見“疫”勇為 抗疫一線團旗紅

黨旗所指就是團旗所向。2021年元旦后，長春市陸續出現新冠肺炎確診病例和無癥狀感染者，面對日趨嚴峻的疫情防控工作形勢，團長春市委主動作為、周密部署，帶領全市各級團組織和廣大團員青年在全員核酸檢測和常態化疫情防控工作中扎實開展志愿服務。近一個月以來，累計招募疫情防控青年志愿者6119人，上崗23759人次，累計服務時長139931小時，協助街道、社區在全市全員核酸檢測中圍繞信息登記、秩序維護、掃碼測溫、入戶排查、物資搬運等環節開展服務，將團旗牢牢插在抗疫一線。

精準化招募實現了志愿者隊伍由分散到集聚的快速轉化

面對全員核酸檢測工作中基層防疫一線急缺人手的情況，團長春市委開展精準化動員，向寒假在長居家大學生團員、青年志愿者發出支援基層抗疫一線的號召，實現了分散在全市各地青年志愿服務力量的快速集結。按照“團市委統一招募、屬地團委管理、派駐社區使用”的原則，組織有志愿服務意愿、具備上崗資格的團員青年通過網絡第一時間向屬地報到，屬地團委根據“服務半徑不超過一公里”的就近原則派駐崗位，實現了志愿者隊伍由分散到集聚的快速轉化。

本地化管理實現了志愿者管理主體由市級到區級的快速下沉

根據全員核酸檢測工作特點，研究制定“青年防疫志愿者落地使用九步工作法”，指導縣（區）團委充分發揮主體作用，有序做好青年防疫志愿者的組織、管理和保障工作。建立“網絡報到+實名登記”線上線下共同備案、“協議+保險+核酸檢測報告”上崗資格前置審核、“亮服務標識+上下崗簽到”服務過程跟蹤記錄和“服務心得發布+服務時長認證”雙重激勵等制度，形成了對志愿者從招募到認證的管理閉環，使得在時間緊、人數多、服務點位分散的情況下，各項工作規范統一，有條不紊。

專業化培訓實現了志愿服務規范的系統梳理和快速普及

團長春市委制定《長春青年防疫志愿者管理工作指引》和《長春青年防疫志愿者工作指南》，確保用人單位和青年志愿者明晰工作規范。向縣（區）、街（鄉）團組織和用人單位明確“培訓不合格不允許上崗、沒有保險不允許上崗、防護措施不到位不允許上崗”等工作原則和相關要求，向志愿者明確上崗前“四確認”、上崗時“三遵守”和離崗后“兩關注”等服務程序和規范。通過“通用知識線上統一學、崗位知識線下定向學”相結合的形式，實現了志愿者崗前防疫知識和工作規范的快速普及。

菜單化服務實現了志愿服務需求的精準對接和快速響應

疫情防控的高度嚴謹性和時效性對志愿者組織工作提出更高要求。為了根據疫情防控工作實時進展科學調度志愿者，同時減少志愿者參與服務的成本和風險，長春各地團組織積極創新工作方法，建立“疫情防控志愿服務菜單”。在統籌派駐階段，工作崗位“限量供應”，志愿者通過小程序在線選擇服務地點、時段和崗位，自主“點菜”實現需求精準對接。在出現臨時任務時，工作崗位“限時供應”，管理員發布崗位信息后，儲備待命的志愿者“手慢無”，自發“搶菜”實現需求的快速響應和落實。

人性化保障實現了志愿者工作熱情的積極關懷和快速激勵

團長春市委堅持對志愿者安全防護和服務感受的雙重關懷。結合疫情防控工作需要，設計并制作的青年志愿者防護服胸貼標識，既減輕志愿者“負重”，又明確亮出服務標識，增強了志愿者的身份自豪感和榮譽感。充分動員社會力量，募集35.9萬只醫用口罩、4700套防護服、1.9萬副醫用手套等各類防疫物資價值420余萬元，統籌撥付各地團委，為青年防疫志愿者在一線開展工作提供了有力保障。

立體化宣傳實現了志愿服務精神的正向引導和快速傳播

為了在更廣大團員青年心中播下參與志愿服務、奉獻回饋社會的種子，團長春市委將宣傳工作扎實深入到志愿服務的各個環節。主動出擊，到志愿服務一線搜集素材，14家媒體平臺對長春青年參與疫情防控工作進行報道66次，閱讀量超240萬次。主動跟進，深挖優秀典型事跡，先后涌現出了“清華學子包文龍”“上陣父子兵王翀”等優秀典型，在抖音平臺上帶火了“全網尋找志愿者小哥哥”話題。通過新媒體矩陣，迅速將長春青年志愿者的風采和熱情傳播至全網。

見“疫”勇為，不懼困難。長春青年防疫志愿者在新冠肺炎疫情防控工作中聽從指揮、沖鋒在前，用實際行動詮釋了青年力量和青年擔當，得到了基層黨委、政府和居民群眾的充分肯定及認可，樹立了新時代團員青年勇于擔當、進取有為的良好形象。下一步，團長春市委將繼續帶領廣大團員青年扎實開展好常態化疫情防控志愿服務工作，為統籌做好疫情防控和經濟社會發展貢獻青年力量。