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賦能健康教育在骨科護理管理中的應(yīng)用價值

2022-04-23 22:22:48彭薇
醫(yī)學(xué)食療與健康 2022年3期

彭薇

[摘要]目的:探討賦能健康教育在骨科護理管理中的應(yīng)用價值。方法:選取2019年6月至2021年6月聯(lián)勤保障部隊第925醫(yī)院骨科收治的70例患者為研究對象,將受試者隨機分為兩組,各35例。接受常規(guī)健康教育的患者為對照組,在對照組的基礎(chǔ)上開展賦能健康教育的患者為研究組;比較兩組患者康復(fù)護理技能掌握度、護理管理效果、并發(fā)癥發(fā)生率、相關(guān)知識知曉率、依從性、疾病的復(fù)發(fā)率及滿意度。結(jié)果:研究組患者各項康復(fù)護理技能掌握度和對照組相比均較高(P<0.05)。實施健康教育前,兩組的評分對比無統(tǒng)計學(xué)差異(P>0.05);實施健康教育后,研究組Barthel指數(shù)、一般自我效能感量表(GSES)及生活質(zhì)量評定量表(QOL)評分均在對照組之上,而視覺模擬疼痛(VAS)評分和對照組相比較小,組間差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。研究組患者并發(fā)癥發(fā)生率較對照組更低(5.72%比22.86%),組間比較存在統(tǒng)計學(xué)差異(P<0.05)。護理前,患者對疾病相關(guān)知識知曉率均偏低,組間對比無統(tǒng)計學(xué)差異(P>0.05);護理后,兩組的相關(guān)知識知曉率均有所提升,且研究組數(shù)值明顯大于對照組,組間差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。研究組患者的護理依從性94.29%(33/35)明顯較對照組的74.28%(26/35)高(P<0.05);研究組疾病的復(fù)發(fā)率2.86%(1/35)略低于對照組11.43%(4/35),但組間對比無統(tǒng)計學(xué)差異(P>0.05);從護理質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、住院環(huán)境三方面評價發(fā)現(xiàn),研究組的滿意度均在對照組之上,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論:賦能健康教育有助于幫助患者掌握康復(fù)護理技能,提高日常生活能力、自我效能及生活質(zhì)量,減少并發(fā)癥,護理滿意度高,在骨科護理管理中具有較高的應(yīng)用價值。

[關(guān)鍵詞]賦能健康教育;骨科護理管理;GSES評分;QOL評分;VAS評分

[中圖分類號]R473.6.

[文獻標(biāo)識碼]A.

[文章編號]2096-5249(2022)03-0131-03

骨科患者創(chuàng)傷性較大,疼痛明顯,加之多存在突發(fā)性,患者面對手術(shù)常存在明顯的心理負擔(dān),在一定程度上常會增加護理難度。近年來,隨著社會經(jīng)濟水平的不斷提高及老齡化程度的加劇,使得骨科疾病發(fā)生率逐年增長。目前,臨床首選手術(shù)的方式緩解臨床癥狀,恢復(fù)其生理功能,但要保證手術(shù)效果,配合有效的護理干預(yù)尤為重要[1-2]。賦能屬于一種管理學(xué)方法,其核心是激發(fā)患者對健康管理的主動性,改變患者對健康的認(rèn)知行為,增加個體自我效能[3]。將賦能理論應(yīng)用于健康教育中有助于預(yù)防并發(fā)癥,促進病情康復(fù)。本研究選取本院骨科2019年6月至2021年6月收治的70例患者為研究對象,探討賦能健康教育的應(yīng)用效果,現(xiàn)進行如下報道。

1對象與方法

1.1研究對象

選取本院骨科2019年6月至2021年6月收治的70例患者為研究對象,將受試者隨機分為研究組和對照組,各35例。

納入標(biāo)準(zhǔn):所有患者均經(jīng)影像學(xué)檢查確診,符合手術(shù)治療指征;患者意識清晰,依從性及表達能力良好;臨床資料完整;充分知情后自愿簽訂知情同意書。排除標(biāo)準(zhǔn):病理性骨折;合并嚴(yán)重器官功能障礙;生活不能自理;術(shù)后伴有嚴(yán)重并發(fā)癥、精神疾病;認(rèn)知及溝通能力障礙;內(nèi)分泌系統(tǒng)疾病;不愿配合本次研究者。

1.2方法

對照組患者采用常規(guī)健康教育。主要為以口頭宣教的形式向患者講解疾病及手術(shù)相關(guān)知識、術(shù)后康復(fù)訓(xùn)練及肢體鍛煉方法等。

研究組患者在對照組的基礎(chǔ)上開展賦能健康教育。護士與患者建立良好的溝通機制,通過與患者交談向其傳遞合理的康復(fù)策略,并使其能夠主動做出康復(fù)決策,護士根據(jù)專業(yè)知識提出建設(shè)性的意見并指導(dǎo)康復(fù)的實施。賦能健康教育可依據(jù)以下步驟逐步開展。(1)明確問題。以開放式、引導(dǎo)式的提問方式了解患者存在的相關(guān)問題,告知其目前的健康狀態(tài)及認(rèn)知缺失,從而以客觀的心態(tài)認(rèn)識自身問題。(2)情感宣泄。確定問題后,護理人員鼓勵患者表達內(nèi)心感受,在骨折康復(fù)期間患者常因疼痛、活動受限等而出現(xiàn)各種負性心理,甚至失去康復(fù)訓(xùn)練的信心,因此護理中應(yīng)盡可能通過關(guān)心、鼓勵的方式讓患者感受到支持與關(guān)愛,面對患者的負性情緒給予相應(yīng)的情緒疏導(dǎo),激發(fā)患者自我管理意識。另外,在護理中適時提問,激發(fā)患者的健康意識及自我責(zé)任感及自我行為改變的內(nèi)在動機。(3)設(shè)計目標(biāo)。以平等的身份和患者開展訪談、討論,讓其從自身出發(fā),有針對性的建立改善目標(biāo)并給予患者專業(yè)的建議,使得目標(biāo),更加合理可行,同時給予患者心理支持,強化患者的積極心態(tài)。(4)確認(rèn)計劃。在實施解決方案時,及時關(guān)注患者的健康狀況,每周固定一天與患者交流,了解其改善情況,必要時可根據(jù)現(xiàn)有狀況和患者需求適當(dāng)?shù)恼{(diào)整康復(fù)方案,使得方案有效實施。另外,指導(dǎo)患者循序漸進的進行康復(fù)訓(xùn)練及肢體鍛煉,避免因急功近利而引發(fā)二次傷害。若患者出現(xiàn)放棄念頭需及時與患者溝通,引導(dǎo)其繼續(xù)計劃,讓患者做出自主行為的改變。(5)行為評價。設(shè)計自我評價問卷讓患者填寫,對患者已經(jīng)完成的目標(biāo)做出肯定與表揚,讓患者以客觀的心態(tài)發(fā)現(xiàn)問題及解決問題。術(shù)后以周為時間單位與患者共同對康復(fù)效果做出評價,保證康復(fù)計劃合理完成。

1.3觀察指標(biāo)

從術(shù)后翻身、功能鍛煉、離床活動、配搭支具、禁忌動作方面評價兩組康復(fù)護理技能掌握度。(1)使用Barthel指數(shù)量表來衡量兩組患者日常生活活動能力改善情況(百分制),得分越高越好[4];(2)采用一般自我效能感量表(GSES)評價兩組患者的自我效能改善情況,分值為10~40分,評分與自我效能呈正比[5];(3)采用生活質(zhì)量評定(QOL)量表評價兩組患者生活質(zhì)量改善情況,滿分100分,得分越高越好;(4)以視覺模擬疼痛(VAS)評分觀察兩組患者疼痛程度改善情況,選擇一把長為0~10cm的標(biāo)尺(對應(yīng)評分0~10分),通過患者的主觀感受進行標(biāo)記,評分與疼痛程度呈正比[6];(5)比較兩組患者術(shù)后并發(fā)癥發(fā)生率;(6)觀察患者對相關(guān)知識的知曉率,通過醫(yī)院自制的疾病相關(guān)知識調(diào)查文件來進行,調(diào)查內(nèi)容涵蓋日常飲食、術(shù)前注意事項、術(shù)后康復(fù)基礎(chǔ)技能知識;(7)觀察護理依從性及復(fù)發(fā)率。依從性評價標(biāo)準(zhǔn):完全依從為患者的護理措施均可以按指導(dǎo)落實;基本依從為在護理人員及家屬開導(dǎo)以后基本可以將護理措施落實;不依從為對護理措施有疑問,且基本不落實[7];(8)觀察護理管理滿意度,從護理質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、住院環(huán)境三方面接受醫(yī)院相關(guān)的調(diào)查研究,統(tǒng)計滿意人數(shù)并統(tǒng)計滿意度[8]。

1.4統(tǒng)計學(xué)方法

采用SPSS19.0軟件包分析數(shù)據(jù)。計量資料用(x±s)表示,行t檢驗;計數(shù)資料采用[n(%)]表示,行χ2檢驗。P<0.05表示差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

2結(jié)果

2.1一般資料對比

兩組患者一般資料比較無統(tǒng)計學(xué)差異(P>0.05),見表1。

2.2康復(fù)護理技能掌握度對比

研究組患者各項康復(fù)護理技能掌握度均顯著高于對照組,組間比較存在統(tǒng)計學(xué)差異(P<0.05),見表2。

2.3護理管理效果對比

實施健康教育前,兩組的評分無統(tǒng)計學(xué)差異(P>0.05);實施健康教育后,研究組的Barthel指數(shù)、GSES評分、QOL評分均在對照組之上,而VAS評分和對照組相比較小(P<0.05),見表3。

2.4并發(fā)癥發(fā)生率對比

研究組患者并發(fā)癥發(fā)生率較對照組更低(5.71%比22.86%),組間比較存在統(tǒng)計學(xué)差異(P<0.05),見表4。

2.5患者對相關(guān)知識知曉率對比

從日常飲食、術(shù)前注意事項、術(shù)后康復(fù)角度調(diào)查得出,護理前,患者對疾病相關(guān)知識知曉率偏低,組間對比無統(tǒng)計學(xué)差異(P>0.05);護理后,兩組的相關(guān)知識知曉率均有所提升,且研究組知識知曉率明顯在對照組之上(P<0.05),見表5。

2.6患者護理依從性、疾病的復(fù)發(fā)率對比

研究組患者的護理依從性94.29%明顯比對照組74.28%高(P<0.05);研究組疾病的復(fù)發(fā)率2.86%略低于對照組11.43%,但組間對比無統(tǒng)計學(xué)差異(P>0.05),見表6。

2.7護理管理滿意度

從護理質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、住院環(huán)境三方面評價發(fā)現(xiàn),研究組的滿意度均在對照組之上(P<0.05),見表7。

3討論

健康教育屬于臨床護理管理中的重要內(nèi)容,而常規(guī)健康教育常缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性及規(guī)范性,內(nèi)容片面簡單,干預(yù)效果欠佳。賦能理論的核心是引導(dǎo)患者內(nèi)在動機行為發(fā)生改變,使得患者具有主動管理自身健康并增強自我管理能力及自我效能,預(yù)防及減少并發(fā)癥,促進病情康復(fù)[9]。骨科患者術(shù)后通常需經(jīng)過長時間的康復(fù)訓(xùn)練才能夠恢復(fù)其功能,但術(shù)后疼痛、患者缺乏康復(fù)知識、個人心理因素都會導(dǎo)致患者對康復(fù)訓(xùn)練比較排斥,從而影響康復(fù)效果[10]。賦能健康教育具有科學(xué)性、針對性及明確性,可有效避免患者在疾病管理中的無力感,在與患者形成良性的溝通形式后,借助開放式訪談、一對一交流等形式讓其充分了解并掌握骨科疾病相關(guān)知識,促使患者逐漸改變內(nèi)在健康行為,擁有較高的自我管理意識,并以問答式的交流形式引導(dǎo)患者設(shè)立康復(fù)目標(biāo),通過目標(biāo)實現(xiàn)堅定康復(fù)信心,使患者感受實現(xiàn)目標(biāo)的喜悅及自豪感,提高自我效能及康復(fù)效果[11-12]。

本研究結(jié)果顯示,研究組患者各項康復(fù)護理技能掌握度和對照組相比較高(P<0.05);實施健康教育后,研究組的Barthel指數(shù)、GSES評分、QOL評分均在對照組之上,而VAS評分和對照組相比較小(P<0.05)。究其原因,賦能健康教育以引導(dǎo)式體溫的方式明確患者的主要問題,引導(dǎo)患者認(rèn)識到自身健康狀態(tài),提出改善目標(biāo),正面強化患者自我管理心態(tài),及時肯定患者的完成情況,增強其發(fā)現(xiàn)及解決問題的能力,提升患者的自我意識水平,促進患者對疾病的自我管理,從而改善病情。結(jié)果還顯示,研究組患者并發(fā)癥發(fā)生率較對照組更低(5.72%比22.86%),組間比較存在統(tǒng)計學(xué)差異(P<0.05)。其原因可能與賦能健康教育促使患者更好的參與康復(fù)鍛煉及肢體訓(xùn)練,從而預(yù)防及減少了術(shù)后并發(fā)癥。護理前,患者對疾病相關(guān)知識知曉率偏低,組間對比無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05),護理后,兩組的相關(guān)知識知曉率均有所提升,且研究組數(shù)值明顯大于對照組(P<0.05);研究組患者的護理依從性94.29%(33/35)明顯比對照組74.28%(26/35)高(P<0.05);研究組疾病的復(fù)發(fā)率2.86%(1/35)略低于對照組11.43%(4/35),但組間對比無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05);從護理質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、住院環(huán)境三方面評價發(fā)現(xiàn),研究組的方面滿意度均在對照組之上(P<0.05)。究其原因,患者接受賦能健康教育后,其對疾病的相關(guān)知識有了一定的了解,不再因?qū)膊∥粗a(chǎn)生恐懼心理,主動愿意進行相關(guān)護理,進而促進疾病的恢復(fù),獲得良好的護理體驗,對護理工作更加滿意、認(rèn)可。

綜上所述,賦能健康教育有助于幫助患者掌握康復(fù)護理技能,提高日常生活能力、自我效能及生活質(zhì)量,減少并發(fā)癥,護理滿意度高,在骨科護理管理中具有較高的應(yīng)用價值。

參考文獻

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(收稿日期:2021-11-19)

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