吉林市城市公共交通集團有限公司 供稿

黨的十九屆五中全會勝利閉幕后,吉林公交集團黨委將學習、宣傳、貫徹全會精神做為首要政治任務,組織兩級黨組織和廣大黨員干部深入學習領會全會精神,統一思想認識、凝聚行動共識。
公司黨委把學習全會精神作為今后一個時期黨的理論武裝工作的一項重大任務,黨委理論學習中心組列出詳細計劃,班子成員在系統自學的基礎上開展專題研討。黨委書記、董事長陳曉偉結合企業實際情況就落實全會精神以及規范建議中所具有鮮明的民生導向,為全體中級管理人員、黨員進行了理論宣講,推動全會精神轉化為公交高質量發展的生動實踐。基層黨支部則利用“三會一課”、主題黨日等途徑以及“學習強國”、新時代e支部學習平臺等線下線上學習形式,組織廣大黨員以黨支部、黨小組為單位進行深入學習。兩級黨組織書記圍繞學習貫徹黨的十九屆五中全會精神開展了為所在黨組織講“一堂黨課”活動。
為讓全會精神在公交落地生根、開花結果,集團公司提出了改善民生福祉,提升市民出行幸福指數的要求,在冬運保暢中積極承擔社會責任,苦練內功,強化管理,為廣大市民提供了安全、舒適、快捷準時的出行服務。吉林公交集團將堅定不移貫徹創新、協調、綠色、開放、共享的新發展理念,擁抱大數據變革,以信息化推進運營管理精細化,以優化線網布局提升服務品質,以全面提高新能源車利用效率加快推動綠色低碳發展,最大限度地滿足市民的高品質出行需求,將“平安公交、智慧公交、綠色公交、和諧公交”的發展理念,融入企業發展全過程,全方位提升公共服務能力,為助力交通強國建設貢獻公交力量。
(梁春陽)

2020年11月20日,全國精神文明建設表彰大會在北京召開,吉林公交集團光榮獲評第六屆全國文明單位稱號。在全國文明單位創建工作中,吉林公交集團以習近平總書記新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持以提高行業文明程度為目標,將文明創建融入企業發展和提升服務的全過程,以文化強企育人,培育具有行業特色的核心價值體系,扎實開展文明單位創建工作。
公司黨委堅持以黨建品牌為引領,發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,以“抓培訓提素質、抓制度創優質、抓載體營氛圍、抓典型樹正氣、抓服務聚人心”為重點,堅持把典型培樹作為打造“公交優秀”的有效途徑,構建起典型培育的塔式結構,著力加強職工隊伍建設;注重思想道德教育,使廣大職工牢固樹立起“愛崗敬業、誠信守法、服務乘客、奉獻社會”的職業道德觀念;關心關愛職工,凝聚共識,提升廣大員工的職業使命感和企業歸屬感。
吉林公交集團把滿足市民出行需求作為首要責任,結合新時代公交發展趨勢,致力打造個性化出行服務模式;注重行業領域內的供給側結構性改革,最大限度地滿足市民的高品質出行需求;不斷提升公交車輛設施水平,加強駕駛員安全培訓;開展規范化、標準化服務,倡導文明用語,禮貌待客,使綠色出行成為江城市民的最優選擇。
城市公交關系千家萬戶,是黨和政府聯系群眾的橋梁和紐帶。多年來,吉林公交集團始終從大局出發,突出公益性、服務大民生,積極投身城市公益活動。在疫情防控的關鍵時期,彰顯了國企勇挑重擔的忠誠與擔當。吉林公交集團將堅定信心、抖擻精神、昂揚斗志,進一步鞏固和發展“全國文明單位”創建成果,在精神文明建設的大道上闊步向前。
(霍冬雪)