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基于社會(huì)責(zé)任視角下的環(huán)境管理會(huì)計(jì)分析

2023-01-08 14:03:28■武
質(zhì)量與市場(chǎng) 2022年3期
關(guān)鍵詞:環(huán)境管理企業(yè)

■武 楊

(杭州偉業(yè)建設(shè)集團(tuán)有限公司)

引 言

近年來(lái),我國(guó)大力發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì),注重引導(dǎo)現(xiàn)代企業(yè)向綠色化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型,通過(guò)市場(chǎng)規(guī)范化管控,盡可能為現(xiàn)代企業(yè)創(chuàng)造較好的發(fā)展空間。現(xiàn)階段,有部分企業(yè)由于沒(méi)有履行自身的社會(huì)責(zé)任,社會(huì)公眾對(duì)企業(yè)的認(rèn)可度明顯降低,導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展受到阻礙,甚至?xí)苯用媾R倒閉。在新時(shí)代背景下,現(xiàn)代企業(yè)管理層逐漸認(rèn)識(shí)到履行社會(huì)責(zé)任的必要性與重要性,更加重視環(huán)境管理會(huì)計(jì)中社會(huì)責(zé)任的滲透。為促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展,企業(yè)應(yīng)對(duì)社會(huì)公眾的多樣化需求進(jìn)行充分考慮,強(qiáng)化企業(yè)的社會(huì)責(zé)任觀念,以節(jié)約資源、愛(ài)護(hù)環(huán)境的大前提下,實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)工作,更好地響應(yīng)我國(guó)綠色發(fā)展國(guó)策。

1 社會(huì)責(zé)任與環(huán)境管理會(huì)計(jì)的概念分析

環(huán)境管理會(huì)計(jì)是指以當(dāng)前現(xiàn)行管理會(huì)計(jì)為基礎(chǔ),將環(huán)境經(jīng)濟(jì)及環(huán)境管理等學(xué)科的內(nèi)容融入管理中,高度重視容易忽略的企業(yè)環(huán)境因素、環(huán)境活動(dòng)等,是新興的會(huì)計(jì)學(xué)科。在新時(shí)代背景下,環(huán)境管理會(huì)計(jì)符合我國(guó)綠色發(fā)展趨勢(shì),能為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理決策、投資決策提供科學(xué)指導(dǎo)。企業(yè)社會(huì)責(zé)任是指企業(yè)在通過(guò)經(jīng)營(yíng)發(fā)展獲取經(jīng)濟(jì)利益、承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任等,還應(yīng)履行保護(hù)環(huán)境、保障消費(fèi)者與員工權(quán)益等職責(zé)。企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任應(yīng)改變傳統(tǒng)理念,不能將利益作為唯一發(fā)展目標(biāo),在實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,應(yīng)關(guān)注人的價(jià)值,為社會(huì)、環(huán)境等作出自己的貢獻(xiàn)。對(duì)于企業(yè)社會(huì)責(zé)任,有學(xué)者提出企業(yè)應(yīng)始終堅(jiān)守社會(huì)責(zé)任三重底線,為獲得持續(xù)性穩(wěn)步發(fā)展,企業(yè)不能只追求最大化的經(jīng)濟(jì)盈利,應(yīng)在經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中踐行社會(huì)責(zé)任、環(huán)境責(zé)任以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任,體現(xiàn)出企業(yè)的社會(huì)價(jià)值。在國(guó)際范圍內(nèi),有很多大型企業(yè)、龍頭企業(yè)等將堅(jiān)持三重底線融入企業(yè)文化中,并且在公司年報(bào)中對(duì)三重底線的業(yè)績(jī)實(shí)施載明。企業(yè)的環(huán)境責(zé)任是社會(huì)責(zé)任的重要部分,著重強(qiáng)調(diào)環(huán)境責(zé)任,是為了突出環(huán)境與企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間的重要聯(lián)系。對(duì)于社會(huì)責(zé)任與環(huán)境責(zé)任,我國(guó)是讓企業(yè)自愿披露環(huán)境責(zé)任信息內(nèi)容。近年來(lái)有更多上市公司主動(dòng)發(fā)布企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告,履行社會(huì)責(zé)任的意識(shí)明顯增強(qiáng)。

2 社會(huì)責(zé)任視角下企業(yè)環(huán)境管理會(huì)計(jì)的相關(guān)理論基礎(chǔ)

2.1 可持續(xù)發(fā)展理論

可持續(xù)發(fā)展理論主要是強(qiáng)調(diào)和諧發(fā)展經(jīng)濟(jì)利益、社會(huì)利益以及生態(tài)利益,確保各方面發(fā)展的持續(xù)性,保障社會(huì)發(fā)展與經(jīng)濟(jì)建設(shè)要和自然環(huán)境的承載力相協(xié)調(diào),倡導(dǎo)可持續(xù)使用自然資源,節(jié)約在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中的環(huán)境成本,從而做到將人類發(fā)展管控在地球能承載的范圍內(nèi)。在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,社會(huì)的支持是企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的基礎(chǔ)。企業(yè)實(shí)施可持續(xù)發(fā)展,就應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,是經(jīng)營(yíng)發(fā)展的前提條件。在我國(guó)大陸企業(yè)內(nèi),國(guó)家電網(wǎng)公司發(fā)布首份企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告,明確了企業(yè)社會(huì)責(zé)任的定義。企業(yè)社會(huì)責(zé)任即是指企業(yè)對(duì)有著密切利益關(guān)系的員工、客戶、消費(fèi)者以及供應(yīng)商等及自身環(huán)境,承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,通過(guò)協(xié)調(diào)管控使企業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)共贏,共同走可持續(xù)發(fā)展道路。這就要求企業(yè)既要對(duì)自然環(huán)境、利益相關(guān)方等承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,還要和經(jīng)濟(jì)社會(huì)維持良好的互動(dòng)關(guān)系。企業(yè)認(rèn)真履行社會(huì)責(zé)任,能為企業(yè)和社會(huì)持續(xù)性發(fā)展創(chuàng)造有利條件。

2.2 社會(huì)總成本論

社會(huì)總成本是基于社會(huì)角度分析成本支出,是將生產(chǎn)成本、生產(chǎn)給社會(huì)等造成的損失等全部包含在內(nèi),能將企業(yè)商品的真實(shí)社會(huì)效益更全面、更直接地反映出來(lái)。在社會(huì)總成本中,既包括生產(chǎn)成本,也包括環(huán)境成本。其中環(huán)境成本的實(shí)質(zhì)內(nèi)容是指私人生產(chǎn)過(guò)程中對(duì)環(huán)境公共資源造成的破壞、消耗等。企業(yè)廠商的生產(chǎn)所消耗的環(huán)境成本,會(huì)轉(zhuǎn)嫁給全部社會(huì)成員,這種社會(huì)環(huán)境成本分擔(dān)方式非常不公平。基于此,在社會(huì)責(zé)任視角下企業(yè)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的環(huán)境責(zé)任,要求企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中重視保護(hù)環(huán)境,盡可能降低私人生產(chǎn)而造成的環(huán)境成本。企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)符合當(dāng)前發(fā)展需求,通過(guò)內(nèi)部管理實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)環(huán)境成本的管控,從而降低社會(huì)總成本量。

2.3 外部性理論

外部性理論是指指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,會(huì)給社會(huì)造成的一些正面影響,或者負(fù)面影響。這在無(wú)形中,會(huì)促使社會(huì)為企業(yè)環(huán)境污染買單,但企業(yè)卻不會(huì)因此承擔(dān)相應(yīng)的成本和費(fèi)用。

3 社會(huì)責(zé)任視角下企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)的必要性

在新時(shí)期背景下,我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制發(fā)生較大變革,社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平明顯提高,但同時(shí)也暴露出較為嚴(yán)重的環(huán)境問(wèn)題,會(huì)對(duì)我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展造成很大制約,會(huì)阻礙整個(gè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步。因此,我國(guó)重視自然資源的高效利用,不斷加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境的保護(hù),環(huán)境治理與保護(hù)逐漸成我國(guó)重要的戰(zhàn)略發(fā)展任務(wù)。同時(shí),各個(gè)企業(yè)面臨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力,也要履行保護(hù)環(huán)境的社會(huì)責(zé)任。在這種歷史大環(huán)境下,企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)是非常有必要的,主要可從四方面體現(xiàn)出來(lái)、第一,推廣企業(yè)環(huán)境管理會(huì)計(jì),能發(fā)揮企業(yè)的作用,有助于改善我國(guó)環(huán)境污染狀況。企業(yè)通過(guò)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì),會(huì)主動(dòng)控制生產(chǎn)過(guò)程中的二氧化碳、工業(yè)廢水及煙塵等的排放量,能有效減少對(duì)周圍自然環(huán)境的污染。第二,企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì),能在一定程度上減輕經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),將環(huán)境管理滲透在生產(chǎn)管理環(huán)節(jié),能為制定長(zhǎng)期發(fā)展決策提供更科學(xué)依據(jù),有助于加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的控制,使企業(yè)的生產(chǎn)成本消耗明顯降低。第三,企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì),能將自身的社會(huì)責(zé)任、環(huán)境責(zé)任等加以明確。我國(guó)出臺(tái)的環(huán)境保護(hù)的相關(guān)法律,要求企業(yè)經(jīng)環(huán)境保護(hù)作為必須踐行的社會(huì)責(zé)任。這能使企業(yè)提高社會(huì)責(zé)任感,將環(huán)境管理會(huì)計(jì)當(dāng)作工作重點(diǎn),并對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行重點(diǎn)考核。第四,企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)是進(jìn)入國(guó)際市場(chǎng)的重要前提。在新時(shí)代背景下,全球經(jīng)濟(jì)一體化發(fā)展,人們更加青睞綠色節(jié)能產(chǎn)品,綠色健康成為產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)元素。我國(guó)推行環(huán)境管理會(huì)計(jì)政策,企業(yè)積極響應(yīng)此項(xiàng)政策,借助環(huán)境管理會(huì)計(jì)實(shí)施全面管控,才能提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

4 實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)促進(jìn)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的積極作用

4.1 有助于企業(yè)樹(shù)立良好的社會(huì)形象

在新時(shí)代背景下,人們認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)的必要性,現(xiàn)代企業(yè)的環(huán)境績(jī)效逐漸成為社會(huì)關(guān)注的重點(diǎn)。企業(yè)認(rèn)真履行環(huán)境責(zé)任,是在承擔(dān)應(yīng)盡的社會(huì)公民義務(wù)。企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)能加強(qiáng)管控對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中資源使用等,是承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的體現(xiàn)。企業(yè)在發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃中納入社會(huì)責(zé)任,在實(shí)施具體的管控過(guò)程中能更好地履行社會(huì)責(zé)任。企業(yè)通過(guò)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì),能獲得更好的環(huán)境績(jī)效,同時(shí)也能提升自身的經(jīng)濟(jì)績(jī)效。而企業(yè)獲得優(yōu)秀的環(huán)境績(jī)效能體現(xiàn)出企業(yè)主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,向社會(huì)市場(chǎng)展現(xiàn)出企業(yè)文化等,有助于樹(shù)立負(fù)責(zé)的良好企業(yè)形象,促進(jìn)企業(yè)的社會(huì)認(rèn)可度、品牌信譽(yù)等的提高。

4.2 有助于促進(jìn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的提高

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度加快,人們所處的自然生態(tài)環(huán)境越發(fā)脆弱,加強(qiáng)環(huán)境生態(tài)保護(hù)成為人們關(guān)注的重點(diǎn)。當(dāng)前,人們的環(huán)境保護(hù)意識(shí)明顯增強(qiáng),重視監(jiān)督環(huán)境保護(hù)工作的開(kāi)展。社會(huì)公眾更加青睞環(huán)境友好型產(chǎn)品,會(huì)促使企業(yè)認(rèn)真履行環(huán)境責(zé)任,對(duì)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力造成極大影響。在經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)能更好地踐行環(huán)境責(zé)任,約束自身的環(huán)境保護(hù)行為。在企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,環(huán)境管理會(huì)計(jì)是重要部分,可在日常產(chǎn)品生產(chǎn)、內(nèi)部管理等環(huán)節(jié)中有效滲透。因此,企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)能使企業(yè)更加重視研發(fā)綠色產(chǎn)品、綠色技術(shù)等,增強(qiáng)企業(yè)產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),這樣能使企業(yè)有效彌補(bǔ)傳統(tǒng)成本核算管理中忽略社會(huì)資源成本的不足,避免發(fā)生犧牲環(huán)境換取利益的情況,促進(jìn)企業(yè)向綠色化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。在實(shí)際管理實(shí)踐中,企業(yè)遵守環(huán)境規(guī)制,開(kāi)展環(huán)境友好型經(jīng)營(yíng),會(huì)主動(dòng)改進(jìn)生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)技術(shù)等,能將生產(chǎn)綠色產(chǎn)品作為重點(diǎn),使企業(yè)產(chǎn)品有更大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。企業(yè)在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,產(chǎn)生大量廢棄物的主要原因是資源利用率較低,實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)能提高能源及材料的利用率,實(shí)現(xiàn)污染排放量的減少,從而達(dá)到降低成本支出的目的。若企業(yè)不考慮環(huán)境承載能力,在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中比較盲目,會(huì)使企業(yè)承擔(dān)更大的違約成本。

4.3 有助于社會(huì)責(zé)任投資優(yōu)勢(shì)提高

社會(huì)責(zé)任投資理念較為特殊,廣大投資者在進(jìn)行企業(yè)投資時(shí),既要關(guān)注企業(yè)的財(cái)務(wù)情況、業(yè)績(jī)表現(xiàn)等,也會(huì)重視企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任。這種選股投資模式是在傳統(tǒng)選股投資的基礎(chǔ)上,增加了考察企業(yè)對(duì)環(huán)境保護(hù)、公共利益等責(zé)任的承擔(dān),對(duì)企業(yè)的投資考慮更加全面。企業(yè)在環(huán)境管理會(huì)計(jì)項(xiàng)目中,設(shè)置評(píng)估環(huán)境目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況等,向外界更好地展現(xiàn)自身的環(huán)境績(jī)效,爭(zhēng)取更多的投資,達(dá)到投資管理方面設(shè)定的目標(biāo)。同時(shí),在實(shí)際測(cè)量管控中,企業(yè)的成本核算工作也將環(huán)境成本考慮在內(nèi),相應(yīng)的投資項(xiàng)目是以不損害環(huán)境為前提,將履行環(huán)境責(zé)任作為工作重點(diǎn),爭(zhēng)取獲得更好的環(huán)境績(jī)效,能促進(jìn)社會(huì)責(zé)任投資競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)提高。

5 基于社會(huì)責(zé)任視角下企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)的策略

5.1 完善企業(yè)環(huán)境管理會(huì)計(jì)功能

當(dāng)前,人們?cè)桨l(fā)關(guān)注環(huán)境問(wèn)題,企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理會(huì)計(jì)提高環(huán)境績(jī)效,提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。對(duì)此,企業(yè)應(yīng)完善環(huán)境管理會(huì)計(jì)的功能,執(zhí)行落實(shí)相關(guān)的管控工作,充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)前的社會(huì)生態(tài)環(huán)境問(wèn)題。企業(yè)應(yīng)吸納更多的高素質(zhì)環(huán)境管理專業(yè)人員,并對(duì)環(huán)境管理會(huì)計(jì)人員進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),重視環(huán)境管理會(huì)計(jì)部門的設(shè)立。企業(yè)應(yīng)讓環(huán)境管理會(huì)計(jì)人員全面分析企業(yè)的投資、營(yíng)運(yùn)等工作,基于節(jié)能減排實(shí)施預(yù)算管理。企業(yè)的環(huán)境管理會(huì)計(jì)工作有較為繁重的工作任務(wù),涉及多學(xué)科的專業(yè)知識(shí)。基于此,企業(yè)環(huán)境管理會(huì)計(jì)人員應(yīng)在管理實(shí)踐中,加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),總結(jié)相應(yīng)的環(huán)境管理會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),完善相應(yīng)的管控工作。這能企業(yè)環(huán)境管理會(huì)計(jì)部門切實(shí)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)等環(huán)節(jié)的管控明,提供全面的環(huán)境成本的財(cái)務(wù)信息及非財(cái)務(wù)信息,確保企業(yè)發(fā)展決策的科學(xué)性。

5.2 加強(qiáng)內(nèi)部環(huán)境管理的核算管控

企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)管控內(nèi)部環(huán)境管理核算過(guò)程,在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,應(yīng)將環(huán)境管理滲透在采購(gòu)、生產(chǎn)以及銷售等方面,有效加強(qiáng)對(duì)資源的控制。對(duì)此,企業(yè)應(yīng)分析生產(chǎn)過(guò)程等,結(jié)合自身發(fā)展需求,完善內(nèi)部環(huán)境管理會(huì)計(jì)流程。對(duì)于采購(gòu)方面的管控,企業(yè)環(huán)境管理會(huì)計(jì)部門應(yīng)實(shí)施合理規(guī)劃,協(xié)助采購(gòu)人員采購(gòu)經(jīng)濟(jì)環(huán)保的原材料、包裝材料以及生產(chǎn)設(shè)備等。對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程的管控,企業(yè)應(yīng)針對(duì)各個(gè)管理環(huán)節(jié)等,制定相應(yīng)的環(huán)境管理流程,有效節(jié)約生產(chǎn)過(guò)程中的資源使用,盡可能避免產(chǎn)生環(huán)境問(wèn)題。對(duì)于產(chǎn)品銷售環(huán)節(jié),企業(yè)在實(shí)施產(chǎn)品銷售定價(jià)時(shí),應(yīng)環(huán)境因素作為重點(diǎn),并且在提供產(chǎn)品售后服務(wù)時(shí),應(yīng)重視處理產(chǎn)品可能造成的環(huán)境污染,如回收不可降解的產(chǎn)品材料等。需要注意的是,企業(yè)的銷售產(chǎn)品定價(jià)中納入環(huán)境因素時(shí),應(yīng)確保產(chǎn)品銷售不能受到較大影響。企業(yè)應(yīng)優(yōu)化改進(jìn)內(nèi)控設(shè)計(jì),將各部門在環(huán)境管理方面的職責(zé)加以明確,執(zhí)行落實(shí)有關(guān)環(huán)境管理的措施,使全體員工共同承擔(dān)企業(yè)的社會(huì)環(huán)境責(zé)任。

5.3 科學(xué)制定環(huán)境管理戰(zhàn)略,設(shè)置環(huán)境績(jī)效管理的考核評(píng)價(jià)指標(biāo)

為更好地踐行環(huán)境責(zé)任,企業(yè)應(yīng)科學(xué)制定環(huán)境管理戰(zhàn)略,分析企業(yè)當(dāng)前在環(huán)境稅收方面的問(wèn)題,并對(duì)未來(lái)綠色化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型進(jìn)行預(yù)測(cè)分析。企業(yè)既要做好傳統(tǒng)的管理會(huì)計(jì)工作,同時(shí)也要考慮環(huán)境因素的影響。企業(yè)應(yīng)依據(jù)環(huán)境管理會(huì)計(jì)所提供的數(shù)據(jù)信息等,全面分析企業(yè)未來(lái)經(jīng)營(yíng)管理發(fā)展,并基于環(huán)境保護(hù)明確未來(lái)企業(yè)發(fā)展方向,積極采納可行的經(jīng)濟(jì)環(huán)保建議,更好地落實(shí)自身的社會(huì)責(zé)任。企業(yè)應(yīng)優(yōu)化環(huán)境管理方面的設(shè)計(jì),分析各部門各崗位職責(zé)、產(chǎn)品生命周期等,制定合理的環(huán)保管控措施。在此基礎(chǔ)上,企業(yè)應(yīng)設(shè)置環(huán)境績(jī)效管理的考核評(píng)價(jià)指標(biāo),客觀衡量每個(gè)部門、每個(gè)崗位環(huán)保職責(zé)的真實(shí)履行情況,有效督促全體員工參與企業(yè)環(huán)保中,促進(jìn)企業(yè)的社會(huì)認(rèn)可度提高。

6 總 結(jié)

綜上,在新時(shí)期背景下,我國(guó)面臨較為嚴(yán)重的環(huán)境問(wèn)題,各企業(yè)應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)自身的社會(huì)責(zé)任,共同促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)性發(fā)展。基于此,企業(yè)應(yīng)強(qiáng)化自身的社會(huì)責(zé)任感,認(rèn)識(shí)到踐行環(huán)境責(zé)任的重要意義,完善企業(yè)環(huán)境管理會(huì)計(jì)功能,加強(qiáng)內(nèi)部環(huán)境管理的核算管控,科學(xué)制定環(huán)境管理戰(zhàn)略,設(shè)置環(huán)境績(jī)效管理的考核評(píng)價(jià)指標(biāo),獲得更好的環(huán)境業(yè)績(jī),爭(zhēng)取提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。企業(yè)還應(yīng)樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,注重開(kāi)展綠色設(shè)計(jì)、綠色產(chǎn)品研發(fā)等,做到清潔生產(chǎn),促使采購(gòu)、營(yíng)銷等環(huán)節(jié)綠色化發(fā)展。

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