■鄧麗娜 寧波城市職業技術學院
隨著科學技術的不斷發展,很多行業的運作模式都發生了很大的變化,在財務會計方面也不例外。作為反映經濟運行情況重要指標之一的財務會計也發生了翻天覆地的變化,從以前的煩瑣、低效轉變為現在的快捷、高效。
財務會計工作是一個復雜而又細致的過程,需要不斷完善相關法律法規和制度,同時要不斷更新工作理念與方式。在“互聯網+”背景下,企業應充分利用“互聯網+”為財務會計提供有力支持,以提高財務會計工作效率,實現財務會計與“互聯網+”的有效結合。首先,對財務會計人員的要求不斷提高。目前的社會發展趨勢是多元化競爭,在此環境中的企業更注重提高核心競爭力。因此,會計人員必須不斷提高自身專業素質和水平,面對新形勢下的市場環境要及時轉變自身思想觀念和工作方式。其次,傳統財務管理模式已無法滿足企業發展需求。傳統經營模式下,企業之間是相對獨立的組織管理形式,這就導致了內部信息傳遞速度緩慢;而“互聯網+”背景下企業之間、企業各部門之間的聯系更加緊密。在這種新環境下要實現信息共享,需要更好地整合資源,實現合作共贏。另外,傳統發展模式下的財務管理主要是對資金流和物流進行有效跟蹤與管理,而“互聯網+”背景下企業可以通過計算機技術和互聯網技術來獲取資金流和物流數據信息并進行有效管理。傳統思維模式已經不能滿足當前社會發展趨勢的需求,因此需要對“互聯網+”背景下企業財務會計工作進行改革創新。最后,也是最重要的,就是要提高會計質量。隨著市場競爭壓力越來越大以及我國信息發展步伐加快,傳統企業經營成本不斷上升,所以提高會計質量變得尤為重要。為此,“互聯網+”背景下需要加強內部控制與風險防控工作,加強企業與政府各部門的合作,加強財務管理,提高會計人員素質等,才能保證企業經營活動的正常運行。
隨著信息技術的不斷發展,互聯網技術也得到了不斷完善。信息技術在企業財務管理中占有重要的地位,是企業財務管理的重要組成部分。在“互聯網+”背景下,會計改革要從多個方面入手,要在企業內部建立起一個完善、高效、健全的財務管理體系。首先,要對企業的會計模式進行改革。財務會計工作是對企業資產信息進行匯總和整理,對企業成本預算和資金預算進行分析和控制,為管理者提供決策依據。現在很多企業已經將核算模式改為計算機核算,這樣可以提高工作效率與質量。在現代社會經濟高速發展的背景下,會計在經濟數據資料信息儲存與處理以及資金使用等方面發揮重要作用,需要不斷地改進與完善。其次,要從多個角度入手對會計管理模式進行改革。
在經濟飛速發展的今天,傳統的會計方式已經不能滿足現代社會經濟發展要求,只有將傳統行業與“互聯網+”相結合,才能讓會計管理更加科學、高效、創新。首先,應加強與互聯網企業合作,利用互聯網信息技術對會計管理模式進行改革和創新。要通過互聯網與相關部門建立起一個良好的合作關系,并利用好互聯網上各種信息資源,使“互聯網+”能夠更大范圍地實現價值傳遞。其次,對于傳統模式下出現的問題要及時進行處理和改正。財務管理體制也應該適應“互聯網+”帶來的變革和發展趨勢,建立起一個適應時代發展要求的財務管理體系,這樣才能使企業內部資源得到有效利用。最后,企業人員應該不斷學習新知識、新技能,從而提高自己的業務能力和專業技術水平。在當前經濟全球化迅速發展的背景下,企業更應該加強與其他國家同行之間的交流與合作。在“互聯網+”背景下,企業要注重人才培養工作并建立起一個完整有效、合理公平、科學規范的評價體系。會計人員作為企業財務管理工作中的重要一環,要時刻保持高度重視態度,才能更好地實現會計工作目標。總之,會計改革是一項長期而艱巨的任務,需要不斷創新與實踐,才能達到預期目標。在“互聯網+”背景下,各個行業都會面臨新的發展趨勢和機遇,如何更好地適應時代發展需求是所有企業面臨的挑戰。企業必須順應新時代要求,進行轉型和變革,為今后更好地發展打下基礎。
財務會計改革的措施和途徑在“互聯網+”背景下起到至關重要的作用。其中,數字化轉型是一個關鍵的方向。通過采用財務管理軟件和云計算技術,企業可以實現財務信息的高效管理和處理,提升財務會計的準確性和可靠性。財務管理軟件可以幫助企業實現財務數據的自動化記錄和分析,大大減少了人工處理的工作量和錯誤率。同時,云計算技術為企業提供了彈性的存儲和計算能力,使得財務數據可以隨時隨地訪問和共享,打破了傳統財務會計的時空限制。另外,數字化轉型還需要建立數字化會計檔案和數據庫。通過將傳統的紙質會計檔案轉化為數字化形式,企業可以實現財務信息的電子化保存和檢索,提高財務檔案的安全性和整體效率。建立數字化會計數據庫可以實現財務信息的集中管理和實時更新,方便企業對財務情況進行監控和分析。數字化會計檔案和數據庫的建立,不僅可以提高財務會計的數據管理能力,還可以為企業提供更多的數據參考,支持決策和戰略的制定。數字化轉型對于財務會計改革來說是必不可少的一步。通過采用財務管理軟件和云計算技術,企業可以實現高效、準確和智能化的財務管理和分析。數字化會計檔案和數據庫的建立,可以提高財務信息的整體管理水平,并為企業的決策提供更準確、及時的數據支持。通過數字化轉型,企業可以更好地適應“互聯網+”時代的財務會計需求,提升自身的競爭力和發展潛力。
通過研究發現,企業在使用互聯網進行會計管理時會出現一些問題,這些問題也反映了我國當前企業的會計改革存在著一定的不足。首先,“互聯網+”背景下,企業財務會計作為一種新型的會計模式在不斷發展,但是在傳統企業中使用這樣的模式還不是很普遍,許多企業都沒有適應“互聯網+”時代。其次,企業沒有將財務管理與市場需求相結合,導致“互聯網+”背景下財務管理工作不能更好地滿足市場需求的變化和發展。因此,需要對傳統財務會計模式進行改革,但是這一過程是十分困難的。
由于“互聯網+會計”是一個全新的概念,許多人不知道怎么使用、研究與探索,再加上許多企業管理者為了降低成本,仍然在使用傳統軟件和計算機硬件設備來處理財務會計問題等。這些問題導致傳統模式無法適應“互聯網+”背景下財務會計改革的新需求。目前,企業對財務會計人才的需求較大,但是存在對這些人才沒有針對性的培養和加強學習的問題。因此,在“互聯網+”背景下必須加強對財務會計人才知識、能力和技能等方面的培養。在企業內部樹立新型學習理念,通過先進、科學的教育理念來促進企業財務會計人員思想素質的提高。加強對企業現有管理人員業務能力和管理水平等方面的培訓,提高其專業素質。在人才選拔中也要堅持德才兼備、以德為先的標準。企業要加強對人才的考核與評價。隨著“互聯網+”背景下財務管理改革工作的不斷深入推進,企業財務會計發展面臨著許多新問題和新要求。同時,“互聯網+”時代也給企業帶來了新的機遇和挑戰。因此,我們必須正視“互聯網+”背景下企業財務會計面臨的變化和挑戰,充分發揮網絡技術在財務會計改革中的作用與優勢,不斷加強企業財務管理領域各項規章制度、信息化建設等內容,來促進我國會計制度改革與創新發展進步。
當前我國已經頒布了相關的法律法規,對互聯網行業中的一些法律問題進行了規定,如《中華人民共和國電子商務法》等。但是,由于我國缺乏對于互聯網發展以及應用的完善政策,使得在互聯網環境下很多企業沒有明確的目標和方向。首先,建立健全相關法律法規能夠讓企業明確在使用互聯網過程中的問題;其次,企業可以了解到“互聯網+”時代會計工作的變化和發展;最后,企業能夠明確自己需要解決什么問題以及該如何解決這些問題。
要明確相關法律法規。隨著時代的發展以及科技的進步,傳統會計管理模式發生了改變,為了更好地適應“互聯網+”財務管理工作,企業就需要改變傳統模式。對于網絡會計信息質量以及網絡財務信息管理工作方面要制定相關法律法規;企業會計人員要遵守各項法律法規,嚴格按照規定開展相關事務;在處理問題時企業能夠建立健全規章制度進行規范管理。政府需要建立完善相關政策法規以確保在運用“互聯網+”的過程中有一定的法律依據;可以通過一些法律程序來完善和健全相關政策;加大監管力度,隨著市場競爭越來越激烈,對財務信息質量以及財務工作的要求越來越高。除此之外,“互聯網+”發展速度越來越快,在這種時代背景下,政府加強監管顯得尤為重要。最后,要提高企業創新能力,不斷強化會計人員和會計管理人員素質的提升,并且加強“互聯網+”背景下的財務信息處理水平以及會計系統應用水平。
企業要加大對互聯網技術的研究和開發,利用“互聯網+”來提高會計信息的處理效率。首先,要加大對“互聯網+會計”與信息技術、網絡基礎設施相關理論知識的學習和研究工作,提高企業管理人員對新技術應用、財務管理和風險防范相關知識的學習,為“互聯網+會計”在企業中的應用打下良好基礎。其次,加大對“互聯網+會計”信息化設備、系統方面的研發與建設,利用新技術來實現企業財務管理信息系統的升級和創新。最后,企業要加大研發投入,利用信息化設備完善企業財務管理系統。
在“互聯網+”時代,信息安全問題變得尤為重要,由于我國相關的法律不夠完善、法律法規體系不夠健全,導致網絡安全問題十分突出。在這種情況下,我們要重視對網絡系統技術方面的研究與開發工作,以保證企業生產經營的資金流轉安全,這一系列工作將有助于解決國家財產管理與安全等問題。
“互聯網+”的出現,給企業帶來了巨大的挑戰。傳統企業如果想要更好地適應“互聯網+”時代,就必須及時轉變思想觀念,改變以往單一的管理模式,加強對會計工作人員隊伍建設管理制度的改革創新,才能更好地應對“互聯網+”時代帶來的挑戰。首先,必須加強財務會計隊伍建設。會計工作是企業財務管理中不可或缺的一部分,要想提高整個企業的經濟效益,必須加強對會計工作人員隊伍的建設管理,這是整個財務管理中非常重要的一部分。因此,要根據目前國內各個行業發展現狀和趨勢對企業整體情況進行分析和研究,從長遠角度出發制定具有針對性的改革方案。針對不同崗位、不同類型的人員制定完善合理、科學可行的制度措施。其次,強化財務會計人員培訓教育工作。財務會計作為整個企業經濟活動中十分重要的一部分,隨著市場經濟不斷發展,傳統的企業財務會計模式已經不能滿足時代發展需求,要想加強對財務會計人員的培訓教育工作,就必須進行人才培養模式的創新改革。再次,制定適合自身特點和發展方向的考核制度。要制定合理可行的措施來激勵會計人員積極進取,為企業帶來更多經濟效益并為企業發展創造價值,要建立健全激勵約束機制和績效考核機制,使每位人才都能發揮其自身潛力。最后,要對不同崗位、不同類型人員實行分類管理和考核制度。
綜上所述,想要在“互聯網+”背景下創新企業財務管理制度,就必須加強對財務會計隊伍的管理以及績效考核體系建設工作,并以此來推動我國經濟水平不斷提升。
在“互聯網+”背景下,我國的經濟已經進入了一個快速發展的時期,為了能夠在激烈的市場競爭中生存下來并不斷發展壯大,企業必須不斷地進行改革創新,在“互聯網+”背景下,財務會計作為企業管理中的重要組成部分,也面臨著更大的挑戰和機遇。因此,為了能夠適應新時代潮流并能保證企業平穩、快速、健康地發展下去,就必須結合目前我國社會經濟發展的實際情況和特點對財務會計進行改革創新,只有這樣才能保證企業在激烈的市場競爭中立于不敗之地。