以特色典型基層黨支部為例，淺談如何推進(jìn)黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作的成效提升

張志穎 中車青島四方車輛研究所有限公司

一、背景

黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央站在黨和國家事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，高度重視工會和共青團(tuán)工作，加強和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作，打開了黨建引領(lǐng)、群團(tuán)跟進(jìn)的良好局面，為發(fā)揮工人階級主力軍和青年生力軍作用指明了方向。

習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上強調(diào)：“加強國企黨建工作要堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力。”作為國有企業(yè)，中車青島四方車輛研究所有限公司黨委牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建的不稱職”的理念，認(rèn)真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，始終堅定不移把融入中心、推動發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，通過全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，不斷提高企業(yè)黨的建設(shè)質(zhì)量，尤其在提升黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作成效上狠下功夫，有力地促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)營各項工作。現(xiàn)以中車青島四方車輛研究所有限公司減振事業(yè)部黨總支的特色典型做法為例，就國企基層黨組織夯實“三基建設(shè)”、加強基層黨建工作過程中，如何更好發(fā)揮群團(tuán)作用進(jìn)行探索。

二、特色典型做法

中車青島四方車輛研究所有限公司減振事業(yè)部黨總支在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，著力發(fā)揮基層黨組織在堅持戰(zhàn)略引領(lǐng)、提升技術(shù)研發(fā)水平和推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級等重點方面的領(lǐng)導(dǎo)作用和思想引領(lǐng)作用，在黨建引領(lǐng)下，帶領(lǐng)事業(yè)部群團(tuán)組織打出了一套踐行初心使命、推進(jìn)事業(yè)部高質(zhì)量發(fā)展的組合拳，使得事業(yè)部群團(tuán)工作有特色、獲認(rèn)可、見成效。

黨建引領(lǐng)建機(jī)制。一是構(gòu)建黨建工作內(nèi)容前置工作機(jī)制，在黨總支“三會一課”、部門行政工作會、團(tuán)支部和分工會工作會議上對公司黨委、事業(yè)部黨總支的有關(guān)會議精神和黨建工作要求進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，并有針對性地開展研討活動。二是建立黨政工團(tuán)聯(lián)席會議制度，對事業(yè)部重大事項、涉及員工切身利益的問題，召開黨政工團(tuán)聯(lián)席會，擴(kuò)大民主決策范圍。三是建立職工意見和建議收集處理和反饋工作制度，明確組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)，建立黨政工團(tuán)與職工雙向溝通聯(lián)系矩陣，清晰工作制度和流程，及時收集職工訴求、發(fā)現(xiàn)經(jīng)營發(fā)展問題，有的放矢進(jìn)行反饋落實。2019年全年共收集職工意見建議107條，立行立改落實95條，其余意見建議正持續(xù)推進(jìn)整改落實。

融入中心出實效。黨總支充分發(fā)揮引領(lǐng)作用，以黨政工團(tuán)的合力融入中心工作，積極帶工建、帶團(tuán)建開展工作，實現(xiàn)事業(yè)部產(chǎn)值和利潤保持連續(xù)多年增長。指導(dǎo)分工會開展了“質(zhì)量、效率、速度”勞動競賽；指導(dǎo)團(tuán)支部組織了包括“‘雙降’青年突擊隊”在內(nèi)的4個青年突擊隊和海外研發(fā)團(tuán)隊的青年文明號創(chuàng)建工作；黨政工團(tuán)聯(lián)合開展精益提升工作、推動工信部智能制造項目，2019年全年共報送精益改善項目近100項，采納實施73項并取得實效。在具體的工作開展中，實現(xiàn)黨建引領(lǐng)下群團(tuán)組織的優(yōu)勢互補，形成了合力，擴(kuò)大了黨總支工作的覆蓋面和影響力，開創(chuàng)了總支活動有引力、全員樂參與、工作有實效的良好局面。

服務(wù)企業(yè)助發(fā)展。一是集群團(tuán)合力創(chuàng)辦了《減振之窗》月刊，在加強思想陣地建設(shè)、加大典型選樹和宣傳力度的同時，給部門員工提供了展示才華的平臺，增強了團(tuán)隊的凝聚力，助推了企業(yè)文化建設(shè)。二是在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)支持下，分工會和團(tuán)支部積極開展了志愿者服務(wù)、獻(xiàn)血、獻(xiàn)愛心助學(xué)和植樹等公益活動，凸顯了企業(yè)的社會責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提升了公司對外的美譽度，提高了黨員、團(tuán)員的服務(wù)意識。

以人為本有情懷。一是黨總支組織分工會和團(tuán)支部開展“夏日送清涼”活動，為生產(chǎn)一線員工送降暑涼飲；二是通過談心談話制度和職工意見和建議收集處理和反饋工作制度，發(fā)現(xiàn)部門困難員工，以黨總支、分工會或團(tuán)支部的名義進(jìn)行幫扶；三是指導(dǎo)分工會在重要節(jié)會期間開展售后慰問工作，對長期堅守在一線的售后員工進(jìn)行關(guān)懷慰問；四是指導(dǎo)團(tuán)支部做好每年的“歡迎你，小伙伴”主題迎新工作，以座談交流、現(xiàn)場參觀、拓展活動等形式，讓入職新員工感受到大家庭的溫暖，盡快適應(yīng)環(huán)境、融入工作。

以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)，減振事業(yè)部黨總支以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著，不忘初心，勇?lián)?dāng)敢作為，持續(xù)推進(jìn)黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作的成效提升，切實發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、關(guān)于推進(jìn)黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作的成效提升探索建議

基層黨組織在加強自身建設(shè)、夯實黨建基礎(chǔ)、提升黨建成效的過程中，要努力做到“三要”，持續(xù)推進(jìn)黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作的成效提升，在切實發(fā)揮群團(tuán)組織的助力作用下，凸顯基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

持續(xù)推進(jìn)黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作的成效提升，“要”用思想理論武裝頭腦，努力做到理論學(xué)習(xí)入心入腦。要達(dá)成理論學(xué)習(xí)有收獲的目標(biāo)任務(wù)，就要繼續(xù)開展好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，黨員干部帶頭學(xué)，先學(xué)一步、學(xué)深一層，就要帶動群團(tuán)組織靜心凝神學(xué)，就要結(jié)合業(yè)務(wù)工作發(fā)展實際，著重在五大發(fā)展理念上往深里學(xué)、往心里走。力戒突擊學(xué)，為了完成學(xué)習(xí)任務(wù)，趕進(jìn)度、記篇幅，淺嘗輒止、浮于皮毛。要依托黨員大會、專題黨日活動等加強學(xué)習(xí)研討，交流收獲體會，形成學(xué)的濃厚氛圍，激發(fā)廣大干部職工尤其是黨員干部勇于實踐、敢于創(chuàng)新的熱情，切實朝著用思想理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐方向去。

持續(xù)推進(jìn)黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作的成效提升，“要”力求“三到”，即心到、眼到、口到。心到，就是要樹牢“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識，以黨政工團(tuán)的合力推動業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的高質(zhì)量發(fā)展，不斷增強員工幸福感和獲得感。眼到，就是要在調(diào)查研究和檢視問題上發(fā)現(xiàn)制約業(yè)務(wù)發(fā)展的瓶頸難題和涉及員工切身利益的問題，眼見為實，為整改落實工作奠定基礎(chǔ)。口到，就是要在座談交流、談心談話中深入了解所在單位或部門發(fā)展情況和員工關(guān)切的問題需求，了解整改落實過程中的實際情況和推進(jìn)進(jìn)度。著力凸顯黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作合力，切實將“三到”的實效體現(xiàn)在主題教育的全過程。

持續(xù)推進(jìn)黨建引領(lǐng)下群團(tuán)工作的成效提升，“要”內(nèi)化于心、知行合一、一以貫之。深刻領(lǐng)會主題教育的重大意義，將主題教育的理論學(xué)習(xí)成果內(nèi)化于心，用理論指導(dǎo)實踐行動，取得實踐效果，做到知行合一，達(dá)到事半功倍的效果，并一以貫之地長期堅持持續(xù)下去，做到久久為功。“偉大夢想不是等得來喊得來的，而是拼出來干出來的。”聚焦到本單位或部門，尤其是國企面對改革發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級、海外市場開拓等攻堅戰(zhàn)，為實現(xiàn)國企管理水平、技術(shù)研發(fā)能力和產(chǎn)品質(zhì)量品質(zhì)的提高，高質(zhì)量完成經(jīng)營指標(biāo)，需要全體干部職工“擼起袖子加油干”，迎難而上，以堅韌不拔的勇氣和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇`行中國精神。

守初心、擔(dān)使命，基層黨組織建設(shè)永遠(yuǎn)都是進(jìn)行時、永遠(yuǎn)都在路上。努力推進(jìn)群團(tuán)工作的成效躍升，進(jìn)一步激發(fā)國企干部職工特別是青年團(tuán)員的生機(jī)和活力，有力凝聚員工力量，形成“黨建帶工建，黨建帶團(tuán)建，黨群齊發(fā)展”的良好局面，是國企基層黨組織長期面臨且需要深化落實的課題，需要國企基層黨組織持續(xù)思考，敢于探索嘗試，不斷出實招、真招，在夯實“三基建設(shè)”的同時，實效黨建與業(yè)務(wù)工作的融合提升。