豆盟：在危機中守護初心

楊斌

在人生長河中持續奮斗的意義，本質并不是你要貢獻多少生產資料，積累多少生產資料，而是你是否能堅守和傳承自己的價值觀。

這個春節，所有人都被一場突如其來的新冠疫情打亂了節奏。在全民抗擊疫情的期間，看到很多創業者群體對未來一段時間的現金流都產生了焦慮和創新的思考，我也思考了很多，尤其是在圍繞人的問題上。

人是進化的產物，但又生而不同。我覺得人來到這個世界上的目的有兩個：一是把自己這一代積累的知識、技能和世界觀向后傳承并傳遞自己的優秀基因，完成自己這一代的“版本升級”;二是為人類族群的維持提供生產資料和生產力。而所謂進化，主要進化的就是人類的思想認知和掌握的科學技術。從這次疫情激發出來的全體人民的齊心協力、共克時艱的向心力就能看明白。所謂多難興邦，實際上都是不得已的“被動進化”：通過一個危機讓這個組織體優化流程、團結一致，重新迸發出戰斗力，讓盡量多的人從之前的茍且中看到正能量，成為正能量，變成更好的人。

人為什么要去奮斗？

有一段英文說得很好，大意是：“我們中的許多人都不太可能變成名人，甚至連被周圍人記住都比較難。但是，與帶領一個國家取得新成就的少數杰出人物相比，同樣重要的是那些默默無聞的許多人，他們付出耐心和努力使這個世界不致倒退;他們捍衛和維護從祖輩傳承下來的價值觀。對于我們所有人來說，只要我們能交出火炬而不放慢手腳，這就是非常不易的勝利了……”

對每個人來說，在人生長河中持續奮斗的意義，本質并不是你要貢獻多少生產資料，積累多少生產資料，而是你是否能堅守和傳承自己的價值觀。放在當下，這次疫情中的那些英雄，從雷神山工地上的農民工，到爭相捐款、捐物的普通百姓，再到甘冒生命危險去挽救生命的醫生護士，似乎都是因為守住了自己的價值觀，從而收獲人生的勝利。

但是人類在進化過程中有一把雙刃劍，那就是文字。它是語言的升級版，提高了學習的效率，擴大了知識的儲存能力;但它對應的壞處也很明顯，就是文字并不等于事實，不等于本質。有了文字，就有了藝術創作，就有了新聞傳播，就有了謠言，就有了信息戰，就有了蠱惑大眾，甚至有了很多不該有的戰爭。

所以，要提醒自己用本質的思維去理解別人的言與行，保持同理心是特別重要的一個能力。不要被各種表象所迷惑，盡量訓練和保持自己的洞察能力，洞察自己的價值觀，洞察別人的價值觀，尋找價值觀一致的人組建家庭和共同的事業。在遇到重大危機時.價值觀一致能提高決策效率，快速完成危機處理，完成自身的優化。

價值觀可以簡單地理解為對一個事或物是否有價值的觀點，但并不是是非觀，沒必要去尋找普世價值觀做標準答案來爭對錯。

危機時，我們該做什么？

每個人都有不同的價值觀，而每個人面對時間所呈現的反應也會因為價值觀的不同而迥異。當正能量的價值觀是社會的主流時，負能量的價值觀自然就會被壓制。在我看來，只要能對社會生產力的提升和進化有幫助的，有助于科學技術進步的，有助于人類更好的與這個世界相處的，就是正能量。

我們經常會把一句“不忘初心，方得始終”掛在嘴邊，但后面第二句卻少有人提，叫做“初心易得，始終難守”。價值觀因為會有父輩們負責傳承，所以每個人都會耳濡目染得到這個“初心”。但隨著步入復雜的社會、接觸各色不同價值觀人群的碰撞沖擊和打壓，到臨死的時候，內心里是否還能住著最初的那個樸素的天使呢？

所以“初心易得，始終難守”是現實困難，“不忘初心，方得始終”是給出的解決問題的方法論，能不能實現方得始終的終極目標，只能靠時刻不忘堅守自己傳承價值觀的使命，去捍衛和守護她。

受疫情影響，春節之后大多數人都被動隔離在家里遠程辦公。這樣的日子里，回顧—下自己人生的小目標再合適不過了。疫情面前，我們究竟該做些什么才能守護住自己的價值觀呢？

首先，好好活著。現在這個時候哪怕幫不上忙，至少也別添亂，不要到處亂跑，不要去人群密集的地方。雖然我們能保證自己不是傳染源，但保證不了別人不傳染自己。

其次，做點有意義的事情。其實，這次疫情除了病患和醫護人員是受災最前線外，還有一個受災嚴重的群體，就是中小企業。這個群體如果沒有在這次疫情中，及時更新和調整自己的商業模式和辦公效率，以完成被動升級迭代的話，將會死亡一大批。死還不是最可怕的，更可怕的是因為企業的死亡帶來的負面效應，比如產生—大批失業人群，從而導致家庭收入銳減，承受龐大的負債和供養壓力。

作為普通創業者，我不敢夸海口說豆盟能在這場災情的后續連鎖效應中獨善其身，所以必須要積極應對及時進化。

首先，守護價值觀，訓練自己洞察客戶需求本質的能力，堅持用高效率的系統解決長期問題，豆盟人便是如此。作為一個有7年歷史的互聯網公司，豆盟從來沒覺得自己了不起過。豆盟的大多數員工，也跟我一樣，就是一群沖鋒衣、運動鞋、不化妝、吃外賣的素人。聚集這樣一群人最大的優勢就是價值觀一致，遇到危機不需要動員，也不需要刻意去改變或者說服誰;事情來了大家都知道該做什么，不該做什么;溝通成本接近于零，這正好可以無縫應對今天這樣的被動遠程辦公環境。

其次，勇于創新，擁抱變化的同時訓練自己的創新能力，洞察能力的最佳拍檔是解決問題的能力。我們需要借助這次遠程辦公的契機，去想辦法提高內部協作的效率、打破部門溝通的深井;把之前我們一直在嘗試的透明工作墻、協作鐵三角等機制優化和固化下來。

最后，堅持學習，在家里除了能更好地陪伴家人外，還能給自己更多自由的時間去學習。這個學習可以是看一本書，做100個俯臥撐，只要是對自己有益的事情，都可以叫做學習。重要的是，自己能不能借此機會，養成一個學習的習慣。

等到疫情過去我們再回頭來看這段時間的自己，或許你會發現自己變得更好了，這說明你又完成了_一次升級迭代。而作為生產力單元的載體——豆盟公司本身，可能也會因為個體組成部分的升級迭代而升級迭代，進化成更好的公司組織體。作為豆盟這樣千千萬萬中小企業母體的社會和國家，或許也會因為企業的進化和產品迭代，進而推動整個社會的進步與發展。日

[編輯 陳俊伶E-mail： 254955063@qq.com]