小“積分超市”帶來安全生產大變化
——記中鐵二十二局軌道公司北京地鐵17號線06標項目部

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“老李，你不是要買香皂嗎，走，咱們去 ‘安全積分超市’瞧瞧去！”6月1日，中鐵二十二局軌道公司北京地鐵17號線06標項目部工地上傳來陣陣歡聲笑語，工人們正在用自己累積的安全積分兌換生活用品。

“買這么多東西沒花一分錢，這可把大家伙都高興壞了。”一位工人笑著說。今年3月底，軌道公司首家“安全積分超市”在該項目部正式“安家落戶”。值得一提的是，這家剛剛營業3個多月的特殊超市，“生意”是越做越好。

安全管理有妙招，“積分超市”保安全

在工地里開這樣一家“超市”有何用意？

“要讓每一位勞務工人都樹立安全紅線意識。”項目經理王鑫平說道，安全質量管控的基礎在一線班組，各項安全質量標準的落實關鍵也在班組。積分超市的入駐，營造了全員管安全管質量的良好氛圍，讓建設者擦亮眼睛杜絕隱患，用工匠精神建設放心地鐵。

原來開設“安全積分超市”的目的，是要提升施工人員的安全意識和安全責任，人人都參與安全管理，實現從“要我安全”到“我要安全”的轉變。

“安全積分超市”設在項目部一樓的一間辦公室里，占地18平方米，屋子雖然不是特別大，但是里面擺滿了日用百貨和美食。與一般超市不同的是，這里的商品不是用錢來買的，而是拿安全積分來兌換的。

安全積分要怎么獲得呢？據了解，在討論積分如何設置和分配時，項目管理人員就達成共識，獲取安全積分初衷是要培養勞務工人們的安全意識，增強他們安全生產的自覺性和主動性。因此，項目部專門制定了 《安全積分超市實施細則》，并為每一名勞務工人配備了安全積分卡。

依照 《細則》想得到積分并不難，安全教育達標、報告違章操作、發現安全隱患、提前完成隱患整改等，就能獲得積分。而在關注自身安全的同時，關注他人安全，及時制止他人違規作業等，經核實后，也可獲得3積分，發放到個人安全積分卡里；在安全意識方面工作積極主動，受到表揚的也可以獲得5積分。

據“安全積分超市”管理人員回憶，曾有一位名叫牛德柱的工友來超市兌換了100積分的商品。他自豪地表示，那是由于他表現優異，安全責任意識較高，這100積分是給他的特別獎勵。也就是說，表現越好、安全意識越高，積分相應也就越多。

當然，積分機制不僅有賞，還要有罰。當有勞務工人違章作業時，安全員也將依據違章情況扣減相應的積分，比如工人未正確佩戴安全帽及安全帶時，每次扣減2積分；擅自挪用應急物資和消防器材的，不遵守項目部及現場各類安全管理制度和安全操作規程的，工人宿舍內私拉亂接、臥床抽煙、自制煙灰缸的，每次扣5積分。情節越惡劣，相應懲罰也會越嚴重。情況嚴重時，還將受到安全警告并接受安全教育，更嚴重的將面臨停工、勸退。

“找茬兒”不僅有理，還有獎勵

“安全積分超市”運營后，現場施工人員已經不再局限于自覺糾正違章行為來獲得積分，還有一些勞務工人憑借多年的經驗，發現了項目部在安全管理上的不足。

不久前，區間工區隧道一處動火作業被工人張軍及時發現?？椿鹑伺R時脫崗，不符合項目部動火作業的管理規章制度，張軍立即上報區間工區安全負責人，不僅為自己掙了5積分，更重要的是及時排除了潛在的消防安全隱患，避免了可能發生的消防火災事故。還有一次，張軍發現部分勞務工人不經過人臉識別系統，翻越閘機通道進入施工現場。項目部安全員接到反映后，馬上調取監控進行核實，違章人為此受到了教育和處罰。

“我的積分又夠換好多東西了?！笨吹阶约悍e分領先，張軍興奮地向工友展示他這段時間的“成果”。作為安全積分超市的?？?，張軍如今用的牙膏、洗發水等生活用品，都是用安全積分兌換來的。這天，他用20積分兌換了一盒抽紙，用50積分兌換了一把雨傘，還用80積分兌換了一瓶沐浴液?！拔椰F在還剩下60積分可用于兌換，可以請大家喝飲料了。”張軍笑著說。他從貨架上拿下3瓶冰紅茶分發給工友，這也是他常給工友“找茬兒”表示道歉的一種方式。

“雖然有些工友對我的做法頗有微詞，不過能讓更多的人逐漸關注并重視安全，我覺得這樣做很值得?！睆堒娬f?！鞍踩e分超市”確實實現了當前設立的初衷，大家看到，僅4月份，張軍就從“安全積分超市”兌換了足夠半年使用的生活用品?！敖窈螅乙惨诠ぷ髦袝r時刻刻守安全、重安全，既保護好自己，也相互監督，發現安全隱患及時制止?！币幻と苏J真地表示，然后又用玩笑的語氣說，“我的生活用品將來也要讓超市給包嘍！”

“雖然都是些小的日用品，但是既可以幫助工人們減少日常開銷，又可以讓他們在生活中時刻牢記安全，大家的積極性都很高。”項目黨支部書記兼安全總監周長更表示。事實上，工人們的思想確實也從“要我安全”轉變為“我要安全”了，每一名工人都能在作業過程中及時發現安全隱患，安全意識和安全責任都得到了顯著的提升。

“我們平時的生活用品基本上都不用花錢買了，每次看到不斷增長的積分，我都會不自覺地想起那些被我發現的安全隱患。”一名工人說。據統計，“安全積分超市”自開業以來，已為職工累計兌換商品價值超過5000元，而項目部“人人講安全、事事為安全”的氛圍也愈發濃厚了。