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信息化環(huán)境下有限公司財(cái)務(wù)共享管理模式研究

2022-01-10 14:01:04朱桂田
關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理信息化

朱桂田

信息化時代有限公司的發(fā)展面臨著更為復(fù)雜的市場競爭環(huán)境,為了提高公司財(cái)務(wù)管理水平,財(cái)務(wù)共享管理模式是有限公司發(fā)展中必不可少的一部分。在信息化環(huán)境下,有限公司的財(cái)務(wù)共享管理還存在一定的問題,比如財(cái)務(wù)共享管理模式的作用得不到充分的發(fā)揮、財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性得不到保障、財(cái)務(wù)工作得不到有效的監(jiān)督、缺乏健全的財(cái)務(wù)共享流程體系、財(cái)務(wù)共享程度低、財(cái)務(wù)管理質(zhì)量較差等問題,導(dǎo)致有限公司內(nèi)部財(cái)務(wù)信息共享性差,嚴(yán)重制約了有限公司的發(fā)展。

一、信息化環(huán)境對有限公司做好財(cái)務(wù)共享管理的積極意義

(一)提升財(cái)務(wù)工作效率

在以往,有限公司的財(cái)務(wù)核算需要大量的財(cái)務(wù)管理人員以及核算人員,對于財(cái)務(wù)人員的需求量較大。而人工核算管理的效率較低,根本無法滿足信息化時代下有限公司的需求。在信息化條件下,有限公司財(cái)務(wù)工作都是在信息化平臺中開展,財(cái)務(wù)工作流程大都是在計(jì)算機(jī)軟件當(dāng)中完成。這樣一來,就有效地降低了人工成本。而財(cái)務(wù)監(jiān)督和管理都是利用信息化技術(shù)開展的,很多的核算和監(jiān)督程序都得到了簡化,使得財(cái)務(wù)管理工作效率得到了一定的提升。信息化條件下,財(cái)務(wù)信息通過財(cái)務(wù)共享平臺進(jìn)行傳輸,提升了財(cái)務(wù)信息傳輸?shù)乃俣龋瑴p少了不必要的財(cái)務(wù)信息傳遞流程,實(shí)現(xiàn)了高效的財(cái)務(wù)信息傳遞。

(二)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式

在以往的財(cái)務(wù)管理模式下,有限公司的財(cái)務(wù)工作效率較低,無法保障財(cái)務(wù)信息傳輸?shù)募皶r性,信息更新的速度慢,無法適應(yīng)信息化時代有限公司的財(cái)務(wù)需求,無法有效處理有限公司的財(cái)務(wù)問題,跟不上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐。其主要表現(xiàn)在以下兩個方面:第一,有限公司傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)處理模式下,信息處理效率跟不上業(yè)務(wù)更新速度,財(cái)務(wù)信息處理速度較慢,無法真實(shí)有效地反饋公司所需的經(jīng)營信息。第二,信息化發(fā)展促進(jìn)了有限公司的財(cái)務(wù)管理模式創(chuàng)新,財(cái)務(wù)共享理念應(yīng)用在有限公司的財(cái)務(wù)管理實(shí)踐工作中,極大地提升了財(cái)務(wù)信息處理效率,轉(zhuǎn)變了有限公司的財(cái)務(wù)管理模式。財(cái)務(wù)共享模式下,有限公司的信息處理效率得到了提升,對于財(cái)務(wù)信息的整合更加的高效,大大增強(qiáng)了有限公司財(cái)務(wù)信息的實(shí)用性。隨著時代的變化,有限公司對財(cái)務(wù)管理工作的要求在不斷提高,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式已經(jīng)無法滿足如今有限公司的發(fā)展需求了,因此,有限公司必須根據(jù)新時代下信息環(huán)境的變化,調(diào)整經(jīng)營理念,進(jìn)行財(cái)務(wù)管理模式的變革,實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展。

(三)符合有限公司未來發(fā)展趨勢

在信息化環(huán)境下,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、云計(jì)算技術(shù)在各行業(yè)中都得到了更為廣泛的運(yùn)用,信息共享管理成為各行業(yè)發(fā)展的趨勢。為適應(yīng)信息化時代的發(fā)展,各行業(yè)在不斷地探索改革,建立信息共享機(jī)制和平臺。在此基礎(chǔ)上,信息共享管理成為有限公司未來發(fā)展的趨勢。當(dāng)前,財(cái)務(wù)共享管理是符合有限公司發(fā)展需求的,有限公司必須根據(jù)自身發(fā)展實(shí)際,進(jìn)行財(cái)務(wù)信息共享溝通機(jī)制的建設(shè)。例如,建立信息網(wǎng)絡(luò)體系,對有限公司的財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)進(jìn)行有效控制和管理,實(shí)現(xiàn)高度的信息共享。讓有限公司能夠根據(jù)財(cái)務(wù)信息科學(xué)合理地進(jìn)行資源的分配,提升資金管理的效率,有效地節(jié)約財(cái)務(wù)成本。總之,財(cái)務(wù)管理信息共享是有限公司發(fā)展的必然趨勢。

二、信息環(huán)境下有限公司財(cái)務(wù)共享管理模式的應(yīng)用難點(diǎn)

(一)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性無法得到保障

信息化時代的來臨,讓我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型速度加快,經(jīng)濟(jì)發(fā)展不再僅僅重視發(fā)展速度,更要重視發(fā)展質(zhì)量。為適應(yīng)國家經(jīng)濟(jì)體制的改革發(fā)展,有限公司需要對自身的管理模式進(jìn)行改革。有效提升財(cái)務(wù)管理的能力、財(cái)務(wù)管理質(zhì)量,從而為有限公司的經(jīng)營發(fā)展提供更多的支持,讓有限公司能夠在激烈的市場競爭中實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展。但在現(xiàn)階段下,部分有限公司雖然引進(jìn)了信息管理技術(shù),進(jìn)行財(cái)務(wù)共享模式的探索,但對于財(cái)務(wù)共享建設(shè)的重要性認(rèn)識不全面,沒有意識到財(cái)務(wù)共享模式對于有限公司發(fā)展的重要作用,制約了財(cái)務(wù)共享模式的建設(shè)發(fā)展。同時,部分有限公司在進(jìn)行財(cái)務(wù)共享模式建設(shè)時,忽視了對財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性監(jiān)管,導(dǎo)致在財(cái)務(wù)信息共享平臺中虛假信息橫行,財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性得不到保證,無法為有限公司的經(jīng)營發(fā)展提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持,十分不利于有限公司財(cái)務(wù)共享水平的提升。

(二)缺失對財(cái)務(wù)共享管理模式的監(jiān)督管理

信息化條件下有限公司的財(cái)務(wù)共享模式開展過程中,雖然建立了財(cái)務(wù)共享機(jī)制,但卻沒有建立相應(yīng)的監(jiān)督管理制度。大部分有限公司對于財(cái)務(wù)共享模式的監(jiān)管處于空白,沒有形成規(guī)范化的財(cái)務(wù)共享模式管理機(jī)制,沒有跟隨財(cái)務(wù)共享體系的建設(shè)發(fā)展建立監(jiān)督制度。在管理中使用傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理制度,沒有根據(jù)財(cái)務(wù)共享制度建設(shè)發(fā)展而改革,有限公司的財(cái)務(wù)共享模式無法受到有效監(jiān)督。因此,許多的問題無法及時發(fā)現(xiàn),財(cái)務(wù)共享體系無法優(yōu)化,作用得不到充分的發(fā)揮,無法滿足有限公司的財(cái)務(wù)管理需求。

(三)信息傳輸不及時

財(cái)務(wù)共享模式的一大優(yōu)勢就是提升信息傳輸速度,進(jìn)而促進(jìn)有限公司提升財(cái)務(wù)管理效率,助力公司的健康發(fā)展。但在實(shí)際應(yīng)用過程中,財(cái)務(wù)共享體系的信息傳輸功能卻沒有得到有效發(fā)揮,部分有限公司設(shè)計(jì)了財(cái)務(wù)共享體系,建立了財(cái)務(wù)信息共享系統(tǒng),但由于設(shè)置的財(cái)務(wù)人員和管理人員眾多,信息傳遞的流程不明確,管理效率低下。同時,財(cái)務(wù)信息共享系統(tǒng)使得財(cái)務(wù)人員的核算工作量增大,在傳統(tǒng)的會計(jì)信息處理中,業(yè)務(wù)人員只需要直接將信息憑證交給會計(jì)人員,簡化了工作流程。而在財(cái)務(wù)共享機(jī)制中,業(yè)務(wù)人員需要對憑證進(jìn)行掃描,傳輸?shù)叫畔⒐蚕碇行模?cái)務(wù)人員需要從信息共享中心進(jìn)行信息獲取,增加信息傳遞的流程,信息傳遞不及時的問題凸顯。且對于遠(yuǎn)程掃描的依賴性極強(qiáng),一旦出現(xiàn)設(shè)備問題和網(wǎng)絡(luò)問題就會導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息無法有效傳輸,嚴(yán)重影響了有限公司的財(cái)務(wù)信息處理效率。

(四)有限公司財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)有待提升

有限公司財(cái)務(wù)共享模式改革對于財(cái)務(wù)人員的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)有著較高的要求。在之前,有限公司對于財(cái)務(wù)人員的要求不高,只要具備一定的財(cái)務(wù)知識就能夠進(jìn)行財(cái)務(wù)工作。但在信息化條件下,有限公司對于財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)要求不斷提升。而在有限公司的財(cái)務(wù)共享模式建設(shè)與發(fā)展中,財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能夠達(dá)到要求,有限公司的財(cái)務(wù)管理人員由于受到傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式影響,思維模式固化,缺乏對財(cái)務(wù)共享模式的認(rèn)知,無法有效地應(yīng)用先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理理念,促進(jìn)財(cái)務(wù)共享模式的發(fā)展。再加上有限公司沒有及時地對財(cái)務(wù)人員展開培訓(xùn),財(cái)務(wù)人員對于財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)的應(yīng)用效率較低,對于財(cái)務(wù)共享模式的認(rèn)識不全面。

(五)會計(jì)信息共享程度較低,信息質(zhì)量無法保障

在有限公司內(nèi)部存在的一部分的利益關(guān)系,部分人員為了保證自己的利益,不愿意配合財(cái)務(wù)共享,導(dǎo)致有限公司內(nèi)部無法落實(shí)財(cái)務(wù)共享模式。再加上有限公司不同的部門有著不同的核算系統(tǒng),業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)和財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的差異導(dǎo)致業(yè)務(wù)信息與財(cái)務(wù)信息無法實(shí)現(xiàn)有效的轉(zhuǎn)化,共享效率不高。財(cái)務(wù)信息無法在企業(yè)內(nèi)部實(shí)現(xiàn)高效的傳遞,財(cái)務(wù)信息的質(zhì)量隨之下降。

三、如何有效建設(shè)信息環(huán)境下有限公司財(cái)務(wù)共享管理模式

(一)建立信息披露制度,保障信息真實(shí)性

在有限公司的財(cái)務(wù)信息共享模式建設(shè)過程中,公司的財(cái)務(wù)信息具有一定的隱蔽性,無法實(shí)現(xiàn)高效的共享。為提升有限公司財(cái)務(wù)信息共享的效率,就需要統(tǒng)一財(cái)務(wù)信息的口徑,建立統(tǒng)一的財(cái)務(wù)信息披露制度。規(guī)范有限公司的財(cái)務(wù)信息共享工作,明確財(cái)務(wù)信息共享的范圍,從而有針對性地提高財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性。有限公司的財(cái)務(wù)信息主要包括有公司的月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表、附注、財(cái)務(wù)報(bào)告等,統(tǒng)一財(cái)務(wù)信息披露能夠增加財(cái)務(wù)信息的可比性,讓財(cái)務(wù)共享制度能夠在有限公司的發(fā)展中做出更多的貢獻(xiàn),助力有限公司財(cái)務(wù)管理水平的不斷提升。

(二)加強(qiáng)財(cái)務(wù)共享管理模式的運(yùn)行監(jiān)督

有限公司財(cái)務(wù)共享模式的建立是為了更好地促進(jìn)自身發(fā)展,但想要有效發(fā)揮財(cái)務(wù)共享模式的作用就需要建立健全監(jiān)督管理機(jī)制。有限公司財(cái)務(wù)管理水平的提升離不開科學(xué)合理的監(jiān)督管理制度,能夠有效規(guī)范和約束財(cái)務(wù)共享工作,從而有效發(fā)揮財(cái)務(wù)共享模式的作用。基于此,有限公司需要建立與財(cái)務(wù)共享模式相匹配的監(jiān)督管理制度,在公司內(nèi)部各級、各部門中嚴(yán)格進(jìn)行落實(shí),讓先進(jìn)的財(cái)務(wù)共享體系能夠在有限公司的發(fā)展中發(fā)揮更多作用。建立財(cái)務(wù)共享模式相關(guān)的監(jiān)督、考核機(jī)制,有效增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員的積極性,在建設(shè)監(jiān)督體系過程中,有限公司財(cái)務(wù)管理人員需要對公司的發(fā)展情況、經(jīng)營業(yè)務(wù)情況等展開深入的分析。根據(jù)實(shí)際需求,建立財(cái)務(wù)共享模式監(jiān)督體系和獎懲機(jī)制,嚴(yán)格實(shí)現(xiàn)監(jiān)督,有效發(fā)揮監(jiān)督作用。在信息化中,有限公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)不斷增多,財(cái)務(wù)管理人員必須要有風(fēng)險(xiǎn)意識,針對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)設(shè)置相應(yīng)的預(yù)防措施。設(shè)計(jì)適合有限公司發(fā)展的財(cái)務(wù)共享管理監(jiān)督體系,切實(shí)有效地發(fā)揮財(cái)務(wù)共享管理監(jiān)督作用。強(qiáng)化內(nèi)控管理工作,減少內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn),設(shè)置財(cái)務(wù)共享平臺的操作權(quán)限,降低財(cái)務(wù)信息泄露的風(fēng)險(xiǎn)。規(guī)范會計(jì)核算體系,實(shí)現(xiàn)高效的財(cái)務(wù)信息監(jiān)督管理,保障財(cái)務(wù)信息安全。構(gòu)建財(cái)務(wù)共享平臺預(yù)警機(jī)制,及時地發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提升有限公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)抵御能力。

(三)健全財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu),防止信息孤島

為提升有限公司財(cái)務(wù)共享的效率,需要建立完善的財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu),讓有限公司財(cái)務(wù)信息能夠?qū)崿F(xiàn)高效的流通。在信息化環(huán)境下,構(gòu)建財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)是時代發(fā)展的必然趨勢,也是提升有限公司財(cái)務(wù)管理能力的有效途徑,能夠促進(jìn)有限公司財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)范化發(fā)展,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)有限公司財(cái)務(wù)管理模式的現(xiàn)代化發(fā)展。但需要注意的是在進(jìn)行財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)時需要關(guān)注有限公司的經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃,保障財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu)的科學(xué)性,科學(xué)合理地建立有限公司財(cái)務(wù)共享流程,讓公司各部門信息能夠通過財(cái)務(wù)共享平臺實(shí)現(xiàn)高效傳遞和更新,有效簡化財(cái)務(wù)信息傳遞流程,實(shí)現(xiàn)有限公司財(cái)務(wù)信息的高效整合,合理分配財(cái)務(wù)人員,讓財(cái)務(wù)人員能夠在財(cái)務(wù)共享模式中發(fā)揮促進(jìn)作用,提升財(cái)務(wù)管理的專業(yè)能力。財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu)明確,管理責(zé)任能夠更好落實(shí),管理效率自然會提升。同時,提升了信息整合效率,財(cái)務(wù)信息的作用能夠得到更好發(fā)揮,財(cái)務(wù)信息實(shí)用性增強(qiáng),能夠?yàn)橛邢薰镜慕?jīng)營決策提供支持,有效解決財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu)混亂的問題,實(shí)現(xiàn)有限公司信息共享。建立業(yè)財(cái)融合制度,實(shí)現(xiàn)深度財(cái)務(wù)共享,體現(xiàn)財(cái)務(wù)共享對于有限公司發(fā)展價(jià)值。在有限公司內(nèi)部實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)與財(cái)務(wù)系統(tǒng)的高效對接,建立綜合性的信息共享平臺,讓業(yè)務(wù)信息和財(cái)務(wù)信息能夠?qū)崿F(xiàn)高效的轉(zhuǎn)化。建立信息數(shù)據(jù)庫,針對不同的部門需求設(shè)置平臺權(quán)限,讓各部門人員能夠在平臺中使用自己的權(quán)限獲取所需的信息數(shù)據(jù),科學(xué)合理地設(shè)置有限公司財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),有效簡化財(cái)務(wù)共享平臺的管理機(jī)制,統(tǒng)一管理建立合理的財(cái)務(wù)共享體系,通過信息平臺有效了解和掌握有限公司的經(jīng)營情況和財(cái)務(wù)情況,保障有限公司的財(cái)務(wù)質(zhì)量。讓有限公司相應(yīng)的資源能夠通過財(cái)務(wù)共享平臺實(shí)現(xiàn)合理的分配及共享,實(shí)現(xiàn)最大化的資源利用。此外,有限公司還需要建立財(cái)務(wù)共享標(biāo)準(zhǔn),對財(cái)務(wù)共享數(shù)據(jù)進(jìn)行篩查,確保有用信息的共享,規(guī)范信息共享流程與制度,實(shí)現(xiàn)高效的財(cái)務(wù)共享管理模式的應(yīng)用。

(四)培養(yǎng)、引進(jìn)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員,提升財(cái)務(wù)信息共享意識

在信息化環(huán)境下,為更好地建設(shè)有限公司的財(cái)務(wù)共享模式,需要更多具備高質(zhì)量、高素質(zhì)的綜合性財(cái)務(wù)人員,財(cái)務(wù)人員需要具有過硬的專業(yè)能力才能夠有效勝任財(cái)務(wù)工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)管理作用,促進(jìn)有限公司的健康發(fā)展。因此,有限公司需要對財(cái)務(wù)人員展開培訓(xùn),讓財(cái)務(wù)人員能夠更加全面地認(rèn)識到財(cái)務(wù)共享模式的作用,更好地應(yīng)用先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理工具,發(fā)揮財(cái)務(wù)人員的作用,提升其財(cái)務(wù)共享意識,為財(cái)務(wù)人員提供更多學(xué)習(xí)和提升的機(jī)會,讓財(cái)務(wù)人員能夠隨著時代的變化更新自己的知識結(jié)構(gòu),開闊自己的眼界。在公司內(nèi)部組織財(cái)務(wù)共享學(xué)習(xí)會議,邀請相關(guān)專家到公司進(jìn)行培訓(xùn),全面提升有限公司財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。鼓勵財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)和鉆研財(cái)務(wù)共享模式,在實(shí)踐工作中更好地應(yīng)用財(cái)務(wù)共享模式,提升有限公司的財(cái)務(wù)管理效率,促進(jìn)公司的健康發(fā)展。

(五)完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度體系,保證信息質(zhì)量

信息化環(huán)境下,有限公司的財(cái)務(wù)共享模式建設(shè),需要完善的財(cái)務(wù)規(guī)章體系作為保障。基于此,在有限公司中還需對財(cái)務(wù)規(guī)章體系進(jìn)行優(yōu)化和完善,根據(jù)財(cái)務(wù)共享需求建立一套完善的流程,規(guī)范有限公司財(cái)務(wù)共享流程,實(shí)現(xiàn)公司財(cái)務(wù)信息集成化發(fā)展。構(gòu)建統(tǒng)一的財(cái)務(wù)信息管理規(guī)章制度,實(shí)現(xiàn)精細(xì)化的財(cái)務(wù)信息管理,開展嚴(yán)格的財(cái)務(wù)信息檢查,從源頭上控制財(cái)務(wù)信息的質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)部門與其他部門財(cái)務(wù)信息的高效對接。通過財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心讓各個部門的信息可以實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一的規(guī)劃,有效優(yōu)化有限公司財(cái)務(wù)管理體系。真正建立適合有限公司財(cái)務(wù)共享體系建設(shè)的財(cái)務(wù)制度,發(fā)揮有限公司財(cái)務(wù)共享平臺的作用,高效處理財(cái)務(wù)信息,減輕財(cái)務(wù)人員的工作壓力。讓財(cái)務(wù)人員可以突破傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)工作管理范圍,發(fā)揮更多職能,優(yōu)化有限公司財(cái)務(wù)組成結(jié)構(gòu),有效促進(jìn)有限公司財(cái)務(wù)分析、內(nèi)控管理的效率和質(zhì)量提升。將有限公司的財(cái)務(wù)管理職能延伸,更好促進(jìn)有限公司經(jīng)營管理業(yè)務(wù)的發(fā)展。在進(jìn)行財(cái)務(wù)共享過程中還需要有效保證財(cái)務(wù)信息的質(zhì)量,對財(cái)務(wù)信息進(jìn)行審查,通過外部審計(jì),讓財(cái)務(wù)共享信息審核更加專業(yè);及時有效地發(fā)現(xiàn)并解決財(cái)務(wù)信息的質(zhì)量問題,不斷提升財(cái)務(wù)信息質(zhì)量,助力于有限公司財(cái)務(wù)信息共享模式的發(fā)展。

結(jié)語

綜上所述,在信息化環(huán)境下有限公司要想實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理能力的提升,必須跟隨時代的發(fā)展,進(jìn)行財(cái)務(wù)共享模式的探索建設(shè)。分析公司實(shí)際發(fā)展情況,科學(xué)合理地進(jìn)行財(cái)務(wù)改革,明確財(cái)務(wù)核算流程,提升財(cái)務(wù)信息傳遞速度,實(shí)現(xiàn)高效的財(cái)務(wù)信息共享,完善財(cái)務(wù)信息監(jiān)督管理機(jī)制,規(guī)范財(cái)務(wù)共享管理工作。

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黨建與財(cái)務(wù)工作深融合雙提升的思考
幼兒教育信息化策略初探
甘肅教育(2020年18期)2020-10-28 09:06:02
財(cái)務(wù)管理
論事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的實(shí)現(xiàn)
欲望不控制,財(cái)務(wù)不自由
強(qiáng)化醫(yī)院財(cái)務(wù)管理是醫(yī)改的重要環(huán)節(jié)
水利財(cái)務(wù)
論新形勢下酒店財(cái)務(wù)管理
加強(qiáng)村級財(cái)務(wù)管理迫在眉睫
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