堅持綠色發(fā)展努力打造智能型礦山

□寇建恒

內(nèi)蒙古大中礦業(yè)股份有限公司（以下稱“大中公司”）成立于1999年，現(xiàn)有員工1015余人，其中中高級管理人員35人，各類專業(yè)技術人員60余人。經(jīng)過二十多年的發(fā)展，大中公司目前已具備年產(chǎn)350萬噸鐵礦石、150萬噸鐵精粉的生產(chǎn)能力，屬內(nèi)蒙古自治區(qū)同行業(yè)中規(guī)模較大的礦山企業(yè)。

堅持生態(tài)化改造 努力打造綠色礦山

大中公司多年來秉承“環(huán)保為天、綠色發(fā)展”理念，始終將建設綠色礦山貫穿于礦產(chǎn)資源開發(fā)利用的全過程，累計投入資金數(shù)億元，加大礦山環(huán)境綜合治理力度。大中公司認真貫徹落實內(nèi)蒙古自治區(qū)推動經(jīng)濟綠色高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略部署，以科技創(chuàng)新為依托，不斷加大投入，將資源高效利用、保護環(huán)境、節(jié)能減排作為核心任務，不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，將礦區(qū)當景區(qū)來打造，讓綠色成為發(fā)展的不變底色，走出了一條以綠色發(fā)展為導向的高質(zhì)量發(fā)展之路。

為優(yōu)化采礦工藝，大中公司在內(nèi)蒙古地區(qū)首家采用了VCR法采礦，即大直徑垂直深孔落礦嗣后充填采礦法。為加大環(huán)境保護力度，大中公司從控制和減少污染源入手，減少固廢排放，堅持采礦廢石不升井，選礦尾礦直接井下充填，累計投入資金6000余萬元建成了充填系統(tǒng)及配套設備，實現(xiàn)年充填尾砂70～80萬立方米。充填采礦法應用以來，礦石損失貧化降低了10%，尾砂綜合利用率達95%以上，每年減少排尾量近100萬噸，既治理了采空區(qū)，又減少了土地占用量，保護了生態(tài)環(huán)境。

大中公司功能區(qū)劃分合理，礦容礦貌整潔有序，礦區(qū)環(huán)境優(yōu)美。大中公司每年組織員工在礦區(qū)內(nèi)植樹造林，近年來相繼在礦區(qū)范圍內(nèi)種植楊樹、柳樹、榆樹50余萬棵，榆樹墻種植長度上萬米，恢復建設的大中禪寺歷史悠久、風景秀麗，經(jīng)過多次擴建，已成為河套地區(qū)集顯、密、禪宗傳承于一體的最大寺廟之一。目前，大中公司正在積極籌備申報國家AAAA級旅游景點。大中公司書記溝鐵礦于2012年3月被評為“第二批國家級綠色礦山試點單位”，東五份子鐵礦于2014年7月被評為“第四批國家級綠色礦山試點單位”，東五分子鐵礦和書記溝鐵礦2014年一次性通過自治區(qū)經(jīng)信委清潔生產(chǎn)審核驗收，2020年1月通過自治區(qū)和自然資源部評估審核，被納入國家級綠色礦山名錄。

堅持機械化改造 努力打造本質(zhì)安全型礦山

大中公司突出“安全壓倒一切、事故否定一切”的管理思路，建立健全了安全管理機構和隊伍。目前，大中公司有專職安全管理人員20余人，其中國家級注冊安全工程師5人，占比25%。2019年以來，大中公司重點開展了風險分級管控與隱患排查治理雙重預防機制的建設，推行風險辨識、告知和事前管控，并在生產(chǎn)崗位全面實行班組隱患排查制度，全面提升風險管控能力。2020年，大中公司正在與中國安全生產(chǎn)科學研究院合作，開展安全管理體系和信息化平臺建設，全面實現(xiàn)安全管理信息化、數(shù)據(jù)化和智能化。

大中公司始終堅持機械化換人，全面推進機械化作業(yè)，用設備替代人工，降低作業(yè)人員安全風險。公司下屬的書記溝礦井下現(xiàn)有大型進口鏟運設備23臺（套），總價值4700余萬元，主要用于掘進、出渣、出礦。2020年，大中公司計劃投資2300余萬元，購置鑿巖臺車、噴漿臺車、撬毛臺車等機械化設備，將井下人工作業(yè)全部改為機械化作業(yè)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)零風險，確保本質(zhì)安全。

堅持自動化改造 努力打造智能型礦山

2018年以來，大中公司緊緊圍繞“機械化換人、自動化減人”，積極推進自動化項目建設。截至2019年底，大中公司已投資1200多萬元，建成了書記溝、東五份子兩個選廠自動化系統(tǒng)及書記溝采區(qū)提升、通風、排水、壓風自動化系統(tǒng)，實現(xiàn)了生產(chǎn)現(xiàn)場無人值守，在中控室對設備遠程集中操作、自動控制，達到了“無人則安、少人則安”的理想生產(chǎn)狀態(tài)，實現(xiàn)了節(jié)能、提產(chǎn)、減員、增效。

為了加強業(yè)務管理及生產(chǎn)過程管控，便于管理層及時掌控設備運行情況及生產(chǎn)數(shù)據(jù)，2019年，大中公司又投資300多萬元建設了書記溝MES系統(tǒng)。系統(tǒng)以生產(chǎn)工藝為主線，將現(xiàn)有二級自動化系統(tǒng)與四級ERP系統(tǒng)打通，實現(xiàn)了自動化、無人值守計質(zhì)量、MDM主數(shù)據(jù)等系統(tǒng)集成，實現(xiàn)了生產(chǎn)、倒運、計量及質(zhì)量集成化管理，實現(xiàn)了標準的生產(chǎn)組織和控制，達到了增強指標控制能力、提高生產(chǎn)效率的目的，提升了企業(yè)的核心競爭力。

2020年，大中公司計劃建成充填站自動化、變電站自動化、井下溜破自動化等系統(tǒng)，并規(guī)劃于2021～2024年建設井下無軌設備智能遠程遙控系統(tǒng)、井下電機車無人駕駛系統(tǒng)等多個自動化系統(tǒng)，預計總投資將超過1億元，最終建成大中公司采、選、充全流程智能控制系統(tǒng)，數(shù)字化、智能化水平達到國內(nèi)同行業(yè)先進水平。

大中公司通過超常規(guī)的發(fā)展，成為內(nèi)蒙古自治區(qū)重點企業(yè)之一，被內(nèi)蒙古自治區(qū)發(fā)改委等部門聯(lián)合授予“內(nèi)蒙古自治區(qū)誠信企業(yè)”稱號。2017年，大中公司取得高新技術企業(yè)資質(zhì)，并建有內(nèi)蒙古自治區(qū)級研發(fā)中心，目前擁有自主知識產(chǎn)權24項，包括3項發(fā)明專利，21項實用新型專利。公司工會主席任永亮2015年被評為內(nèi)蒙古自治區(qū)勞動模范，同年被評為全國勞動模范。以勞模為輻射，大中公司建有勞模創(chuàng)新工作室，并在2019年獲得了“內(nèi)蒙古自治區(qū)勞模創(chuàng)新工作室”稱號。2019年，大中公司職工之家建成，同年被內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會授予“全區(qū)十佳民營企業(yè)模范職工之家”稱號。