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林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量的影響因素及提升措施

2022-05-24 04:10:14舒波
南方農(nóng)業(yè)·下旬 2022年4期
關(guān)鍵詞:影響因素

舒波

摘 要 近年來,推動(dòng)林業(yè)生態(tài)建設(shè)與林業(yè)經(jīng)濟(jì)的協(xié)同發(fā)展成為我國林業(yè)建設(shè)的重點(diǎn),為達(dá)到這一要求,需要林業(yè)單位全面做好林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)。為提升我國林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)及建設(shè)質(zhì)量,闡述了林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的概念及其重要性,并從資金投入、管理、規(guī)劃技術(shù)、人員配備4方面分析林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的影響因素,提出加大資金投入力度、健全和完善管理規(guī)章制度、引進(jìn)和運(yùn)用先進(jìn)的技術(shù)、加強(qiáng)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)等措施。

關(guān)鍵詞 林業(yè)調(diào)查;規(guī)劃設(shè)計(jì);影響因素

中圖分類號:F326.2 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:C DOI:10.19415/j.cnki.1673-890x.2022.08.030

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)在加強(qiáng)林業(yè)資源保護(hù)、加快林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保護(hù)林業(yè)生態(tài)環(huán)境平衡及推動(dòng)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展等方面均有重要的作用,因此提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量對加快林業(yè)建設(shè)和發(fā)展具有重要意義。然而,受多方面因素的影響,當(dāng)前我國林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量不高,對此需要相關(guān)部門全面分析和總結(jié)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量的影響因素,并采取有效措施控制相關(guān)因素對林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量產(chǎn)生的不良影響,這樣不僅能促進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展,而且能促進(jìn)林業(yè)生態(tài)環(huán)境與社會經(jīng)濟(jì)的健康持續(xù)發(fā)展。

1 概念及重要性

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)指的是在開展林業(yè)建設(shè)工作前,對林區(qū)林地的數(shù)量、類型、地形等各方面內(nèi)容及所處范圍周邊環(huán)境進(jìn)行調(diào)查,然后根據(jù)調(diào)查結(jié)果對林區(qū)進(jìn)行合理的規(guī)劃設(shè)計(jì),包括規(guī)劃設(shè)計(jì)林區(qū)未來發(fā)展方案和問題處理方案等,不僅能促進(jìn)林業(yè)建設(shè)工作順利進(jìn)行,還能提升林業(yè)發(fā)展質(zhì)量。

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的重要性體現(xiàn)在以下3個(gè)方面。1)準(zhǔn)確劃分林業(yè)權(quán)限。近年來,我國推行了林地承包責(zé)任制。在這樣的制度背景下,我國林業(yè)朝著多元化的方向發(fā)展,雖取得了不錯(cuò)的工作成效,但也引發(fā)了較多的問題,如部分林地的林業(yè)權(quán)限不明,從而導(dǎo)致林地資源的所有者與使用者之間發(fā)生林地權(quán)限糾紛問題,不僅侵犯了相關(guān)人員的正當(dāng)權(quán)益,還影響了林業(yè)建設(shè)的健康發(fā)展。通過林業(yè)調(diào)查規(guī)劃對林業(yè)權(quán)限進(jìn)行準(zhǔn)確劃分,可有效降低林地權(quán)限糾紛問題的發(fā)生率。2)為林業(yè)建設(shè)發(fā)展提供重要的參考。林業(yè)建設(shè)和生產(chǎn)工作涉及眾多內(nèi)容,為做好各方面工作,就需要合理開展林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì),通過林業(yè)調(diào)查充分挖掘林業(yè)現(xiàn)有的資源及林業(yè)資源潛在的經(jīng)濟(jì)價(jià)值,讓林業(yè)工作人員根據(jù)林業(yè)資源潛在的經(jīng)濟(jì)價(jià)值大力發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)、旅游業(yè)及其他相關(guān)產(chǎn)業(yè),有效推動(dòng)林業(yè)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的良好發(fā)展,實(shí)現(xiàn)林業(yè)建設(shè)發(fā)展效益的最大化。3)實(shí)現(xiàn)林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與生態(tài)環(huán)境保護(hù)的協(xié)同發(fā)展。林業(yè)發(fā)展雖能有效推動(dòng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,但在發(fā)展過程中,有不少人員只注重眼前利益,忽視森林生態(tài)環(huán)境保護(hù),不僅會影響林業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展,還會制約社會的良性發(fā)展。開展林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)能促進(jìn)林業(yè)工作人員了解我國林業(yè)現(xiàn)狀,并對林業(yè)資源進(jìn)行科學(xué)的規(guī)劃設(shè)計(jì),加強(qiáng)林業(yè)保護(hù),從而實(shí)現(xiàn)林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與生態(tài)環(huán)境保護(hù)的協(xié)同發(fā)展[1]。

2 影響因素

2.1 經(jīng)費(fèi)

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作具有專業(yè)性、復(fù)雜性、長期性等特點(diǎn),這些特點(diǎn)使林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的順利開展需要充足的資金支持。然而受地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不高、政府部門不重視林業(yè)調(diào)查規(guī)劃等因素的影響,政府部門缺乏對林業(yè)建設(shè)工作的全面考量,在林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)方面投入的經(jīng)費(fèi)相對較少,資金的缺乏會直接影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)方案的順利實(shí)施,從而導(dǎo)致林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量難以達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。另外,不少林業(yè)單位對投入林業(yè)建設(shè)工作的資金分配不合理,影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量和林業(yè)調(diào)查規(guī)劃工作成效。

2.2 管理

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量的好壞與林業(yè)管理制度是否完善密切相關(guān)。然而,當(dāng)前仍有不少林業(yè)單位未認(rèn)清林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的重要性,僅為應(yīng)付上級檢查而開展林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作,不能根據(jù)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)制度及自身的實(shí)際情況等建立完善的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)管理規(guī)章制度,從而導(dǎo)致林業(yè)資源調(diào)查、調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)、經(jīng)營管理工作開展不到位。同時(shí),受傳統(tǒng)林業(yè)管理理念的影響,部分林業(yè)單位重視林業(yè)設(shè)計(jì)工作而輕視施工作業(yè),注重林業(yè)建設(shè)的驗(yàn)收工作而忽視林業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)管工作,這些問題不僅會阻礙林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的有序進(jìn)行,還會影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量[2]。

2.3 技術(shù)

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作涉及的內(nèi)容較多且專業(yè)性較強(qiáng),不少林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作需在復(fù)雜的野外環(huán)境中進(jìn)行,從而導(dǎo)致林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作存在一定的難度和危險(xiǎn)性,這就需要運(yùn)用一些專業(yè)的科學(xué)技術(shù)提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量和效率,保障林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員的安全。然而研究顯示,當(dāng)前不少林業(yè)調(diào)查規(guī)劃單位在林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)中,對地理信息技術(shù)、遙感技術(shù)、全球定位技術(shù)等的利用范圍和深度均有不足,從而影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的質(zhì)量和效率[3]。

2.4 人員

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)是一項(xiàng)專業(yè)性強(qiáng)且十分煩瑣的系統(tǒng)性工作,其對從業(yè)人員的專業(yè)技能具有較高的要求。然而,當(dāng)前我國大部分林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作人員的專業(yè)能力及素質(zhì)普遍偏低,無法滿足林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作專業(yè)化、精細(xì)化需求,從而影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量。還有研究指出,我國林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員結(jié)構(gòu)普遍存在“斷層”現(xiàn)象,即老員工面臨身體素質(zhì)下降和退休問題,而新員工的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)和吃苦精神方面存在很大的不足,不少新員工因工作條件艱苦、薪資待遇達(dá)不到預(yù)期要求,難以長期堅(jiān)守在崗位上,導(dǎo)致人員流動(dòng)性較大,這些問題均會對林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作質(zhì)量產(chǎn)生直接的影響。

3 提升措施

3.1 加大資金投入力度

資金不足是阻礙林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作順利開展的主要因素之一,而導(dǎo)致林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資金不足的根本原因是相關(guān)部門對林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)重要性認(rèn)識不足,因此需要相關(guān)部門進(jìn)一步提高對林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的認(rèn)識和重視程度。當(dāng)前,我國林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)技術(shù)人員所需費(fèi)用及專業(yè)設(shè)備采購費(fèi)用均由國家財(cái)政撥款,為保障林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)能夠正常有序開展,需要相關(guān)部門適當(dāng)加大林業(yè)調(diào)查規(guī)劃資金投入力度,并全面做好林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資金的預(yù)算規(guī)劃,做到專款專用。然而,僅政府財(cái)政撥款的規(guī)劃資金有限,需要政府部門積極拓寬林業(yè)調(diào)查規(guī)劃資金的籌集渠道,引導(dǎo)和鼓勵(lì)更多的社會資本參與林業(yè)調(diào)查規(guī)劃資金籌集活動(dòng)中。為達(dá)到這一目標(biāo),政府部門可利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等加大對林業(yè)產(chǎn)業(yè)的宣傳力度,使社會上的相關(guān)企業(yè)、民眾能認(rèn)識到林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)給社會發(fā)展帶來的積極影響和林業(yè)產(chǎn)業(yè)帶來的經(jīng)濟(jì)效益,從而為林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)提供相應(yīng)的社會資本支持,這樣不僅能有效解決林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資金不足的問題,還能使廣大社會群眾參與林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)和林業(yè)建設(shè),從而推動(dòng)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作更好發(fā)展[4]。

3.2 健全和完善管理規(guī)章制度

健全和完善的管理規(guī)章制度是確保林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作得到高質(zhì)量落實(shí)的基礎(chǔ)。因此,需要林業(yè)單位根據(jù)單位的實(shí)際情況,遵循林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的原則與要點(diǎn)等建立健全的責(zé)任管理制度和監(jiān)督管理制度,以確保管理規(guī)章制度具有良好的可行性和實(shí)用性。1)建立完善的責(zé)任管理制度是確保各項(xiàng)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵,即要求林業(yè)單位管理人員細(xì)化分解林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作所涉及的責(zé)任內(nèi)容,并在管理規(guī)章制度中以文件的形式明確標(biāo)示,將各項(xiàng)工作責(zé)任落實(shí)到具體的人員身上,確保工作人員在林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作中有據(jù)可依,并落實(shí)自身的工作職責(zé)。2)建立監(jiān)督管理制度的目的在于加強(qiáng)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作質(zhì)量控制,其對提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量也具有重要的作用。因此,林業(yè)單位需根據(jù)自身的實(shí)際情況建立完善的監(jiān)督管理制度,不僅要建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,還要建立外部監(jiān)管體系。通過內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制可進(jìn)一步規(guī)范林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員的工作,通過外部監(jiān)管體系則能有效防范外部環(huán)境或其他因素對林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)帶來的不良影響,從而確保林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作得到高質(zhì)量落實(shí)。

3.3 引進(jìn)和運(yùn)用先進(jìn)的技術(shù)

當(dāng)前,不少林業(yè)單位仍采用人工操作方式或基礎(chǔ)的技術(shù)方法進(jìn)行林業(yè)勘測、規(guī)劃、設(shè)計(jì)等工作,不僅需耗費(fèi)大量的人力、物力和時(shí)間,還難以保障林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量。例如,不少林業(yè)單位多是人為進(jìn)行林業(yè)勘測,然后采用計(jì)算機(jī)技術(shù)對所獲取的勘測數(shù)據(jù)進(jìn)行簡單的處理,這種工作方式通常會存在較大的誤差和一定的局限性,不僅難以適應(yīng)煩瑣復(fù)雜的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的要求,還會降低林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的質(zhì)量和效率。對此,需要林業(yè)單位積極引進(jìn)和運(yùn)用先進(jìn)的技術(shù)開展林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作,如引進(jìn)現(xiàn)代測繪系統(tǒng)、地理信息系統(tǒng)、全球定位系統(tǒng)等技術(shù)加強(qiáng)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)信息平臺建設(shè),這樣不僅能節(jié)省大量的人力和物力,還能快速、準(zhǔn)確地定位林區(qū)各地的分布及地形情況,從而有效提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的質(zhì)量和效率。

3.4 加強(qiáng)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)

技術(shù)人才隊(duì)伍的專業(yè)能力不僅會直接影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的進(jìn)度,還會影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的完成質(zhì)量。因此,需要林業(yè)單位不斷加強(qiáng)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),從整體上提高林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員的專業(yè)技術(shù)能力、理論知識水平、職業(yè)素養(yǎng)及道德素質(zhì)等,促使其保質(zhì)保量地完成林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作。為打造一支高技能、高素質(zhì)的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人才隊(duì)伍,林業(yè)單位需要做好以下3點(diǎn)工作。1)適當(dāng)調(diào)整技術(shù)人才的準(zhǔn)入門檻和薪資待遇,以豐厚的薪資待遇吸引優(yōu)秀的年輕人才加入技術(shù)人才隊(duì)伍。2)對新晉的年輕技術(shù)人員進(jìn)行針對性的技能培訓(xùn),以不斷提升其專業(yè)技能和個(gè)人能力,從而使其滿足林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作要求。3)定期組織技術(shù)人才學(xué)習(xí)專業(yè)相關(guān)的知識、技術(shù),重點(diǎn)學(xué)習(xí)先進(jìn)的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)技術(shù),如可加強(qiáng)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員對新設(shè)備或先進(jìn)設(shè)備的運(yùn)用技能培訓(xùn),以促進(jìn)其能全面運(yùn)用新設(shè)備或先進(jìn)設(shè)備完成相關(guān)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作。為促進(jìn)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員能積極參加培訓(xùn)工作,在人員培訓(xùn)過程中還需設(shè)置相應(yīng)的量化考核標(biāo)準(zhǔn)、構(gòu)建完善的激勵(lì)制度,根據(jù)考核結(jié)果對相關(guān)人員進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰,不僅能提高林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員自身的專業(yè)技能和素質(zhì)水平,還能使其更好地投入林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作中,從而提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量[5]。

4 結(jié)語

在林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)中,林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)具有不可替代的地位,其不僅能為林業(yè)工作提供相關(guān)的數(shù)據(jù)支持,讓林業(yè)工作人員根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)完善林業(yè)資源材料和制定合理的林業(yè)建設(shè)發(fā)展方案,還能優(yōu)化林業(yè)建設(shè)發(fā)展中的一些環(huán)節(jié),提升林業(yè)生產(chǎn)能力和林業(yè)建設(shè)發(fā)展水平。但是,受經(jīng)費(fèi)不足、管理制度不完善、先進(jìn)林業(yè)調(diào)查技術(shù)缺乏及林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員專業(yè)技術(shù)水平不足等因素的影響,當(dāng)前我國林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量并不高。基于此,需要相關(guān)部門積極探尋提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量的措施,如加大資金投入力度、健全和完善管理規(guī)章制度、引進(jìn)和運(yùn)用先進(jìn)的技術(shù)及加強(qiáng)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),這樣才能保證和提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量,從而推動(dòng)我國林業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。

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[5] 王穎生.影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)質(zhì)量的因素及對策分析[J].現(xiàn)代園藝,2020,43(5):213-214.

(責(zé)任編輯:張春雨)

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