黎雯毅
摘要:本文立足于家園共育理念下幼兒園家長工作開展策略,從多交流途徑,密切與家長的聯(lián)系;肯定幼兒優(yōu)點(diǎn),給予家長心理愉悅;對家長一視同仁,區(qū)別對待;鼓勵(lì)家長參與活動(dòng),真實(shí)地反映管理工作四個(gè)方面探究。
關(guān)鍵詞:家園共育;幼兒園;家長工作
在幼兒的成長過程中,家庭教育發(fā)揮著巨大的作用。家園共育,即家長與幼兒園共同完成對幼兒的教育,這也就要求在幼兒園的教學(xué)中,教師要與家長進(jìn)行密切聯(lián)系,以改變以往家庭教育與幼兒園教育彼此割裂的狀況,提高幼兒園的教學(xué)和管理效率。而在這一模式中,與家長的關(guān)系無疑是一個(gè)重點(diǎn),而如何與家長更好地交流,以真正地落實(shí)家園共育理念成為每位幼兒園教師都需要思考的問題。
一、多交流途徑,密切與家長的聯(lián)系。
家園共育是家長與教師共同教育幼兒的一種模式,而在這一模式中,家長也相應(yīng)承擔(dān)著一部分教育責(zé)任,非僅僅思想上支持教師,還需要有一定的行為。故如何讓家長保持與教師較為一致的教育理念成為提高教學(xué)效果的關(guān)鍵。在傳統(tǒng)的教學(xué)模式中,教師與家長的交流途徑為家長會(huì)、家訪等,雖然交流比較深入,但卻頻率較低,自然無法滿足家校共育的要求。近年來,隨著信息技術(shù)的發(fā)展,更多、更便捷的交流方式進(jìn)入人們生活,而教師則可以構(gòu)建多層次的交流方法,以密切與家長的聯(lián)系。
例如教師可以建立教師家長交流群,而針對幼兒勤勞、孝順等良好品德的培養(yǎng),教師即可以通過微信這一便捷且成本較低的方法與家長進(jìn)行交流。……