秦曉耕 曹方
“上黨自古天下脊,石化新秀勇亮劍;非油擂臺激戰酣,一線唱響工作法。”今年以來,源自基層易捷服務典型經驗做法的“一線工作法”,成為中國石化山西長治石油“經營上規模、管理創一流”的有效抓手,有效激發了基層員工的干勁,有力推動了公司經營創效能力的持續提升。基層員工紛紛反映,“一線工作法”是接地氣的經驗做法,是務實可行、可推廣和復制的絕招妙招。
易積分兌換工作法
特點:通過熱心加油拉近與客戶的距離,見縫插針地向顧客推介積分業務,并開門見山講明兌換的好處,再按客戶需求選擇其滿意的商品,最后促進業務成交。
適用范圍:所有加油站。
2月3日下午,家莊站的加油員宋嬌嬌為一名駕駛工具車的中年人加注汽油后,順勢問道:“您手機號碼是移動號,還是聯通號?”得到客戶確切回答后,宋嬌嬌一番簡單操作,手機顯示出128225的積分。
開展易積分兌換以來,這樣的大額積分對她來說可是聞所未聞、天花板級的。“這個手機號碼已經使用了25年啦,從未換過。”客戶解釋道。“這么多年了,積分應該不止這些,很多積分應該是因過期而失效了,太可惜了。這里的飲料、燃油寶、玻璃水、糧油等,都可以用積分兌換。”宋嬌嬌指著便利店的商品介紹。
“家里啥也不缺。”客戶滿臉無奈。“那就鷗露紙吧,這種高端紙家家需要,也不用擔心過期。”宋嬌嬌直接打開抽出一張紙,邊推薦邊現場展示。看到了實物和實效,客戶也有了主心骨。很快,宋嬌嬌三下五除二將12萬積分全部兌換成各種規格的鷗露紙,兌換的商品塞滿了客戶工具車后排座位。
燃油寶銷售工作法
特點:用家鄉方言破冰、站在顧客角度介紹、靠專業知識觸動、講顧客體驗推進、抓銷售時機成交。
適用范圍:城區中心站、縣域中心站。
萬達加油站員工王娜。6年來,她見證了燃油寶銷量在加油站的從無到有、從小到大的發展。只要她在,加油站燃油寶銷售就始終位居全市系統的前列,是大家公認的“寶王”。
說起她的賣寶之路,還是經驗頗豐。第一次看到燃油寶時,那是2017年3月1日,剛從大同培訓歸來的同事興奮地和她介紹,這個藍瓶的液體居然可以“提升動力、節約燃油、清洗積炭、降低排放”,銷售出去還有獎勵。
為此,她和伙伴們熱情地向顧客介紹。由于沒有經驗,成交率并不高,但偶然的成功讓她興奮不已。身邊有的同事,因多次被拒絕,漸漸沒有了積極性,打起了退堂鼓。王娜則越挫越勇,干勁十足,銷售業績持續箭頭向上,成為加油站銷售燃油寶的佼佼者。
賣寶過程中,她不僅肯干實干,而且善于動腦。針對來站加油的摩托車,2元一瓶蓋的特色服務,大大開拓了燃油寶的銷售市場。“一組6個一個療程”的組合營銷,則大大拓寬了燃油寶的銷售空間。
尾液銷售工作法
特點:全員銷售一人不少、送貨上門一次不誤、代管服務一桶不錯、站內挖潛一戶不丟、站外開發一個不棄。
適用范圍:高速路站、國省道站。
下秦站坐落在長治市區通往長子縣城的快速路上,毗鄰長治南高速出口,一直是長治石油舉足輕重的柴油銷售骨干站。該站站長牛文俊,在市區長福站擔任站長期間,曾開汽油大站銷售尾氣處理液的先河,把“尾液”銷售做得紅紅火火。
牛文俊是去年12月底才競聘來的下秦站。面對非油銷售的巨大缺口,牛站長胸有成竹要在“尾液”銷售上尋得突破口。他組織員工學習“尾液”商品知識,宣講公司重點商品營銷政策,在加油站掀起了“尾液”銷售比學趕幫超的競賽活動。
俗話說,人心齊,泰山移。在員工們八仙過海、各顯神通的努力下,“尾液”銷售立竿見影,扶搖直上,每日銷售紀錄被不斷刷新。1月加油站銷售突破1200桶,一舉成為非油銷售的主角。面對站內銷量已拉滿,牛站長將視線轉向了站外。在連續開發100桶“尾液”以上的大客戶后,2月“尾液”銷售再破紀錄達到1347桶。
奶制品銷售工作法
特點:深鉆細研吃透政策、貼近客戶摸準需求,膽大心細布局進貨,線上線下立體宣傳,全員營銷完美收官。
適用范圍:城區中心站、縣域中心站。
去年春節前,在得知公司推送“198元減78元”的優惠券后,韓店站站長張衛亮仔細研究銷售政策和客戶需求,一盤銷售奶制品的大棋迅速從推演到實戰。最終,他提出要貨計劃——金典、純甄、安慕希、特侖蘇合計2500提。好大的口氣,領導和同事都替他捏一把汗,他卻胸有成竹。
“從臘月二十三到二十八主推平價奶制品2000提,初一至初四針對當地看望父母的風俗習慣主推高端奶制品500提。”臘月二十后,奶制品陸續到貨,站長室、職工餐廳、員工宿舍都成了奶制品庫房。與此同時,設計堆頭、懸掛條幅、制作爆炸貼、更新電子屏廣告、在朋友圈和微信群發布信息緊鑼密鼓推進。正如之前所料,奶制品銷售十分火爆。雖然新冠肺炎疫情來襲,打亂了銷售節奏,影響了銷售進度,但10天時間完成2310提,還是打了一場漂亮的銷售仗。
責任編輯:周志霞