【摘要】博物館是一座城市的底蘊、歷史和靈魂的象征。加強每個城市基層博物館的建設,更有利于城市的發展。隨著人們生活水平的提高,文化素養在逐步提升,對精神世界的需求日益增加。因此,本文對新形勢下的基層博物館面臨的現狀及問題進行分析,并針對性地提出對其進行功能多元化開發利用的幾項措施,從而為關注這一話題者提供參考。
【關鍵詞】基層博物館;功能多元化;開發利用
【中圖分類號】G260 【文獻標識碼】A
博物館是人類歷史文化記憶的寶庫,既可以保護民族民間文物,又可以傳承地域特色文化,是人類回顧過去、評說現在、展望未來的重要方式,在實施可持續發展戰略及構建公共文化服務體系中扮演著重要的角色。因此,我們要重視新形勢下的基層博物館所面臨的現狀及問題,為新形勢下基層博物館功能多元化的開發利用提供可行性措施。
一、基層博物館的現狀
(一)管理體制和運行機制落后
目前,在基層博物館的管理中,出現了管理體制不當的情況。在文物管理工作中除了文化行政管理部門之外,工商局、城建局、土地局等行政機構也參與其中,且每個機構對文物都有著符合自身職能的管理權,造成了文物相關管理部門的復雜化,形成了管理職能上的交叉,最終在管理權上發生沖突。
(二)人員和經費相對短缺
近年來,有些地區雖然已經將博物館的文物保護撥款列入了財政預算,但是沒有足夠的資金撥付,甚至有些博物館的職工工資發放也出現了困難,導致人員面臨短缺的問題。在如此經濟匱乏的情況下,不少基層博物館已經不能再拓展其他業務活動了。[1]
(三)基層博物館工作人員缺乏專業知識
據調查,國內多數基層博物館普遍缺少可以進行科學研究和文物鑒定的專業人才。一方面,目前在職的工作人員,大多數為年紀偏大且文化程度偏低的人,對文物只有基本的保管知識;另一方面,現在高校中報考文博考古專業的大學生數量較少,而這些專業的畢業生也幾乎沒有被分配到基層博物館。因此,博物館工作人員的整體素質降低,專業人員的短缺嚴重影響了基層博物館的發展。
(四)博物館缺乏合作精神
一直以來,大多基層博物館施行的是館內閉門造車、各自為政的理念,與外界缺乏交流合作。一些博物館雖然具有豐富的館藏,但是缺乏展覽場所,不能發揮文物本身富有的真正價值。另一些博物館卻是空有規模,而缺少館藏,偌大的展廳卻沒有可以展示的藏品。長此以往地不與外界交流合作,對博物館事業的發展是非常不利的。
(五)陳列展覽模式缺乏創新
博物館當前的展覽形式比較單一,導致旅客對文物缺乏足夠的興趣,無法發揮出博物館自身的教育價值。由此看來,不能及時有效地讓游客通過館內陳列展覽充分體會內在歷史文化內涵,一定程度上阻礙了博物館長久可持續發展,也不能充分體現博物館自身的價值。
二、基層博物館功能多元化開發利用的對策
(一)建立和完善制度
1997年,國務院《關于加強和改善文物工作的通知》中指出:“要努力建立適應社會主義市場經濟體制要求、遵循文物工作自身規律,國家保護為主并動員全社會參與的文物保護體制。”通知中強調的既是對社會主義市場經濟發展的要求,也是文物事業在自身發展過程中急需解決的問題。基于我們國家博物館管理落后的現狀,國家應該投入更多精力深化體制改革,并投入到相關文化法律制度的建設中,完善有關文物管理和博物館管理的法律法規。我國在建設博物館的初期,按照不同的性質成立了不同類別的博物館,針對我國基層博物館現存的管理問題來說,應根據其性質的不同建立起能夠與之相對應且符合自身特點的、合理完善的管理制度,使這些基層博物館能夠按照實際情況進行功能開發。與此同時,每一個博物館都要積極響應國家號召,并根據自身實際情況制定出符合自身的科學管理制度,尤其要符合對文物的陳列、展出、保管以及對游客參觀時的規則等服務項目,保證項目的可實施性。例如參觀制度,現在大多數的博物館都實行免費參觀制度,導致了游客人數劇增,可以適當地控制每次參觀的人數,控制好人流量,在參觀期間要注意保護好文物,做好相關服務工作,館內的管理人員更是要時刻注意人員疏散,避免出現踩踏等事故。
(二)拓寬經費來源渠道
針對我國基層博物館人員和經費短缺的問題,博物館應采取多渠道籌措經費的措施,引進多種投資機制。首先,政府雖然目前財政情況不太樂觀,但是在國家的文化建設上應該加大資金投入,博物館是向社會提供服務的非營利組織,面向社會各界做好文化宣傳工作,并且在向社會大眾傳遞歷史文化的過程中,博物館的配套設備也隨著免費開館后參觀人數的增多而有所耗損,日常運營費用和維修費用也隨之大幅上漲。因此,博物館應向政府部門申請加大資金的投入,保證館內建設各項活動都能夠順利進行。其次,博物館可以制定相關的優惠政策,從社會各界集資,這樣既可以緩解博物館經費短缺的問題,也可以減輕政府部門的壓力。再者,博物館可以通過向社會大眾發布招商廣告、提供文化講解服務、銷售富有歷史意義的紀念品等方式,對博物館進行宣傳,獲取相應的勞務收入,也是緩解博物館經費短缺的方式之一。例如,政府可以引導。鼓勵志愿者積極參與到博物館的文化建設中來,并且在民間舉辦文物征集活動,既秉承了博物館傳播文化的宗旨,也是在為博物館的公益文化事業做貢獻。一方面起到了文化宣傳作用,另一方面也提升了博物館在人民群眾中的知名度和影響力。
(三)強化人才隊伍建設
在新形勢下的基層博物館發展事業中,要想實現基層博物館功能多元化的開發利用,人才起著至關重要的作用。在人才隊伍建設上,可以通過從外部引進和內部培養的辦法培養專業人才,尤其是可以在博物館發展中擔當重任的人才。從外部引進主要表現在引進文博領域的專業人才和技術人才和返聘已經退休的文博領域的專家等,這些專家和人才可以充分起到帶頭指導作用,帶領新人,提升人員的專業技術和素養,擴充文博領域人才隊伍。目前,各省市文化教育廳正在積極地制定關于如何引進文化領域專業人才的可行性政策,相信在不久的將來,政策就會出臺。從內部培養則是博物館內部進行用人策略的調整。可以通過培養工作人員市場競爭意識來提升人員的素質,例如,通過競爭上崗或者績效考核制度等措施,既可以提高員工工作的積極性,也可以促進人才的成長。一方面,鼓勵相關專業人員參加相關專業的職稱考試, 博物館工作人員也可以以此提升自身的專業能力;另一方面,重點選取可塑人才參加文博領域專業的培訓進修,同時,發展和培養一批由文博專業人才組成的較穩定的博物館志愿者隊伍,也可以充實和強化文博人才隊伍建設。[2]
(四)加強與文物收藏愛好者的合作
基層博物館在館藏文物的種類和數量上有著很大的局限性,而一些基層博物館由于經費短缺,更是很難豐富館藏文物。因此,博物館應主動與社會各界加強合作,拓展更為廣闊的發展空間。《博物館條例》 中第二十條規定:“博物館可以依法以舉辦者或者捐贈者的姓名、名稱命名博物館的館舍或者其他設施;非國有博物館還可以依法以舉辦者或者捐贈者的姓名、名稱作為博物館館名。”因此,博物館除了可以通過考古發掘、劃撥、社會征集等方式征集文物外,還可以通過鼓勵社會愛心人士和文物收藏家捐贈的辦法以增加館藏。目前,全國各個博物館雖然接受捐贈的面比較窄,但是可以通過出臺關于文物的借展和暫存的政策,與民間收藏愛好者合作來豐富館藏文物,增加館內的展覽文物數量。
(五)提升展覽水平與旅游業相結合
提升基層博物館的展覽水平,可以通過與趣味性的文字相結合的方式。博物館在進行文物展覽的過程中,可以不再是對某一件文物進行簡單的介紹,比如出土時間、年代、對產品的介紹等,而是采用通俗易懂、簡潔流暢,并且富有趣味性的語言文字進行說明,讓參觀者不會覺得枯燥乏味,還可以通過趣味性的描述更加直觀地了解展品的歷史背景,既可以讓參觀者通過參觀展品對我國歷史文化有深刻的感受,也可以體現出所展覽陳列展品的真正價值。另外,可以采取與旅游市場相結合的方式,積極開發基層博物館可開發的旅游資源,讓藏品需求轉換為社會需求,注重社會需求和服務對象的要求。分析參觀游客的心理,可以為其提供更有針對性的參觀服務。基層博物館可以開展對旅游市場的調查,通過對調查資料結果進行分析,可以得到更為豐富的群眾需求和建議,并對這些信息資源進行研究,為基層博物館功能多元化的開發利用開拓新局面。[3]
三、結論
綜上所述,基層博物館作為歷史文化的傳播者,在現階段依然面臨著很多問題,需要基層博物館通過建立完善管理制度、拓寬經費來源渠道、強化人才隊伍建設、加強與文物收藏愛好者的合作、提升展覽水平與旅游業相結合等措施對其進行功能多元化的開發利用,才能使博物館在將來面對更多挑戰時做到有備無患,更好地發揮博物館在文博文化領域中的重要作用。
參考文獻:
[1]李欽.淺析如何發揮基層博物館在文博事業中的作用[J].文藝生活,2017(2):186-187.
[2]曹爽.基層博物館的文物保護及人才隊伍建設初探[J].辦公室業務,2016(8):140.
[3]蘇雅文.新形勢下基層博物館功能多元化的開發利用———以三明市為例[J].閩西職業技術學院學報,2019,6(2):104-107.
作者簡介:王曉芹(1979-),女,福建省福州市人,福州馬江海戰紀念館館員,本科學歷,主要從事中法馬江海戰研究。