長虹技能大師工作室管理與創新之路

四川長虹電子控股集團公司是我省最早建設技能大師工作室的企業之一。2011年，四川長虹電子控股集團公司敏銳地判斷當前全球經濟正在從產品經濟向服務經濟過渡，研發設計、采購營銷、物流配送、售后支持服務等環節在全球產業價值鏈中的地位越來越高，已成為提升企業全球綜合競爭力的主導因素，服務型產業具有很大的發展潛力，也是未來經濟的增長方向。四川長虹電子控股集團公司按照《關于建設四川省技能大師工作室的意見》文件精神，結合現狀，決定順應服務產業發展的需要，在技術服務體系創建首個技能大師工作室——“何金華技能大師工作室”，旨在依托該技能大師工作室的建設，通過整合資源、重點項目攻關、技術傳承與推廣，逐步推動家用電子（電器）產品的技術服務向社會化、產業化方向發展。

執工匠精神之心，走精益求精之路

“何金華技能大師工作室”共有11人。其中，領辦人1人、核心成員6人、一般成員4人；職業技能等級為高級技師的8人、技師3人。

自創建以來，“何金華技能大師工作室”完成了工信部“智能制造試點示范2016專項行動實施方案——家電智能服務云平臺建設”項目，被工信部授予國家首批“服務型制造示范平臺”。同時，開發了應用于維修效率提升的各類工具工裝10余項，降低了企業服務成本，提升了技術服務效率。該工作室共獲得4項國家專利、1項軟件著作權，攻關研究LG、三星、友達、奇美、京東方等廠商共360余種顯示屏結構、電氣參數，提出了170余種代換訣竅，解決市場4.7萬余臺顯示屏故障產品，減少企業損失2000余萬元。“何金華技能大師工作室”還開發了家用電子產品維修工和家用電器產品維修工兩項國家緊缺的職業技能新標準，這兩項職業技能標準已于今年1月由人社部正式頒布成為國家新標準，將在今后較長一段時間內，作為職業技能水平的國家評價標準。該工作室實施了技術服務體系內3000余人、國家及省級職業技術院校骨干教師1540余人的技能培訓，并編寫了企業內部技術期刊170余冊、行業外部技術圖書10余冊、培訓課程130余門，發表技術論文超過140余篇，組織和承辦技能大賽5次。

何金華技能大師工作室開展技能培訓。

示范引領，助推企業高質量發展

“何金華技能大師工作室”取得的各項成就顯著，具有較強的示范引領作用。2012年，通過層層申報、專家評審、實地考察，“何金華技能大師工作室”被省委組織部、省人社廳、省科技廳、省財政廳、省經信委聯合授予為四川省首批技能大師工作室；2014年，被人社部授予國家級技能大師工作室；2015年，被綿陽市總工會授予技能人才創新工作室；2019年，被四川省總工會授予四川省勞模和工匠人才創新工作室。

在“何金華技能大師工作室”示范與帶動下，四川長虹電子控股集團公司陸續在模具加工、電子裝接、電工、計算機與網絡調試、制冷空調系統安裝等工種與領域成立了技能大師工作室。目前，共有16個長虹技能大師工作室,形成企業級、市級、省級、國家級4個梯度發展格局，技能大師工作室在高技能人才培養、技術創新、技術攻關和技術沉淀等方面均取得了豐碩的成果。隨著四川長虹電子控股集團公司不斷完善與創新技能大師工作室的布局，各領域的技能大師工作室也將不斷推動四川長虹電子控股集團公司在各領域持續高質量發展。