家門口的就業小站用服務“職”引未來

畢業季，如何為應屆畢業生搭建就業平臺、提供優質就業服務，助力高校畢業生脫離“畢業即失業”的困境？黃浦區打浦橋街道人大工委從2023年開始，積極助力社區就業服務，設立“浦匯·連心橋”智聯人大代表聯絡站，開展“浦智暢業”項目，定期舉辦就業賦能沙龍、開展“直播帶崗”等豐富的就業服務舉措，讓優質資源下沉社區。

在街道人大工委的指導下，選區的人大代表們不僅為畢業生們提供就業咨詢輔導，還為他們提供優質的就業崗位，高效幫助畢業生們實現就業，打造“家門口”就業服務小站。

從應屆生到職場人，在溫暖與關懷中成長

作為黃浦區人大代表，新培晶醫學檢驗所的人力資源經理劉丹丹經常來到聯絡站，與畢業生們面對面交流，為他們答疑解惑。在街道召開的關于促進就業的專題研討會中，一位戴著口罩的男生給劉丹丹留下了很深刻的印象。“當天戴口罩的人比較少，他一直戴著口罩，在交流中也表現得十分謙卑，說話中也有點口齒不流利。”

后來了解到，男孩叫小鄭，由于嘴部做過手術，對說話有一些影響，所以一直戴著口罩。在研討會中，小鄭表示，自己是大專學歷，所學專業的專業性不是特別強，投了許多簡歷都石沉大海。劉丹丹看出這個男生雖然對未來有些迷茫、有點自卑，但仍愿意去接觸社會和接受挑戰。碰巧劉丹丹所在公司空缺出一個文員的崗位，于是小鄭在經過考核后，順利進入公司。

在此之前，小鄭只有一段短暫的實習經歷，工作經驗相對欠缺。劉丹丹和同事們時常會關照他，詢問他是否在工作、生活中遇到困難。此外，每兩周，公司HR都會和小鄭進行一對一溝通，了解他的工作情況和感受，并提出一些建議，幫助他進一步提升自己。在試用期里，小鄭踏實、誠懇的工作態度，獲得了公司同事的一致好評。后續如果順利通過考核，小鄭就可以正式留用。

從咖啡香到煙火氣，換條賽道繼續奔跑

除了應屆畢業生，已經畢業的社會青年也是人大代表聯絡站重點關注的對象。在2023年舉辦的就業賦能沙龍中，小徐反復用“迷茫”來形容自己目前的狀態。小徐本來在某知名連鎖咖啡品牌門店擔任負責人，由于工作壓力大、晉升空間小，他選擇了辭職。在休整了一段時間后，小徐再出發找工作，卻發現步履維艱。

黃浦區人大代表、大富貴酒樓的人力資源經理王玉潔針對小徐的狀況，現場給予了就業指導，希望他不要把眼光局限于咖啡業。由于小徐此前具有餐飲行業從業經驗，王玉潔邀請小徐來大富貴酒樓就業。

雖然都是餐飲，但是一個聞慣了咖啡香的男孩子，真的能在炎熱且重油煙的后廚待得住嗎？王玉潔心里有些打鼓。果然，剛進來干了幾天的小徐就以身體不適請了假。當大家以為他可能不會再來時，兩天后，小徐又精神抖擻地回到了工作崗位。

在王玉潔和同事們的幫助下，小徐成長迅速。入職不到一年的時間，小徐從最初難以適應后廚環境的新人，成長為能游刃有余地管理一家門店的店長。“我們不僅僅是給他介紹一份工作這么簡單，而是幫他找到了職業方向。看著他在工作中變得更加自信、成熟，我們也非常有成就感。”王玉潔欣慰地說。

打浦橋街道人大工委利用代表資源積極為企業和畢業生們提供交流的平臺，搭建起“雙向奔赴”的就業橋梁，共同書寫青年就業的生動新答卷。

（黃浦區打浦橋街道人大工委供稿）