許開峰(黑龍江省農業農村廳)
北大荒開發建設于特定的歷史時期,肩負著特殊的使命,孕育了特色鮮明、內容豐富的北大荒文化。北大荒文化融合了軍旅文化、知青文化、移民文化和黑土文化,為北大荒志愿文化和北大荒精神的孕育而生提供了土壤。實踐證明,任何不適應發展的傳統文化必將跟不上時代發展的步伐,必將被新的文化所取代。以“奉獻、友愛、互助、進步”為內容的志愿服務活動能夠繁榮發展,并逐漸成為人們所追求的新時尚,得益于中國人民多年來的傳統美德。雷鋒精神中的“全心全意為人民服務”與當代中國志愿文化的核心內容是一致的,都強調了“助他”的要求。目前,雷鋒精神所具有的廣泛群眾性,也是北大荒志愿文化中必不可少的要素,是需要從雷鋒精神中繼承和發揚的。經過三代北大荒人的努力,將5萬多平方公里的廣袤荒原建成了名聞遐邇、舉世矚目的現代化農業生產區,成為“中華大糧倉”“糧食安全壓艙石”。北大荒人在創造了巨大物質財富的同時,鑄就了以“艱苦奮斗、勇于開拓、顧全大局、無私奉獻”為精髓的北大荒精神。北大荒志愿文化的形成也繼承弘揚了北大荒精神的無私奉獻內容,兩者緊密地結合在一起,融合發展,不可分割。
經過75年的開發建設,北大荒形成了由東北鄉村黑土文化、解放軍軍旅文化、城市知青文化、移民文化和邊疆民族文化等多元文化要素融合而成的具有地域特色的北大荒文化。文化是歷史的積淀,北大荒文化的燦爛輝煌有目共睹,北大荒志愿文化是以北大荒文化為母本繼承發展起來的一種參與社會管理服務的一種文化。
文化既有傳承文明的功能,又有教化育人的作用,志愿文化是新型社會支持結構中不可或缺的重要組成部分。通過北大荒志愿文化來培育北大荒人的精神,有利于激發志愿者的公共責任感、使命感,有利于養成寬容、友愛、共生、和諧的公民德行,有利于營造和諧、穩定、幸福的社會氛圍。
北大荒志愿文化是適合農業現代文明發展而產生的一種先進的觀念形態,并逐漸成為規范北大荒人的一種無形精神力量。縱觀北大荒75年的開發建設歷史,三代北大荒人繼承弘揚北大荒精神,嚴格恪守組織紀律,高度發揚團隊精神,提高了北大荒現代農業的集約化、專業化、組織化和社會化水平,使黑龍江墾區成為國家抓得住、調得動、能應對突發事件的大糧倉。從實際來看,這種規范作用集中體現在北大荒農業生產的浸種催芽、工廠化育秧、機械插秧、航化作業、田間管理等先進的栽培模式和技術手段中,北大荒實現了由傳統農業向標準化、智慧化、科技化現代農業的轉變,促使北大荒集團成為國內外最新農業科技水平的代表,充分展現出北大荒現代農業在全國現代化大農業方面的重要地位。
弘揚社會主義核心價值觀的目的是傳承中華民族優秀文化,增強社會主義意識形態的凝聚,激發廣大干部群眾的信心和力量。志愿文化是踐行社會主義核心價值觀的有效載體,廣大志愿者弘揚的“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,與社會主義核心價值觀的要義是一致的。北大荒人來自四面八方,他們以弘揚北大荒志愿精神為核心,能夠把開發北大荒、建設北大荒、服務北大荒與實現個人價值有機結合起來,在志愿服務、奉獻愛心的過程中陶冶情操、提升境界,倡導愛國、敬業、誠信、友善等基本道德規范,有利于增加職工群眾之間的信任與合作,凝結出和諧安定的新環境、新文化、新時尚,營造安定祥和、幸福健康的社會環境。
隨著北大荒經濟社會的快速發展,社會公共空間不斷延展,許多公共服務領域相繼出現“斷檔”,有的甚至處于“真空”狀態。志愿服務可提供一些必要的、符合百姓需求的公共服務,通過創新志愿服務活動的載體和平臺,進一步加大社會資源整合力度,采取專業的有針對性的服務,滿足百姓多樣化的需求。同時,在志愿文化的激勵作用下,志愿者因擁有相同的價值理念和精神追求而走在一起,形成了新型的互助、包容、共進的關系,提升了社會環境層次和質量。通過北大荒志愿文化的發展,不斷培育職工群眾擔當、寬容、奉獻的精神風貌,養成“奉獻他人、快樂自己”的意識,集聚起加速實現“三大一航母”戰略的磅礴力量。
北大荒志愿文化具有一定的激勵作用,還具有強大的驅動力。它在長期的發展過程中,引領北大荒人在開發建設初期、在新時代改革發展時期不斷創造更加輝煌的新業績。北大荒志愿文化與北大荒改革發展歷程息息相關,志愿文化不僅能滿足人們對美好生活的向往,還圍繞北大荒經濟、政治和社會發展中的焦點、熱點問題,有效地緩解了社會矛盾,對社會服務體系起到潤滑和滋養作用。北大荒志愿文化潛移默化地孕育著一種精神和思想,促進北大荒人之間的互助成長,構建起相互尊重、平等、寬容的溝通交流空間。隨著北大荒志愿文化的日趨發展,活躍在活動中的志愿者將成為推動社會治理工程發展的重要力量,他們的志愿服務將使北大荒社會環境變得更加和諧、有序,北大荒精神的傳播力更加富有生機,“三大一航母”戰略和創建中國特色新型農業現代化示范區的目標將加速實現。
北大荒經過長期發展,志愿服務意識逐漸增強,社會公眾對志愿者的認可度升高,志愿文化的發展也日趨成熟,成為推動經濟發展的軟實力,但志愿服務仍然存在許多問題和不足,志愿文化也需要進一步擴大發展空間。
一是志愿隊伍匱乏。雖然北大荒志愿者不少,但占黑龍江墾區總人口的比例很低。從1947年開始至今,當年意氣風發的轉業官兵、支邊青年已步入了老年,大部分知青都已返城,大批農村勞動力的涌入,目前墾區職工隊伍的主體是20世紀60年代中期的轉業官兵、70年代末期來北大荒落戶的農村青年和農場職工子弟。由于年齡和文化素養等方面的差異,加之新舊體制交替過程中出現的各種問題的影響,決定了后兩部分人對志愿文化的理解存在一定差異,在主動性、自覺性、實踐性方面還存在不足。近年來,北大荒年輕一代出現了嚴重的人才流失現象,從北大荒考入高校的學生重返北大荒的人數極少。還有一批曾在北大荒工作的青年也進城干事創業了,這些青年是墾區青少年中優秀的一部分人。近年來在引進人才方面相對于走出去的優秀人才來說只是杯水車薪,在引進人才上也存在一些問題,造成優秀青年的“入不敷出”,志愿隊伍更是嚴重匱乏。
二是文化基礎設施建設滯后。當前墾區在加強職工群眾文化體育活動場所建設上有了長足的發展,但仍然滿足不了職工群眾的需求。近些年來,墾區加大了文化體育設施方面的投入,一些文化廣場、休閑廣場、公園的建設和文化體育設施的配置,使職工群眾的生產生活特別是文化體育活動條件得到了極大改善,但距離百姓需求還有不小的提升空間。
三是經費得不到有效保障。雖然志愿服務是無償的,不需要任何報酬,但在活動中必然要發生交通、用餐、服務用品等成本,如果成本資金得不到保證,讓志愿者自己承擔,時間一長會影響志愿活動的積極性和主動性,更談不上創造性。北大荒集團現階段志愿服務機制不夠完善,尤其在資金保障方面還存在一定的短板,資金問題已成為制約志愿服務活動開展的重要因素,導致志愿隊伍在開展志愿服務中出現流于形式或短期行為的現象。
四是志愿者服務技能不足。志愿者較強的服務技能和素質是保證服務質量的先決因素,目前受平臺、資金和師資力量等方面的影響,無法開展一些重要的培訓交流活動,北大荒志愿服務者缺少專業技能培訓,也沒有成熟的經驗和做法,各地的志愿服務組織單兵作戰,缺乏統一有效的管理。同時,從客觀上講,志愿者的服務素質和技能將極大地影響志愿服務活動的成效。
將志愿文化植根于志愿實踐活動中,探索志愿服務的發展路徑,通過政策、制度、氛圍的創造,發揮志愿文化的引領作用,吸引更多人參與到志愿服務中來,保持志愿服務的生命力。北大荒文化有著豐厚的底蘊,但伴隨著新一輪改革的推進,尚處于凝練和提升的關鍵期,還不能跟上北大荒集團高質量發展的時代步伐,所以在正確認清北大荒志愿文化功能的前提下,要不斷拓展成長、發展的路徑,賦予北大荒志愿文化新的內涵,將其貫穿于北大荒集團實施“三大一航母”戰略和創建中國特色新型農業現代化示范區目標的始終,提高志愿者參與社會經濟發展的深度和廣度。
一是堅持不懈加強物質層面志愿文化建設,增強志愿服務的親和力。志愿文化建設的物質層面包括服飾、徽章、證書、書籍、標識等方面,這些物質產品體現了志愿文化的價值。通過物質層面的建設,可以提升社會對志愿服務的認可度,加速志愿者從普通參與到志愿服務的角色轉換,也使志愿活動更形象、更直觀,有利于營造“互相幫助、助人自助”的氛圍,使志愿者認同和接納了志愿服務崗位的職責。志愿者通過參加豐富多彩的志愿活動,多樣的志愿物質產品,富有意義的活動內容,不僅能滌蕩他們的心靈,還使無私奉獻的精神發揮得淋漓盡致,入腦入心,逐漸成為志愿者心靈深處永恒的記憶和精神支撐,這是一種寓于徽章、服飾、標識中的寶貴精神財富,成為志愿文化中情感體驗和認識的升華,成為最牢固、最吸引人的思想,鐫刻在人們心中。所以,要大力加強志愿文化物質層面的建設,進一步賦予物質產品以鮮明的時代氣息和深刻的文化內蘊,通過志愿者群體的示范和引領作用,帶動全社會公民提高志愿服務意識,投身志愿服務。
二是堅持不懈加強精神層面志愿文化建設,增強志愿服務的感染力。首先,在傳承北大荒志愿文化的同時,要站在時代的潮頭,通過樹立大文化觀,賦予北大荒文化、北大荒志愿文化新的理念和內涵,使其在發展中繼承,在繼承中發展,成為傳統精神和時代精神的有機結合體。要對文化資源進行科學整合,豐富志愿文化理念,提高職工的綜合素質,提升北大荒整體形象。另外要做到兼容并蓄,多借鑒、吸取外界文化的優秀成果,推動企業文化建設取得更大的成果。其次,要發掘地域文化,北大荒地處黑龍江省邊陲之地,北大荒志愿文化與中華民族傳統文化有著千絲萬縷的聯系,不能割斷歷史,北大荒志愿文化一直在歷史文化中浸潤。深入發掘地域文化,用歷史傳統文化的營養來滋補北大荒志愿文化,獨具地域特色的北大荒志愿文化一定會枝繁葉茂。最后,要提升基礎文化設施水平,加大資金投入力度,提高文化活動場所的質量和檔次,滿足廣大百姓的需求,提升他們的幸福指數。把文化設施建設納入城鎮建設整體規劃中,加大公益事業的投入力度,切實加強文化設施的管理和利用,加強文化設施的日常維護和保養,為群眾開展文化活動提供方便。
三是堅持不懈加強組織層面志愿文化建設,增強志愿服務的戰斗力。要以發展的眼光培育大量順應北大荒新時期改革發展的志愿組織,實現參與者、集體組織和服務對象的有效銜接,有力提升志愿活動的效果。發揮品牌效應,以打造志愿服務項目為著力點,形成志愿服務品牌。近年來,北大荒深入開展了優秀志愿服務活動品牌評選和集中宣傳活動,涌現出興凱湖農場有限公司“孔德春愛心團隊”、八五一〇農場有限公司“小紅帽志愿服務隊”、八五一一農場有限公司“七彩志愿服務隊”、曙光農場有限公司醫院黨員“3+7”醫療志愿服務隊、五九七農場有限公司第一管理區“孤山情暖志愿服務”、綏濱農場有限公司“龍門福地青年志愿服務”、普陽農場有限公司“愛心敲門服務”、巨浪牧場有限公司“金牌義工服務”、八五二農場有限公司場直管理區“裴林枝服務”、趙光農場有限公司物業公司志愿者“愛心驛站服務”、趙光農場有限公司社區第三居委會“暖心服務”等志愿服務品牌,這些不同領域不同層次的志愿服務文化品牌,在豐富志愿活動、提升人們奉獻價值的同時,本身實現了有效互補、互促、互贏,保證了志愿服務的可持續發展,形成一種良性互動。“他山之石可以攻玉”,要注意借鑒上海、濟南、武漢等大中城市打造優秀志愿服務文化品牌的做法和經驗,進一步拓寬服務領域、完善服務方式、引進特色項目,積極發揮志愿服務文化品牌的牽動作用,打造系統化、品牌化、特色化的志愿服務格局,賦予志愿服務活動旺盛的戰斗力、生命力和影響力,促進志愿服務事業可持續健康發展。
四是堅持不懈加強制度層面志愿文化建設,增強志愿服務的保障力。北大荒有著75年的改革發展歷史,但北大荒志愿文化起步較晚,制度建設、工作機制尚不健全完善。志愿服務是公民推動社會公益事業發展的重要行為方式,要不斷完善志愿服務長效工作機制和活動運行機制,要建立健全志愿服務記錄、招募培訓和注冊管理等制度,積極培育北大荒志愿文化,增強志愿服務的價值認同感,帶動全社會公民提高志愿服務意識。與此同時,還要設立志愿者獎勵制度,對優秀的志愿者給予肯定和獎勵,建立典型人物事跡資料庫,加大宣傳力度,營造崇尚利他奉獻的輿論氛圍。必要的、充足的資金保障是開展志愿活動的基礎,要建立志愿服務資金保障制度,雖然志愿服務不以獲得報酬為目的,而是利用自身的時間技能等資源自愿幫助他人和服務社會的行為,但它的影響力是久遠的、巨大的,通過為志愿服務提供或籌措相關資金來保障志愿服務活動的順利開展。