推進國有企業基層黨組織黨建與業務有機融合的方式方法研究

汪芳芳

摘 要：國有企業黨建和業務工作是相輔相成的有機整體，國有企業要想穩定健康發展，就必須正確處理好黨建與業務工作的辯證統一關系。本文對國有企業黨建與業務工作的現狀進行了分析，提出了黨建與業務有機融合的原則及方式方法。

關鍵詞：國有企業;黨建;業務;融合

國有企業基層黨組織能否真正解決黨建與業務“兩張皮”問題，關系到基層黨組織能否真正發揮戰斗堡壘的作用，關系到基層黨員能否真正發揮攻堅克難、敢干事、能干事的工作作風，影響著國有企業經營發展是否圍繞主責主業、中心任務開展，能否真正實現利益最大化目標。

一、黨建與業務有機融合的必要性

習近平總書記指出，黨建工作的根本職責和核心任務是服務中心、建設隊伍，促進本部門本單位各項任務的完成。黨的工作什么時候緊緊圍繞中心、自覺服務大局、著力建設隊伍，什么時候就大有作為;什么時候游離了中心、偏離了大局、繞開了隊伍，什么時候就難有作為。

然而現實生活中，我們常?？吹剑捎邳h建工作具有一定的特殊性，一些黨組織把黨建工作與業務工作分開開展，出現重業務、輕黨建現象，黨建工作被虛化、弱化;一些基層黨員宗旨意識和組織觀念意識淡化，將自己混同于一般群眾，基層黨員在業務工作中帶頭示范途徑不多、作用發揮不夠明顯，基層黨組織的戰斗堡壘作用也無法充分發揮，通過黨的組織優勢去解決業務工作中存在的難題很難得到實現，黨建、業務融合度不夠緊密，“兩張皮”現象突出。

這種“兩張皮”既不利于黨建工作，也不利于業務工作的開展，需多策并舉，綜合施策，切實將國有企業黨建工作和黨組織優勢轉化為企業健康發展的寶貴資源和持久動力。

二、黨建與業務深度融合的原則

探索“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促業務產”的新思路、新方法，把握好黨建工作由“兩張皮”向“一盤棋”轉變的方向，需堅持三個原則。

（一）堅持實事求是，黨建工作與基層實際相結合

基層黨建工作的本質是群眾工作，是加強黨群聯系，改善干群關系。因此，黨建工作必須深入基層，緊貼人民群眾的利益，了解人民群眾的訴求。在黨建工作謀劃前，應當到基層進行充分的調研，聽取基層黨務工作者和黨員的意見建議，在謀篇布局上“接地氣”。

（二）堅持中心意識，黨建工作與中心工作相結合

一談起黨建工作，大多數黨員干部的第一反應就是拿著筆記本進行集中學習，基本上是與中心工作無關，“兩張皮”現象普遍。基層黨組織應當把黨建工作的具體要求與基層的各項經濟社會發展任務有機結合起來?；鶎狱h建工作更多的是要圍繞中心工作來服務，集中解決好科研生產、市場開發等重點工作中存在的問題，進而推動基層經濟社會全面發展。

（三）堅持典型帶動，黨建工作與基層榜樣相結合

應充分發揮基層黨組織黨員的典型帶動作用，建立黨員示范崗、黨員攻關團隊、青年崗位能手等相應的項目攻關機制，充分發揮典型帶動作用，以點帶面，激發基層黨員戰斗力，為國有企業創新推動、良性發展注入動力和活力，切實起到基層戰斗堡壘作用。

三、推進黨建業務深度融合的方式方法研究

堅持業務工作開展到哪里，黨組織管理就跟進到哪里，逐步建立、完善黨建業務深度融合的“黨建工作+業務工作”工作法，以黨建思想為牽引，以業務工作為中心，實現政治學習與業務知識學習、黨建中心任務和業務重點工作相互融合、相互促進的良好格局，有效帶動基層黨員堅定理想信念、提高業務素質，推動優質高效的完成國有企業目標。

（一）政治理論學習和業務知識學習深度融合，同開展

1.抓好基層黨員思想觀念

基層黨支部需將黨員理想信念教育作為基層黨建的首要任務來抓。某某黨支部以“三會一課”為抓手，力爭建立學習型基層黨支部。每月組織一次黨員大會、每半年組織一次支部書記或優秀黨員講黨課活動，重溫經典，及時傳達國家及國有企業有關黨的建設、改革發展和業務工作的最新文件精神和指導要求，交流學習心得，增強全體黨員的責任感、自豪感。

2.建立基層黨組織公共交流平臺

建立黨組織微信交流群，不定期將國家、國有企業內部最新的黨建、業務動態及要求傳達到每位基層黨員，培養“要做事、能做事、做成事”的基層黨員思想意識，營造干事創業的氛圍。

3.組織開展“每人一講，每月一課”活動

以提升基層黨員整體素質為根本，以打造一支想干事、能干事、敢干事、會干事的工作團隊為目標，采取“領導帶頭、順延授課、人人登臺”方式，開展“每人一講，每月一課”（“輪流講課學業務 學思漸悟促提升”）履職盡責能力提升活動，講課不拘形式、不限內容，注重實效，逐步營造學習型基層黨組織。

4.打造“溫馨家園”

探索實行黨內激勵關懷機制，定期開展談心談話活動，了解黨員思想動態，讓大家時刻感受到組織的溫暖，把支部建成有榮譽感、歸屬感的黨員之家。

5.提高基層黨組織黨建工作能力

參加黨支部書記示范培訓班，學習政治能力課程體系，提升新時代黨建工作的思想認識和能力水平;學習《中國共產黨支部工作條例（試行）》《市直機關黨支部規范化建設手冊》等指導性文件，強化基層黨組織建設組織能力。

（二）黨建中心任務和業務重點工作深度融合，同計劃、同落實

1.制定計劃促落實

以黨建中心任務為抓手，制定基層黨組織黨建工作落實分解計劃和業務工作年度計劃，清單式“掛號”。月度黨員大會與業務工作例會同步召開，同時部署并落實黨建中心工作與業務工作，落實到責任人，對“號”入座，壓力傳導，要求基層黨員守好“責任田”，狠抓計劃落實。

2.主題黨日作引領

以國有企業發展思路為指引，以“不忘初心 牢記使命”主題教育為契機，在基層黨組織范圍內開展“三問初心找差距 立足崗位促提升”等多種形式的黨建業務相結合的主題黨日活動。通過主題鮮明的黨日活動，堅定基層黨員理想信念，重拾愛崗敬業的熱情，強化崗位履職意識和工作積極性，為推動國有企業高質量發展營造良好的氛圍。

3.榜樣引領造動力

在日常工作中要充分發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用，充分展示黨員勇于擔當、知難而上的工作作風，讓群眾感受到黨員的先鋒模范帶頭作用。

一是緊密圍繞中心工作任務，建立項目攻關機制。設立某某任務黨員攻關團隊、某某項目黨員先鋒崗和青年崗位能手，黨員先鋒積極履職盡責，主動擔當作為，激發黨建“生產力”，使基層黨組織黨建工作深度融入中心、服務大局、助推發展。

二是開展“月度之星”評比活動。以先進員工為榜樣來帶動周圍職工，在日常工作中善于發現先進、善于樹立典型，傳播正能量。制定《月度之星評選方案》，結合基層黨組織業務集中的特點，明確評選規則及標準，確定“月度之星”的獎勵方式。通過樹立“月度之星”先進典型，一方面鼓勵優秀員工再接再厲，在本職崗位上繼續發光發熱，另一方面影響全體黨員、群眾，帶動其他黨員、群眾學先進、爭先進、做先進的主動性，鼓舞士氣，形成良好的干事創業熱情，為國有企業發展貢獻一己之力。

三是以重點業務為抓手，黨建業務協同推進。以基層黨組織業務特點“監督檢查”為抓手，以發生頻率高、受眾面廣的重要業務板塊和關鍵環節業務為核心，構建了精簡實用、方便記憶的《重點業務流程正負面清單》，為重點業務工作的開展提供針對性、系統性、可操作性的指導，逐步推進重點業務工作機制完善。

四是以廉潔教育為主線，組織開展“不忘廉潔初心 牢記發展使命”主題廉潔教育月活動。通過在辦公區懸掛條幅、張貼廉潔展板，舉辦“筆墨書正氣，廉風潤人心”書畫展，營造廉潔從業良好氛圍;利用專題展板重點宣貫集團公司及國有企業最新的廉潔風險動態，并利用多媒體平臺進行滾動播放，使紀律要求入心入腦;組織黨員領導干部參觀廉政文化教育中心，向重要風險部門贈送廉潔書法作品，提醒和督促干部職工不忘初心，立足崗位、恪盡職守，不斷增強黨員干部的使命意識、責任意識和廉潔從業意識。

四、結語

以上措施在實施過程中可能存在一定的困難，但在推進基層黨組織黨建與業務深度融合方面還是有明顯成效的。國有企業黨的建設決定了國有企業發展的方向，要堅持因地制宜、因企制宜發揮基層黨組織保駕護航、促進發展的作用，緊跟國有企業改革發展的脈搏創新工作方法，逐步推進黨建業務由“兩張皮”向“一盤棋”的轉變，真正把黨的建設抓出成效，實現黨建業務“兩促進”的目標。

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