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機(jī)關(guān)文書檔案管理工作的創(chuàng)新策略探討

2021-11-23 11:17:29廈門大學(xué)附屬第一醫(yī)院王秀真
辦公室業(yè)務(wù) 2021年15期
關(guān)鍵詞:檔案管理理念信息化

文/廈門大學(xué)附屬第一醫(yī)院 王秀真

數(shù)字化新時(shí)代的到來,機(jī)關(guān)文書檔案管理活動需要注入新的管理理念。根據(jù)目前機(jī)關(guān)文書檔案管理存在的各種問題,需要對大數(shù)據(jù)和云計(jì)算加以充分利用來有效規(guī)避存在的不同問題,通過對現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的利用,不但能夠快速地查詢各種數(shù)據(jù),還能夠使各項(xiàng)數(shù)據(jù)具備完善性。不僅能夠使問題得到妥善解決,還可以從本質(zhì)上提升文書檔案管理質(zhì)量,從而使機(jī)關(guān)能夠更好地提升服務(wù)質(zhì)量。

一、數(shù)字時(shí)代下機(jī)關(guān)文書檔案管理存在的各種問題

(一)管理理念有待更新。機(jī)關(guān)文書檔案管理根據(jù)時(shí)代的發(fā)展必須要做出適當(dāng)性的調(diào)整,然而目前大多數(shù)機(jī)關(guān)文書檔案管理人員故步自封,對新的管理理念置之不理,在實(shí)際工作中依然沿用傳統(tǒng)管理理念,造成電子文書檔案管理不能發(fā)揮自身應(yīng)有的作用,主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):1.未構(gòu)建全面性的文書檔案管理信息系統(tǒng)。2.信息化管理技術(shù)掌握不全。3.對文書檔案數(shù)據(jù)安全缺乏足夠的重視等等。這部分問題的存在對機(jī)關(guān)文書檔案管理活動的有效展開產(chǎn)生了不良影響。

(二)管理缺乏合理性。在對機(jī)關(guān)文書檔案管理實(shí)行數(shù)字化管理過程中,非常有必要做好傳統(tǒng)紙質(zhì)化與電子文書檔案之間的銜接工作。但是,當(dāng)前在展開文書檔案管理時(shí),傳統(tǒng)文書檔案管理與數(shù)字化文書檔案管理,并未得到很好的處理,反而存在相應(yīng)的矛盾。盡管在數(shù)字化管理時(shí)代下,各大機(jī)關(guān)都在踴躍地引進(jìn)現(xiàn)代化文書檔案管理,然而由于當(dāng)前并未有完善的文書檔案管理體制,所以對機(jī)關(guān)文書檔案管理工作走向現(xiàn)代化,形成了比較大的阻礙。

(三)管理技術(shù)有待提升。在數(shù)字時(shí)代背景下,對機(jī)關(guān)文書檔案進(jìn)行管理過程中,應(yīng)積極引進(jìn)前沿技術(shù)加以應(yīng)用。然而在目前對機(jī)關(guān)文書檔案實(shí)行數(shù)字化管理的過程中,很多的工作人員普遍對大數(shù)據(jù)技術(shù)、云計(jì)算技術(shù)、攝影技術(shù)等缺乏全面性的了解和掌握,致使有關(guān)數(shù)據(jù)無法得到完整的收集、整理和有效利用。另外,在對管理技術(shù)問題展開分析時(shí),需要對機(jī)關(guān)文書檔案管理互動信息化的程度高低進(jìn)行關(guān)注。但是由于現(xiàn)階段大多數(shù)機(jī)關(guān)文書檔案管理的信息化水平相對較低,所以對這方面的關(guān)注度也明顯存在著不足,主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):1.機(jī)關(guān)文書檔案管理在開展數(shù)字化管理時(shí),與之相關(guān)的軟硬件存在明顯的不足,這樣便無法保證電子文書檔案制作和管理水平。2.電子文書檔案的存儲未做好全面性的掌握,電子文書檔案自身的存儲位置流動性很大,這樣非常容易出現(xiàn)電子文書檔案分離的現(xiàn)象,造成電子文書檔案的安全性問題無法得到確切的保證。3.機(jī)關(guān)文書檔案數(shù)據(jù)庫建設(shè)和信息化建設(shè)方面投入不足,并且與機(jī)關(guān)文書檔案管理的客觀需求缺乏匹配,進(jìn)而導(dǎo)致機(jī)關(guān)文書檔案管理信息系統(tǒng)的整體管理水平偏低。

二、數(shù)字時(shí)代機(jī)關(guān)文書檔案管理創(chuàng)新的方式

(一)轉(zhuǎn)變管理理念。機(jī)關(guān)文書檔案管理人員需要對先進(jìn)的理念加以科學(xué)合理地引進(jìn),并且根據(jù)機(jī)關(guān)文書檔案管理的實(shí)際需求為出發(fā)點(diǎn),對管理理念進(jìn)行不斷更新。除此以外,機(jī)關(guān)管理人員應(yīng)定期做好有關(guān)人員的精神和理念培訓(xùn)工作,促使其能夠及時(shí)了解和掌握國際間先進(jìn)的管理理念,同時(shí)定期組織提升管理人員專業(yè)知識與管理技能的培訓(xùn)工作,使其充分認(rèn)識到機(jī)關(guān)文書檔案管理工作的重要性,深入了解與掌握先進(jìn)的檔案管理方法,并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中,從而使機(jī)關(guān)能夠做到與時(shí)俱進(jìn),實(shí)現(xiàn)數(shù)字化、信息化和智能化的管理模式,通過這樣的方式以提升機(jī)關(guān)文書檔案管理水平,進(jìn)而促進(jìn)機(jī)關(guān)的良好發(fā)展。

(二)構(gòu)建完善的管理體制。1.提高人員的專業(yè)性。機(jī)關(guān)文書檔案管理人員的專業(yè)水平能夠?qū)ξ臅鴻n案工作質(zhì)量產(chǎn)生直接影響,因此機(jī)關(guān)管理層需要從文書檔案管理需求的角度出發(fā),全面提升機(jī)關(guān)文書檔案管理人員的專業(yè)水平,以此來提高文書檔案管理工作效率。首先,機(jī)關(guān)應(yīng)積極引進(jìn)文書檔案管理專業(yè)人才,并構(gòu)建針對文書檔案管理專業(yè)人才的考核機(jī)制,對人才的工作經(jīng)歷、專業(yè)能力等多方面進(jìn)行綜合且精準(zhǔn)地考評。其次,機(jī)關(guān)應(yīng)建立能夠激勵人才的機(jī)制,為文書檔案管理人員提供良好的晉升空間。文書檔案收集體制的制定,管理人員應(yīng)對文書檔案所收集到的各項(xiàng)內(nèi)容和收集方式等進(jìn)行明確的規(guī)定,以保證機(jī)關(guān)文書檔案能夠發(fā)揮對應(yīng)的價(jià)值。最后,書檔案整理管理人員需要對各項(xiàng)數(shù)據(jù)化整理技術(shù)加以關(guān)注,并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中,同時(shí)保證在對相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理時(shí),能夠在最短時(shí)間內(nèi)選取出相對應(yīng)的數(shù)字整理技術(shù),以提升文書檔案整理效率。2.改變文書檔案管理理念。在新時(shí)期背景下,機(jī)關(guān)應(yīng)革新自身文書檔案管理理念,并通過文書檔案管理方法的豐富性,促使文書檔案管理人員自主提升工作意識,為機(jī)關(guān)改革文書檔案管理模式奠定良好基礎(chǔ)。首先,機(jī)關(guān)應(yīng)明確文書檔案管理工作的改革思路。機(jī)關(guān)應(yīng)從大數(shù)據(jù)、信息化等多個(gè)角度出發(fā),充分吸收有關(guān)理念,并以此明確文書檔案管理工作的改革方向,實(shí)現(xiàn)文書檔案管理水平的全面提升。其次,機(jī)關(guān)需加強(qiáng)有助于改革文書檔案管理工作的技術(shù)手段,并增設(shè)相關(guān)崗位,加強(qiáng)部門之間的連接性,將文書檔案管理工作責(zé)任精確到個(gè)人,構(gòu)建有責(zé)必究機(jī)制。最后,機(jī)關(guān)應(yīng)加強(qiáng)文書檔案管理工作的宣傳力度,使內(nèi)部人員能夠充分認(rèn)識到文書檔案管理工作的重要性,并主動參與到該項(xiàng)工作的改革中。在此基礎(chǔ)上,機(jī)關(guān)將形成良好工作氛圍,不僅能夠加強(qiáng)文書檔案管理革新力度,還有助于激發(fā)醫(yī)療人員工作熱情。3.完善管理制度。管理制度是機(jī)關(guān)改革文書檔案管理工作的基礎(chǔ),因此機(jī)關(guān)應(yīng)完善制度,使其具備充足的合理性、系統(tǒng)性以及規(guī)范性,從而為文書檔案管理工作改革保駕護(hù)航。首先,機(jī)關(guān)文書檔案管理人員應(yīng)明確文書檔案管理具體流程,以新時(shí)期實(shí)際需求為基礎(chǔ)優(yōu)化文書檔案管理的傳輸機(jī)制,確保文書檔案管理制度能夠與文書檔案管理工作相匹配。其次,機(jī)關(guān)文書檔案管理人員應(yīng)明確文書檔案管理工作進(jìn)程中的缺陷,并積極向上級反饋或詢問其他部門同事的意見。此外,文書檔案管理人員在分工明確的同時(shí),需確保崗位職責(zé)劃分具備科學(xué)性,盡最大可能減少醫(yī)務(wù)人員的工作壓力。最后,機(jī)關(guān)管理部門應(yīng)與文書檔案管理人員協(xié)作完善文書檔案管理制度,力求紙質(zhì)文書檔案能夠與網(wǎng)絡(luò)科技信息技術(shù)相結(jié)合。總之,只有建立具備科學(xué)性、完善的文書檔案管理制度,文書檔案管理才可順利改革,并提升機(jī)關(guān)文書檔案信息利用率。

(三)應(yīng)用先進(jìn)的管理技術(shù)。在數(shù)字化背景下,機(jī)關(guān)文書檔案管理人員能夠采用的先進(jìn)管理技術(shù)比較多,在當(dāng)前文書檔案管理過程中,所應(yīng)用到的先進(jìn)文書檔案管理形式,主要是電子文書檔案管理和文書檔案管理。文書檔案既可以將文件進(jìn)行長期的存儲又具備良好的機(jī)密性,因而在文書檔案管理工作中很受歡迎。但是在具體管理工作中,管理人員不能僅根據(jù)技術(shù)的優(yōu)越性加以選擇,而是要結(jié)合管理工作的客觀需求,然后對相應(yīng)的技術(shù)做出合理性的選擇。另外,就目前機(jī)關(guān)文書檔案信息化管理來講,管理人員必須對信息化系統(tǒng)采取科學(xué)設(shè)計(jì)的方式,在設(shè)計(jì)過程中應(yīng)運(yùn)用先進(jìn)化技術(shù)。例如,設(shè)計(jì)人員可以通過構(gòu)建MySQL數(shù)據(jù)庫,并利用HTML+PHP語言設(shè)計(jì)技術(shù)與PHP編程系統(tǒng),對文書檔案數(shù)據(jù)信息做好相應(yīng)的分析,同時(shí)實(shí)行分布式存儲管理,最終使機(jī)關(guān)文書檔案管理效率得到提升。

(四)創(chuàng)新管理手段。在信息化發(fā)展的大時(shí)代下,機(jī)關(guān)文書檔案管理工作面臨著多種多樣的挑戰(zhàn)。較為傳統(tǒng)的文書管理工作早已不能滿足現(xiàn)階段各類信息技術(shù)發(fā)展的需求,因此為了改善這一問題,就需科學(xué)、合理創(chuàng)新機(jī)關(guān)文書檔案管理手段,促使該項(xiàng)工作能夠順應(yīng)當(dāng)今多元化時(shí)代的發(fā)展潮流。首先,應(yīng)做到機(jī)關(guān)文書檔案工作的信息化,管理人員需高度重視檔案的管理工作,同時(shí),保證在執(zhí)行該項(xiàng)工作時(shí),增強(qiáng)管理工作的安全性與準(zhǔn)確性,摒棄以往傳統(tǒng)的文書檔案管理工作模式,促使管理工作逐漸朝著信息化的管理方向轉(zhuǎn)變。其次,對檔案中所收錄的信息進(jìn)行分類整理并編號,實(shí)現(xiàn)信息的統(tǒng)一管理,這種方式不僅可以有效保證信息的安全性,還可以在日后使用時(shí),提高信息調(diào)取的速度。由此可見,在開展文書檔案管理工作時(shí),需采用科學(xué)的管理手段,并在改良管理工作的過程中,從多種角度展開思考,以保證應(yīng)用的創(chuàng)新模式可以實(shí)現(xiàn)檔案的信息化管理,并在運(yùn)行時(shí)始終保持安全性、可靠性。

三、結(jié)語

數(shù)字化時(shí)代的到來使各項(xiàng)工作都發(fā)生了明顯的變化,對機(jī)關(guān)文書檔案管理而言,不僅是提供了全新的管理視角,還有效地實(shí)現(xiàn)了管理模式的創(chuàng)新。作為機(jī)關(guān)文書檔案管理人員,必須要根據(jù)時(shí)代的發(fā)展作出對應(yīng)的調(diào)整,將先進(jìn)技術(shù)應(yīng)用到文書檔案管理工作中,從而全面提升機(jī)關(guān)文書檔案管理質(zhì)量,促使機(jī)關(guān)能夠提供更好的服務(wù)。

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