業財融合下的企業財務會計轉型分析

張陽

隨著我國經濟發展水平的不斷提高，會計行業迎來了一個新的發展機遇。但由于經濟的快速增長對當前會計行業的發展帶來了一定的壓力，很多傳統的會計計算方式在對信息進行核實和計算時出現了問題，不能滿足目前企業對于財務發展的需要。在業財融合的發展背景下，傳統的會計管理人員需要分析當前業財分離的現狀，通過對會計發展進行良好的轉型，提高自身的財務能力，通過充分發掘企業在發展過程中的相關信息，進而為企業未來的發展提供有價值的依據。但由于很多企業在對相關財務信息進行轉型發展時出現了一些問題，沒有得到很好的解決，出現了工作人員對相關流程并不熟悉，進而導致轉型困難。本文主要從財務會計轉型發展的必要性以及意義和采取的措施這幾個方面出發，以此來幫助財務會計更好地轉型，幫助企業提高自身的經濟效益。

財務會計轉型的必要性

一、引導企業朝著更好的方向發展

企業在運行經營的過程中，財務管理是很重要的環節，其不僅影響著企業自身的綜合管理水平，且對于提高企業自身的經濟效益有著很大的幫助，財務管理是企業在轉型以及發展過程中的重要支撐。當前，很多企業在我國經濟發展形勢的背景下不斷壯大，很多傳統的財務會計工作不能滿足當前企業快速發展的需求，而當前企業的傳統財務會計工作處于低級階段，并沒有深入企業自身的財務會計管理中來，傳統財務會計管理所進行的工作都是簡單的核實以及對相關經濟業務進行記錄，企業自身的業務以及財務等方面的工作并沒有進行融合，導致相關企業在對財務信息進行處理時缺乏一定的監督。財務監督沒有得到充分的落實，為企業自身的發展建設帶來了很大的難題。

因此，在當前互聯網時代背景下，為了更好地幫助企業財務朝著良好的方向前進，就需要進行業財融合，幫助企業財務會計進行良好的轉型升級，進而實現經濟發展的高質量目標，幫助企業梳理好自己的產業結構，進而保障財務自身的健康發展。這不僅可以有效地幫助企業消除虧損，且對于企業解決不平衡問題也有著很大的幫助。在轉型升級過程中，通過梳理各種各樣的財務制度，對流程進行良好的分析，做好數據處理，就可以有效地幫助企業自身的業務鏈進行信息共享，進而推動企業自身的財務轉型升級。這有利于提高企業自身的戰略性發展，提高企業自身的管理水平。

二、實現企業自身發展目標的重要戰略舉措

傳統的財務會計管理工作主要是掌握基本的會計知識，相關工作人員在開展相關財務會計業務時，缺乏深入的知識了解，因此，當對相關財務信息進行處理時，會出現數據錯誤或者是數據的偏差，在找尋問題根源時就會相對困難。會計人員缺乏對數據的判斷以及整理能力，導致企業其他部門在對財務信息進行整理時缺乏分析，這也使得整個財務管理工作變得更加艱難。在業財融合背景下進行財務會計的轉型發展可以有效地實現目前企業自身的發展目標。通過轉型升級，工作人員自身的效率水平得到提高，工作人員的會計素養也有了一定的提升，在對相關信息進行采集、分析以及處理時具有一定的能力，這樣可以很大程度上提高企業處理財務信息的效率。企業在財務上的目標主要是提高經濟效益、降低成本，對傳統的財務會計進行轉型，可以有效地實現這些發展目標，且業財融合能針對目前企業自身的發展狀況給出一定的建議，幫助企業朝著良好的方向不斷前進。

三、提高財務管理工作質量的重要保障

目前，國家采取了一系列措施推動會計行業的發展。為了更好地保障財務管理的發展，國家迫切要求對財務管理工作進行改革，在改革的基礎上提高其自身管理水平，進而推動企業自身的發展進步。通過對財務管理工作進行轉型升級，能夠將財務管理充分落實到企業自身的發展過程中，進而保障財務管理工作的正常開展。企業在轉型過程中也能夠肩負起一定的社會責任，在對社會進行服務的過程中，企業可以有效地對相關資源進行優化，且也能提高企業自身的經營意識，這可以有效地幫助企業朝著良好的方向前進。對于當前我國企業的財務管理而言，有很大的幫助作用。傳統的會計工作需要工作人員憑借一定的憑證制作報表，但有很多報表在傳遞過程中存在一定的欠缺，這就是很多會計工作得不到完善甚至會出現一定滯后性的原因。針對這種現象，在當前業財融合的背景下，通過對相關財務管理工作進行轉型可以有效地保障信息在傳遞過程中的準確性，對于提高企業自身的運作效率有著很大的幫助。

推動財務會計轉型發展的重要意義

一、提高企業自身的財務水平

目前，在國家大力推崇改革的發展時代背景下，很多企業為了更好地推動自身的財務管理水平，紛紛對相關財務進行轉型升級。這不僅有利于優化相關流程，且對于企業自身的管理中心轉向預測前景上有著很大的幫助。企業在發展過程中，不僅要往后看，還要往前看，并對企業未來的決策發展以及規劃制定一定的目標，而對財務進行轉型可以有效地幫助企業落實這些政策，進而結合企業自身的經營現狀，在實踐的基礎上對相關工作流程進行分析，明確目前企業自身的社會責任，幫助企業提高自身的經濟管理效率，這可以有效地提高企業財務管理水平，對于后期的風險防控也有著很大的幫助。

二、強化監督減少風險因素的影響

企業進行財務會計的轉型發展可以有效地強化目前企業所面臨的風險，財務人員在對相關信息進行處理時，必須樹立一定的觀念，即經營發展過程一定要服從管理，管理是要為當前的經營過程服務的，這兩者是互相配合、不可分割的。工作人員在對工作進行協調時，需要針對目前相關部門自身的發展狀態進行分析，通過查找相關部門業務的發展流程，找到企業在管理過程中存在的缺陷，再針對薄弱環節以及監管過程中存在的盲區進行處理，將相關的財務價值管理理念運用到業務的經營過程中，進而有效地將風險轉化為機遇，幫助財務管理部門在遇到問題時能夠及時得到解決。當企業在預測階段出現風險時，也能采取有效措施進行處理，共同推動財務管理流程朝著良好的方向發展，這也能規避目前企業自身所存在的潛在危機。

三、提高企業經濟發展效益

利益最大化永遠是當前企業經營與發展過程中的主要目標，企業對相關資源進行優化配置的過程中，就是實現利益最大化的主要過程，通過對相關資源進行優化協調，企業在發展過程中可以有效地實現業財融合，且企業相關人員通過參與經營過程，可以從源頭角度對企業自身的財務管理進行分析，進而幫助企業提高自身的經濟效益，從源頭角度出發進行分析、從管理內容上進行有效的改革、再對后期的發展方向進行預測就可以從整體上對其自身的管理進行整合，可以幫助企業財務管理部門得到準確的信息，進而使得企業在運行過程中更加協調。企業在發揮自身優勢時，也能幫助企業的自身價值發揮到最大化，且不僅可以有效地實現自身的價值，還有助于提高自身的社會價值。從這兩個角度來說，企業的財會轉型升級可以幫助企業樹立良好形象，進而提高企業自身收益。

財務轉型現狀分析

一、企業自身轉型意識較差

目前，企業在實際工作過程中，各個階層的工作人員以及各個部門對企業進行轉型升級的重視度并不夠，很多員工在對企業自身財務管理上并沒有意識到追隨時代的重要性。因此，工作人員在融合發展上沒有形成統一的共識，思想不統一，這就導致轉型升級非常困難。企業從管理者到員工都必須意識到財務轉型升級的重要性，可有效地幫助企業邁向另一個高度，但在實際工作過程中，由于自身思想發展的問題，工作人員在學習相關知識時，大部分都是為了完成任務，而并非為了提高自身的專業素養，這不僅會對員工自身帶來一定的學習壓力，且對于企業未來的轉型升級沒有任何的實質性幫助。部分員工對這種現象還存在一些抵觸，這種負面影響以及缺乏改革的精神，在某種程度上阻礙了當前企業的轉型發展。再者，企業相關財務管理制度并不完善，并沒有為目前的轉型升級提供一套有效的管理措施，這就使得企業在轉型過程中沒有相關的制度可以遵循，進而使得財務會計轉型越來越困難。

二、企業自身的社會責任意識較差

企業盈利雖然作為其自身的最大發展目標和企業生存的主要來源，但由于企業作為一個社會共同體，其必須履行一定的社會責任，因此必須達到社會責任與企業自身經濟發展水平的有效統一。但由于當前很多企業在發展過程中并沒有重視自己的社會責任，僅僅是追求自身利益最大化，這就使得企業的盈利性越來越強、包容性越來越弱。為了解決這種現象，財務部門必須對企業自身的社會職能進行有效的轉變，幫助企業樹立一個良好的社會形象，這不僅有利于幫助企業提高自身的競爭力，且企業在發展事業上能更加兼容。這對于企業未來的創新發展有著很大的幫助，不僅可以有效地吸引投資者來壯大企業自身的發展規模，且員工也能有一個良好的心理，在工作時也能更加積極向上。

三、監督力度不夠

當前，企業在發展過程中，很多監督體制并不完善，事前、事中監督并不有力，企業相關部門往往是出現問題之后才去進行處理，這就是監督體制并沒有針對企業自身的發展狀況進行的表現。完善監督力度不夠，所帶來的問題就是轉型過程出現一定的混亂，不僅不利于企業自身提高財務管理水平，對于企業未來長期的健康發展也造成一定的阻礙，且企業在對后期所存在的問題進行處理時，并沒有采取有效的措施，這也為企業未來的轉型發展埋下了隱患。

推進財務轉型的措施

一、建立財務融合團隊，參與企業經營活動

當前，業財融合工作的開展要求企業工作人員具備較強的業務經營能力，且工作人員必須具備極強的專業水平。在對相關業財融合工作進行發展時，必須具有一支優秀的團隊。一支優秀的團隊能夠推動企業當前的財務管理活動朝著良好的方向轉型升級。財務人員在轉型過程中，既是開拓者也是受益者，因此在時代背景下抓住機遇，確保當前企業自身的業務能力，符合當前企業自身經營發展的需要，也可以有效地幫助企業隊伍得到良好的鍛煉，從而能夠更有效地為企業的相關業務提供優質服務，也能幫助企業在遇到問題時做好決策、節約成本、有效地進行風險防控，企業后期通過對相關部門進行協調，進而提高企業自身的運行發展水平。

二、提高企業責任意識

企業作為社會共同體的一部分，為了更好地實現財務轉型，就需要提高自身的責任意識。與此同時，財務部門也需要轉變觀念，幫助企業樹立良好的社會形象。具備良好的社會形象，不僅有利于幫助企業提高自身的競爭力，且企業在發展事業上能更加兼容，使社會對企業的包容性越來越好。這對于企業未來的創新發展有著很大的幫助，不僅可以有效地吸引更多的投資者，還可以讓員工樹立更加積極向上的理念，助力企業長遠發展。

三、加大企業的監督力度

首先，需要構建監督體系，幫助企業實現有效的監督；其次，需要加強人員培訓，提高行動力；最后，要做好事前監督防備措施，當出現風險時，能夠有準備地去解決問題，甚至將風險轉變成機會，幫助企業渡過難關。

總之，隨著當前社會現代化的不斷發展，企業在發展過程中所面臨的壓力越來越大，財務轉型對于企業在市場中更好地生存下去發揮著重要作用。為了更好地推動企業自身的發展，企業需要改變目前的發展機制，對財務會計進行轉型升級，意識到財務轉型對于企業未來發展的重要性。通過采取一定的措施，為企業的建設奠定一定的基礎，促進企業未來長期穩定發展。（作者單位：西安思源學院文商學院）