道德講堂匯聚青春正能量

中鐵建設集團團委始終堅持思想政治引領，以青年為本，不斷強化“虛功實做”，建機制、強組織、抓載體、濃氛圍，率先在股份公司系統開展了“道德講堂”活動，大力激發青年員工創新精神，搭建企業思想道德建設新平臺，形成思想建設與經濟建設相互借力的良性循環。

加強思想引領，內容常講常新。道德講堂活動向青年員工充分講解黨史國情，講解企業形勢任務，引導青年員工愛黨愛國愛企，繼承和發揚新時代“鐵道兵”精神，傳承紅色基因。集團團委將道德講堂與企業不同時期的形勢和工作任務相結合，從主題、形式和內容等方面著力創新，使講堂根植于企業發展和員工需求的“沃土”常講常新。在主題選取上融合思想政治工作形勢，陸續推出弘揚老職工愛企敬業精神的“奉獻”“忠誠”“態度”，激勵新員工干事創業的“有為”“好學”“創新”，以及貫徹中央精神的“三嚴三實”“廉潔”“使命”“初心”等主題，在既定環節基礎上不斷創新形式和內容，使每期講堂內容更富有層次和針對性，助推青年員工思想素質提升。

圍繞中心工作，服務企業高質量再發展。結合品牌活動，履行青春使命。將青年文明號、青年安全生產示范崗、青年突擊隊等傳統的“青”字號品牌活動融入道德講堂，讓青年員工統一思想、加強認識。樹立典型模范，助推生產經營。以“安全”“卓越”“創效”“團結”等專題開講，切實把道德講堂融入到企業生產、經營、管理等各個環節。同時積極樹立典型模范，相繼宣講了集團年度十大楷模、建功“十三五”優秀黨員標兵等先進事跡，掀起了全體員工向模范學習的熱潮。

服務青年成長成才，積極傳遞正能量。鑄就夢想舞臺，激發青年潛能。講堂活動伊始即確定由團委擔綱承辦，組織、策劃、主持、演出都交由青年人擔當，積極為青年人施展才華搭建平臺。傳播愛心善行，履行央企社會責任。歷年來，道德講堂把一個個有名有姓的身邊好人、一件件可信可學的身邊故事搬上講臺，讓員工不斷受到教育、感染、鼓舞，形成“點亮一盞燈，照亮一大片”的示范效應。同時，受道德講堂感召，中鐵建設涌現出一批愛心團隊和先進個人，樹立了責任央企良好形象。

點燃星星之火，助力青春追夢。品牌活動有抓手，基層團組織有活力。自2013 年啟動以來，中鐵建設集團道德講堂活動越辦越好，8 年間共舉辦159 期， 受眾26900 人次，參與活動的道德傳播志愿者達3500 人次?；顒娱_展持續時間長、覆蓋面廣，在形成品牌的同時鍛煉了隊伍，有效助推了黨團各項工作任務的落實;基層團組織以此為抓手逐步完善，黨委將活動納入到黨團建設總體規劃同步考核，團員青年積極活躍在基層團組織周圍，基層團組織有抓手、有活力、有干勁兒，團的工作力量逐步加強，也點燃了青年員工追求價值、追求夢想的無限激情。

如今，青年已成為企業文化建設主力軍。道德講堂活動多次受到國資委宣傳局、股份公司領導的觀摩和表揚，也榮獲“中國鐵建十大品牌”“全國建筑企業文化創新示范案例”等榮譽。講堂已從集團總部下沉到二級單位機關和項目部，走進中建協、北京市安監局等外部單位，吸引業主、監理、勞務人員廣泛參與，成為一張亮麗的文化名片。