李乙平
從教三十多年來,我一直面對的是一些基礎相對薄弱的學生。語文課對于他們來說,多少顯得有些枯燥乏味,上課總免不了有一些學生打瞌睡或開小差,從學生無聊的急于下課的表情上看,語文課似乎是一種折磨。作為語文教師的我,每當面對這些現象心情很是沉重。因此,我時常反思,到底學生需要怎樣的教法?我應該教給學生學會些什么?怎樣才能激活課堂氣氛激發學生興趣,提高課堂效率?
我想,我們的課堂教學模式可能局限于傳統的教學模式,即以教師為中心、以書本為中心、以課堂為中心。這種模式下的教學往往形成了教師單向灌輸、學生被動接受的局面。我們常常擔心完成不了教學任務而不愿給學生更多時間的思考,或生怕學生不懂而追求面面俱到,或只滿足于“教學生學會”而不考慮如何“教學生會學”,或只照顧部分成績好的學生而忽視一些成績差的學生等等,這些教學方式嚴重禁錮了學生的個性發展和自我探究的能力。
隨著新課程改革的不斷深入,高效課堂成為新課改的標桿。那么,衡量課堂高效與否我認為應該體現在是否“以學生為主體、以教師為主導、以練習為主線”的原則,是否做到講、練、思、議相結合,教師在實施達成教學三維目標(知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀)的過程中,是否引導學生主動參與并積極思考,是否注重培養學生自主學習的能力和合作探究的團隊意識。因此,我們的課堂教學應該最大限度地調動學生的學習積極性,靈活機動地指導學生合作交流和展示反饋,在面向全體學生的原則要求下必須適時調整自己的教學構思、教學內容或三維目標等,通過師生互動、生生互動讓學生完成對基礎知識體系框架的構建。
在新課程改革理念的指引下,我進行了一些探究和嘗試,收到了較好的教學效果。我認為語文課堂模式至少包含這些環節:課堂導入——問題導學——自主學習——合作探究——展示交流——點撥反饋——反思總結。具體做法是:
一、成立學習小組
學習小組是高效課堂實施的前提條件。可由教師根據學生的學習成績分組或是學生自由組成小組,每小組6人最佳。不管哪種方式,每組學生的學習成績都有好中差,1或2號最好,擔任正副組長,3、4號成績中等,5、6號較差;1、2號重點幫扶5、6號,促進3、4號,每次都要指定記錄員和中心發言人(可以輪流,每人都有鍛煉的機會)。學習小組一經成立,便形成一個堅強合作的團隊,每次討論學習、交叉檢查作業、交叉評改試卷、課堂回答問題或各種競賽活動都以小組為單位進行激烈的競爭,期中期末評出最佳學習小組,每次考試排列名次,使大家形成團隊意識,團結一致,共同維護團隊榮譽。因此,大家必須肝膽相照,榮辱與共,心連心共進退。
二、課堂教學模式
1.激情五分鐘
課前五分鐘,調整學生心態,活躍學生思維,水到渠成地導入課堂。我嘗試了一些做法,如背誦(或朗誦)詩歌(課文)、即興歌舞表演、講紅色故事(或笑話)、介紹傳奇人物、成語接龍、字詞聽寫或各小組匯報預習情況等,為保質量有時可事先布置。總之,要根據該節課教學內容進行設計,待學生熱情高漲群情激昂時,自然而然地導入課堂,進行問題導學,效果很好。
2.問題設置(5分鐘)
根據教學目標重點難點和學生認知水平,設置兩三個問題。設置的問題要有趣味性,要符合學情,既不能太難又不能太簡單,讓學生產生興趣和求答欲望。如我上《短歌行》時設計探究詩眼“憂”:(1)詩人到底“憂”些什么?(2)結合具體詩句具體分析,力求落實;再如上《歸去來兮辭》時設計:(1)請展開想象,詩人回到家時家人迎接的情景(有聲音有動作),能編成短劇并表演出來嗎?(2)把“門雖設而常關”的“關”換成“開”,哪個更好?(3)比較“云無心以出岫”與“鳥倦飛而知還”各蘊含詩人怎樣的心理情感?這些問題的設置,志在激發學生深入探究詩文深層的含義和美學豐富的內涵。
3.自主學習(5-10分鐘)
重點培養學生靜心閱讀、獨立思考的能力。此時教師需要做的只是略加提示,剩下的就是等待、巡視,既要大膽大方更要大度。這個環節的充分準備為下面“合作交流”環節的順利高效推進提供保障。
4.合作交流(5分鐘)
重點培養學生語言表達、善于傾聽的能力。此時教室又熱鬧活躍起來了,學生按小組迅速形成討論圈,或站或坐不必拘泥。一般是1、2號發言,3、4號記錄,5、6號傾聽并提出疑問,其他解答,教室里討論聲甚至爭吵聲此起彼伏,大家集思廣益,暢所欲言;教師穿插其中,不時引頸觀望,不時參與討論,做到心中有數。
5.展示交流(約15分鐘)
重點培養學生語言表達、糾錯強化、拓展知識和方法歸納的能力。每小組代表發言,闡明展示本組討論的學習成果,組與組之間交換意見,取長補短,存同求異;教師除了要賞識學生的表現、鼓勵和支持外,還要善于歸納總結,點評強化,升華反饋。
6.反思總結(約5分鐘)
教師要對本節課的教學內容進行小結反饋,注重課堂三維目標的達標,將課內外知識進行聯系遷移與拓展應用,培養學生反思總結、建積累本和糾錯本的良好學習習慣。
三、創設評價競爭機制
創設完善的評價競爭機制是實施高效課堂的重要保證。為此,我設計操作性較強的小組成績跟蹤表和小組綜合評價表,根據學生課堂表現和考試成績綜合起來,獎罰分明。
1.成績跟蹤表指課堂回答問題評分記錄表和考試成績統計
表。(1)課堂上每小組代表發言教師都要當堂評價,科代表及時在記錄表中記分;(2)每次考試(月考、模擬考、段考、期考等)成績都要按小組進行統計,算出均分,排列名次。
2.每次考試(或適時階段)把課堂記錄表和成績統計表進行綜合評價,評出最佳學習小組。
3.以精神鼓勵為主,多表揚優秀,鞭策后進。有時給予一些物質獎勵,如水筆、筆記本、復習資料或課外讀物,以增強學生榮譽感、成就感和存在感,樹立“抱團取暖、同舟共濟”的團隊意識,共同維護團隊榮譽。
4.每次成績出來,先進組要進行經驗介紹,后進組要總結反思并進行一些趣味性的懲罰。如唱首歌、講故事、說笑話、背詩文、抄美文、改作業、做練習;或做些簡單的課外勞動,如教室值日、掃清潔區、擦玻璃窗等,學生都樂意接受,并從中受到教育。久而久之,學生的競爭意識得到增強,學習風氣逐步轉變,語文課堂教學效率穩步提高。