村里來了『女漢子』書記

◎薛敏靈

“女書記來了以后，村里發生了翻天覆地的變化，道路通了，路燈亮了，環境變美變干凈，晚上大家也有地方活動了，熱鬧得很……”佛曇鎮老區村人坪村村民林亞通說起這一年多來村里的變化如數家珍，而他口中的“女書記”正是漳浦縣紀委監委下派的駐村第一書記陳燕梅。2017 年12 月，帶著紀檢監察人的忠誠干凈擔當，懷著滿腔的為民熱情，從執紀審查一線轉戰到駐村幫扶一線，從機關大院走進田間地頭，燕梅迅速轉變角色，融入群眾，很快找到制約發展的痛點，突破振興發展的難點。在她的帶領下，僅用一年多的時間，集體經濟年收入就達到近10 萬元，軟弱渙散村也成功摘帽，變身為“四星級黨組織”、省級“美麗鄉村”、縣級“黨建示范點”，群眾的精神面貌越來越好，生活越來越有奔頭。

● 陳燕梅和村民上山了解村情

“現在在村里走，經常會有村民出來喊我喝茶，經常有阿姨阿婆拉著我的手和我在路邊拉家常，家家戶戶都混得很熟，哈哈?！闭f到這，陳燕梅的臉上露出了滿足的笑容。派出單位領導進村了解駐村工作進展，得知她經常在項目現場指揮施工時，不禁感嘆“不容易啊，女漢子”。這一年多，“女漢子”確實磨破了嘴皮，踏破了腳皮，不是在村民家里就是在施工現場，不是去村里的路上就在去各有關單位跑項目的途中，她以奉獻和實干贏得群眾的稱贊和認可，用真情和汗水書寫著脫貧攻堅和農村發展的三部曲……

第一部：“軟弱渙散變成了戰斗堡壘”

● 陳燕梅與村兩委規劃旅游

“不像村部像倉庫，舊家具、舊物件堆得滿滿的，滿屋頂搖搖欲墜的蜘蛛絲；不像村部像麻將室，老的少的成天圍著打麻將；不像村部像雞鴨場，附近家的雞鴨到處拉屎，沒人掃也沒人管?！边@“三不像”是知情人向燕梅描述的人坪村村部印象。盡管做足了心理準備，但初到村部，看著那蒙上一層厚厚灰的桌椅，碎了一地的瓷磚，燕梅的心還是無比的沉重，她意識到了組織的威信是被那層灰給蒙上了，群眾的信任就像村部的大門給關上了。“給錢給物不如給個好支部”，她決心從整治渙散入手，還沒安頓好住宿，就召集兩委了解情況，得知村部被占用已久，有人以老人會的名義組織打牌賺小錢，都知道問題的嚴重性，卻礙于情面，怕得罪人不敢管。于是她帶著兩委挨家挨戶做工作，說道理、講政策，功夫不負有心人，一周后，村部全部騰了出來。接著，粉刷墻壁，安裝窗簾、LED宣傳屏幕、黨務政務公開欄，購置辦公桌椅、電腦、電風扇、空調……忙活了一個月，村部里里外外修繕布置了一番，面貌煥然一新。倉庫變成了便民服務大廳，麻將室變成了國學堂，鄉村黨校、黨群活動室整潔莊嚴，規章制度一一上墻。很多村民難以置信，“參觀”了一遍又一遍，嘖嘖贊嘆道“這才像一個村部的模樣”。“剛開始，還比較不習慣，燕梅書記經常故意到村部門口打電話，請我們幫她開門，一來二去覺得不好意思了，也自覺地按時到崗了?！贝逦瘲钸M才回憶起剛開始實行坐班值班的情景說道，“本來大家以為一個女書記來了能做啥，沒想到這么大魄力，敢想敢做，不怕得罪人，讓我們兩委很信服、很受鼓舞”。經過一段時間的擺正，兩委干部的主動服務意識增強了，村部的大門為群眾敞開了，黨務村務定期公開，讓村民參與和監督村級事務，村民的心門逐漸地打開，開始對組織有了信任，“以前兩委說話沒人聽，現在不一樣，我們真心為他們辦事，他們也感受到了，說話有人聽了，做事有人跟了?！贝逦魅螚钣许槆L到了黨組織建強后的甜頭。

第二部：“綠水青山變成了金山銀山”

人坪村依鳳山而建，田園風光秀美，離鎮區僅有一公里，但卻是典型的集體經濟“空殼村”，村集體經濟長年負債，公益事業難以開展，村里無支柱產業，青壯年只好外出務工，“資源不差，為什么沒能邁出貧窮的坎呢？”幾個月來，燕梅夜里躺下，頭腦里反復盤旋這個問題。她帶領兩委干部四處取經，調研論證，希望通過自己的努力，用好生態資源和地理優勢，探索鄉村休閑旅游，真正使綠水青山變成老百姓實實在在的真金白銀?！澳嵌螘r間，真的像一個推銷員，包里放著資料，手機里存著照片，走到哪，就說人坪村的苦，人坪村的難，還有人坪村的資源優勢?！苯浵蛴嘘P部門申請支持、發動社會捐資，共籌措到資金100 多萬，建成鳳山登山步道1 公里、水果觀光采摘園30 畝、停車場1000 平米、公廁1 座，配套平語近人勵志街，閩南俚語一條街、黨建宣傳長廊、廉政教育基地、家風館等學習陣地，為游客提供一個休閑健身、學習教育、農耕體驗的好去處。現在每到周末、節假日，進村登山、游玩的人絡繹不絕，很多村民在這里居住了大半輩子，沒想到村里會變得這么熱鬧?！懊刻煊猩习偃?，有的游客爬完山下來，會到我這里嘗嘗農家菜?！鞭r家樂老板“光頭強”樂呵呵地介紹，“我是村里第一個辦起農家樂的。第一書記為了鼓勵大伙創業，給每家獎勵5000元?？粗疑獠诲e，也有幾家準備開業了。”燕梅大力鼓勵本地村民在家門口創業，同時，鼓勵年輕人結合觀光、采摘、農耕體驗，創新農業方式，28 歲的楊良鵬就是其中一名。他的之源現代農業果園，現在每年創收近10 萬元，同時也解決了10 名貧困戶的勞動就業問題。人坪村旅游的探索有效地激發了農村的活力，增加了村民的收入，得到了各級領導的認可。2019 年被列為市級“壯大村集體經濟試點項目”，并與漳浦龍睿集團簽定協議，部分項目由龍睿集團負責運營，村級每年獲得5 萬元收益。另外，某文化公司意向與人坪村合作開發民俗文化體驗項目，每年也可增加村財收入5 萬元以上，有效激活了村集體經濟造血功能。

第三部：“既要富口袋，也要富腦袋”

“阿伯，這條路要是通了，上來游玩的人多了，您看家門口多熱鬧，您種的蘆筍在家門口賣就可以了?！兵P山旅游項目建設初期，為了通往山上道路邊的2 顆龍眼樹，燕梅已經記不清這是第幾次到村民楊跳動家中做工作了，“看在你第一書記的面子上，我同意了?！彼恼嬲\最終打動了這位80 多歲的阿伯。她真正體會到了“征遷工作是天下第一難的工作”，也看到了一個山村的落后，不僅是經濟窮、資源少，還有思想窮、目光短。有的群眾缺乏大局意識，思想難以溝通，工作難以開展；有的群眾沉迷賭博、喝酒；有的鄰里之間經常因雞毛蒜皮的事吵得不可開交；有的貧困戶“等靠要”思想嚴重，主動脫貧意識不強。燕梅深知：如果沒有從思想上拔除窮根，轉變落后的觀念，所有的幫扶措施都是治標不治本的，村民精神面貌的改善、和諧文明鄉風的養成才是農村持續發展的靈魂。為了讓村民的精神真正“富”起來，燕梅多方籌措資金，加大村莊文化設施建設力度。文化活動中心、鳳山文化公園、家風堂相繼建成；廣場舞蹈隊、婦女腰鼓隊、人坪村大車鼓隊、全家樂樂隊、太極拳隊、國學班、剪紙班……各式各樣的村民文化團在人坪遍地開花。組織編寫《村規民約三字經》、《移風易俗實施細則》；以家風堂、國學堂、孝廉講堂為載體，定期開展教學活動，教育引導村民弘揚孝道、養成文明習慣；年輕黨員群眾參加省電大舉辦的“家庭農場經營管理”農民大專班，提升文化素養和知識技能；開展農技培訓，培養一技之長的新型農民……學習活動豐富多彩，村民們在“潤物細無聲”的文化氛圍中逐漸形成正確的價值取向和道德觀念。慢慢地，吵架聲少了，歡笑聲多了；麻將聲少了，讀書聲多了；貧困戶不再坐等幫扶，而是開始主動“取經”了；村里保潔員不再只等工資不干活了……人們在物質生活和精神生活同步提升中有了獲得感、幸福感。

“看似尋常最奇崛，成如容易卻艱辛?！鞭r村的事看起來雖小，但要做好并不是那么容易?！皥孕鸥矣玫嗡畡牛赜泄Τ蓵r”，對于還有一年多的扶貧工作，燕梅充滿了信心。這位“女漢子”書記用她女子的韌性和漢子的果敢，闖出了一條脫貧致富的新路子，在駐村路上詮釋了一名紀檢干部的擔當和情懷。