青島西海岸新區(qū)聘請(qǐng)民主黨派特邀監(jiān)督員,創(chuàng)新“1+1”巡回督導(dǎo)模式,放大“四種效應(yīng)”,推動(dòng)“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)見(jiàn)真章、得實(shí)效。
" 創(chuàng)新機(jī)制模式,放大疊加效應(yīng)。建立民主黨派特邀監(jiān)督員機(jī)制,印發(fā)《關(guān)于推薦“作風(fēng)能力提升年”巡回指導(dǎo)工作民主黨派特邀監(jiān)督員的通知》,選聘12名民主黨派中來(lái)自文化、法律、經(jīng)濟(jì)等領(lǐng)域的專家學(xué)者、優(yōu)秀人才擔(dān)任特邀監(jiān)督員,舉行聘任儀式,統(tǒng)一頒發(fā)聘書(shū),并向社會(huì)公開(kāi)。創(chuàng)新“1個(gè)巡回督導(dǎo)組+1名特邀監(jiān)督員”模式,形成“1組當(dāng)局者+1名旁觀者”的新視角,更加全面精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)干部作風(fēng)能力的隱性問(wèn)題,降低當(dāng)局者迷的局限性。特邀監(jiān)督員通過(guò)參與活動(dòng)督導(dǎo),將一線調(diào)研、政治協(xié)商與活動(dòng)監(jiān)督工作融合一體,評(píng)估衡量活動(dòng)成效的同時(shí),更好發(fā)揮參政議政、民主監(jiān)督、服務(wù)社會(huì)等職能作用,達(dá)到了“1+1gt;2”的效果。
積極參與督導(dǎo),放大監(jiān)督效應(yīng)。特邀監(jiān)督員與巡回督導(dǎo)組第一時(shí)間對(duì)接建立聯(lián)系,通過(guò)座談會(huì)議、實(shí)地督導(dǎo)、檔案查閱、征集意見(jiàn)等方式,參與干部作風(fēng)能力問(wèn)題排查治理,“面對(duì)面”交流活動(dòng)開(kāi)展取得的成效,“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”指出干部作風(fēng)能力存在的問(wèn)題,針對(duì)性提出整改建議,并通過(guò)巡回督導(dǎo)組及時(shí)反饋給相關(guān)單位,切實(shí)提高了干部作風(fēng)能力監(jiān)督的精準(zhǔn)度。
" 發(fā)揮業(yè)務(wù)專長(zhǎng),放大參謀效應(yīng)。特邀監(jiān)督員發(fā)揮優(yōu)勢(shì),以各自業(yè)務(wù)專長(zhǎng)為著力點(diǎn),以“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)督導(dǎo)為切入口,找準(zhǔn)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的突破點(diǎn),在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、擴(kuò)大政策紅利、優(yōu)化企業(yè)管理等方面,提出有分量、有見(jiàn)地的議案提案。建立“特邀監(jiān)督員每月互動(dòng)交流會(huì)”制度,開(kāi)通“特邀監(jiān)督員建議直通車”,搭建“提案建議-整改提升-結(jié)果反饋”的閉環(huán)督辦機(jī)制,進(jìn)一步深化監(jiān)督實(shí)效。
" 當(dāng)好三類角色,放大聯(lián)絡(luò)效應(yīng)。特邀監(jiān)督員通過(guò)開(kāi)展督導(dǎo)工作,積極搭建橋梁紐帶,廣泛傾聽(tīng)群眾呼聲,了解群眾意愿,從不同角度表達(dá)和反映人民心聲,當(dāng)好社情民意的“傾聽(tīng)者”。通過(guò)反饋督導(dǎo)問(wèn)題,與督導(dǎo)組一同提出督辦意見(jiàn),當(dāng)好民生急需、民意急切、民心急盼工作的“推動(dòng)者”。通過(guò)黨外代表人士的聲音,將新部署、新舉措傳遞到更廣泛群眾中去,做好解疑釋惑、理順情緒、凝聚共識(shí)工作,當(dāng)好惠民利民政策的“宣傳者”。
(供稿單位:青島西海岸新區(qū)工委統(tǒng)戰(zhàn)部)