趙效鵬
(西北工業大學明德學院 陜西 西安 710124)
1.1 大學生創業主動性的引導者,創新性的激發者。目前的創新創業教育注重以學生為中心、創新為基礎、能力為重點,充分發揮大學生的創造性和主體能動性。高校輔導員作為大學生的良師益友,在這過程中發揮著引導大學生創新創業主動性的重要作用。因此,輔導員應利用自身的優勢條件對學生進行創新創業意識的引導,使其認識到創新創業的重要性,從而積極參與到創新創業的實踐中。
1.2 大學生創新創業知識的培育者,政策的宣傳者。大學生“雙創”教育要讓學生掌握豐富的創新創業的理論知識,只有具備了充足的理論知識,才能付諸于實際中去實踐、檢驗和創新。輔導員是有關政策的學習者和指導者,作為上傳下達的核心環節,就自然承擔起了政策的宣傳者的角色。輔導員應積極為學生傳授有關創新創業知識,如管理、法律、財務、團隊協作等內容,為培育學生的創新思維、順利開展創業活動做良好的鋪墊。
1.3 大學生創新創業實踐活動的組織者,能力的培養者。在國家政策和各高校政策的大力支持下,各種“雙創”項目大賽如火如荼的開展,大學生在掌握了深厚的理論知識后,就必須深入實踐中去提高實踐能力。輔導員應積極組織學生踴躍參加,同時組織開展校內校外的文化交流和實踐活動,讓學生通過比賽鍛煉實踐能力,激發創新思維。
1.4 大學生創新創業路程的輔助者,心理素養的培育者。在創業初期,很多大學生會無法承受壓力而嚴重挫傷創業的積極性。高校輔導員可以及時跟進創業工作,開展心理輔導和引導工作。要讓初創者學會正確調適自己的心理狀態,逐漸培養企業家的心理素養和長遠的戰略眼光。同時,輔導員在大學生雙創過程中還扮演著十分重要的交際與交往角色,發揮著協調各方的橋梁作用,不論是在校際關系還是校企關系中,都是不可替代的協調者和聯絡者。
2.1 構建良好師生關系,奠定角色基礎。走進學生群體是開展有效學生管理、教學管理的基礎條件,也是更好指導學生創新創業、實現角色價值的出發點和立足點。輔導員要在日常的班級管理中傾聽學生的想法,鼓勵他們積極尋求輔導員的幫助,為后續工作的展開打好基礎;要共同營造尊師愛生的文化氛圍,建立信賴的情感,要真正走進學生內心,為學生的前途發展考慮,為他們提供有實際作用的“雙創”教育指導。
2.2 全面學習“雙創”政策,投身“雙創”實踐。作為雙創教育的引領者和推動者,有關政策上傳下達的關鍵人物,輔導員要充分了解最新的黨和國家以及地方政府的相關政策,及時進行解讀,做好大學生創業政策的宣講工作。此外,輔導員不僅要做創新創業的指導者,還應該過渡到實際參與者的角色中來,要積極爭取學校的政策支持,投身到雙創具體實踐中去。
2.3 立足新市場調研,積極尋求“雙創”合作。新時代,全面深化改革將持續推進,創新型人才戰略必須不斷深入貫徹落實。輔導員要緊跟時代潮流,結合雙創教育,立足學生專業課程和就業方向,進行大范圍的市場調研工作,為雙創教育開展提供真實有效的數據參考。此外,輔導員應充分發揮橋梁作用,根據學生的具體需求,積極尋求正規企業、工廠、科研單位的教學合作,也可為學生創新創業提供實踐平臺、創新發源地。
2.4 提升自身教學水平,提高教育質量。高校輔導員要有效開展、參與大學生創新創業教育,必須要提升自身的創新創業教育教學能力。在“雙創”教育過程中,輔導員首先是一名創客,需具備突出的創新創業意識與能力,這樣既能鼓舞、激發學生的創新創業熱情,又能夠指導、協助學生創新創業實踐。學校可通過開展創新創業教育與專業教育相融合的專題培訓工作,提升輔導員對于創新創業教育的認識和教育能力。