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淺述當(dāng)代互聯(lián)網(wǎng)公司辦公空間設(shè)計(jì)趨勢(shì)

2021-04-12 03:57:28李靖雯龐峰
西部皮革 2021年6期
關(guān)鍵詞:游戲設(shè)計(jì)

李靖雯,龐峰

(青島理工大學(xué),山東 青島 266000)

1 辦公空間發(fā)展歷史及演化

1.1 辦公空間發(fā)展歷史

十七世紀(jì)歐洲貴族舉行政事討論所使用的房間型辦公室可以說(shuō)是辦公空間的雛形,內(nèi)設(shè)高檔家具及大量裝飾性構(gòu)件,其構(gòu)成類(lèi)似現(xiàn)今董事長(zhǎng)辦公室,服務(wù)于權(quán)貴階級(jí);工業(yè)革命的展開(kāi)使工業(yè)化生產(chǎn)成為主流,大批原手工藝人的工作場(chǎng)所轉(zhuǎn)移到室內(nèi)進(jìn)行,小面積的奢華辦公室正式轉(zhuǎn)變?yōu)樽非蠼?jīng)濟(jì)效益的大面積辦公空間。此時(shí)的辦公空間可以稱(chēng)為“新式工廠(chǎng)”,大廳排布式布局以及集中監(jiān)視的機(jī)械性辦公環(huán)境很快被人們所厭倦,隨之產(chǎn)生了景觀式辦公空間,主要表現(xiàn)為流動(dòng)的空間布局、輕巧可移動(dòng)的家具、景觀化的植物裝飾,新的布局形式反映了標(biāo)準(zhǔn)化管理模式的進(jìn)化,展現(xiàn)了對(duì)員工人性化關(guān)懷與尊重的態(tài)度提升。隨著80年代計(jì)算機(jī)在辦公活動(dòng)中的普及,大量的人員流線(xiàn)被線(xiàn)上信息傳遞簡(jiǎn)化,加之電子設(shè)備布線(xiàn)的影響,辦公空間的布局向現(xiàn)代化、科學(xué)化發(fā)展,形成了現(xiàn)代辦公空間的初期形態(tài)。

1.2 現(xiàn)代辦公空間的演化

辦公空間的構(gòu)成形式與工業(yè)發(fā)展及辦公形式息息相關(guān),現(xiàn)代辦公空間的演化也可以說(shuō)是人工向計(jì)算機(jī)辦公的演化。一方面是構(gòu)成形式的演化,信息共享使加之設(shè)備限制,高流動(dòng)的景觀式辦公空間不再受歡迎,隨著人們對(duì)個(gè)人空間私密性的重視度提高,辦公空間構(gòu)成呈現(xiàn)組塊化的小團(tuán)隊(duì)形式,單元工作空間傾向于半圍合式設(shè)計(jì),單設(shè)獨(dú)立的交流空間及會(huì)議場(chǎng)所,動(dòng)靜分割變得更加明確。可以說(shuō),現(xiàn)代辦公空間的整體設(shè)計(jì)是在效率至上的基礎(chǔ)上盡量提升人性化要素,信息高度聯(lián)系帶來(lái)的演變是高效的,但也減少了人與人之間的溝通,不少設(shè)計(jì)隨預(yù)算限制會(huì)有意減少人性空間的設(shè)置,這也是現(xiàn)代辦公空間存在的主要矛盾。

1.3 互聯(lián)網(wǎng)公司辦公空間的演化

信息技術(shù)的普及顛覆了公司原先的金字塔構(gòu)成模式,而以信息技術(shù)為主要產(chǎn)品的互聯(lián)網(wǎng)公司,由于其完全屬于新時(shí)代的產(chǎn)物,公司構(gòu)成有更鮮明的特征,明確的階級(jí)界限被縮減及弱化,圍繞項(xiàng)目成立的靈活團(tuán)隊(duì)更受年輕人認(rèn)可,加之創(chuàng)新思維是互聯(lián)網(wǎng)公司的生命力所在,帶有娛樂(lè)性質(zhì)的休息空間穿插到了辦公區(qū)域內(nèi),新型互聯(lián)網(wǎng)辦公空間向半開(kāi)敞團(tuán)隊(duì)式劃分、更具共享性、娛樂(lè)工作結(jié)合的方向演化,以“人”為中心設(shè)計(jì)的辦公空間成為互聯(lián)網(wǎng)公司吸引人才、提高整體工作效率的重要途徑。

2 互聯(lián)網(wǎng)公司辦公空間案例分析

2.1 拳頭游戲洛杉磯總部

主要作品《英雄聯(lián)盟》的拳頭游戲(Riot Games)作為世界最大規(guī)模的游戲公司之一,多年蟬聯(lián)企業(yè)點(diǎn)評(píng)網(wǎng)站高位,內(nèi)部員工的高度認(rèn)可及受人稱(chēng)贊的工作氛圍來(lái)源于其辦公空間的獨(dú)特設(shè)計(jì)。

拳頭公司辦公區(qū)域采取完全開(kāi)放(見(jiàn)圖1)的形式,公司高層工位同樣隸屬其中,高共享度的空間為不同工種的創(chuàng)意碰撞提供機(jī)會(huì)。整體公司的氛圍營(yíng)造圍繞《英雄聯(lián)盟》中游戲元素展開(kāi):入口巨型角色雕像及插畫(huà)師巨幅插畫(huà)成為外部參觀景點(diǎn),具有極佳的展示宣傳效果;公司內(nèi)部設(shè)有上百個(gè)以游戲角色為主題的不同規(guī)格會(huì)議室,游戲角色本身濃縮的美術(shù)被放大到實(shí)體空間中,是滲透企業(yè)文化與提高空間視覺(jué)效果的雙贏;工作區(qū)與會(huì)議室等辦公室的布局受游戲地圖的影響,游戲中的河水景觀等要素以貼紙、布景、仿制家具的形式再現(xiàn)(圖2);以游戲中“比爾吉沃特”地區(qū)海盜灣風(fēng)格打造的大型茶水區(qū)成為員工休息、交流的最佳場(chǎng)所。

總的來(lái)說(shuō),拳頭公司總部將游戲文化與實(shí)體空間極大程度進(jìn)行融合,為公司氛圍及員工創(chuàng)造力、溝通信任度帶來(lái)了極大提升。這是游戲?yàn)楫a(chǎn)品公司的辦公環(huán)境優(yōu)勢(shì),也是許多實(shí)業(yè)型公司追求的環(huán)境打造方向。

2.2 Airbnb舊金山總部

以旅行房屋租賃為主業(yè)的服務(wù)性網(wǎng)站Airbnb總部坐落于舊金山市,整個(gè)辦公空間均體現(xiàn)了Airbnb“處處皆歸屬”的核心理念,共享模式打破了傳統(tǒng)辦公空間構(gòu)成形式:個(gè)人所有權(quán)的辦公桌被大量開(kāi)放工作區(qū)間代替,員工可以帶著筆記本電腦每天到不同角落辦公;傳統(tǒng)個(gè)人辦公室被開(kāi)放的“怪客洞穴”取代(圖4),這里同樣是共享式的獨(dú)立空間,室內(nèi)以特殊顏色的光照及個(gè)性化裝飾組合而成,為工作中需要靜謐空間的員工設(shè)立;仿照北加州圣塔克魯茲特色樹(shù)屋設(shè)置的封閉性空間可以滿(mǎn)足員工休息的需求(圖3)。

房屋租賃行業(yè)往往以為顧客帶來(lái)“四海為家”的歸屬感為目的,Airbnb共享空間的高占比將共享思維切實(shí)滲透到了員工的生活中,基于這種獨(dú)特的流動(dòng)工作形式,員工對(duì)共享精神的理解及共情必定會(huì)反映到網(wǎng)站的服務(wù)中來(lái)。

圖1

圖2

圖3

圖4

3 互聯(lián)網(wǎng)公司辦公空間設(shè)計(jì)趨勢(shì)

3.1 人性化

信息數(shù)據(jù)的永遠(yuǎn)是人在背后默默支撐,以知識(shí)型生產(chǎn)為主要內(nèi)容的互聯(lián)網(wǎng)公司省略了大量機(jī)械勞動(dòng)人工成本,取而代之的是,人帶來(lái)的價(jià)值更為重要。同樣,在物質(zhì)與精神日漸豐足的當(dāng)下,一味刻板追求效率的傳統(tǒng)辦公空間必將被淘汰,取而代之的是服務(wù)于人的空間構(gòu)成形式、提高愉悅度的裝飾、貼近生活的休閑區(qū)域,以員工為出發(fā)點(diǎn)的設(shè)計(jì)將成為現(xiàn)代辦公空間發(fā)展主流方向。

3.2 個(gè)性化

一方面,不同于實(shí)業(yè)型傳統(tǒng)公司,互聯(lián)網(wǎng)公司的產(chǎn)品自身即具有系統(tǒng)化的視覺(jué)系統(tǒng),且根據(jù)產(chǎn)品對(duì)象的不同,公司的運(yùn)營(yíng)流程、服務(wù)對(duì)象、人員分配天差地別,其辦公空間的設(shè)計(jì)對(duì)公司形象傳播、內(nèi)部凝聚有著重要影響力;另一方面,在這個(gè)信息迅速更迭的時(shí)代,互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品唯有保持新鮮度、不斷升級(jí)、精準(zhǔn)貼近客戶(hù)需求,才能維持源源不斷的生命力,如何用環(huán)境帶來(lái)的空間體驗(yàn)提升員工的工作效率及創(chuàng)新力變得尤為重要。

基于以上原因,互聯(lián)網(wǎng)公司需要將企業(yè)文化及產(chǎn)品文化滲透到辦公環(huán)境中,打破傳統(tǒng)辦公空間千篇一律的束縛,從構(gòu)成布局、視覺(jué)效果、互動(dòng)形式等角度全面定制符合企業(yè)文化的個(gè)性化辦公空間。

3.3 開(kāi)放性與靈活性

各領(lǐng)域數(shù)據(jù)信息的聯(lián)通對(duì)辦公空間構(gòu)成最大的影響即是增強(qiáng)了開(kāi)放性與靈活性。開(kāi)放性指互聯(lián)網(wǎng)公司各領(lǐng)域范圍不再封閉,半開(kāi)放甚至開(kāi)放的空間組織形式可以提高整體工作效率,當(dāng)個(gè)人及階級(jí)的界限被開(kāi)放空間模糊,自由度及包容性將為公司帶來(lái)正向引導(dǎo)。靈活性指辦公地點(diǎn)及辦公家具的靈活性設(shè)置,互聯(lián)網(wǎng)公司的人員膨脹速度常常遠(yuǎn)超傳統(tǒng)公司,合理的規(guī)模預(yù)判及靈活性的辦公家具,配合以開(kāi)放性的空間組織形式,可以幫助公司應(yīng)對(duì)高彈性的人員變化。總的來(lái)說(shuō),開(kāi)放性與靈活性兼?zhèn)涞霓k公空間具備可拓展的前景,也可以不斷創(chuàng)造出全新的空間體驗(yàn)。

3.4 生態(tài)化

生態(tài)化指自身產(chǎn)生有機(jī)循環(huán)機(jī)理,現(xiàn)今許多辦公空間生態(tài)化停于表面,將裝飾性的設(shè)計(jì)定義為生態(tài)化,事實(shí)上需要從節(jié)能環(huán)保、通風(fēng)光照、自循環(huán)的硬件設(shè)施入手,圍繞員工身心健康及能源可持續(xù)發(fā)展的原則進(jìn)行。首先是節(jié)能方面,以電子設(shè)備為基礎(chǔ)的互聯(lián)網(wǎng)公司能源消耗極大,且機(jī)器散熱需求高,并對(duì)環(huán)境空氣影響極大,在設(shè)計(jì)初期合理采用太陽(yáng)能等可再生能源及低耗能外墻可以極大減少能源損耗。其次是通風(fēng)方面,同樣需要在設(shè)計(jì)初期便考慮空氣流通的問(wèn)題,布局上圍繞進(jìn)出風(fēng)口調(diào)節(jié),避免主要流動(dòng)路線(xiàn)被隔墻堵塞,利用室內(nèi)熱壓結(jié)合空調(diào)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)低能耗、高舒適度的空氣環(huán)境。最后是照明方面,合理運(yùn)用自然光照,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置最佳照度,分區(qū)多級(jí)設(shè)置室內(nèi)燈開(kāi)關(guān),提高照明控制精準(zhǔn)度。

總的來(lái)說(shuō),辦公空間生態(tài)化設(shè)計(jì)是符合可持續(xù)發(fā)展思想的正確方向,也是全行業(yè)設(shè)計(jì)人員需要共同承擔(dān)的責(zé)任與追求。

4 結(jié)論

根據(jù)發(fā)展歷史及演化歷程可知,辦公空間的設(shè)計(jì)基于社會(huì)背景、企業(yè)模式、產(chǎn)品類(lèi)型生成,隨著計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的高速發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)公司辦公空間的數(shù)量和規(guī)模都在不斷擴(kuò)大,我們需要為互聯(lián)網(wǎng)公司辦公空間提出全新設(shè)計(jì)趨向:未來(lái)針對(duì)互聯(lián)網(wǎng)辦公空間的設(shè)計(jì)需要貫徹人性化、個(gè)性化、開(kāi)放性、靈活性、生態(tài)化的思想,將設(shè)計(jì)系統(tǒng)化進(jìn)行,這要求設(shè)計(jì)師的目光不僅局限于視覺(jué)效果、基本流線(xiàn)的內(nèi)容,更應(yīng)以公司構(gòu)成、產(chǎn)品特征、企業(yè)文化、工作氛圍為基礎(chǔ),定制打造多元表現(xiàn)形態(tài)的人性化辦公環(huán)境。

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