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1+X證書制度下中職機電設(shè)備安裝與維修專業(yè)課程改革與實施

2021-07-01 04:45:07余年喜
科技風(fēng) 2021年17期
關(guān)鍵詞:中職企業(yè)教學(xué)

余年喜

摘?要:隨著國家經(jīng)濟發(fā)展,產(chǎn)業(yè)供給側(cè)改革加快,社會對中職院校學(xué)生提出更高要求。需要中職院校的學(xué)生在走向社會后,能夠成為具備多樣化技能的綜合人才。在此背景下,我國于2019年提出中職、高職院校教育改革實施方案,方案要求中職、高職院校積極轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念和教學(xué)思路,以1+X證書制度指導(dǎo)教學(xué)活動開展。其中的“1”是指學(xué)歷證書,“X”是指學(xué)生在校期間掌握的多種職業(yè)技能。簡而言之,經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)發(fā)展對中職院校提出新要求,在未來人才培養(yǎng)過程中,要致力于將職業(yè)教育與人才培養(yǎng)有機結(jié)合,通過學(xué)歷證書和職業(yè)技能證書結(jié)合的方式,將學(xué)生培養(yǎng)成一專多能的綜合性高素質(zhì)人才。基于這一背景,本文展開對1+X證書制度下中職機電設(shè)備安裝與維修專業(yè)課程的改革探討,以期為提升國內(nèi)中職院校辦學(xué)水平提供一定理論和實踐依據(jù)。

關(guān)鍵詞:1+X;中職教育;機電專業(yè)

歷年來中職院校的機電專業(yè)課程為我國經(jīng)濟建設(shè)和發(fā)展提供了諸多專業(yè)人才,同時隨著社會經(jīng)濟發(fā)展以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,社會對中職機電專業(yè)人才提出新的要求,無論是人才的數(shù)量還是人才的質(zhì)量方面要求都日益嚴(yán)苛,因此需要人才輸送的源頭——中職院校能夠結(jié)合當(dāng)前國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展形勢,為社會和國家經(jīng)濟發(fā)展以及建設(shè)培養(yǎng)更多符合需求的多樣化專業(yè)人才。隨著2019年國家教育部推出中職院校辦學(xué)指南系列文件后,國內(nèi)大部分中職院校已完成了初步的學(xué)歷制度和證書制度方面的改革,也已取得了一些成效,但在未來想要進(jìn)一步突破瓶頸,助力社會和國家經(jīng)濟發(fā)展,需要繼續(xù)從人才源頭把關(guān),對相關(guān)專業(yè)課程進(jìn)行根本性的改革,才能為國家和社會提供更多優(yōu)秀人才。本文以中職機電技術(shù)專業(yè)課程為研究課題,探討如何在1+X證書制度下實現(xiàn)課程的改革和升級。

1?當(dāng)前國內(nèi)中職院校機電技術(shù)專業(yè)教學(xué)方面的問題

1.1?教學(xué)理念和模式落后

在當(dāng)前時代背景下,經(jīng)濟發(fā)展進(jìn)入平緩增長期,產(chǎn)業(yè)供給側(cè)改革加快,需要中職院校為社會和國家經(jīng)濟建設(shè)提供具備多樣化專業(yè)技能的綜合人才,具體而言,便是需要有效將書本理論知識和實踐技能相融合,更加符合企業(yè)發(fā)展的需求。縱觀目前國內(nèi)部分中職院校教學(xué)理念和模式,依然比較落后,具體表現(xiàn)在教學(xué)模式陳舊——依然采用傳統(tǒng)灌輸式教學(xué)方法,教師一味地講授理論知識,學(xué)生能夠接收多少全憑個人學(xué)習(xí)基礎(chǔ),課堂上缺乏互動環(huán)節(jié),學(xué)生只能被動地接受知識。這種模式下培養(yǎng)出的學(xué)生,在實際走上工作崗位后,面臨著理論知識記憶不牢,動手實踐能力差,無法獨立處置風(fēng)險問題等問題。相比一般同齡高中院校學(xué)生,中職院校學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱,一味采用理論灌輸式教學(xué)效果收效甚微,因此教學(xué)理念和模式落后是當(dāng)前中職院校突破發(fā)展瓶頸需要正視和解決的一個重要問題。

1.2?操作設(shè)備陳舊,與當(dāng)前企業(yè)需求不匹配

理論結(jié)合實踐,不僅僅是教學(xué)理念和模式上的更新,更重要的是在落地執(zhí)行過程中,需要為中職院校機電專業(yè)學(xué)生提供足量的設(shè)備,且這些設(shè)備要符合當(dāng)前企業(yè)生產(chǎn)需求。職業(yè)技術(shù)院校的辦學(xué)目標(biāo)是為企業(yè)輸送更多的優(yōu)質(zhì)技術(shù)型人才,以機電專業(yè)為例,機電人才的培養(yǎng),離不開實際設(shè)備的操作,一味地在課堂上灌輸理論知識,學(xué)生無法通過實踐應(yīng)用來鞏固,理論知識無法在腦海中形成深刻的記憶錨點,因此即便是開展理論教學(xué),也要配合設(shè)備實操同步進(jìn)行。由此便陷入了一個怪圈——部分中職院校辦學(xué)經(jīng)費短缺,學(xué)校現(xiàn)存設(shè)備比較老舊,同當(dāng)前企業(yè)實際應(yīng)用的設(shè)備不符,也就是說即便學(xué)校重視實踐教學(xué),安排學(xué)生大量的時間來操作設(shè)備,但因設(shè)備落后對其日后走上社會工作崗位開展工作的幫助作用也極其有限。不利于將來學(xué)生走向社會后快速進(jìn)入工作狀態(tài),甚至?xí)绊懙綄W(xué)生的未來職業(yè)規(guī)劃,因此這也是當(dāng)前國內(nèi)部分中職院校亟需改革的一個方向。

2?1+X證書制度背景下中職院校機電專業(yè)課程改革方向

2.1?以市場需求為導(dǎo)向,制定人才培養(yǎng)目標(biāo)

從前文所述內(nèi)容可知,國內(nèi)中職院校的辦學(xué)初衷便是為企業(yè)建設(shè)和國家經(jīng)濟發(fā)展輸送專業(yè)人才,尤其是中職院校的機電專業(yè),本身具備一定的專業(yè)特殊性,專業(yè)對口的企業(yè)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和要求比較嚴(yán)苛,需要人才輸送源頭——中職院校依據(jù)市場需求動態(tài)性的調(diào)整專業(yè)課程內(nèi)容,樹立明確的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)方向。例如不同行業(yè)和企業(yè)對機電設(shè)備的使用、安裝以及維護(hù)等要求不盡相同,對在崗工作人員的專業(yè)知識儲備也不同,再如自動化控制與維修,不同的企業(yè)和行業(yè)對其要求同樣差異巨大,因此學(xué)校在開展對應(yīng)課程時,在制定課程內(nèi)容之初,便要深入調(diào)研市場,了解市場主流需求,依據(jù)企業(yè)對不同崗位的人才需求差異性開展重點培養(yǎng),具體而言,需要學(xué)校在教學(xué)時依據(jù)企業(yè)需求方向和人才需求內(nèi)容,制定基礎(chǔ)化與特色化相結(jié)合的課程,并實施嚴(yán)格的學(xué)習(xí)考核,對課程內(nèi)容進(jìn)行及時反饋與調(diào)整。此外,學(xué)校也可以加強和企業(yè)、工廠之間的合作,以校企聯(lián)合的方式和考核內(nèi)容制定來明確學(xué)校人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)。在實施這一系列工作地之前,首先需要做的是完善中職院校自身的辦學(xué)能力,既包括師資團(tuán)隊力量的打造,也包括學(xué)校軟硬件實力的提升,通過教師校內(nèi)外培訓(xùn)的方式,積極轉(zhuǎn)變教師和學(xué)校辦學(xué)理念與內(nèi)容,切實將人才培養(yǎng)和社會需求緊密結(jié)合,在既有教學(xué)方法上做出大膽創(chuàng)新,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,將學(xué)生放置在學(xué)習(xí)的主動位置,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提升學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)質(zhì)量。

2.2?加強校企合作,建設(shè)課外實習(xí)基地

中職院校為企業(yè)輸送優(yōu)質(zhì)人才,在經(jīng)歷學(xué)校安排的理論和實踐課程后,需要走向企業(yè)通過實習(xí)來驗證幾年來的學(xué)習(xí)成果,如果直接在學(xué)生畢業(yè)后再開展檢驗環(huán)節(jié),為時已晚,可以在學(xué)年生涯后期,通過對接當(dāng)?shù)仄髽I(yè),向企業(yè)輸送本校培育的優(yōu)秀人才,通過幾個月的實習(xí)來驗證學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,在實習(xí)期結(jié)束后學(xué)生返回學(xué)校,就實習(xí)期內(nèi)出現(xiàn)的問題一一進(jìn)行更正。這種方式對學(xué)生而言,能為其提供廣闊的工作舞臺和空間,有更多機會一展在學(xué)校學(xué)到的技術(shù),于企業(yè)而言,能夠獲取更多有潛力的優(yōu)質(zhì)人才資源,這便是校企合作的雙贏優(yōu)勢所在。此外,加強校企合作,向當(dāng)?shù)仄髽I(yè)輸送校內(nèi)優(yōu)質(zhì)人才,還能有效解決前文提到的基于經(jīng)費不足原因造成的本校設(shè)備老舊問題,企業(yè)要生存和發(fā)展,便需要不斷結(jié)合市場需求更新企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備,因此學(xué)生進(jìn)入企業(yè)后接觸到的往往是行業(yè)主流的生產(chǎn)設(shè)備,通過幾個月的實操歷練,能幫助他們快速積累經(jīng)驗,迅速掌握機械產(chǎn)品的具體操作步驟和維護(hù)方式,彌補在校內(nèi)實踐機會和設(shè)備的不足,另外在實際工作過程中,往往會有經(jīng)驗豐富的老員工對學(xué)生幫帶,這對于學(xué)生實踐能力的提升和工作經(jīng)驗的積累有重要意義。在經(jīng)歷這樣一個為期幾個月的實習(xí)期后,對學(xué)生的理論知識和實踐技能是一次極大地提升和鞏固,深入一線開展工作,能幫助學(xué)生快速積累工作經(jīng)驗,形成良好的職業(yè)觀,對其未來職業(yè)規(guī)劃確立也有一定促進(jìn)作用。教師在學(xué)生實習(xí)過程中,可以通過跟蹤走訪的形式,對學(xué)生的實習(xí)表現(xiàn)展開評價,對學(xué)生在實習(xí)期的表現(xiàn)好壞作出公正評價,并指引其適時調(diào)整教學(xué)理念和方法,為下一屆學(xué)生的培養(yǎng)奠定基礎(chǔ)。

2.3?以學(xué)生為本,合理安排專業(yè)課程內(nèi)容

目前國內(nèi)中職院校機電專業(yè)課程開展,所有學(xué)生在一個班級內(nèi)上課、學(xué)習(xí)、實操,不同學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差異性明顯,因此無論是理論理解、記憶還是實踐動手能力上差異也比較明顯,當(dāng)前的教學(xué)模式距離以人為本的教學(xué)目標(biāo)還有很長的一段路要走。這也為未來中職院校機電專業(yè)課程改革指明了方向,即要依據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)需求完成課程優(yōu)化工作。例如,可以依據(jù)學(xué)校的實際教學(xué)條件、師資力量以及學(xué)生需求等,將現(xiàn)行機電專業(yè)課程分為選修課和必修課兩類,其中必修課偏重基礎(chǔ)性內(nèi)容教學(xué),旨在讓絕大部分學(xué)生能夠掌握,選修課則適合那些對個人學(xué)習(xí)和技能提升有要求的優(yōu)秀學(xué)生,通過這樣的課程分類,能夠幫助學(xué)生更好的針對當(dāng)前自身不足適當(dāng)補強,對學(xué)校來說能有效實現(xiàn)培優(yōu)補差的教學(xué)目標(biāo)。同時課程設(shè)置要遵循以學(xué)生為本的理念,明確理論學(xué)習(xí)要以實踐應(yīng)用為目標(biāo)的教學(xué)方針,在學(xué)習(xí)過程中幫助學(xué)生逐步樹立正確的人生觀和價值觀。課程內(nèi)容的設(shè)置要遵循由易到難、由淺到深的順序,依照基礎(chǔ)技能、專業(yè)技能、綜合技能、晉升技能這樣一個流程分層次地展開教學(xué),保證在每一個層次內(nèi)學(xué)生有足夠的時間思考、總結(jié)和鞏固,在當(dāng)前學(xué)習(xí)階段目標(biāo)完成后再開啟下一階段的學(xué)習(xí),為確保了解學(xué)生的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀,教師要針對性地定期開展階段性考核,并對自身教學(xué)環(huán)節(jié)審慎查疑,就教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行記錄,并在下一階段的教學(xué)開展后及時調(diào)整。

學(xué)習(xí)效率和質(zhì)量的優(yōu)劣離不開師生之間的互動,教師要主動關(guān)心學(xué)生的情緒變化和生活狀態(tài),同學(xué)生建立起良好的溝通關(guān)系,教師要貼近學(xué)生生活,成為他們學(xué)習(xí)、生活上的好朋友、好老師。學(xué)校方面也要盡可能地為學(xué)生提供一些接觸外部的信息渠道和平臺,提升學(xué)生學(xué)習(xí)和就業(yè)方向敏感性,使學(xué)生明晰當(dāng)前社會對本專業(yè)技術(shù)人才的需求動態(tài),以便及時調(diào)整自己的學(xué)習(xí)方向和方法。

3?結(jié)語

綜上,隨著國民經(jīng)濟發(fā)展進(jìn)入平緩期,產(chǎn)業(yè)供給側(cè)改革速度加快,未來企業(yè)對中職院校人才提出了更高要求,需要中職院校在1+X證書制度引導(dǎo)下,積極調(diào)整和完善校內(nèi)教學(xué)方向。本文從中職院校機電專業(yè)出發(fā),探討當(dāng)前中職院校機電專業(yè)教學(xué)方面存在的不足之處,具體包括教學(xué)方式落后、設(shè)備老舊、學(xué)生實踐途徑較少等問題,對應(yīng)這些不足之處提出了一些完善策略,希望能夠在1+X背景下能夠幫助中職院校機電專業(yè)完善課程優(yōu)化工作,有效提升教學(xué)質(zhì)量,為國民經(jīng)濟發(fā)展提供更多優(yōu)秀人才。

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