國企黨員模范作用發揮與管理的探討

李文妮 李輝

摘 要：黨員先鋒模范作用，至關重要，尤其是在國有企業。文章主要從國企黨員先鋒模范作用發揮的現狀、發揮黨員先鋒模范作用的平臺和管理新方法等方面進行了詳細探討。旨在提供一定的參考。

關鍵詞：先鋒模范;國企黨員;量化

一、國企黨員先鋒模范作用發揮的現狀

隨著改革開放不斷深化，多元化的社會發展趨勢日益明顯的情況下，提高黨員素質和發揮黨員模范帶頭作用，面臨著許多新的問題和挑戰。

（1）理想信念淡化，不能適應經受執政考驗的需要。一些黨員面對社會主義事業遇到的暫時挫折和國內改革進程中出現的諸多矛盾問題，盲目悲觀失望，甚至信念動搖，迷失了政治方向，在原則問題和大是大非面前喪失了應有的黨性原則。這種行為和情緒影響了群眾，拉大了黨群距離。

（2）價值取向異化，不能適應發展社會主義市場經濟的需要。一些黨員把市場經濟的等價交換原則引入非商品領域，引入價值觀，引入政治生活，過分強調實現個人價值，強調社會對“個人”的回報，不關心群眾疾苦，不是吃苦在前、享受在后，而是挖空心思，撈取個人好處，喪失了無私奉獻的精神境界，嚴重敗壞了黨的形象，損害了人民利益和黨群關系。

（3）革命意志退化，不能適應與時俱進的黨的事業的需要。一些黨員面對黨的事業蓬勃發展和人民生活水平的不斷提高，思想麻木，不思進取，不遵守黨的政治紀律、組織紀律，無故不參加黨的組織生活，對錯誤的東西不斗爭，把自己混同于普通老百姓，滿足于一人之樂、一家之暖，在工作和社會生活中起不到先鋒模范作用。

（4）知識結構老化，不能適應飛速發展的時代需要。一些黨員面對日新月異的科技進步和勢不可擋的全球化趨勢，缺乏應有的心理準備和知識積累，缺乏必需的“前衛”能力，導致在工作中思路不活、方法不新、效率不高、業績不好。

二、強化黨組織管理和引領作用，構建發揮黨員先鋒模范作用的平臺

（1）圍繞中心工作，選定活動主題，為黨員發揮作用提供平臺。根據重點任務和具體情況，相應建立黨員先鋒隊或青年突擊隊;定期開展黨員主題專項活動，使得主題活動真正成為科研生產工作的動力源;搭建加強黨性鍛煉平臺，組織黨員立足本職崗位，通過黨員立項攻關、黨員先鋒崗、黨員承諾、先鋒班組、黨員無身邊無事故、志愿者服務等多種方式，發揮黨員一面旗作用;建設學習陣地，為黨員打造“學習”平臺。

（2）創新活動載體，為黨員發揮作用創造條件。在活動形式上，要采取“小型、業余、靈活、多樣”的方式，通過講身邊人故事、專題講座、演講比賽、技術比武等形式，激發黨員爭當業務能手、質量標兵、創新先鋒、工作模范;按照“關注內心，凝聚人心”這一企業思想工作理念，通過典型啟迪、目標激勵、情感溝通、形象教育等方法和手，;建立黨員活動室、學習園地、黨建宣傳角等，積極營造黨建工作的濃厚氛圍;現代網絡已經成為重要的知識來源渠道，互聯網、微博、微信等被廣泛應用，可以作為現代教育的良好平臺，提高基層人才的綜合素質。

（3）完善激勵機制，為黨員發揮作用增添動力。實行定量定性考評，對黨員黨員先鋒模范表現提出了具體的參照標準;把對在職黨員的管理由八小時以內向八小時以外延伸，有效杜絕了過去部分在職黨員八小時以外黨性意識不強的現象;黨組織在對黨員跟蹤監督、嚴格考評的基礎上，及時兌現獎懲。

三、構建量化的黨員模范作用管理新方法

就共產黨員在新的歷史條件下保持先進性而言，品質必須優秀，能力必須高強，行為必須模范。

對于各級黨組織來說，在建立關鍵評價參數時需要注意的是要保持共性與個性的統一。在黨員先鋒模范作用量化評價模型中主要關鍵參數分別按品質、能力、行為劃分。

（1）品質主要關注黨員的模范帶頭作用，其主要包含政治素質、思想道德、愛崗敬業、遵章守紀四個方面。政治素質方面主要包括黨性修養、黨內生活、政治學習三個要素;思想道德方面主要包括思想端正、艱苦奮斗、生活作風三個要素;愛崗敬業方面主要包括工作態度、誠信意識兩個要素;遵章守紀方面主要包括遵守黨紀國法、遵守職業規章、公道正派、清正廉潔四個要素。

（2）能力主要關注黨員的骨干作用發揮，其包括組織協調能力、工作能力、創新能力、學習能力四個方面。組織協調能力方面主要包括組織能力、協調能力兩個要素;工作能力方面包括技術能力、技能能力兩個要素;創新能力方面包括技術創新能力、管理創新能力、“五小”革新能力三個要素;學習能力方面關注黨員業務學習能力、拓展知識能力兩個要素。

（3）行為方面主要考察黨員橋梁作用的發揮，其中包括黨建實踐活動表現、科研生產中心工作表現、文體活動表現、文化宣傳表現、社會活動表現五個方面。黨建實踐活動表現方面包括黨員隊伍建設、黨風廉政建設兩個要素;科研生產中心工作表現方面關注科研生產計劃完成、安全生產兩個要素;文體活動表現方面關注黨員積極參加各項體育活動、積極參加各種文藝節目、參加知識搶答賽、故事會講故事四個方面的表現;文化宣傳表現方面關注黨員發表宣傳稿件、積極參與利用網絡、微信平臺搞宣傳、受到各級領導表揚情況四個方面的表現;社會活動表現方面關注黨員參加義務勞動、鄰里和睦、義務獻血、幫困扶貧、保護愛護環境行為五個方面的表現。

堅持組織考評、黨員互評與群眾監督有機結合，公開評定內容，園區網上公開積分結果等，使黨員評議“陽光透明”。運用注重有數據、有測評、有檢驗、有監督、有提升的黨員先鋒模范作用“量化”管理機制，傳遞正能量，使黨員先鋒模范作用在班組內加強、在崗位上體現、在流程中滲透，把責任和義務轉化為一種壓力、一種動力，形成組織創先進、黨員爭優秀的濃厚氛圍，讓廣大黨員能夠在實現中國夢的歷史進程中，充分發揮先鋒模范作用。