油公司體制下如何充分激發基層黨組織活力

凌家星

中圖分類號：D267 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2020）04-075-01

摘 要 隨著“油公司”體制的不斷推廣，如何在新時代背景下有效發揮其優勢作用是備受關注的話題。在這一大背景下，油公司的基層黨組織問題重要性也日益凸顯，但相關研究對此的討論還相對缺乏且難成體系，本文從“讀經典”“育精神”“抓落實”三個維度入手，深入探討基層黨組織活力激發問題，為油公司基層黨組織的建設提供建議。

關鍵詞 基層黨組織 油公司 黨組織活力

隨著社會主義市場經濟的推進，石油行業出現了“油公司”這種管理石油公司的新方式，這種模式以扁平化管理為結構，以效率為特點，以市場為導向。在新的形勢下代表石油企業發展方向[1]。因此，在“油公司”管理模式的背景下，如何抓住時代特點，抓住市場活力，切實改善國家機關黨組織結構備受關注。同時，黨章指出，黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。因此，在這一過程中，基層黨組織無疑發揮了重要作用。本文將從以下幾個方面深入討論如何激發基層黨組織活力。

一、“讀經典”：加強基層黨組織著作及歷史教育

作為黨組織在基層的重要戰斗堡壘，基層黨組織應當具備堅定的信念，在此基礎上才能進一步發揮活力。具體而言，應當充分認識工業行業內的各種歷史和關系，了解行業定位、把握歷史站位。比如重工業雖然是我國建設的重點，但它不是一個獨立的孤島，它還需要輕工業和農業為它提供物質基礎和其他必需品。同時，應當把握好沿海工業與內地工業的關系。沿海地區是我國主要的工業生產地區，在沿海的工業發展快、回報大，國家早年間主要重視沿海地區的工業建設，沿海地區的工業發展既可為內地提供寶貴的經驗，又可積累更多的經濟條件去發展內地的工業實業。這對于內地的油公司而言很有啟發，沿海油公司能夠為內地提供更多的經驗[2]，也能夠互相扶持共同發展。

由此，通過引導基層黨組織讀經典、讀歷史，能提升基層黨組織的黨性修養，幫助其樹立較高的歷史站位，反思歷史發展，并不斷實現自我提升。

二、“育精神”：不斷培育基層黨組織的優良品質

對于基層黨組織而言，他們是離群眾最近的群體，是群眾感知到的最真實的中國共產黨。因此，良好的精神面貌和品質是黨政工作中重要的一環。這就要求基層黨組織首先要做到內部的團結統一：團結是全球發展的必然趨勢。所以想要把黨的基層工作做好，必須要學會團結協作，將心比心、真誠對待他人，這樣才能促進團結。

其次，堅持中國共產黨的領導，不斷塑造基層黨組織的優良品質。基層黨組織應時刻銘記，現在的幸福和諧生活是中國共產黨領導廣大人民群眾經過流血犧牲換來的，沒有中國共產黨就不會有新中國的繁榮昌盛。這就證明了只有中國共產黨才能帶領中國走向富強，只有中國共產黨才能做到全心全意為人民服務。同時，基層黨組織還應該堅持走中國特色社會主義道路。歷史的實踐告訴我們，只有堅持社會主義才能使中國強大起來。我們不僅要走社會主義道路，更要走具有中國特色社會主義道路。把建設社會主義偉大中國看作全國人的中國夢，在中國共產黨的帶領下實現偉大復興的宏偉藍圖。此外，基層黨組織還應堅持做到統籌全局、顧全大局。這就要求基層黨組織對所有情況都應充分了解，處理事情從整體的利益出發。每個個體都是集體的一部分，只有集體平穩運行，個體才能有生存的空間。這就要求基層黨組織都應該識大體、顧大局[3]。先大集體、再小集體、再個人，才能走好如今的中國特色社會主義發展道路。

三、“抓落實”：督促基層黨組織落實自身工作

對于基層組織而言，承擔起對組織的擔當十分重要[4]。這種“有擔當”具體表現在以下兩個方面：一，不僅要用知識武裝頭腦，更要適當注意基層黨組織成員工作的方式方法。基層黨組織應當樹立自身模范，應當經得起挫折和磨煉，具備一定的事業擔當；二，要學會換位思考，基層組織作為黨的基本單位，組織交給的每一項任務都要將自身融入進去，不能為了完成任務而完成任務，應付交差，引導基層黨員為了工作全身心投入，將自己投身于工作內容中才是有擔當的表現。有擔當的新時代基層黨組織不僅僅是其成員在進入工作崗位上對工作單位和自己所負責的工作內容有擔當，更是對時代重任有擔當，也就是在生活中要遵守道德標準、樂于助人、做模范公民，同時自覺維護中國公民的良好形象；在工作中要做模范員工，不僅要對自己所負責的內容負責，出色完成組織交給的任務，更要爭取不斷突破創新，帶來新的增長點，實現個人和組織的共同成長，由此才能稱作是“有擔當的新時代黨員”“有擔當的新時代黨組織”。

總的來說，激發基層黨組織活力問題需要從理論和實踐方面雙管齊下，讀經典、育精神、抓落實，以此促進基層黨組織及基層黨員充分發揮自身作用，佇立于新時代的節點上為油公司的進一步發展貢獻力量，從而助力于時代的發展。

參考文獻：

[1]施長春.轉化政治優勢推進油公司管理模式[J].中國石化，2014（12）：104-106.

[2]余滿和，羅敏.創新實施“三建”模式實現黨建質量提升——西北油田向世界一流油公司闊步前進[J].人民論壇，2019（35）：116-118.

[3]陳華強.油公司模式下創新黨建工作的思考與探索[J].辦公室業務，2018（10）：23.

[4]李斌雄，張銀霞.基層黨組織落實全面從嚴治黨責任及其問責機制探討[J].探索，2016（01）：90-94.