叢海洋 金佳 吳浩
摘要:本文從國有企業(yè)辦公室常規(guī)業(yè)務入手,梳理業(yè)務流程中存在的廉政風險,通過對風險來源的分析,嘗試提出相應的防控措施,為國有企業(yè)廉政建設工作提供參考。
關鍵詞:企業(yè)管理;行政辦公;風險防控
一、引言
國有企業(yè)作為國有經(jīng)濟的核心載體,是黨和國家發(fā)展的政治基礎與物質(zhì)基礎,在當前奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利的關鍵階段,國有企業(yè)角色依然重要。習近平總書記在黨的十九大報告中明確指出:“當前反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜,鞏固壓倒性態(tài)勢、奪取壓倒性勝利的決心必須堅如磐石。”落實國有企業(yè)黨風廉政建設工作,也是講政治、顧大局的重要體現(xiàn)。
二、辦公室業(yè)務廉政風險分析的意義
辦公室作為企業(yè)的行政樞紐,承擔著業(yè)務參謀、信息流轉(zhuǎn)、監(jiān)督檢查、溝通協(xié)調(diào)和綜合服務職能,同時也是承上啟下、聯(lián)接內(nèi)外的重要窗口。辦公室業(yè)務發(fā)生廉政問題,不僅容易助長腐敗的滋生,更有可能影響企業(yè)正常運轉(zhuǎn)秩序。廉政風險,是指具有相應職權(quán)的崗位人員,在行使工作權(quán)力過程中濫用權(quán)力、不作為或亂作為,違反紀律法律約束,產(chǎn)生不廉政現(xiàn)象的風險。做好風險分析,能夠明確職權(quán)行使過程中的薄弱環(huán)節(jié),有效提升警示教育和監(jiān)督監(jiān)管的針對性,促進防范關口前移,對于營造企業(yè)廉潔氛圍,助力企業(yè)履行社會責任均具有積極作用。
三、廉政風險的隱患與表現(xiàn)
(一)文檔管理
主要包括印信使用、檔案管理和保密三個方面。檔管理工作細微而繁雜,時常有臨時性、緊急性業(yè)務需求,工作人員出于向熟人提供便利或“圖省事”等目的,極易發(fā)生違規(guī)行為。具體表現(xiàn)包括:審批管理不規(guī)范,存在擅自使用印章、隨意借閱檔案、違規(guī)查看涉密文件等行為;登記制度不完善,印章使用記錄、檔案交接記錄和涉密文件查閱記錄缺失;保管手段不可靠,印章丟失、檔案意外損毀或發(fā)生失泄密事件等。
(二)會議接待
會議組織和公務接待工作涉及專項費用支出,業(yè)務過程中易發(fā)生套取費用和利益輸送等問題,具體表現(xiàn)包括:業(yè)務造假,在事實基礎上夸大會議規(guī)模和接待規(guī)格,以遠超實際支出的額度進行費用報銷,甚至虛構(gòu)會議組織和公務接待活動,達到套取資金的目的;違規(guī)操作,利用會議接待費用購買高檔禮品,進行高額餐飲娛樂住宿消費,選取特定會議接待場所,對特定場所或個人進行利益輸送。
(三)綜合服務
主要包括公務用車用房、因公出國(境)兩方面,均涉及大額度費用支出,極易發(fā)生利用職權(quán)不當?shù)美男袨椋L“奢靡之風”。具體表現(xiàn)包括:假公濟私,違規(guī)使用公務用房,公車私用私車公養(yǎng)、捏造事實套取公車運營修理費用,利用公款出國(境)游玩等;超標享樂,私自提升辦公用房用車級別,超額支出因公出國(境)費用,超標準報銷交通住宿費用等。
(四)政策研究
主要包括輔助決策、信息傳遞、陪同調(diào)研等政務工作,業(yè)務過程中若存在“四風”主義,會嚴重影響工作質(zhì)效,甚至干擾企業(yè)決策部署。具體表現(xiàn)包括:走形式,對基層聲音傾聽不足,對下級意見收集不細致不深入;重官僚,工作效率低下,漠視崗位責任,貪圖安逸不作為;圖享樂,回避急難險重任務,專注面子工程,好大喜功;好奢靡,調(diào)研檢查興師動眾,講究排場,頻繁安排無意義的外出學習交流等。
四、如何做好廉政風險防控
對上述廉政風險點具體表現(xiàn)進行分析,我們不難發(fā)現(xiàn),辦公室業(yè)務發(fā)生廉政問題主要有三方面特征:一是涉及領導層面的業(yè)務往往具有不同程度的“特權(quán)色彩”。辦公室作為聯(lián)結(jié)領導和員工的樞紐,在推進涉及領導層面相關業(yè)務過程中,容易被動得到額外關照和特殊對待,這種“特權(quán)色彩”下的被動行為為廉政問題的發(fā)生提供了動機。二是辦公室業(yè)務的開展過程伴隨一定的主觀因素。行政工作與生產(chǎn)技術工作的區(qū)別之一是標準和參數(shù)未必是精確的數(shù)值,工作成果也難以進行精確的量化和評估,這種模糊性為廉政問題的發(fā)生提供了空間。三是業(yè)務費用支出存在超標和造假的現(xiàn)象,職權(quán)上的便利使隱瞞事實,夸大虛構(gòu)或是超標準報銷進而不當獲利成為可能,為廉政問題的發(fā)生提供了渠道。
綜上所述,要做好國有企業(yè)辦公室業(yè)務的廉政風險防控,要從以下三個角度入手。
(一)轉(zhuǎn)變思想,提高政治素質(zhì)
抓好辦公室人員的政治品格建設,要在思想和行動上與黨中央保持高度一致,明確自身的政治方向,樹立崇高的政治理想,踐行為人民服務的理念,密切聯(lián)系職工群眾,自覺維護廣大職工群眾和企業(yè)和國家的利益,堅決抵制各種違法亂紀行為,本著為職工、為領導、為企業(yè)、為國家負責的態(tài)度,認真完成工作任務,謹慎行使崗位權(quán)力,確保職權(quán)范圍內(nèi)不發(fā)生廉政問題。
(二)完善制度,強化業(yè)務管控
重視企業(yè)文化建設、制度建設、流程建設和崗位建設,根據(jù)工作需求,結(jié)合崗位廉政風險內(nèi)容,合理敲定企業(yè)工作制度、崗位職責和業(yè)務流程,做到對業(yè)務開展的全過程覆蓋,明確業(yè)務內(nèi)容范圍、審批流程、細節(jié)要求、費用報銷及佐證材料等的統(tǒng)一標準,滿足權(quán)責制衡的合理性。通過對制度的嚴格執(zhí)行實現(xiàn)業(yè)務規(guī)范化管理,杜絕業(yè)務開展過程中的“鉆空子”行為。要及時做好企業(yè)工作制度、崗位職責和業(yè)務流程的修訂更新,廣泛聽取反饋意見,重點關注崗位風險,結(jié)合巡視審計共性問題,不斷完善細節(jié),確保相關要求始終符合工作實際,并能實現(xiàn)對權(quán)力的全方位約束。
(三)嚴肅紀律,做好督查監(jiān)管
落實紀檢工作責任,持之以恒做好紀律監(jiān)督檢查,確保企業(yè)廉政反腐工作始終處于高壓態(tài)勢。要貫徹紀檢工作“反四風”精神,做到“實事求是,主動作為,敢于問責,不怕麻煩”。以廉政風險為指導,結(jié)合制度要求,認真查找職能部門業(yè)務過程中的不規(guī)范行為,加強對業(yè)務材料的審查核實,督促開展業(yè)務公示,重視紀律檢查中的上下級聯(lián)動,通過大力度、全過程、常態(tài)化監(jiān)管,促進廉政防控工作深入人心。
五、結(jié)語
國有企業(yè)作為“國之重器”,在當前全面建成小康社會的關鍵階段任重而道遠,廉政建設工作更是不可懈怠。落實好行政崗位業(yè)務風險防控,做到“謀大局,抓細節(jié)”,才能真正防微杜漸,警鐘長鳴,為企業(yè)健康快速發(fā)展保駕護航。
作者簡介:叢海洋(1984-),男,漢族,遼寧昌圖人,職務:國網(wǎng)遼寧省電力有限公司辦公室綜合管理(外事)處副處長,職稱:高級工程師,學歷:研究生,研究方向:企業(yè)管理。