李春仙
(陜西服裝工程學(xué)院,陜西 西安 712046)
實(shí)現(xiàn)2020年現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下農(nóng)村貧困人口全部脫貧、貧困縣全部脫帽,需要精準(zhǔn)施策。提升農(nóng)村人力資本是實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)扶貧的重要途徑。
如何提升農(nóng)村的人力資本呢?
第一,提升農(nóng)村教育投資有助于提升農(nóng)民的知識(shí)水平。農(nóng)村整體文化素質(zhì)低,基礎(chǔ)教育與城市相比差距較大。所以,加大農(nóng)村人力資本投資,能夠提升農(nóng)村的文化水平,能夠補(bǔ)齊農(nóng)村地區(qū)基礎(chǔ)教育的短板,使城鄉(xiāng)之間的差距縮短,還能提高農(nóng)民靠科技增產(chǎn)增收的能力。第二,加大農(nóng)村人力資本投資有助于提高農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,精準(zhǔn)扶貧要從輸血式向造血式轉(zhuǎn)變。通過(guò)培訓(xùn)掌握第二、第三產(chǎn)業(yè)需要的知識(shí)技能,使勞動(dòng)力從第一產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)向第二、第三產(chǎn)業(yè),增加收入,促進(jìn)二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展。有助于提高農(nóng)民在網(wǎng)上銷售自己的產(chǎn)品,有助于農(nóng)民參加理財(cái),增加財(cái)產(chǎn)收入的能力,有助于提高農(nóng)民在農(nóng)閑時(shí)候從事其他收入的能力,有助于農(nóng)民看書(shū)學(xué)習(xí),增加他們的幸福指數(shù)。第三,加大農(nóng)村人力資本科技投資有助于提高農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)效率。
首先,貧困地區(qū)教育的普及程度和辦學(xué)質(zhì)量不高。經(jīng)濟(jì)發(fā)展不均衡導(dǎo)致了教育資源分配不均衡。貧困地區(qū)的教育投資與發(fā)達(dá)地區(qū)差距很大,貧困地區(qū)教育支出在家庭支出中占有很大的比例,完不成學(xué)業(yè)的情況很多。貧困地區(qū)師資力量不足,教師待遇低、優(yōu)秀教師大量流失,貧困地區(qū)的教育資源配置與城市差距巨大,教育質(zhì)量低,職業(yè)教育落后,造成農(nóng)村孩子的競(jìng)爭(zhēng)力不夠,從而他們就業(yè)升學(xué)比例很小,極易誘發(fā)貧困的代際轉(zhuǎn)移。
其次,貧困地區(qū)職業(yè)教育資源匱乏,勞動(dòng)力素質(zhì)低,大都從事第一產(chǎn)業(yè),缺乏轉(zhuǎn)移到第二、第三產(chǎn)業(yè)的技能。社會(huì)上普遍存在的“重文憑、輕技能”,嬌生慣養(yǎng)的獨(dú)生子女不愿從事一線工作,導(dǎo)致職業(yè)教育的認(rèn)可度低,就業(yè)旺但招生難,貧困地區(qū)大多是山區(qū)、丘陵地帶,地理位置偏遠(yuǎn)而且交通不便,政策措施不力、思想落后等形成經(jīng)濟(jì)貧困。
再次,高等教育資源分配的不合理,中西部地區(qū)高校數(shù)量少,貧困地區(qū)學(xué)生接受教育的機(jī)會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于發(fā)達(dá)地區(qū)。在39所“985”和112所“211”大學(xué)中,東部分別為26所和71所,占比66.7%和63.4%,中部為6所和17所,占比15.4%和15.2%,西部分別為7所和24所,占比 17.9% 和21.4%。呈現(xiàn)東部密集,中西稀疏的局面。2017年公布的42所雙一流中,39所“985”高校幾乎全部入選,僅剩鄭州大學(xué)、云南大學(xué)、新疆大學(xué)3所中西部高校。
首先,提高貧困地區(qū)教育的普及程度和辦學(xué)質(zhì)量。加大農(nóng)村基礎(chǔ)教育,增加對(duì)農(nóng)村教育的經(jīng)費(fèi)投入。拓寬籌資渠道,廣泛調(diào)動(dòng)社會(huì)力量以及農(nóng)民投資教育的積極性。合理劃分各級(jí)財(cái)政的分擔(dān)比例,建立規(guī)范的轉(zhuǎn)移支付制度,保證經(jīng)費(fèi)的及時(shí)到位和財(cái)政支付的不滴、漏、跑。提高貧困地區(qū)師資力量和教師素質(zhì)。鼓勵(lì)城市農(nóng)村互換,師范生支教等。
其次,發(fā)展貧困地區(qū)職業(yè)教育,提高貧困地區(qū)勞動(dòng)力素質(zhì)。要以脫貧核心技能為培養(yǎng)目標(biāo),提升貧困群體社會(huì)適應(yīng)能力和可持續(xù)發(fā)展能力,根據(jù)貧困人口的特征和存在的問(wèn)題,因地制宜設(shè)計(jì)計(jì)劃和方案,提高他們的學(xué)習(xí)效率,提升他們脫貧致富的能力,實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)扶貧。
最后,改變高等教育資源分配不合理的現(xiàn)狀。加強(qiáng)高等教育弱勢(shì)群體政府支持力度。通過(guò)財(cái)政資金投入來(lái)改善高校軟件資源建設(shè),改善教師待遇,優(yōu)化教師發(fā)展條件,積極引導(dǎo)高校準(zhǔn)確定位,為區(qū)域高校發(fā)展創(chuàng)造有利條件,吸引民間資源向高校投入。加強(qiáng)中西部高校的綜合實(shí)力,改變它們的培養(yǎng)理念和辦學(xué)思路,對(duì)中西部高校要擴(kuò)大支持范圍。如在遴選“211計(jì)劃”高校時(shí),可以擴(kuò)大中西部高校的入圍數(shù)量。給予地方高校某一學(xué)科特色發(fā)展的機(jī)會(huì)。針對(duì)中部省份和西部省份人口的多少,國(guó)家在制定政策時(shí)可以進(jìn)行科學(xué)的論證,使中央財(cái)政支持的高校在布局上更加合理。
在長(zhǎng)期扶貧開(kāi)發(fā)的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)各地的實(shí)踐探索我國(guó)逐步形成了一套支持精準(zhǔn)扶貧的有效制度供給與創(chuàng)新,具體有以下幾個(gè)。
在進(jìn)行扶貧對(duì)象識(shí)別的過(guò)程中,我國(guó)不同地區(qū)根據(jù)實(shí)際情況經(jīng)過(guò)反復(fù)探索,形成了一系列具有創(chuàng)新意義的識(shí)別方法和制度安排。一是以全國(guó)大樣本居民收支抽樣調(diào)查數(shù)據(jù)估算全國(guó)和各省的貧困人口數(shù)據(jù),然后對(duì)貧困人口數(shù)據(jù)進(jìn)行分解,開(kāi)展對(duì)扶貧對(duì)象的精準(zhǔn)識(shí)別工作;二是將自上而下與自下而上的方式相結(jié)合,運(yùn)用可觀察的多維貧困數(shù)據(jù)指標(biāo)和方法,使貧困識(shí)別更加趨于精準(zhǔn);三是建立對(duì)建檔立卡貧困戶的數(shù)據(jù)庫(kù),并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,將已經(jīng)穩(wěn)定脫貧的貧困戶剔除,將符合條件遺漏在外的貧困人口和返貧人口納入,從而做到應(yīng)扶盡扶。
對(duì)于中國(guó)這樣一個(gè)超大規(guī)模的發(fā)展中國(guó)家,要解決世界上史無(wú)前例的扶貧攻堅(jiān)歷史課題,必須充分發(fā)揮中國(guó)特色社會(huì)主義的制度優(yōu)勢(shì),形成強(qiáng)力而有效的扶貧治理體系。首先,強(qiáng)化扶貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,實(shí)行中央統(tǒng)籌、省負(fù)總責(zé),市抓落實(shí)的工作機(jī)制。為了落實(shí)中央精準(zhǔn)扶貧的決策部署,2015年以后,中西部省都建立了以省委書(shū)記、副書(shū)記擔(dān)任組長(zhǎng)的扶貧開(kāi)發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。中西部22個(gè)省黨政一把手向中央簽署脫貧攻堅(jiān)責(zé)任書(shū),立下軍令狀,貧困縣黨政正職攻堅(jiān)期內(nèi)保持穩(wěn)定,從而形成省市縣鄉(xiāng)村五級(jí)書(shū)記一起抓脫貧的格局。其次,明確扶貧開(kāi)發(fā)、減貧脫貧有關(guān)各個(gè)行業(yè)各個(gè)部門(mén)的責(zé)任,充分運(yùn)用社會(huì)各個(gè)行業(yè)各個(gè)部門(mén)的資源推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā),提高不同部門(mén)的協(xié)調(diào)互動(dòng)和扶貧資源配置效率。最后, 實(shí)施精準(zhǔn)扶貧的基層治理體系更加完善。扶貧開(kāi)發(fā)的有效實(shí)施離不開(kāi)強(qiáng)有力基層組織發(fā)揮作用。
運(yùn)用社會(huì)主義制度集中力量辦大事的制度優(yōu)勢(shì),組織動(dòng)員社會(huì)各個(gè)方面力量參與扶貧,不斷拓展多層次扶貧協(xié)作的有效途徑,實(shí)現(xiàn)社會(huì)幫扶資源和精準(zhǔn)扶貧的有效對(duì)接。在精準(zhǔn)扶貧過(guò)程中,舉全國(guó)之力,全民動(dòng)員,成為打贏扶貧開(kāi)發(fā)攻堅(jiān)戰(zhàn)的一項(xiàng)重要舉措。
國(guó)家還進(jìn)一步創(chuàng)新社會(huì)扶貧形式,鼓勵(lì)和引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)積極參與精準(zhǔn)扶貧。2015年,全國(guó)工商聯(lián)、國(guó)務(wù)院扶貧辦開(kāi)展了“萬(wàn)企幫萬(wàn)村”行動(dòng),鼓勵(lì)和支持民營(yíng)企業(yè)運(yùn)用產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧、公益扶貧等多種形式對(duì)貧困對(duì)象實(shí)施幫扶。到2017年底,參與精準(zhǔn)扶貧的企業(yè)達(dá)到 3.43萬(wàn)家,幫扶 3.57萬(wàn)個(gè)村的538.72萬(wàn)建檔立卡貧困人口。企業(yè)共投入433.48億扶貧資金、公益91.2億元,幫扶41.7萬(wàn)貧困人口解決就業(yè)問(wèn)題,為44.2萬(wàn)貧困人口提供職業(yè)技能培訓(xùn)。
從制度供給的角度看,一種更為有效的制度安排,能夠擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)行為主體的決策和行動(dòng)空間,將原有制度無(wú)法吸收的潛在收益內(nèi)部化,從而改變現(xiàn)有資源配置效率,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)行為主體能動(dòng)性的發(fā)揮,有利于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和人民福利水平的提高。要改變傳統(tǒng)的扶貧模式,變大水漫灌為精準(zhǔn)扶貧,變輸血式為造血式,不斷提升貧困地區(qū)的自我發(fā)展能力。具體來(lái)說(shuō)有“五個(gè)一批”工程,發(fā)展生產(chǎn)脫貧一批,讓所有有勞動(dòng)能力的人依靠自己的雙手脫貧。異地搬遷脫貧一批,對(duì)于地理位置險(xiǎn)惡的地區(qū)只能通過(guò)異地搬遷實(shí)現(xiàn)。生態(tài)補(bǔ)償脫貧一批,青山綠山就是金山銀山,加大貧困地區(qū)生態(tài)保護(hù)力度,通過(guò)保護(hù)生態(tài)環(huán)境致富。
教育對(duì)人力資本的形成起著決定性的影響作用,是人力資本形成的主要途徑。教育投資收益表現(xiàn)在科技進(jìn)步促進(jìn)生產(chǎn)力和管理水平的提高,從而使企業(yè)產(chǎn)出率增加、勞動(dòng)者素質(zhì)提高,增加了人力資本的流動(dòng)性,有利于人力資本的合理配置。人力資本是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變和優(yōu)化的基礎(chǔ)。經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)過(guò)程實(shí)質(zhì)上就是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷升級(jí)的過(guò)程,舊的傳統(tǒng)的行業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中所占的比重不斷下降,新的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)所占的比重不斷上升。人力資本作為生產(chǎn)要素之一,是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的主要源泉。在國(guó)民收入中,人力資本與物質(zhì)資本和其他生產(chǎn)要素一樣,是不可缺少的因素。