鄭俏?苗凱
摘要:森林培育主要是將森林與樹木利用太陽能的光合作用轉化成了人類所需要的工業原料以及生物能源的生產過程。但對于加強森林培育經營來說,必須要有科學的經營措施,這樣才能將森林培育所產生的經濟效益與社會效益相結合,以滿足人類的需求。盡管我國在提高森林質量效益,加強森林培育經營方面做了很多舉措,但仍有很多問題存在。
關鍵詞:加強;森林培育;森林資源;增長
在不斷的社會變遷中,人類為了追求自身的不斷發展,逐漸將自然環境的重要性放到了人們的視野當中,并積極采取一定的解決措施進行保護環境。比如,節能減排、減少二氧化碳的排放、降低人口的增長率、治理土地荒漠化等等。森林是我國地球上最大的生態系統,人們稱為地球的肺,森林主要由高大的喬木以及其他樹木組成,并且為微生物和動物等等提供了適宜的居住環境。森林可以幫助人類有效防止沙塵暴的攻擊,涵養水源,減少二氧化碳等有害氣體的排放,不斷釋放出新鮮的氧氣,正因為如此,地球上的生物才會逐漸變得多樣化,空氣中被污染的環境也能變得到有效的治理。另外,森林還是一個巨大的生物基因庫,可以保護世界上生物物種的多樣性,從而改善環境。
一、傳統森林培育經營存在的問題
(一)理念落后
在以往的森林培育經營理念中,沒有很好的利用森林資源,也沒有很好的培育和管理森林資源。對于開采人員來說,也只砍伐,卻不育林,最終導致森林資源造成嚴重的破壞。而且對于森林培育部門來說,缺乏相關的專業知識,缺乏知識的正確引導,使得他們往往忽略了森林培育的作用。需要及時根除,以避免森林資源遭到持續長久的破壞。
(二)缺乏監督機制
對于森林培育經營來說,需要有森林培育經營制度的約束和管理,由于經營制度不健全,導致在正式實施過程當中,受到了一定的阻礙。加之一些森林培育人員素質偏低,對于森林管制的要求也較低。使得森林培育經營無法得到有效的管理。只有做好森林培育經營的監督機制和體系建設,才可以有效防止出現違法的現象。但目前缺乏相應的經營監督機制,使得各種違法現象不斷發生,從而使得森林培育經營工作不能正常進行。
二、森林培育經營的重要性
林木是一種重要的可再生資源。林木中的樹木是其中最重要的部分。有的樹木壽命很短,一般僅為5-8年,而有的樹木壽命很長,可達到上百年,森林的存活地域一般分布在丘陵地帶或者江河源頭等脆弱的區域。在這樣的情況下,森林只能依靠自然因素來保證其存活率,其經濟轉化率很慢,所以加快森林培育經營具有重要意義。我國的森林面積很大,蓄積量也很大,只有不斷加強森林培育經營,提高森林質量,森林內部的生物蓄積量才會加大,而且其生態效益也會加強,因此加強其保護力度,加大撫育水平是很重要的。例如,據甘肅小隴山林業實驗局統計,1962年- 1998年,森林覆蓋率由原先的44.8%上升到了54 6%,在提供木材方面達到了342 57萬m3,整體的森林資源豐富起來了,在造福社會方面發揮了很大作用。
三、加強森林培育經營,提高森林質量效益
(一)完善培育機制,優化森林資源
創新森林培育方式,建立完善的森林培育機制,根據具體情況選擇正確的培育方式,將現代科學信息技術應用其中,制定可靠的森林培育管理方案。在進行森林培育時,選擇優良的樹種,合理分析樹木生長情況。同時,國家應該制定相關的政策法規來支持森林培育工作,及時更新在經營過程中的錯誤觀念,加大資金投入,推進森林培育工作的開展。例如,河南省開展森林撫育工作,加快森林培育提高森林質量的對策,森林結構得到了調整和改善,森林生態系統趨向健康穩定,自然災害抵御能力逐步增強,林木生長明顯加快,有效提升了森林質量,促進了森林資源增長。
科學合理的安排資金投入,加快提高森林質量,充分調動社會上的積極力量,鼓勵個體林業經營。建立森林培育監督機制,對森林培育過程進行實時的跟蹤,提高植被覆蓋率。國家應該加強宏觀調控力度,對各個環節要加強監管,對資金的使用應該做好匯報記錄。根據各個地區的實際情況對森林培育工作進行調整,建立投融資體制,穩定資金來源,定期做好預算工作并及時向上級機關報告。相關責任人定期到林業部門進行走訪與監督,確保森林培育工作順利開展。同時,注重開展園林綠化工作,加強森林綠化建設,提高對森林培育的監督檢查工作,進一步提高森林培育質量。
(二)加強技術培訓,提升森林質量
在進行提高森林培育質量工作中,利用現代科學技術來完善森林培育管理體系工作,有助于提升森林質量,相關政府部門根據各地區的實際情況給予一定的技術支持。同時,做好森林培育經營理論和技術普及工作,在森林培育過程中,林木的生長周期較長,涉及的技術手段也相對復雜。在平時的工作當中,應該及時做好監督宣傳工作,加強人們對森林培育工作的重視程度。林業部門應該給工作者普及森林培育的專業知識,提高工作人員的專業技能,將森林培育工作落實到位。例如,河南省人民政府關于印發森林河南生態建設規劃的通知中指出,深化林業改革,創新產權模式,廣泛調動全社會發展林業的主動性和創造性,加大對最新林業科技成果的推廣應用力度,發揮科技創新的引領作用,實現由要素驅動向創新驅動轉變,推動大眾創業、萬眾創新,不斷釋放改革紅利、創新紅利。
(三)優化經營管理,提高森林效益
改進經營管理措施,我國現今的森林管理還延續著傳統的經營理念,管理方式較落后,無法滿足當前人們的生活需要。這就要求相關的林業單位加強管理監督工作,完善森林管理機制,根據森林的實際情況制定現代化的經營管理模式,詳細的擬定工作原則,創新森林管理工作體系。在優化經營管理過程中,制定長期的工作目標,有規劃的進行開展工作,及時發現森林培育中出現的問題,提升森林質量。例如,河南省加快林業發展,建設綠色中原,努力加快林業產業發展,堅持產業化發展、市場化運作,逐步建立門類齊全、優質高效、競爭有序、充滿活力的林業產業體系,提高森林質量,建設和培育穩定的森林生態系統,實現森林可持續經營。
四、結語
加強森林培育經營,對于提高森林質量效益方面的效果是不言而喻的,因此,只有改變傳統的培育模式,加強工作人員對理念的創新,才能在森林培育方面做出更加有效的成績,為社會創造出更多的財富。
參考文獻:
[1]邱其才提高森林質量效益,加強森林培育經營【J】廣東科技,2013,(08):84-152 【2】鄭永聚加強森林培育,提高森林質量效益【J】生物技術世界,2014,(11):62