鈕勤章
本報告是2019 年度江蘇民辦教育發展總結,采用的數據來自江蘇省教育廳發展規劃處。本報告綜合分析了江蘇民辦教育發展的概況與問題,并提出了促進民辦教育發展的建議,以期為江蘇基礎教育的健康發展提供參考。
綜合比較來看,初中發展較快,小學與高中發展相對較緩。值得關注的是中學的學校數與在校學生數的比例不協調,初中學校數目大幅增加,可生源數基本沒變;高中學校數增加了不少,可在校生數卻在下滑。綜合分析來看,一方面,部分民辦普通中學走小班化精品教育的路徑,尤其是國際化教育進程的推進,一些民辦學校控制了生源數量;另外一方面,一些品質不高的民辦普通中學生源數量下滑嚴重。這些變化一定程度上影響著地方教育生態的平衡。
綜合比較,宿遷與蘇州民辦中小學教育規模較大,而南通、鹽城與鎮江的民辦中小學教育發展規模相對較小。一些區域的民辦學校數量盡管少,可學生數占比較高。譬如徐州,民辦小學學校數占比只有0.6%,可學生數占比達到了3.4%,類似情況還存在南京、無錫、連云港、淮安、鹽城等,說明這些地區的民辦小學招生規模比較大。統計數據表明,徐州、連云港、宿遷的民辦初中校占比均超過了15%,而一些地區雖然學校少,但對應的學生數遠遠超過了學校數的占比,如南京與淮安。宿遷的初中學生數更加突出,比例相對高。這些現象說明一方面學校規模大,另一方面也說明一些民辦學校收費不高,主要靠“量”維持學校發展。
江蘇人口密度大,外來人口多,尤其是蘇南發達地區,教育資源需求巨大,公共教育資源難以滿足。民辦教育的出現一定程度上緩解了矛盾,承擔著越來越多的教育任務。經過幾十年的發展,江蘇民辦中小學教育從無到有、從小到大、從弱到強,目前已經形成了有一定規模的民辦教育體系。從社會需求來看,人們對教育的需求從“有學上”變為“上好學”,對優質化、個性化、多樣化教育需求愈發強烈,這為優質民辦教育發展提供了更廣闊的發展空間。
初步形成多個地區公辦與民辦學校相互促進的良性競爭格局,有利于區域教育質量的整體提升。江蘇省民辦中小學對促進公辦學校教學質量提高,提供優質教育資源,提高區域整體教育水平等方面具有重要作用。地區的教育主管部門應該構建良好的教育生態結構,形成公辦學校與民辦學校協調發展、相互促進的教育格局。民辦教育要在精品化、特色化和國際化方向與公辦教育錯位發展,滿足社會多樣化的教育需求。
民辦教育發展初期,沒有國家投資,社會籌資又很困難。為了解決辦學經費不足的問題,大多數舉辦者都將擴張規模作為建設的首要任務。規模化發展后,民辦學校快速進入注重內涵建設的新階段,即在發展規模的同時,力求提高辦學質量,注重特色培育和品牌塑造。隨著江蘇經濟社會的發展,民辦高端選擇性教育已經起步,份額在逐步加大,注重為多樣化、個性化教育消費群體提供服務。民辦教育在滿足大眾化需求的基礎上出現了不少選擇性、個性化資源,越來越向富有辦學特色的優質教育方向邁進,日益顯示出與市場保持近距離的優勢,朝著品牌化方向邁進。
整體來看,江蘇民辦中小學教育因為區域差異而呈現不一樣的特征,在辦學環境、類別、質量、措施等方面差異明顯。義務教育階段發展較好,蘇中與蘇北相對強一些,而高中階段生存和發展的空間較小,生存處境普遍艱難,與公辦高中無法抗衡。此外,蘇南與蘇中、蘇北相比,不僅僅有比較漂亮的校舍和建筑,更在教育硬件軟件的綜合實力上,存在明顯優勢。然而,在蘇北公辦學校比較薄弱的地方,民辦學校則發展迅速,順應市場的需求,滿足家長希望子女接受優質教育的迫切需要,從而獲得了較好的生存和發展條件,有相當一部分學校成為當地的品牌學校。蘇南民辦教育的發展則偏向于國際化。近些年,江蘇省民辦國際化學校一直保持不同程度地增長。從學校的區域分布上來看,大部分國際化學校聚集在蘇南經濟發達地區。蘇中與蘇北地區,中小學教育樣態相對單一,一方面補充了政府辦學力量的不足,另一方面也辦出了一批精品學校。
江蘇民辦中小學教育辦學機制靈活,用人機制有利于優化教師隊伍,分配制度有利于激發員工的工作熱情,辦學自主有利于學校全身心投入教育,競爭氛圍有利于學校自我突破與超越。具體而言,有利于教師素質能力的提高,全心全意地教書;有利于管理者踏實工作,精細化管理;有利于學校積極探索,大力實施課程改革。危機意識、責任意識、質量意識,讓民辦學校保持強勁的發展勁頭,以及旺盛的生命力。
江蘇民辦中小學教育發展過程中出現了集團化辦學趨向,尤其是近幾年,集團化發展趨勢明顯。往往以品牌學校為龍頭,以契約為紐帶,構建的大規模多層次組織形態,通過優勢互補或以強帶弱,形成集團內部資源優質均衡發展的辦學模式。教育集團大體有兩種模式:一種是公辦與民辦混合辦學模式,以公辦名校為代表,發展民辦分校,通過靈活的民辦機制運營,放大公辦學校的優質教育資源。這類集團顯然是不同類型不同層次的學校聯盟,組合成了不同辦學形態和治理結構的集團校。在充分尊重各校歷史基礎、多樣文化和發展需求的基礎上,采用集約化管理和精細化管理相結合的方式,求大同,存小異,形成了集團內和諧共生的文化生態。另一種是私立的單一模式,投資主體為民營企業或個人,組織純粹,發展的起點單一,一般都是從一所學校發展起來,逐步壯大與走強。
民辦教育總體占比小,蘇北地區的民辦教育辦學條件弱,教育持續投入不足。一是出資人本身經濟實力不足,無后續資金投入,學校靠以學養學,發展困難。二是社會融資渠道少,銀行對民辦學校貸款審批過嚴,社會資金扶持少。
整體來看,蘇南民辦中小學教育辦學水平高,且趨向精品化,滿足了不同層次的教育需求;而蘇北地區民辦中小學辦學水平不高,品牌學校少,辦學條件落后。一些辦學人擔心政策的變化,不愿意持續投入資金,學校辦學艱難。
一方面,民辦學校均實行教師聘用制(教師沒有事業編制),受多種因素的影響,一些學校工作環境不穩定,待遇不錯,可工作壓力很大,教師退休后與公辦教師待遇差距大。另一方面,民辦學校與公辦學校之間教師流動單一,民辦學校很難留住優秀教師。
因為民辦學校的辦學因素復雜,管理水平參差不齊,一些學校管理模式與理念陳舊,辦學者與管理層責權不明晰,欠缺現代化學校的管理水準。一些學校自身管理隊伍薄弱,管理水平不高,管理機制不適應現代學校管理的要求。
首先是以偏概全,認為民辦學校舉辦者都是以賺錢為目的;其次是對民辦教育的地位存在誤解,認為民辦教育是對公辦教育的沖擊和削弱,發展民辦教育會影響公辦教育的發展;再次是對民辦教育的社會價值存在誤解,認為民辦教育無足輕重,甚至還把個別民辦學校的負面影響歸咎于民辦教育的存在。
在教育現代化的進程中,江蘇民辦教育正面臨四個轉變:一是由注重規模總量向更加關注結構優化轉變,二是由注重外延發展向更加關注特色品牌轉變,三是由注重硬件建設向更加關注學生成長轉變,四是由注重經濟效益向更加注重社會效益轉變。目前公辦學校的信息化建設由政府統一出資,而民辦學校的信息化裝備則要自給自足,不少民辦學校由于資金實力有限,對信息化裝備的投入感到力不從心。
江蘇省民辦教育成立了學術組織與行業組織,主要有江蘇省民辦教育研究中心、江蘇省工商聯民辦教育協會與江蘇省教育學會民辦教育專業委員會。宿遷、南京、蘇州、鹽城等地市級區域還成立了民辦教育協會。除了開展學術研討活動,還遵照“依法辦學、服務社會”的宗旨,建立民辦教育行業自律機制,協助教育主管部門規范民辦教育的從業行為,樹立民辦學校整體良好的形象,促進民辦教育健康發展。
江蘇民辦中小學要緊扣三個關鍵詞——“規范”“穩定”“發展”,并相互作用,形成完整的閉環。辦學初期會遇到一些困惑和無助,繼而經歷過生存之痛、發展之難、成長之苦、辦學之累。但是,只要堅持錯位發展,注重理念與行動、支持與合作、互動與互助的統一,并且苦練內功,終將做出特色、做出品牌。
優質教育是普遍需求,民辦教育要發展精品,滿足一部分擇校家庭的需求。只要政府支持,普惠也可以走向優質。事實上,優質、普惠民辦學校可以聚焦人氣,帶動周邊產業發展,為城市建設營造很好的軟環境。
公辦和民辦學校共同為社會提供“公共教育”,區域教育資源配備要合理,避免優質教育資源向任何一方過度集中。“支持”和“規范”是民辦教育政策這枚“硬幣”的兩面。現代社會中,任何社會組織的自主權都是有邊界的,其內容和實現方式需要通過必要的制度規范加以限定。
面對生源減少、競爭加劇、轉型提質的嚴峻挑戰,民辦學校要堅持正確的辦學方向和質量為本的辦學理念,強化內涵建設和特色發展,建立現代學校制度,深化人才培養模式改革,營造優良校園文化,不斷滿足人民群眾的教育需求,培養多樣化人才。通過提高辦學質量和效益來改善社會聲譽,在激烈的競爭中站穩腳跟,實現可持續發展。
民辦學校類別很多,總體主要有三種:公有民營、民辦公助、獨立民辦。因為辦學主體的差異,帶來的運營成本不一樣,政府支持的方式與實施的政策也應該不一樣。公有民營學校,辦學資本來自公有資源,就應該承擔大部分的公共教育任務,應該采取成本收費核算,招生也應該向公辦學校靠。民辦公助學校,辦學資本主要來自民間,但是鑒于公共資源的嫁接與支持,招生政策也應該承擔部分公辦學校的功能。獨立民辦學校,辦學資本純粹來自民間,獨立運營核算,投資風險大,收費應該考慮辦學成本,招生則應該依法予以充分的自主權利。