探究經濟新形勢下稅務會計在企業財務管理中的運用

丁瑩 遼寧裝備制造職業技術學院

通常來說，政府出臺的稅務政策是根據社會發展狀況實時調整，經濟迅速發展下稅務政策會隨之做出變革。從企業發展的角度說，在內部財務管理中成立稅務會計這一職位能夠更加全面仔細的核算企業應納稅費。企業管理層可以通過稅務會計數據統計，減少內部不必要的支出，推動企業整體改革發展。

一、在企業的財務管理中運用稅務會計的優勢

稅務會計在企業的財務管理中有著重要的作用，具體優勢如下：第一優化稅務統籌，稅務會計日常工作在企業內部運營中涉及的方面較廣，能夠對財務各個步驟的實際成本進行有效管理，將稅務運算中出現的風險大幅度降低。企業將稅務和經營管理相結合能夠使稅務統籌作用得到提升，這種方式對稅務統籌整體管理水平的提升有很大幫助。第二提升整體的管理水平，稅務會計職能主要有會計和管理兩種，將財務管理需求作為企業發展目標，能夠為企業日常生產和管理做出具體要求，保證稅務工作正常進行。第三使管理合法規范，企業依據相關規定交納稅費承擔自身職責，幫助企業維持運營穩定，避免出現偷稅漏稅的狀況。

二、企業中財務會計和稅務會計之間的聯系

第一財務會計是稅務會計的基礎，財務會計主要職責為對相關數據進行統計管理，為財務管理和稅務統籌提供客觀參考。在這個過程中，使用網絡數據建設財務會計體系，對擴大信息搜索范圍有很大幫助，提升財務會計的工作效率，保證會計核算工作的整體質量[1]。第二稅務會計是財務會計的保障，稅務會計在相關法律規定下對企業內部稅務展開全面監控，使稅務工作能夠順利的進行，及時發現財務管理過程中出現的問題并合理解決，提升企業整體的財務管理，使財務管理工作更加規范。發揮稅務會計職能作用，優化企業內部資源配置，增加企業核心競爭力，推動企業發展進步。

三、新形勢背景下企業在財務管理中運用稅務會計的具體方法

（一）提升從業人員的專業素質

企業需要提升對稅務會計的重視力度，將自身發展真實情況作為重要的參考依據增加從業人員的數量，使用這種方式能夠在一定程度上提升稅務會計的作用。企業需要聘請專業技能相對較強的人員，為更好適應電子時代發展潮流可以將計算機水平作為人才招聘的重要考核依據，使企業內部逐漸形成一支專業性強的復合型團隊，提升稅務會計工作效率，保證工作的質量[2]。另外，新經濟背景下企業需要加強對從業人員的全面培訓，使各個部門都認識到自身應負的責任，根據不同崗位職能性質完善人才訓練制度，定時組織人員對政府新出臺的稅務政策進行學習。對發展趨勢良好的大型企業而言，設置稅務會計相關課程很重要，可以使從業人員的專業性得到增強，幫助稅務工作順利進行。

（二）將內部管理中稅務財務兩種會計分離

為了使稅務會計職能可以更加充分的發揮，企業需要對稅務會計的具體職責明確劃分，使稅務會計和財務會計兩種職能分離，建設專門的稅務會計體系，為其成本核算、稅費統計提供良好的基礎條件。在財務會計獨立的過程中，需要按照具體的規定對其嚴格把控，規范財務會計和稅務會計各自的職能范圍。另外，企業需要在日常工作中遵守法律和稅收，使財務會計和稅務會計發展平衡，在二者分離之后，縮小雙方之間的差距，通過這種方式能夠使企業內部管理經濟成本得到減少，保證財務管理的整體質量，盡可能的減少稅務方面的資源浪費，為企業帶來更多經濟效益。

（三）在企業內部設置專門的稅務會計職位

從發展的角度說，為了使稅務會計在整體財務管理中有效性更強，企業需要對自身制度建設做出完善，使稅務會計管理體系可以保持正常的運作。首先，企業需要加強對內部管理的重視力度，對稅務會計能夠使財務管理能力得到提升加以正確的認識，為了能夠履行稅務、管理兩種會計的職責，企業需要對行業未來發展規劃提前進行了解，建設并完善稅務管理制度，按照政府最新頒布的政策規定及時作出調整，使稅務會計更加順利的完成統籌工作，幫助企業規避稅務方面可能會出現的風險。稅務會計可以通過各種資料的統計，為企業未來發展提供客觀的參考依據，幫助企業實現發展目標，企業開展稅務工作時需要對流動資金科學分配，減少生產經營中出現額外成本浪費，使企業最終收益得到提高。

（四）優化稅務會計管理內容

稅務會計的工作核心是保證企業的經濟收入，在日常工作中對企業施行合理避稅，合法減少企業稅務開支降低企業經營成本，幫助企業良性發展。首先，稅務部門需要對企業主要經營的項目、各方面的開銷詳細統計，將統計的數據作為調整企業稅收的客觀參考，幫助企業合理規劃經濟支出，減少不必要的經濟開銷以達到降低稅收的目的。其次，稅務會計需要對財務管理中出現的各種問題及時處理，減少企業的稅收風險，保障企業長期穩定經營，另外，財務會計需要定期向政府機關報告企業大型資金流動，及時繳納企業的應付稅款，避免產生滯納費用，提供真實信息能夠幫助相關工作順利進行，促進企業經濟發展。

四、結論

總而言之，企業發展需要順應當下新經濟形勢，可以采用提升從業人員的專業素質，將內部管理中稅務財務兩種會計分離，在企業內部設置專門的稅務會計職位，優化稅務會計管理內容等方式加強稅務會計在企業財務管理中的運用，通過合理避稅保障自身經濟效益，增加企業競爭優勢。