法》對(duì)一人公司作出規(guī)定，標(biāo)志著我國(guó)一人公司地位的合法化。但是由于當(dāng)時(shí)的《公司法》對(duì)一人公司作出了諸多限制，如較高的最低注冊(cè)資本并且必須一次繳納等，而由一位股東擁有絕大比例的股份，另外虛設(shè)數(shù)位股東擁有極少比例的股份是十分易行的規(guī)避方法，因此實(shí)踐中還存在大量的實(shí)質(zhì)意義上的一人公司。現(xiàn)階段，實(shí)質(zhì)一人公司尚未被納入《公司法》對(duì)一人公司的規(guī)制范圍內(nèi)，但隨著實(shí)質(zhì)一人公司損害債權(quán)人利益糾紛的增加，最高法院可能在司法解釋中作如下規(guī)定：法官應(yīng)當(dāng)在保障公平正義的前提下，從多名股東的利益及意思表示是否統(tǒng)一、股東出資是否單一、是否有股東對(duì)公司的控制達(dá)到獨(dú)資經(jīng)營(yíng)的程度等方面對(duì)公司是否為實(shí)質(zhì)性一人公司進(jìn)行認(rèn)定。

雖然一人公司存在諸多缺陷，但是在當(dāng)今社會(huì)，承認(rèn)一人公司的合法性順應(yīng)了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì)，有利于優(yōu)化資源配置，激發(fā)市場(chǎng)活力。因此，在缺乏內(nèi)部有效的監(jiān)督機(jī)制的情況下，作為規(guī)制股東濫用法人獨(dú)立人格和股東有限責(zé)任的事后手段，法人人格否認(rèn)制度對(duì)一人公司債權(quán)人的保護(hù)至關(guān)重要。相比多股東公司，一人公司適用人格否認(rèn)制度的比例更高，法人人格否認(rèn)制度相關(guān)案例少有發(fā)生于公眾公司，幾乎都發(fā)生在封閉公司或公司集團(tuán)的作為封閉公司的子公司中。一人公司適用法人人格否認(rèn)制度的舉證責(zé)任在財(cái)產(chǎn)混同的情況下具有特殊性。根據(jù)《公司法》第二十條第三款的規(guī)定，一般情形下，在適用公司人格否認(rèn)制度時(shí)，根據(jù)“誰(shuí)主張誰(shuí)舉證”的原則，由債權(quán)人舉證證明被告股東存在濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任、逃避債務(wù)、嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的行為；而根據(jù)《公司法》第六十三條的規(guī)定，一人公司的股東須承擔(dān)證明公司財(cái)產(chǎn)與股東財(cái)產(chǎn)相互獨(dú)立的舉證責(zé)任，否則應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。一人公司適用法人人格否認(rèn)制度的結(jié)果具有特殊性。從法理上來(lái)講，在一人公司的場(chǎng)合適用該制度，可能發(fā)生兩種結(jié)果：一是由一人公司的單獨(dú)股東承擔(dān)無(wú)限責(zé)任；其二則相反，由公司負(fù)擔(dān)單獨(dú)股東的責(zé)任。第二種結(jié)果被稱(chēng)為反向刺破公司面紗，只有在一人公司的場(chǎng)合下才有可能發(fā)生，因?yàn)槿绻诜俏ㄒ还蓶|的公司這樣做，將有可能損害其他股東的利益。如上所述，公司法人格否認(rèn)制度在一人公司的適用是對(duì)公司和股東的獨(dú)立人格均進(jìn)行否認(rèn)，實(shí)質(zhì)上是將一人公司和其背后的單獨(dú)股東視為一體，因此雖然從表面上看，這兩種結(jié)果是相反的，但實(shí)質(zhì)是相同或一致的。

根據(jù)我國(guó)《公司法》規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)一人公司在年度財(cái)務(wù)審計(jì)的監(jiān)管是非常重要的，畢竟公司一整年的財(cái)產(chǎn)情況以及財(cái)務(wù)流動(dòng)和財(cái)務(wù)去向就是體現(xiàn)在財(cái)務(wù)審計(jì)的結(jié)果中，所以行使這一項(xiàng)權(quán)利的會(huì)計(jì)就成了比較關(guān)鍵的人員。但是公司中財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員是直接由公司的股東來(lái)任命雇傭，受此壓力的影響，并沒(méi)有辦法保證經(jīng)會(huì)計(jì)之手交于會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的一人公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的真實(shí)性，我國(guó)《公司法》也沒(méi)有針對(duì)此類(lèi)情況做出詳細(xì)規(guī)定。因此,建立嚴(yán)格的會(huì)計(jì)制度，是能夠有效避免股東以及會(huì)計(jì)聯(lián)手在報(bào)告中作假的直接辦法。

一人公司的設(shè)立，使我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體范圍變得更加豐富，將有限責(zé)任的制度方面的價(jià)值充分發(fā)揮到了極致，推動(dòng)了我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)繁榮發(fā)展。然而，現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活并不簡(jiǎn)單相反會(huì)出現(xiàn)形形色色的問(wèn)題，對(duì)這一新生制度功能的發(fā)揮，也帶來(lái)了一定的困難。我國(guó)《公司法》在不斷地自我完善，但是百密一疏，往往只是一個(gè)小缺口就會(huì)有不法分子鉆空子，所以，希望在今后的立法中，我國(guó)的一人公司制度中有關(guān)于人格否認(rèn)的制度應(yīng)得到進(jìn)一步的完善與加強(qiáng)。在司法實(shí)踐中，也應(yīng)更加注重各種制度的貫徹落實(shí)，并制定出切實(shí)可行的操作方法步驟，并以成熟的司法實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)一人公司制度的進(jìn)一步完善。