莫云
摘要:隨著新課改不斷推進對教師的業(yè)務(wù)能力要求越來越高,學習新的教學理念、創(chuàng)新教學方式、設(shè)計新的教學內(nèi)容變得越來越重要。在農(nóng)村地區(qū),尤其是地理位置較為偏遠、經(jīng)濟較為落后的貧困農(nóng)村地區(qū),中小學教師對于新的教育方針的理解不透徹,不知如何著手進行以培養(yǎng)學生綜合素養(yǎng)為目的的教育。國家針對這一情況,開展國家級培養(yǎng)計劃簡稱為“國培計劃”,對于教師教學理念的學習、教學能力的提高有著積極的作用,這里就農(nóng)村貧困地區(qū)如何有效開展培訓計劃進行分析。
關(guān)鍵詞:國培計劃;農(nóng)村地區(qū);中小學教師;培訓方式
前言:為了促進農(nóng)村地區(qū)中小學教師培訓的有效開展,縮小城鄉(xiāng)教學水平的差距,促進國家義務(wù)教育均衡發(fā)展的有效推進,要對國家當前所施行的培訓工作的具體情況進行分析。在此基礎(chǔ)上,結(jié)合實際創(chuàng)新培訓方式,以促進偏遠地區(qū)中小學教師培訓計劃的順利開展,這里著手分析傳統(tǒng)培訓方式中存在問題,以及如何創(chuàng)造有利條件,達到培訓方式的創(chuàng)新與可持續(xù)發(fā)展。
一、偏遠地區(qū)貧困中小學教師參與傳統(tǒng)培訓的弊端
當前,雖然我國經(jīng)濟水平有了極大地提高,但是相當多的偏遠農(nóng)村還處于比較落后的狀態(tài),運用傳統(tǒng)的方式開展一場培訓活動,會存在有很多弊端。
傳統(tǒng)的培訓需要把鄉(xiāng)村中小學教師集合到一起,農(nóng)村的范圍比較大,只單純的把教師集中到縣、市等相關(guān)機構(gòu),就需要耗費極大的人力、物力。教師在參加工作后不僅要面對繁忙的工作,還有生活方面的壓力,如果再長途跋涉的去參加培訓,不僅會因長途奔波而用掉大量時間,對于教師的精力也是極大的消耗。
傳統(tǒng)培訓一般采用講座的形式召開,對于培訓的人數(shù)有很大的限制,并且培訓的主體一般是培訓者,中小學教師只能被動聽講,缺乏互動環(huán)節(jié),對于內(nèi)容的理解有一定限制,整個培訓的過程嚴肅、無趣又有些乏味,使得教師的收獲非常有限。
如果按照以前的培訓方式開展培訓活動,每次的成本會非常高,其中包括場地費用、食宿費用以及交通費用等等,較高的人力、物力、財力的大量消耗不利于培訓活動的常態(tài)化,使得培訓內(nèi)容的推廣速度變慢。社會處于日新月異的狀態(tài),中小學階段教師所面臨的問題也在隨之發(fā)生改變,如果培訓內(nèi)容的傳播慢于社會變化,那這些培訓知識將成為無用知識,將不能對農(nóng)村中小學教師的業(yè)務(wù)能力的提高起到積極的促進作用。
二、結(jié)合實際情況有效推動農(nóng)村中小學教師培訓方式的創(chuàng)新
如今,我們國家已經(jīng)處于社會主義現(xiàn)代化發(fā)展的新階段,對于教育有了新的要求,這就需要教師的教學理念與能力不斷提升。“國培計劃”則是針對農(nóng)村中小學教師而開展的教育培訓,在傳統(tǒng)培訓模式的基礎(chǔ)上,創(chuàng)造新的適合廣大農(nóng)村地區(qū)中小學教師的培訓方式,以促進“國培計劃”的順利開展,使得培訓工作取得突破性的進展。
1、教育專家從城市走入農(nóng)村,對鄉(xiāng)村中小學教師展開培訓
傳統(tǒng)形式的教師培訓不論是對人數(shù)還是場地、時間都有極大限制,農(nóng)村中小學教師要專門抽出時間,長途跋涉到培訓地點接受培訓,而受培訓場所面積限制,還不能實現(xiàn)大量教師一起接受教育培訓,使得教育理念、方針、方式、方法等不能得到有效推行。
基于這一情況,可以組織教育專家從城市走進鄉(xiāng)村,基層教育機構(gòu)對一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的教師進行整合,從而開展集中式的培訓。即便是不在培訓所在地的教師,其距離也會大大縮短,中小學教師也不用再把大把的時間消耗在路上。這一方式使得中小學教師培訓面得到極大的擴張,因為范圍相對縮小,有接受培訓意愿、想積極提升個人教學能力、以前被傳統(tǒng)培訓方式名額限制的教師也可以參與進來。這一方式還使得農(nóng)村中小學教師的工作、學習壓力得到有效緩解,在培訓現(xiàn)場教育專家根據(jù)實際情況,傳授新的教育理念與實踐方式,使得鄉(xiāng)村中小學教師可以更快的掌握新的教育方法。
2、甄選優(yōu)秀教師先到城市進行學習,回校后組織校本培訓
傳統(tǒng)的教師培訓,基本是培訓者的一言堂,農(nóng)村地區(qū)的中小學教師以一種敬仰的眼光、崇拜的心態(tài)被動接受培訓,但是由于培訓內(nèi)容偏于理論化,使得接受培訓的教師不能把理論知識與日常教學工作做好很好的結(jié)合,使得培訓的作用得不到最大化。
為了促進教師教育培訓效率的提高,可以選擇優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師到城市中去,現(xiàn)場體會城市教學的環(huán)境、師生的狀態(tài)、教師的教學方式以及如何應對學生所出現(xiàn)的問題,改變傳統(tǒng)的以教育專家為主體的培訓方式,使得教師對于先進的教育理念和教學方式有了切身的體會,在回到農(nóng)村后可以應用到自己的課堂。
去城市進行學習的教師把學來的知識應用于實踐,在有了一定的心得體會后,可以在校領(lǐng)導的協(xié)助下積極開展校本培訓,把本校的教師集中到一起,就此次學習的內(nèi)容、方式以及實踐結(jié)果等等做細致化的分享,接受培訓的教師還可以就自身所疑惑的問題進行提問,積極開展討論與交流會有效促進教育能力的提升。
3、建立開放、全面的線上圖書館
教育資料圖書館的作用在于為中小學教師的教學工作提供專業(yè)的文件,而偏遠的農(nóng)村地區(qū)不具備開設(shè)這樣一家實體圖書館的條件。相關(guān)部門可以利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢,在網(wǎng)絡(luò)平臺打造先進、開放且內(nèi)容全面的線上圖書館。線上圖書館的內(nèi)容包括各個年齡段、各個學科教師的教學經(jīng)驗、方法,以及對于一些教育理論知識的詳細闡述等等,農(nóng)村地區(qū)的教師要想了解什么方面的內(nèi)容,在線上圖書館通過搜索就能完成相應的查詢,并且通過免費閱讀、下載的方式完成學習,這種方式不僅簡單也方便。
線上圖書館的建立對于地域、時間的限制變小,不論是哪個地方的教師,不論什么時間都可以通過互聯(lián)網(wǎng)平臺了解到自己想了解的信息,使得教育培訓的公平性有效提升,對于教師的自主學習能力的提高起到促進作用。
結(jié)束語
總之,為了促進“國培計劃”的順利實施,組織者需要著力改善傳統(tǒng)培訓方式所存在的弊端,組織教育方面的專家走出城市走進鄉(xiāng)村開展教師的培訓工作,讓偏遠地區(qū)的農(nóng)村中小學教師有效減輕工作與學習的壓力,同時接受到專業(yè)的教師培訓;還可以選擇優(yōu)秀教師到城市中小學進行參觀學習,回來后組織本校教師開展校本培訓,促進教師整體素養(yǎng)的提升;打造線上圖書館便于教師免費進行資料的查詢與下載,以最快捷的形式完成教育知識的學習。
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