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機關干部要科學精準抓建基層

2023-12-29 00:00:00朱華龍
政工學刊 2023年4期

《軍隊基層建設綱要》專設章節,按照“四個堅持扭住”要求,對黨委機關指導抓基層工作作出系統規范。實際工作中,有些機關干部卻往往有三種表現:一是當“裁判員”,感到自己下基層是代表黨委領導,因而高高在上,喜歡指手畫腳、發號施令,說基層這也不行那也不對;二是當“打字員”,眼睛盯著上級,浮在上面原地打轉,整日忙于紙上做計劃,閉門造車拼湊材料,看起來忙忙活活,其實只停留在機關內部;三是當“通信員”,滿足于會開了、文件傳達了,自己的任務也就完成了,剩下的事是基層的,與己無關。如此種種表現,必然會勞而無功甚至損害基層建設發展進步。全面鍛造新時代“三個過硬”基層,機關干部要不當“三員”,科學精準抓建基層。

一、把握“合”字防止政出多門

《資治通鑒》有云:“為治有體,上下不可相侵。”意思是指各級要各司其職、按級負責,不攬權、不越權。參政保機關是黨委工作機構的有機整體,缺一不可,既要講分工又要講協作,防止工作相互碰撞造成基層忙亂。作為機關干部,要處理好機關之間的關系,搞好統籌協調。

一是在領導上合心。德國著名軍事戰略家老毛奇說過:“如果一個統帥周圍有一大群各自為戰、互無聯系的人,那么這種人越多、越是聰明、越是自以為是,事情就越糟糕。”這啟示機關干部要強化整體觀念和大局意識,站在部隊建設全局的高度,相互支持,主動配合,密切協作,做到主攻方向重點配置、重點環節分兵把守、疑難頑癥集智攻關,實現領導合心、指導增效。

二是在組織上合力。堅持按綱抓建,落實協商通氣、形勢分析、問題反饋、雙向講評等機制,統一確定基層建設的整體目標,防止各行其是;統一安排基層建設的重大任務,防止相互碰撞;統一研究基層帶傾向性問題,防止相互推諉;統一協調各種檢查評比,防止各自為伍。

三是在工作上合拍。一方面要搞好合理分工,把各部門抓基層的任務和職責區分開來,防止出現因界限不清造成相互推諉的現象,分清哪些是需要各部門分頭落實的、哪些是需要各部門共同完成的;另一方面要強調通力合作,機關各部門既要在主管的工作中唱好主角,又要在分管的工作中當好配角,切實增強依法指導按綱抓建的質量效益。

二、把握“沉”字防止蜻蜓點水

機關干部當兵蹲連是我軍的優良傳統。新時代以來,習主席多次對當兵蹲連工作作出重要指示。《軍隊基層建設綱要》也將這一傳統固化為抓基層工作機制。機關干部當兵蹲連要沉得下去,蹲出成效,不能蜻蜓點水,要像蜜蜂采蜜一樣執著,贏得基層官兵的歡迎,真正起到應有的作用。

一是身子要撲下。“從來天下事,只在布衣中。”彭德懷元帥視察連隊時,從不坐靠背椅,堅持和戰士們一樣坐矮板凳。他說:“要常坐坐矮板凳,多和戰士們在一起。”機關干部當兵蹲連,只有實實在在地沉下去,扎扎實實深入到官兵中間,撲下身子和基層官兵實行“五同”,才能有所收獲,才能了解掌握基層官兵的所思所想所需,才能掌握基層建設的整體情況,為幫助基層改進工作提出更為合理的建議。

二是問題要找準。機關干部當兵蹲連,很重要一項工作就是發現問題、解決問題。只有把問題找準,才能有針對性地幫助其克服和解決。要想找準問題,應做到“三多、三勤、三結合”,即:多聽、多問、多看;勤觀察、勤思考、勤總結;把領導機關的整體形象與個人的自身形象結合起來、把領導的囑托與解決基層實際困難結合起來、把幫助指導基層與提高自身的能力素質結合起來。只有這樣,才能掌握第一手材料,找準問題的原因所在,真正拿出更為合理、更為有效的解決問題的辦法,使基層在克服不足中不斷發展進步。

三是方法要正確。俗話說,方法對頭,事半功倍;方法失當,事倍功半。機關干部當兵蹲連必須盯住問題、點準穴位、精準施策,堅持一把鑰匙開一把鎖,在解決基層實際困難和難點疑點上下功夫。要以對部隊建設負責、對領導負責、對基層負責、對個人負責的態度,堅持實事求是,一切從實際情況出發,站在全局的角度,幫基層之所需,解基層之所難。只有這樣,才能真正樹立機關干部的良好形象,讓當兵蹲連成為砥礪思想作風的“磨刀石”、密切上下關系的“連心橋”,不斷促進基層的全面建設。

三、把握“細”字防止急躁冒進

機關干部抓建基層,除了端正態度、改進作風之外,必須堅決克服急功近利、急躁冒進思想,堅持從部隊實際出發,充分考慮到基層的承受能力,防止過急過滿、搞疲勞戰術。要從細處著手,從點滴抓起,一步一個腳印,切實打牢基層全面進步的基礎。

一是找準方向,不盲目蠻干。機關干部抓執行的過程,就是把上級決策部署同本單位具體實際相結合的過程,就是吃透上情和摸清下情的過程。然而,有的機關干部下到基層后,根據平時對該單位各項工作開展情況的了解,將建設中的弱項一一提上議事日程,一齊上馬糾治,結果卻常常是“按下葫蘆浮起瓢”,什么也沒抓好。基層實際工作往往頭緒很多,經常會遇到各種各樣的問題、存在各種各樣的矛盾,有些可能是影響基層全面建設的,有些則只是制約某項具體工作的落實。因而在具體幫建指導中,必須區別對待各類問題和矛盾,把握新時代基層建設特點規律,變“大水漫灌”為“細水滴灌”,變“概略瞄準”為“精確制導”,變“幕后督戰”為“陣前領戰”,增強工作指導的科學性。

二是善抓點滴,不漫天撒網。抓基層建設要求全面滲透,不搞單項冒尖,但并不是說可以漫天撒網、貪大求全。部隊建設的方方面面是一個相互聯系、相互滲透、相互影響、相互作用、密不可分的有機整體,不能將其割裂開來。但是,在特定時間段的具體抓建過程中,往往需要有重點地就某方面或單項工作進行全方位、全過程跟進指導,通過深層次解剖分析從中找出帶規律性的東西;而不能不分輕重緩急,漫無邊際,搞“天女散花”,結果付出不少、收效不大。如果某方面或某項工作上取得了較大成效,則可能促進其他方面工作向良性方向發展,“牽一發而動全身”,繼而帶動整體工作,推進基層建設全面進步。

三是循序漸進,不好高騖遠。唯物辯證法強調,任何事物的發展都有一個從量變到質變的積累過程,有一個從無到有、從小到大的發展過程。基層建設也是這樣。在開展工作過程中,需要沉心靜氣,踏踏實實,一步一步向前推進。那種運動式、突擊式的工作指導,最多只是開了虛花結不了實果,甚至會給基層建設造成嚴重危害。抓建基層是一項細水長流、周而復始的工作,一定要善于從大處著想、從小處入手,善于舉一反三、觸類旁通,根據部隊的實際情況作長遠考慮,持之以恒、循序漸進地推進各項工作。

【作者:國防科技大學國際關系學院辦公室副主任】

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