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融媒體環境下播音主持工作的轉型與創新

2022-02-18 06:20:22魯鍵璆
傳播力研究 2022年17期
關鍵詞:環境

◎魯鍵璆

(南通廣播電視臺,江蘇 南通 226001)

隨著融媒體時代的到來,在融媒體環境下,網絡技術得以快速發展,實現了新媒體和傳統媒體有效的融合。在此時代環境下,人們獲得信息內容的方式方法與渠道出現了明顯的改變,也促使播音主持工作在實際展開時面臨一定的挑戰,也面臨著許多的機遇。通過對新媒體和傳統媒體的良好比較分析,不管是播音主持工作的形式與風格等都存在明顯的區別,對于大部分年輕群體而言,更加青睞與喜愛風格豐富、多樣的播音主持形式,期望和主持人進行良好溝通與交流。所以在融媒體環境下,播音主持工作在轉型創新發展過程中,應迎接挑戰、抓住機遇,采取高效合理的措施,保證播音主持工作的轉型以及創新,這對我國播音主持事業的健康可持續發展而言非常關鍵。

一、融媒體環境下播音主持工作的概述

隨著科技發展,人們的生活方式出現了明顯的改變,不管是由哪個方面分析,所有一切都與傳統方式不同,所面臨的環境也不一樣。隨著融媒體時代的來臨,人們的通訊方式更加方便與簡單,促使人們獲得信息內容的形式比較豐富與多樣。因此,隨著網絡技術的發展,許多人會選擇上網,促使信息面不斷拓寬。基于此分析,融媒體可以為人們帶來多個方面的效益,為社會發展提供豐富的就業形勢。因此,融媒體也被傳統媒體所喜愛與青睞,由人們的實際生活分析,也要對新型技術的運用,拉近和人們之間的距離。與此同時,融媒體對播音主持人的要求逐步提高,和人們的實際生活相貼合,讓人們可以感知到播音主持人的情感以及思想等,讓他們將自己的想法觀點充分表達出來。通過這樣的對話交流,避免限制在面對面交流方面,也可以展開網上交流。

二、融媒體環境下播音主持工作的機遇

(一)實現播音主持人素質的提高

在融媒體環境下,在播音主持人展開實際工作時,應做出創新以及改變,更好地應對融媒體環境的改變,加強播音主持人的自我學習,保證針對性培訓活動的落實,在新媒體領域加強知識儲備,讓主持風格和人們的心理需求相適應,和時代進步、社會發展需求相適應。在融媒體環境下,信息時效性特點明顯,播音主持人應充分掌握新型技術,也應提升自身捕捉信息的敏感度,重視與公眾之間的交流互動。只有這樣,才可以讓播音主持人在實際工作時更加自信,保證播音主持人實際工作的效果和質量。

(二)實現發展路徑的拓寬

在融媒體時代背景下,傳統媒體和新媒體的良好融合是必然發展趨勢。針對播音主持人而言,在實際工作的時候,應重視對融媒體手段的運用,保證信息發布途徑的拓寬,和公眾之間展開良好交流,憑借融媒體優勢,實現播音主持工作路徑的拓寬,進而有效提高播音主持工作質量。

三、融媒體環境下播音主持工作的挑戰

(一)播音主持工作的時效性特點明顯

隨著融媒體時代的來臨,網絡技術將成為融媒體環境下的支撐。在這樣的時代環境下,信息內容的發布主題非常豐富與多樣,促使信息內容的傳播速度不斷加快,特別是對于自媒體與網絡媒體而言,在獲取與傳播信息內容的時候,其優勢作用明顯,將播音主持工作的時效性特點體現出來。如若播音主持人難以凸顯工作時效性,人們便會喪失熱情和興趣,進而對播音主持工作而言是挑戰,所以在播音主持人展開工作時,要保證時效性。

(二)播音主持工作風格的改變

在傳統媒體背景下,播音主持工作主要是在廣播電視領域展開,促使人們獲得信息內容的途徑比較單一,導致信息內容的傳遞也體現出單向趨勢。因此,播音主持人在實際工作的時候,要以自身為主。在融媒體環境下,人們獲得信息內容的渠道更加廣泛,并且可以主動獲取,能夠展開信息方面的交流互動,甚至能夠依照自身的興趣愛好,選擇合適的信息,保證信息獲得渠道的多樣性。在此情形下,播音主持人應實現自身主持方式的有效轉變,探尋出適合自身的多樣化播音主持工作風格。

(三)更加重視靈活性追求

在融媒體背景下,人們獲得信息內容的途徑不只是體現在廣播電視等領域,也能夠憑借多樣性的終端設施設備,保證信息內容可以被隨時隨地進行獲取。在此情形下,播音主持工作所產生的影響非常明顯,占據著十分重要的位置,所起到的作用也是不可忽視的。播音主持人應保證自身實際工作的高效性以及靈活性,進而吸引更多的觀眾群體。比如,對于電視新聞領域的播音主持工作而言,和融媒體背景下的新聞信息傳遞進行比較分析,其趣味性以及靈活性等方面不夠。

(四)互動性要求比較多

在傳統媒體背景下,播音主持人在實際工作的時候,互動主要是在事后展開的。但是在目前的融媒體環境下,信息內容的互動形式呈現出方便化與多樣化的趨勢。因此,播音主持人和觀眾群體之間的交流互動體現在實時性方面,對于綜藝或者是娛樂等節目而言,播音主持人在實際展開工作的時候,應該對自媒體或者是網絡媒體進行運用,與觀眾加強良好交流溝通,進而提升對觀眾群體的吸引力,將他們的注意力和焦點集中起來。然而,對于播音主持人而言,非常容易被傳統媒體的思維方式所影響,忽視媒體方面的交流互動,造成公眾的參與熱情和自主性不高,這樣不利于播音主持工作的高效落實,也難以保證播音主持工作的時代性。

四、融媒體環境下播音主持工作的轉型與創新措施

融媒體背景下,播音主持工作在實際展開時,應實現轉型創新,將具體措施落實到位。基于此,播音主持人應提高自身綜合素質,將主持工作魅力體現出來,明確自身的職業底線,實現節目編排方式的創新,有效提升融媒體適應能力,實現播音主持工作的創新以及轉型。

(一)提高綜合素質,展現播音主持魅力

對于節目內容而言,播音主持人的綜合素質與主持風格等會對其產生重要影響。因此,播音主持人應提高自身多個方面的技能水平,更好地勝任工作崗位。在播音主持工作過程中,讓播音主持人將自身的知識底蘊以及職業素質充分體現出來。一方面在觀眾群體觀看以后得到感悟,另一方面讓播音主持人將自己的魅力與才華充分發揮出來,進而吸引更多的社會公眾關注節目,特別是在融媒體環境下,播音主持人應投入到定期培訓活動當中,學習與掌握更多的知識點與技能水平,并且參與到基本功訓練活動中,讓自身的信息化素質得到明顯的提高,也實現媒體融合水平與能力的提高,在不一樣的媒體形式下,將個體的職業魅力充分體現出來。與此同時,在實際選拔播音主持人的時候,應該依照節目內容選擇合適的播音方式,明確節目定位,針對播音主持人做好嚴格的篩選工作,選擇和節目風格類似,并且語言功底比較高的播音主持人,這樣的素質對于播音主持人而言非常關鍵,不管是在何種媒體環境下都是需要掌握的。同時,由于各個媒體之間的競爭負擔與壓力比較大,播音主持人在實際工作的時候,要將自己的風采以及魅力充分體現出來,防止出現播音主持工作過于同質化的現象。在此情形下,播音主持人也要依照自身的實際工作特征,對具體的信息內容進行播報,保證播報內容的多樣性與豐富性,選擇適合自己的播音主持工作風格,保證時代精神、節目內容和個體魅力的展現,實現多個方面的良好整合,這樣可以吸引許多的觀眾群體,實現媒體行業知名度以及影響力等方面的提高。值得重視的是,強調播音主持人的個性化,并不是盲目地標新立異,也不可以迎合低俗的現象。所以播音主持人要明確媒體公信力,提高自身的責任意識和使命感,保證播音主持工作的高效順利展開。

(二)堅守播音主持工作職業底線,培養工作能力

目前,雖然播音主持人的工作要轉變與改革,但是職業原則依然需要長時間堅持,某些職業底線、職業操守要堅持。只有這樣,才能夠保障播音主持工作的質量與效果,提高其權威性以及嚴謹程度。在這樣的情形下,播音主持人應該提高自身的政治素質,提升使命感與責任感。在節目內容創新的時候,也要堅定自己的政治立場,實現正能量的弘揚傳承,提高責任感和認知意識。比如,在播音主持工作實際展開的時候,播報內容會引導社會輿論導向,實際觀點也會對社會公眾的價值理念產生影響。因此,在播音主持工作實際展開的時候,播音主持人應堅守自身的底線,提高社會責任感。隨著融媒體時代的來臨,要求播音主持人在實際選擇新聞內容的時候,應該對新聞內容具體情況進行辨別。所以播音主持人應堅守自身的工作責任底線,保證播報工作內容的順利展開,實現和現代化社會的良好適應,實現和文化思想的良好協調。只有這樣,才可以傳遞更多的正能量,實現社會正義的弘揚傳承。除此之外,在融媒體背景下,播音主持人應保證自身語言表達的規范性以及科學性,在網絡媒體當中,許多信息的播報比較隨意,語言不夠嚴謹,這樣會對節目內容實際播報質量與效果不利。對于播音主持工作而言,其特殊性特點明顯,所以播音主持人要堅持自身的說話風格,形成獨具特色的主持方式方法,憑借嚴格合適的語言標準不斷要求自身。

(三)創新節目編排方式,提高融媒體適應能力

隨著融媒體時代的來臨,播音主持工作在實際展開時,應逐步創新以及改革,及時進行轉變,形成和其相對應的節目編排方式以及內容方式,做出科學合理的轉變。只有這樣,才可以實現節目內容的多樣性與豐富性,有效提高播音主持人在融媒體環境下的適應能力,保證播音主持工作的互動性以及適應性。由此進行分析,播音主持人應該對某些被觀眾群體所歡迎的節目進行探究分析,針對其被青睞的原因進行探析,將其中的規律以及共性歸納總結出來,從節目策劃與主持等多個方面出發,提高創新認知和意識,讓自身的融媒體變革能力和水平得到明顯提高。與此同時,播音主持人應迅速地融入進融媒體環境中,保證播音主持工作的高效順利展開。在此情形下,播音主持人應投入到節目制作的各個環節當中,對實際播報的內容應充分理解與掌握,在節目制作的時候,將自己的想法以及觀點融入其中,將播音主持人的主觀性體現出來,充分運用媒體技術,對資料、資源進行收集和整合,實現具體觀點的充分提煉,不只是實現節目內容的多樣性和表現力。與此同時,也要實現播音主持工作的創新以及轉型,進而適應融媒體環境,對播音主持人的要求逐步提高,將職業素質和綜合素質的價值展現出來。

(四)重視播音主持工作的媒體融合,實現創新轉型

融媒體環境下,播音主持工作應逐步創新以及改革,制定完善合理的對策和方式方法。只有這樣,才可以和融媒體時代的實際發展需求相滿足,保證時代性,實現與時俱進。一方面,播音主持人應該對新媒體技術進行掌握,逐步提高自身的媒體發展認知和意識,掌握更多的新型手段與方式方法,并且將其落實到具體的工作中,將播音主持工作的時效性、靈活性充分體現出來,逐步提升節目內容的質量和效果,進而吸引更多的觀眾群體。另一方面,播音主持人在實際工作時,應對融媒體背景下的公眾信息需求相滿足,轉變傳統比較嚴肅的語言表達形式,結合公眾群體的實際需求,采取合適合理的播音主持工作方式與手段。值得重視的是,轉變播音主持人的言語表達形式非常重要,不要過于盲目地迎合社會公眾的實際需求。播音主持人能運用網絡技術,針對社會公眾的實際偏好與需求等做好調查研究,選擇合適合理的播音主持工作方式方法,將融媒體的優勢作用體現出來。與此同時,播音主持人也要做到與時俱進,重視對融媒體環境下知識技能的了解與掌握,這是由于在融媒體環境下,傳統媒體會遭受巨大的影響與沖擊,促使播音主持人要對融媒體知識技能進行了解,實現自身媒體融合能力的提高,保證新媒體技術的運用,為觀眾群體提供高質量的服務,讓播音主持人更好地應對融媒體背景下的挑戰與沖擊,實現趨利避害。

五、結語

綜上所述,在融媒體環境下,媒體領域的發展以及改革非常關鍵。在這樣的情況下,在實際展開播音主持工作的時候,要采取合理對策迎接挑戰,抓住創新發展機遇,實現播音主持工作方面的全面革新以及發展,這樣可以提高節目的質量以及效果,也要重視對播音主持人專業技能和整體素養的培養,將融媒體優勢作用發揮出來,逐步提升播音主持工作的實際效率與質量,在融媒體背景下,實現播音主持人工作適應力的不斷提高,提升節目內容的知名度以及影響力。

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