農業經濟管理存在的問題及其對策

劉翠蓮，王曉晶

（永吉縣北大湖鎮綜合服務中心（農村經濟管理服務站），吉林永吉 132224）

1 農業經濟管理中存在的問題

1.1 農業經濟管理單一化

在對于農業經濟進行管理的過程中，需要實現對多方面因素的協調。在當前，我國的農業經濟管理還很單一，對一些現實的生產需求來說，不夠重視，而在管理措施的落實方面，效果也并不理想。同時，對于人才管理方面來說，落實得不到位，導致了大量農業經濟管理人才的流失，造成了人才匱乏的局面，這也在間接意義上，導致了農業經濟管理，出現現階段單一化、不全面的問題。比如說，有關農業部門，在農業經濟管理過程，過于重視前期的種植階段，對于加工處理農產品、流入市場進行銷售等后期階段，并沒有實現有效的管理。這一普遍現象，直接導致了隨著生產產量的提高，但是農戶的收入增加的效果，卻依然不理想。所以，對于農業來說，在種植的環節，直接決定了農產品的產量和質量，要被重視起來，但是對于產品的加工管理、銷售等方面的環節，也同樣不容忽視，只有推進農業經濟管理，朝全面發展，才能讓農業經濟管理體系，發揮出它最大的功用，來對實際的農業經濟發展，起到促進作用。

1.2 管理體制不完善

當前，我國的農業的經濟管理模式，依然沿用社會主義經濟初期階段的經濟體制，以公有制為主體，多種經濟所有制并存。而隨著社會的不斷變化發展，我國的農業事業，也有了很大的變化，而舊有的管理體制，對于新時期的農業發展來說，顯得不夠完善。這種經濟管理體制的缺失，就導致了在實際的發展過程中，制度體系與實際的農業經濟，在發展狀況方面，發生了脫節現象。這種制度上的缺陷，必然會對積極的發展，帶來嚴重的不良影響。社會經濟在不斷變化發展，這也就導致了農業經濟管理方面的工作，也越來越復雜化和繁瑣化。對于農業經濟管理來說，是一項涉及到廣大人民群眾的自身利益的工作。當前，我國的農業經濟的管理部門，對于管理體制，并沒有一個足夠全面的認識，這就導致了在對于一些管理機制和措施的實際工作上，落實的不到位，這也就加大了管理的難度。對于新時期的農業發展，在有了一個新的發展態勢的同時，對于管理以及執行方面，也提出了更高的要求。

1.3 缺乏創新性、信息化

這些年，社會在不斷地向前發展，其中最為顯著的信息化進程的發展。在我國各行各業中，信息化的管理進程的發展速度，不斷的加快。而對于農業經濟發展來說也是如此，信息化已經逐漸作為，實現現代化的農業經濟管理先進進程的一個重要的標志。但是對于大部分的地區的農業經濟管理來說，信息化的管理水平還比較低，管理體制還因循守舊，缺乏創新型。由于一些地區的農業經濟管理，其信息化水平參差不齊，在一定意義上阻礙了農業經濟的發展，也對農產品加工處理以及流通等過程，造成了不利影響。由于當前社會科技的不斷進步，對于城市來說，其信息化進程發展迅速，逐漸朝現代化方向邁進，這也就在一定程度上，讓城市與農村之間的差距，在經濟發展水平上越來越大。當農戶的總體生活水平，還是保持在一個很低的狀態，農戶面臨日益增大的生活壓力，其對于農業生產的工作態度，也會變得消極。當前農業經濟發展速度緩慢，其又一重要原因，就是對于農業產品的創新、推廣方面的工作，并不重視，遠遠落后于信息化時代發展的步伐。

2 農業經濟管理問題的解決對策

2.1 開發人力資源

我國對于農業經濟管理方面的工作中要求，要保證在每一個管理環節中，都有專業的管理工作人員。而當前，我國面對管理型人才缺失的現狀，需要加大力度，對于農業經濟管理人才的培養。在管理工作中，一支優秀的人才隊伍，對于整個工作過程來說，起著至關重要的作用，這就要求了管理人才，不僅在專業程度上有著較高的水準，同時還要具備較強的執行力。所以，要想盡快解決管理人才缺失問題的現狀，就要不斷強化管理隊伍的建設，緊抓對于管理人才的培養工作，要增加農業的宣傳力度，吸引越來越多的人才，投入農業經濟的管理工作中去。同時，對于現有的管理方面的工作人員，要引導他們，不斷地追求對自我綜合素質的提高，對于農業經濟管理有一個綜合、全面的認識，并且要不斷地學習，完善自己的專業能力，以此來達到對于工作水平和效率的提高的目的。另外，還要根據當前的實際情況，對于農業經濟管理人員的薪資、福利待遇等方面，進行有效地調整，在一個合適的范圍內，提高整體水平，以此來吸引社會上更多的人才，壯大農業經濟管理建設的隊伍。對于人才培養方面來說，各大高校中關于農業經濟管理的學科，在建設方面，應該不斷的加強，要求各大高校在進行專業人才的培養和指導過程中，要緊跟時代的潮流，符合農業經濟的發展進程，和市場的需要，以科學、合理的方式，培養出更加專業、優秀的農業經濟方面的管理人才。

2.2 完善管理體制

當前，我國的農業經濟在不斷的發展，這也對于農業經濟在管理方面，提出了更高的要求。這就需要相關的管理部門，對于農業經濟管理，提出更高的標準，實現對于農業經濟管理的優化、完善。由于農業經濟管理的工作，與農戶的自身利益息息相關。比如，在土地方面，其流轉、承包等過程，都需要相關的農業經濟管理部門，來對其進行調控。所以要想切實保證農戶的自身利益，使其不受到損害，首先就要保證農業經濟管理工作的嚴謹性。所以，在這種情況下，對于管理制度和管理條例的完善和修訂刻不容緩，同時對于各個管理部門來說，也要對相應的管理機制、條例，有一個明確、清晰的認識，并且要切實落實到日常的工作中去。要保證管理工作的有效實施，強調領導的引導、管理力度。要在實際的基礎上，依照國家法律所規定的標準，強化農村土地的流轉，實現對于家庭聯產承包責任制的完善，保證土地的承包、管理工作的不斷落實。并且要明確管理職責，保證農戶的利益，為農業經濟的更快更好發展，創造有利條件。比如，在集體賬目管理的工作中，首先要明確各個階段的管理，保證管理工作的有效進行，在財務監督方面，將工作落實到位。

2.3 提高信息化管理水平，實現農業增收

社會的發展，導致了信息化水平不斷的提高，這也帶動了農業經濟管理的信息化進程的發展。對于農業經濟管理來說，要順應時代的發展，與時俱進，形成一個符合自身發展的、科學化的信息管理模式，就要將當前發達的信息技術水平，更好地運用于農業經濟管理工作中來，以此來實現農業經濟轉型，在速度上的提升，把原來的傳統農業經濟管理模式，逐漸被一種具有科學性、技術性的現代化的農業經濟管理模式所替代。要實現這一目標，就要求相關部門對于農業的結構，進行不斷的優化、完善，同時也要重視對于農業經濟的信息化建設，以此來構建一個符合當前時代發展，兼具信息性和技術性的，信息網絡時代下的管理模式，這能夠對與現代農業的發展，起著推動作用。由于信息化的推廣，使得農業在技術方面，也有著不斷地推陳出新，而且不斷對先進技術的引進，這就對于農業技術人員，提供了一個更好的工作氛圍，農業技術在工作中的應用范圍不斷擴大，這也更好地促進了農業技術，在經濟管理體制中的傳播、應用范圍。而且農民群眾，是我國農業生產的主體，實現對于農民自身的農業技術能力的提高，提升總體的綜合素質，這對于農業經濟的發展，也能起到一個很好的促進作用，并且能夠加快推動我國農業管理模式的轉型，實現農業經濟增長的長遠目標。

對于農業經濟的管理工作，其目的就是為了實現農民的增收。農業經濟管理的主要價值意義就體現在，農民群眾的收入提升，生活水平不斷提高。要實現這一目標，首先，在具體工作中，要對于傳統的種植方式，進行改革、創新；同時在農業生產產量的穩定的基礎上，在農產品的后期加工方面，要積極的推進和引導。要在保證質量安全的情況下，不斷的對農副產品的售賣、流通渠道，進行拓展，而且要盡可能的促進農產品的出口貿易。由于各個地區不同的發展情況，這就要求農業經濟管理部門，要根據各地的實際情況，進行各項體制建立和落實，對于適宜該地區的生長條件、有較高經濟價值的農作物，要鼓勵農戶多進行種植活動。同時，由于管理隊伍的組建，與機構的運行過程中，都需要大量的資金。為了確保管理工作能夠正常順利地實施，要根據實際的情況，合理地增加對于農業經濟管理工作，在資金方面的投入。并且在必要時，可以與農業相關的產業，進行合作發展，以此來帶動地方農業經濟的發展，朝聯合產業化方向邁進。

3 結語

綜上所述，在農業經濟管理方面的工作，對于農業經濟的健康穩定發展，具有重要的意義。這就要求相關部門，要重視對于管理人才隊伍的培養與建設、管理體制的完善、信息化水平的提高，以此來通過各項工作，實現農民不斷增收的目標，保障各地區的農業經濟的穩定、快速發展。