摘 要:新形勢(shì)背景之下,企業(yè)在履行社會(huì)經(jīng)濟(jì)管理職能過程中,也應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,考慮到與社會(huì)利益聯(lián)系緊密的相關(guān)群體的利益。本文從社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)的視角出發(fā),首先闡述企業(yè)社會(huì)責(zé)任的概念和研究背景,論述了公司承擔(dān)各類社會(huì)責(zé)任的必要性與重大意義,并就如何履行社會(huì)責(zé)任提出了一些可行性對(duì)策,以期為相關(guān)同行提供學(xué)術(shù)建議。
關(guān)鍵詞:新形勢(shì);企業(yè);社會(huì)責(zé)任;經(jīng)濟(jì)學(xué)研究;內(nèi)涵與意義
本文索引:修夢(mèng)影.<標(biāo)題>[J].商展經(jīng)濟(jì),2022(07):-152.
中圖分類號(hào):F253 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
1 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的概念
企業(yè)的社會(huì)責(zé)任并沒有統(tǒng)一的概念,至今大概有以下兩種觀點(diǎn),一是追求最大的利益,二是利潤方面的要求。對(duì)比西方國家來說,他們對(duì)公司社會(huì)責(zé)任的研究比較早,在亞當(dāng)·斯密《國富論》中所述,公司自身所負(fù)擔(dān)的社會(huì)責(zé)任就是為廣大的社會(huì)團(tuán)體服務(wù),提供相應(yīng)的產(chǎn)品與服務(wù),并且通過產(chǎn)品與服務(wù)使得整個(gè)企業(yè)的利益實(shí)現(xiàn)最大化提高。亞當(dāng)斯密·波斯納認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,因?yàn)槠髽I(yè)的最大目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)利潤的最大化,如果不承擔(dān)責(zé)任,目標(biāo)則難以實(shí)現(xiàn),并可能對(duì)社會(huì)造成嚴(yán)重危害。以上學(xué)者以社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)家的假設(shè)方法對(duì)企業(yè)為實(shí)現(xiàn)利益最大化,必須承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任進(jìn)行了研究論證,這些研究從理論層面來講是可行的,但在實(shí)踐中難以被社會(huì)接受,因?yàn)槠髽I(yè)作為社會(huì)成員這一點(diǎn)被以上學(xué)者忽視,因此現(xiàn)如今較少人認(rèn)同?!?br>