論如何做好大數據時代的基層統(tǒng)計工作

張俊謙

【摘要】大數據時代背景下，資源信息的獲取渠道變得愈發(fā)豐富，這也對基層統(tǒng)計工作提出了更高要求。因此，如何抓住機遇做好基層統(tǒng)計工作是政府相關部門所面臨的重要課題。大數據不僅有效地提高了基層統(tǒng)計工作效率，而且還充分地保證了基層統(tǒng)計工作質量。本文就大數據時代如何做好基層統(tǒng)計工作展開相關探討。

【關鍵詞】基層;大數據;基層統(tǒng)計工作

中圖分類號：C8

文獻標識碼：A

DOI：10.3969/j.issn.1672-0407.2021.24.061

統(tǒng)計工作指的是對社會中經濟活動產生的信息進行收集和整理，并將整理后的數據應用于其他調研工作中，以此促進社會的全面發(fā)展。基層統(tǒng)計工作不僅能夠充分展現出我國的經濟運行情況，而且還能夠在一定程度上促進政策優(yōu)化，基層統(tǒng)計工作具有不可替代的作用。因此，大數據時代，必須全面做好基層統(tǒng)計工作。

一、基層統(tǒng)計工作對政府部門的重要意義

基于大數據時代背景下的基層統(tǒng)計工作更具有指導意義，政府相關部門的工作人員可以通過有效的數據開展更加高效的工作，而且還能有效提高自身工作水平，保證工作質量。通過基層統(tǒng)計數據，相關政府領導可以充分了解當地經濟發(fā)展水平，這為后續(xù)工作的開展奠定了良好基礎。

二、大數據時代為基層統(tǒng)計工作帶來的機遇和挑戰(zhàn)

（一）大數據時代基層統(tǒng)計工作所面臨的機遇

1.推動基層統(tǒng)計工作向信息標準化方向發(fā)展

大數據時代，相關工作人員不再需要經常到基層收取數據，在相關數據平臺上就可以開展相關工作。為了能更好地滿足社會需求，符合時代發(fā)展，相關統(tǒng)計部門利用大數據技術制定了規(guī)范的統(tǒng)計流程，確定了標準數據，因此相關工作人員只需要按照統(tǒng)計流程認真執(zhí)行操作就可以。標準化的工作流程不僅有效地提高了工作人員工作效率，而且還改善了傳統(tǒng)統(tǒng)計工作中毫無章法的現象，促進了統(tǒng)計工作向信息標準化方向發(fā)展。

2.優(yōu)化基層統(tǒng)計工作方式

大數據背景下，數據結構也發(fā)生改變，其正在從

單一模式向多元化方向發(fā)展，即數據信息不僅有文字形式，還有圖像、聲音、視頻等形式。傳統(tǒng)的基層統(tǒng)計工作方式已經不能夠滿足多元化數據形式，因此為充分滿足社會發(fā)展需求，滿足工作需求，基層統(tǒng)計工作方式必須根據時代特點不斷進行優(yōu)化，從而有效提高大數據和基層統(tǒng)計工作方式的契合度。大數據背景下，基層統(tǒng)計工作變得更加方便和快捷，這有利于工作人員提高自身的工作效率。

3.基層統(tǒng)計工作數據來源日益豐富

數據收集是基層統(tǒng)計工作可以順利開展的重要基礎，也是基層統(tǒng)計工作的重要工作內容。在傳統(tǒng)的數據收集工作中，相關工作人員需要經常下到基層收集數據，因為數據量比較大，所以工作人員承擔著比較大的壓力，也需要花費更多的時間和精力收集數據。為了能夠有效保證數據的完整性和真實性，相關工作人員還需要對相同的數據進行重復收集，達到查缺補漏的目的，這在一定程度上增加了工作人員工作量，同時也不利于基層統(tǒng)計工作的順利展開。大數據背景下，這一現狀得到了有效改善。大數據為工作人員提供了更多收集信息的渠道，工作人員可以根據自己對數據的需求通過相關平臺對信息進行收集和查找，這既提高了工作人員的工作效率，也降低了基層統(tǒng)計工作難度。此外，工作人員獲取信息的渠道也變得更為簡單，這有效地降低了基層工作人員工作壓力，減少了其工作量。

（二）大數據時代基層統(tǒng)計工作所面臨的挑戰(zhàn)

1.基層統(tǒng)計數據分析受到質疑

大數據雖然簡化了基層統(tǒng)計工作，但也凸顯出我國缺乏具有高素養(yǎng)數據分析人員的弊端。目前，部分相關工作人員還不能夠全面科學地對統(tǒng)計數據進行合理分析，這在一定程度上導致人們對基層統(tǒng)計數據存在質疑。此外，大數據時代的到來意味著數據信息可以共享，因此基層統(tǒng)計數據不再是居民獲取數據信息的唯一來源，大家可以用自己喜歡的方式，通過各種渠道獲取信息資源，而且居民之中不乏存在一些具有分析技術的人員，其自身可以利用軟件對數據進行分析，并得到自己想要知道的結果。這雖然為人們獲取信息提供了極大便利，但同時也向基層數據統(tǒng)計部門提出了挑戰(zhàn)。

2.基層統(tǒng)計工作職能日益弱化

大數據時代，人們可以利用移動終端通過互聯網對相關數據進行查詢，了解自己想要知道的數據，因此基層數據統(tǒng)計部門不再是數據的唯一擁有者，這在一定程度上弱化了基層部門職能。大數據時代，基層數據統(tǒng)計部門可以充分利用互聯網平臺和計算機等技術，快速獲取各種數據信息，比如人口普查和社會消費等，事后相關工作人員可以利用云計算手段對數據信息進行有效、科學的分析，并得到正確結果。而在這個過程中工作人員只具有操作作用，不具有分析作用，因此大數據在一定程度上弱化了統(tǒng)計工作人員工作職能，這也對統(tǒng)計工作人員和統(tǒng)計部門都提出了巨大挑戰(zhàn)。

3.促使工作人員轉換統(tǒng)計思維

通常情況下，我們認為數據越多，結果越真實，所以在傳統(tǒng)的基層統(tǒng)計工作中，相關工作人員總是需要統(tǒng)計大量的數據信息，并對其進行科學分析。但部分工作人員并沒有這樣的意識，其常常為了減少工作量，只使用少量的數據進行分析，這在一定程度上導致統(tǒng)計結果不具有科學性。大數據背景下，統(tǒng)計工作人員必須轉換自身統(tǒng)計思維，即工作人員需要學會利用先進的技術手段，有效開展基層統(tǒng)計工作。雖然這在一定程度上減少了工作人員工作量，但對工作人員的要求卻也變得更高，工作人員需要緊跟時代步伐，不斷進行學習，不斷完善自身綜合能力。比如工作人員必須能夠熟練使用統(tǒng)計軟件，并且能夠使用統(tǒng)計軟件，對數據進行完整、科學而合理的分析。

三、大數據時代做好基層統(tǒng)計工作的措施

（一）加強對專業(yè)人才培養(yǎng)

大數據時代，基層統(tǒng)計工作需要更多統(tǒng)計專業(yè)的人才，但我國目前所擁有的基層統(tǒng)計工作人員并不能滿足這一需求，大部分基層統(tǒng)計工作人員不具有比較高的文化水平，其多為初中畢業(yè)或高中畢業(yè)。而且根據相關調查顯示，基層統(tǒng)計工作人員年齡比較偏大，其對新鮮事物的接受能力比較低，不能夠及時緊跟時代步伐，學習先進的基層統(tǒng)計方法，這不利于基層統(tǒng)計工作的順利開展。大數據時代，基層統(tǒng)計工作人員需要具備良好的計算機技術，但部分基層統(tǒng)計工作人員卻不具備這樣的能力，只能夠使用傳統(tǒng)的方法開展相關工作，這極大地阻礙了基層統(tǒng)計工作信息化發(fā)展。因此，相關政府部門必須加強對基層統(tǒng)計工作人員的培訓，使其能夠在短時間之內有效提高自身專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力?；诖?，相關政府部門可以從以下三個方面開展相關工作：1構建完善的激勵機制，使相關工作人員可以積極主動進行學習，使其能夠在短時間之內得到質的飛躍。2定期對工作人員進行培訓，使其能夠充分地將理論聯系實踐，從而有效提高自身的實踐能力。此外還應當加強工作人員的實訓，使其能夠在短時間之內快速掌握新技術和新設備，并且能夠利用學習到的知識有效處理相關數據信息。3構建晉升機制。為有效強化工作人員的專業(yè)性，使工作人員在工作時能夠更加認真負責，相關部門還可以制定員工晉升機制。大學生通常具有較高的文化素養(yǎng)、較強的計算機能力和接受新鮮事物的能力，因此，相關政府部門應當積極引入大學生，使其能夠為基層數據統(tǒng)計部門做出貢獻。F52F5D34-CD2F-44AA-A7F7-3E65E61102D6

（二）建立數據信息共享平臺

統(tǒng)計工作包括收集數據、分析數據、處理數據三個環(huán)節(jié)，因此，如何加快這三個環(huán)節(jié)的工作效率是統(tǒng)計部門和相關工作人員需要思考的主要問題?；诖耍y(tǒng)計部門應當充分利用大數據技術建立數據信息資源共享平臺，實現部門與部門之間的有效聯合，可以通過數據共享平臺從其他部門處獲取相關的數據信息，這有助于各個部門實現工作獨立、綜合治理的目的。與此同時，構建多維度的數據信息共享平臺，還能夠有效提高統(tǒng)計部門的權威性。

（三）轉變政府職能

雖然大數據讓統(tǒng)計工作人員獲取數據變得更為方便，但在開展相關的統(tǒng)計工作時，政府部門也應當派遣工作人員對當地人們的實際需求進行詳細調查，并根據調查結果完善基層統(tǒng)計工作方式，從而有效凸顯統(tǒng)計部門職能。與此同時，相關統(tǒng)計部門還應當充分利用大數據不斷完善、豐富數據采集方式，這既有利于統(tǒng)計工作的順利開展，又有利于數據信息的完整性、科學性。大數據背景下，統(tǒng)計部門應當不斷進行自我反思，不斷完善基層統(tǒng)計工作流程，從而有效提高基層統(tǒng)計工作效率。為能夠充分發(fā)揮基層統(tǒng)計數據的作用，相關統(tǒng)計部門還可以利用大數據構建完善的統(tǒng)計系統(tǒng)，并將相關的數據以更加直觀的方式呈現在居民面前，使居民可以一目了然地獲取自己所需要的信息，這一舉措不僅強化了基層統(tǒng)計部門職能，而且還有效地提高了居民的幸福指數。大數據時代，政府必須轉變自身職能，化身為具有服務性質的部門，因為只有這樣才能夠滿足社會發(fā)展需求，才能夠有效維護統(tǒng)計部門在人們心中的權威性。

（四）探索現代化新統(tǒng)計模式

大數據時代，傳統(tǒng)的統(tǒng)計工作方式并不能夠滿足新時代需求，也不能夠滿足人們對數據信息的需求，因此，應充分利用大數據，不斷探索現代化新統(tǒng)計模式，以此來充分保證統(tǒng)計工作高效開展。比如基層統(tǒng)計部門可以挖掘數據處理技術，使統(tǒng)計工作人員可以快速得到自己所需要的數據信息，從而有效提高統(tǒng)計工作效率。此外，數據處理技術還應當具有快速處理大量數據的功能，能夠幫助統(tǒng)計工作人員減輕工作量，降低工作壓力。

（五）構建完善的規(guī)章制度

我國是人口大國，因此基層統(tǒng)計部門在開展相關工作時工作量是十分大的，并且在工作的過程中還有可能會出現統(tǒng)計制度不一致的情況，這既降低了工作效率，又使得統(tǒng)計工作質量不能夠得到有效保證。基于此，各級統(tǒng)計部門應當構建完善的規(guī)章制度，充分保證各級部門按照統(tǒng)一規(guī)章制度開展工作。在完成相關的統(tǒng)計工作之后，各級統(tǒng)計部門還應當按照統(tǒng)一的工作模式和規(guī)定對信息數據進行統(tǒng)一處理，這能夠充分保證數據的統(tǒng)一性和科學性。在完善的規(guī)章制度的保障下，統(tǒng)計部門可以為廣大人民群眾提供具有規(guī)范性的數據服務，這有利于提高統(tǒng)計部門在人們心中的權威性，有利于鞏固統(tǒng)計部門在人們心中的地位。統(tǒng)計部門在制定相關的規(guī)章制度時，不應當獨斷專行，而是應當充分做好調研工作，征求所有工作人員及統(tǒng)計部門的意見，并在此基礎上構建完善的規(guī)章制度，這能夠確保所有工作人員都按照新的規(guī)章制度完成自身工作，規(guī)范自身行為。

（六）優(yōu)化工作機制

信息化時代，基層數據統(tǒng)計工作十分依賴信息化統(tǒng)計平臺，因此，應當切實優(yōu)化工作機制，充分保證基層數據統(tǒng)計工作的順利進行?；鶎訑祿y(tǒng)計工作要想順利地開展，只依靠政府的力量還稍顯薄弱，需要得到全社會的支持和幫助?；诖?，政府應當充分發(fā)揮自身職能，針對資金和計劃等方面做出有效的協調，促使相關工作人員都具有良好的統(tǒng)計意識。良好的數據統(tǒng)計氛圍是基層統(tǒng)計工作得以順利開展的重要保證，也是推進統(tǒng)計信息化的重要基礎。除此之外，政府還應當加強統(tǒng)計工作人員自身的法律意識，通過減少統(tǒng)計工作人員的違法違章行為而實現工作機制的優(yōu)化。從法制的角度來看，政府部門還應當增強基層數據統(tǒng)計工作的權威性和安全性，加強對基層統(tǒng)計工作的執(zhí)法力度。

雖然基層數據統(tǒng)計部門為統(tǒng)計工作制定了指標體系，但由于社會在變化，時代在進步，傳統(tǒng)的指標體系已經不能適應社會發(fā)展，不能滿足社會發(fā)展需求，因此，優(yōu)化指標體系便成了一個迫在眉睫需要處理的問題。為充分保證優(yōu)化后的指標體系能夠符合時代發(fā)展需求，能夠具有合理化的特點，在優(yōu)化指標體系的過程中，應當以實際情況為基礎，充分把握局部和整體之間的關系，并體現出指標體系的重點。具有針對性并且具有時代特征的指標體系更能夠保證基層數據統(tǒng)計工作的順利展開，同時其也能夠有效提高基層數據統(tǒng)計工作質量。除此之外，相關政府部門還需要正確認識到，不同的基層統(tǒng)計部門在資料管理制度和統(tǒng)計系統(tǒng)等方面存在一定的差異，這為資料互換工作的開展帶來了一定的阻礙。所以相關的各個統(tǒng)計部門之間應當強化溝通，增加溝通的有效性，從而促使資料互換工作可以順利開展。優(yōu)化合作機制，是資料互換工作得以順利進行的保證，同時也是提高基層數據統(tǒng)計工作效率的重要手段。

四、結語

大數據時代的到來，對基層統(tǒng)計工作既是機遇也是挑戰(zhàn)?；鶎咏y(tǒng)計部門應當快速調整自身心態(tài)，并以積極心態(tài)面對時代變化，通過加強專業(yè)人才培養(yǎng)、構建數據信息共享平臺、轉變政府職能、探索現代化新統(tǒng)計模式、構建完善的規(guī)章制度和優(yōu)化工作機制等途徑不斷完善基層統(tǒng)計工作方式，提高基層統(tǒng)計工作效率和工作質量，全面促進基層統(tǒng)計事業(yè)快速發(fā)展。

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