令文慧
黨建思想工作歷來是中國共產黨的優良傳統和政治優勢。作為國有企業,提高經濟效益和追求利潤最大化,這是企業最基本的自然屬性,要實現這一自然屬性,關鍵在人,而國有企業黨建工作終極目標就是要最大限度地調動人的積極因素,進而創造最佳經濟效益。因此,我們必須認識到國有企業黨建工作的重要性。
一、提高新時期國有企業黨建工作重要性的認識
習近平總書記曾在全國國有企業黨的建設工作會議上指出,要通過加強和完善黨對國有企業的領導、加強和改進國有企業黨的建設,使國有企業成為黨和國家最可信賴的依靠力量,成為堅決貫徹執行黨中央決策部署的重要力量,成為貫徹新發展理念、全面深化改革的重要力量,成為實施“走出去”戰略、“一帶一路”建設等重大戰略的重要力量,成為壯大綜合國力、促進經濟社會發展、保障和改善民生的重要力量,成為我們黨贏得具有許多新的歷史特點的偉大斗爭勝利的重要力量。這是對黨建思想政治工作重要性的精辟論述,也是我們搞好黨建思想政治工作的基礎動力。而如何把黨和國家的路線、方針、政策貫穿落實到企業各項工作中去,從而推動和保證企業的發展戰略為經濟工作各項指標、任務的完成保駕護航。一是深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記對甘肅重要講話和指示精神,認真落實黨委中心組學習制度,不斷增強理論武裝和實踐能力,提高政治站位。公司邀請天水市委宣傳部宣講團開展“十九屆五中全會精神進企業”活動,科學謀劃“十四五”公司發展戰略,以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手,認真組織黨員學習黨內最新條例、規定和規范性文件,掌握核心要義,保持發展黨的先進性和純潔性。認真組織開展對《習近平談治國理政第三卷》《中國制度面對面》的學習研討,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵,明規矩、知敬畏、守底線,堅決執行和模范遵守制度,依法依規依程序推進公司各項工作。二是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。公司黨委把“不忘初心、牢記使命”作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題常抓不懈,認真抓好黨員學習教育。同時,按照省水投公司要求,組織開展黨員干部“學思踐悟守初心? 奮楫揚帆再出發”大學習大提升活動,公司黨委制定政治理論學習計劃,通過黨課教育、集中學習、專家宣講輔導、個人自學等多種方式,認真抓好基層黨員教育培訓,進一步鞏固提升主題教育成果。結合主題教育和公司存在的實際問題,借助“學習強國”“甘肅黨建”等學習平臺,督促黨員干部職工加強日常學習,引導職工把業務理論學習與企業的生產發展統籌結合起來,真正做到學懂、學透、學通,有效克服和解決知識貧乏、本領恐慌、能力危機問題,做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。三是突出問題導向,精心制定支部“主題黨日”活動安排表,確定支部學習的時間、地點、內容,扎實開展各種學習活動,不斷提高黨員干部職工的思想政治覺悟,切實把省水投公司和集團公司黨委的安排部署變為自覺行動。一大批優秀黨員代表和管理人員接受了黨性教育,進一步增強對全省水務事業發展的價值認同和情感認同,有效激發了干事創業活力和熱情。
二、目前企業黨建存在的主要問題
新形勢下,國有企業堅持黨的領導、加強黨的建設,總的要求是:堅持黨要管黨、從嚴治黨,緊緊圍繞全面解決黨的領導、黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題,堅持黨對國有企業的領導不動搖,發揮企業黨組織的領導核心和政治核心作用;堅持服務生產經營不偏離,把提高企業效益、增強企業競爭實力、實現國有資產保值增值作為國有企業黨組織工作的出發點和落腳點,以企業改革發展成果檢驗黨組織的工作和戰斗力;堅持黨組織對國有企業選人用人的領導和把關作用不能變,著力培養一支宏大的高素質企業領導人員隊伍;堅持加強國有企業基層黨組織不放松,確保企業發展到哪里、黨的建設就跟進到哪里、黨支部的戰斗堡壘作用就體現在哪里。
集團公司成立以來,黨建工作雖然取得了一定的成效,但從思想、作風、紀律等方面反思,還存在以下問題需要加以解決:一是部分黨組織基礎薄弱、制度落實不到位。個別基層黨組織書記對黨建工作重視不夠,抓黨建工作存在不深入、不扎實、不到位的現象,少數黨組織在“三會一課”、發展黨員程序、民主評議黨員程序、專題組織生活會程序以及“主題黨日”程序不規范,活動開展不及時。有些支部黨建臺賬資料疏于整理,不注重平時圖文資料的收集、歸類工作。二是組織作用發揮不突出,工作思路不清、部分黨組織在黨建工作中缺乏亮點和品牌。三是重業務輕黨建,致使黨建工作安排部署多,督促檢查少,有時黨建工作被動應付,與中心工作出現“兩張皮”現象。四是學習教育培訓形式不夠豐富,黨員干部的學習教育和培訓以領學文件、讀書讀報居多,形式單一,組織開展學習研討、考察觀摩、外出培訓較少。五是人才結構不盡合理,公司人才總量比較充足,但是轉型發展對復合型人才的需求越來越大,目前公司人員富余和結構性缺員矛盾突出,缺乏優秀管理人才和業務骨干,迫切需要熟練掌握財務、稅務、經營等知識的復合型人才。
三、加強國有企業黨建的可行性措施
切實加強和改進國有企業黨建工作,主要就是充分發揮黨組織的政治核心作用、基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,堅持全心全意依靠工人階級的方針,培育“四有”職工隊伍,把廣大職工的積極性調動好、保護好、發揮好,推動國有企業改革發展穩定,把國有企業做大做強,從而夯實和強化黨執政的經濟基礎、組織基礎和群眾基礎。全面分析研判、精準甄別問題及其成因,刀刃向內、創新思路、強化措施,全面提升公司黨建工作水平。
1.抓好黨的十九屆五中全會精神的貫徹落實。尤其是在推進全會精神進企業、進班組上下功夫,創新形式,豐富內容,進一步增強政治意識和大局觀念,準確把握“十四五”時期經濟發展的階段性特征,統籌擘畫“十四五”發展藍圖、加快推進公司轉型跨越全面發展,清醒認識當前復雜多變的經濟形勢,以融入新發展格局為目標,把握政策機遇,積極主動作為。
2.全面落實新時代黨的建設總要求。以黨的政治建設為統領,以“不忘初心、牢記使命”主題教育為重點,以建立充滿發展活力、適應市場經濟發展特點的現代國有企業為目標,統籌推進領導班子和干部隊伍建設、基層黨組織和黨員隊伍、人才隊伍建設,持續健全制度機制,推動集團公司黨的領導和黨的建設全面過硬,為打造省水投公司系統標桿企業提供堅強政治保證。
3.大力推進黨支部建設標準化工作。真正做到黨內政治生活標準化,不折不扣落實好“三會一課”和組織生活會、談心談話、民主評議黨員、請示報告等黨的組織生活制度;工作運行標準化,管理到位、職責明確,工作有計劃、有重點、有措施、有效果;檔案資料標準化,健全完善黨支部會議記錄、活動記錄、各類文件基礎資料;陣地建設標準化,配置齊全,功能完善,保障有力,全面提升基層黨建的整體水平。
4.加強作風建設。嚴格遵守中央八項規定精神和實施細則,不斷強化制度和規矩意識,持續加強黨員干部的日常監督管理,切實將黨的紀律、規矩、制度變成黨員領導干部的硬約束、硬要求,強化制度執行,加強重點領域、重要崗位和關鍵部位、關鍵環節及其相關人員的管理監督,持之以恒整治“四風”;認真開展“一區一崗兩隊”創建活動,黨員亮身份、樹形象、作表率,時刻提醒自己是一名黨員,在任何崗位、任何地方、任何情況下,都能銘記黨員身份、履行黨員義務,帶頭承諾踐諾,踐行黨的宗旨,強化群眾觀念,勇于擔當作為,做到平時看得出來,關鍵時刻沖得上去,在推動公司不斷發展中當標兵、做模范,用制度和規矩的剛性約束保證企業良性運行。所屬黨組織與集團公司黨委簽訂《黨的建設和黨風廉政建設目標責任書》,一以貫之壓實全面從嚴治黨主體責任。層層簽訂《廉潔自律承諾書》,實現管理人員全覆蓋。
5.強化黨員教育培訓。在廣大黨員中廣泛開展了理想信念宗旨教育、黨的路線方針政策教育、形勢任務教育、法律法規教育等,并把黨員教育和組織管理結合起來。堅持理論創新每前進一步,理論武裝就要跟進一步,建立健全習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育長效機制,引導黨員自覺主動學、及時跟進學、聯系實際學、篤信篤行學,不斷往深里走、往心里走、往實里走。把握時代發展脈搏,堅持集中教育和經常性教育相結合、組織培訓和個人自學相結合、理論學習和實踐鍛煉相結合、網上和網下相結合,靈活運用講授式、研討式、互動式、觀摩式、體驗式等教育方法,增強黨性、提高素質,不忘初心、牢記使命,爭做時代先鋒,進一步增強了廣大黨員的廉潔意識、責任意識。
目前,甘肅水投天水供水有限責任公司將按照省水投公司黨委的意見,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,靠前管理、堅守一線,明晰改革步驟和時間節點,加強供排水重點環節管控,科學合理調度,全力抓好生產經營工作,維護好團結穩定工作局面,積極穩妥推進改革工作,確保改革落到實處。總之,我們應堅定抓好國有企業黨建工作的信心,進一步加強和改進國有企業黨建工作,充分發揮黨組織的政治核心作用、基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,把廣大職工的積極性調動好、發揮好,推動國有企業改革發展穩定,達到凝聚人心,實現員工和企業共同發展的目的。