王業嵩
國家級涂裝技能大師、全國技術能手、全國青年崗位能手、全國最美青工,廣西汽車集團首席技能專家、廣西首批特級技師,國家級技能大師工作室負責人,享受國務院政府特殊津貼專家。
勤學苦練, 突破技能“天花板”
2004年1月,王業嵩進入廣西汽車集團從事汽車涂裝工作。在工作中他好學、肯干,通過不斷鉆研、積累實踐經驗,快速掌握了全面的涂裝專業知識,一步步成為業界知名的首席技能專家。他用19年時間為集團一線員工樹立了榜樣,業務能力在崗位上經得起考驗,2009年代表廣西參加“振興杯”全國青年涂裝技能大賽獲得第三名,創造了廣西歷屆參賽所取得的最好成績。
緊聯業務,攻堅技術
王業嵩力推開展提高涂裝車間鈑金修復實力建設工作,開展人員能力提升培訓、引入適用的快修設備器材、開發專修工具等,使工廠的鈑金水平得到大幅提升,承接公司3 200件配件的修復任務,原40%的車身委外維修量也下降為0臺,從無能力維修委外處理到可以為集團創造效益,該項工作獲得了集團的高度認可。
作為國家級技能大師工作室負責人,他帶領團隊開展人才培養工作和生產難題攻關工作,先后外出突擊完成分公司業務工作,崗位上完成現場改善項目632余項,為企業創造經濟效益804.6萬元,擁有專利技術3項,多項攻關成果獲自治區獎勵。
傳道授業,高師帶高徒
王業嵩樂于傳道授業,把自己精良的技術無私地傳授給他人,先后簽約帶徒15批次,他所帶出來的徒弟已成長為集團的技術能手或特聘專家。在帶徒工作中,他注重對徒弟開展思想引導工作,使徒弟更有方向感,在技能傳授方面突出重點和適應性,因材施教。王業嵩帶領團隊積極開展各類人才培養工作,至2022年完成了鈑修、涂膠、面漆、涂膜檢測4個實訓區的建設,累計完成涂裝課件開發15份,開展相應培訓35期,受訓人員超過1 000人次,使企業的人才培養工作取得了突出成效。他帶的徒弟有5位獲公司技術能手稱號、2位獲杰出員工稱號、2位獲工人先鋒崗榮譽稱號,6位晉升為公司特聘專家。
王業嵩還積極參加公益性的人才培養活動,獲聘廣西機械技師學院企業兼職教師,參與廣西機械技師學院汽車鈑噴專業高級工班的課程設計討論工作,同時作為專家組成員參與了某實訓基地涂裝車間建設方案評估工作;先后走進多所院校進行就業引導和職業發展的宣講活動,助力培養更多的技能人才。