新時代施工企業基層項目黨支部工作創新發展

黨建工作是黨支部的重要任務之一，對于施工企業基層項目的發展具有重要意義。然而，隨著時代的發展和企業形勢的變化，傳統的黨建工作方式已經無法適應新的需求。因此，創新發展黨支部的黨建工作，提升其在企業發展中的作用和效果，成為施工企業基層項目黨支部亟待解決的問題。

一、傳統黨建工作模式的不足

傳統黨建工作模式在新時代的施工企業基層項目黨支部中存在一些不足之處。首先，傳統模式注重形式化的黨務活動，大多數采用“照本宣科”的領學和自學，過于強調文件簽字和會議開展，缺乏實質性的內容和創新性的手段。其次，傳統模式在引領企業發展方面缺乏針對性，無法有效結合黨的方針政策與企業實際需求，導致黨支部在推動企業發展上的作用有限，不能將黨的思想理論與施工生產有效融合。再其次，傳統模式對于服務員工群眾的能力也存在欠缺，不能滿足員工多樣化需求，無法提供個性化、多元化的服務。因此，創新發展黨支部的工作模式勢在必行，以更好地適應和引領施工企業的發展。

二、創新發展黨支部在引領企業發展方面的作用

1. 結合企業實際，探索適應施工企業特點的發展路徑。創新發展黨支部在引領企業發展方面具有重要作用。黨支部應當結合施工企業的實際情況，深入了解企業和項目的特點以及發展需求，以制定符合企業和項目實際的發展路徑。這包括對企業的戰略規劃、技術創新、人才培養及管理等方面進行全面分析，找出企業發展中的痛點和難點，為企業提供有針對性的解決方案。創新發展黨支部可以通過探索適應施工企業特點的發展路徑，引領企業在技術創新、管理創新等方面取得突破。黨支部可以鼓勵黨員在技術研發、項目管理等方面發揮先鋒模范作用，建立技術創新先鋒崗、示范崗等制度，推動企業在技術創新方面取得突破和領先優勢。同時，黨支部還可以推動企業在管理方面創新，探索符合企業實際的管理模式和方法，提高企業的管理水平和效率。創新發展黨支部還應積極引導企業在可持續發展方面邁出新的步伐。黨支部可以組織開展安全知識宣講、文藝活動慰問、志愿幫扶等活動。鼓勵黨員在企業社會責任履行、志愿公益活動等方面發揮帶頭作用，推動企業在社會責任方面取得突破和進步。創新發展黨支部在引領施工企業發展方面具有重要作用。通過結合企業實際、探索適應特點的發展路徑，黨支部可以引領企業在技術創新、管理創新和可持續發展方面取得突破，為企業的發展注入新的動力和活力。

2. 建立黨員先鋒崗、示范崗等活動，促進技術創新和管理創新。為推動項目的技術創新和管理創新，創新發展黨支部可以建立黨員先鋒崗、示范崗等活動。黨支部可以通過設立黨員先鋒崗位，選派具備技術能力和創新精神的黨員擔任重要崗位，發揮他們的示范引領作用。這些先鋒崗位可以涵蓋各個職能部門和領域，包括科技創新、工程管理、質量控制等。通過黨員先鋒崗位的設立，可以激發黨員的積極性和創造力，推動技術創新和管理創新。黨支部可以組織建立示范崗位，將一線優秀黨員作為典型示范，推動技術創新和管理創新的復制和推廣。這些示范崗位可以是在項目中表現優異的黨員，也可以是具備特殊技能和經驗的黨員。通過示范崗位的建立，可以在項目內部形成良好的學習氛圍和示范效應，激勵其他人員積極學習和模仿，推動技術創新和管理創新的全面發展。黨支部還可以組織開展技術交流、經驗分享和培訓活動，為黨員提供學習和成長的機會。可以邀請行業專家、學者、企業管理者等進行講座和培訓，提供最新的技術信息和管理理念。同時，黨支部可以組織黨員間的經驗交流和學習小組，促進黨員之間的互相學習和幫助，加強技術和管理的共同進步。建立黨員先鋒崗、示范崗等活動是創新發展黨支部促進技術創新和管理創新的重要舉措。通過設立黨員先鋒崗位，發揮黨員的示范引領作用；通過建立示范崗位，推動典型經驗的復制和推廣；通過組織交流和培訓活動，提供學習和成長的機會，可以有效促進施工企業的技術創新和管理創新，提升企業的競爭力和發展水平。

3. 探討黨支部在企業戰略規劃和項目管理中的作用。黨支部在施工企業的戰略規劃和項目管理中扮演著重要的角色。黨支部可以積極參與企業戰略規劃的制定過程。通過黨員代表參與企業的戰略討論和決策，黨支部可以將黨的方針政策與施工生產相結合，為施工安全、進度提供具有指導性和前瞻性的建議。黨支部可以通過組織專題研討、召開座談會等形式，廣泛征求黨員的意見和建議，促進企業戰略的科學性和民主性。黨支部在項目管理中發揮著重要的推動作用。黨支部可以組織黨員參與項目管理的各個環節，包括項目計劃、進度控制、質量管理等。黨支部還可以組織開展項目管理經驗的分享和學習，促進項目管理水平的提高。黨支部可以通過制定并落實黨建責任制，推動企業戰略規劃和項目管理的有效實施。黨支部可以建立黨建工作考核制度，將黨建工作納入員工績效考核體系，激勵黨員在戰略規劃和項目管理中發揮積極作用。黨支部還可以組織開展黨建培訓和能力提升活動，提高黨員在戰略規劃和項目管理中的專業素養和能力水平。黨支部在施工企業的戰略規劃和項目管理中具有重要作用。通過積極參與項目前期策劃、推動項目管理和落實黨建責任制，黨支部可以提供有針對性的建議和支持，促進企業戰略的科學性和實施的有效性，推動項目的順利進行。黨支部的作用不僅體現在組織層面，更體現在黨員的參與和引領中，為企業和項目發展注入新的活力和動力。

三、創新發展黨支部在服務員工群眾方面的作用

1. 面對員工隊伍多樣化的挑戰，加強服務意識和能力。黨支部可以組織開展員工服務培訓和教育活動，提高黨員對員工需求的敏感度和理解力。通過邀請專業人士進行培訓，黨支部可以幫助黨員了解不同背景、不同需求的員工群體，提高他們的服務意識和溝通能力。培訓內容可以包括員工關系管理、員工激勵與獎懲、職業發展規劃等，旨在幫助黨員更好地理解員工需求，提供更加有效的服務。黨支部可以建立員工服務平臺，為員工提供便捷的服務渠道和資源支持。通過建立在線交流平臺、設立咨詢熱線等方式，黨支部可以及時回應員工的問題和需求，提供專業的指導和幫助。黨支部還可以與企業內部的各個部門合作，建立員工服務中心，集中提供員工關懷、福利和培訓等服務，方便員工獲得全方位的支持和關注。黨支部可以組織豐富多樣的員工活動，增強員工凝聚力和歸屬感。通過組織團建活動、文娛比賽、志愿者服務等，黨支部可以為員工提供一個交流互動的平臺，增進員工之間的了解和友誼。這些活動不僅能夠提升員工的工作滿意度和幸福感，還能夠促進員工間的團結合作，進一步推動企業的發展。創新發展黨支部在加強服務意識和能力方面對于應對員工隊伍多樣化的挑戰具有重要作用。通過組織培訓、建立服務平臺和組織員工活動等方式，黨支部可以提高黨員的服務意識和能力，更好地滿足不同員工的需求，提升員工滿意度和凝聚力。這將有助于形成良好的企業文化和員工關系，促進企業的長期穩定發展。

2. 建立健康管理、職業培訓、文化活動等機制，關注員工全面發展。為關注員工的全面發展，創新發展黨支部可以建立健康管理、職業培訓和文化活動等機制。黨支部可以推動建立健康管理機制，關注員工的身心健康。通過組織健康體檢、開展健康講座和健身活動等，黨支部可以提高員工對健康的關注和意識，促進他們形成健康的生活習慣。此外，黨支部還可以與企業合作，提供健康保險和醫療服務，為員工提供全方位的健康保障。黨支部可以組織職業培訓，提升員工的專業素養和技能水平。通過開展內部培訓、邀請專家講座、組織外部培訓等方式，黨支部可以幫助員工不斷學習和成長，提高他們在職業領域的競爭力。黨支部還可以建立職業發展規劃和輔導機制，為員工提供個性化的職業指導和支持，幫助他們實現自我價值的最大化。黨支部可以組織豐富多樣的文化活動，營造積極向上的企業文化氛圍。通過舉辦文藝演出、文化沙龍、讀書會等，黨支部可以為員工提供豐富的文化休閑活動，激發員工的創造力和文化素養。這些活動不僅可以豐富員工的精神生活，還可以促進員工之間的交流和團結，提升企業的凝聚力和向心力。創新發展黨支部在建立健康管理、職業培訓和文化活動等機制方面對于關注員工的全面發展具有重要作用。

3. 探討黨支部在員工關系管理和團隊建設中的作用。黨支部在員工關系管理和團隊建設方面發揮著重要作用。黨支部可以促進員工之間的良好關系和合作。通過組織團隊建設活動、開展團隊合作培訓等方式，黨支部可以增強員工的團隊意識和合作能力，這有助于建立積極的工作氛圍，提升團隊的凝聚力和戰斗力。黨支部還可以組織員工交流會議、座談會等活動，為員工提供一個溝通合作的平臺，促進員工之間的相互了解和信任，加強團隊的協作效率。黨支部可以引導員工形成正確的價值觀和職業道德，通過組織黨員教育和黨風廉政建設活動，可以引導員工樹立正確的價值觀和職業道德觀念，這有助于塑造良好的企業形象，提升員工的職業素養和道德水平，推動員工之間的和諧相處和良好的員工關系。黨支部還可以參與員工權益保障和問題解決，與企業管理層密切合作，關注員工的合法權益，維護員工的利益。在員工遇到問題和困難時，黨支部可以發揮溝通橋梁的作用，與企業管理層協商解決方案，為員工提供幫助和支持。另外，黨支部可以建立員工投訴和建議反饋機制，及時收集和處理員工的意見和建議，增強員工的參與感和歸屬感。黨支部在員工關系管理和團隊建設中具有重要作用。

四、創新發展黨支部在黨員隊伍建設方面的作用

1. 加強黨員教育培訓，提升政治素質和業務能力。黨支部在黨員隊伍建設方面扮演著重要的角色，其中之一就是加強黨員教育培訓，提升黨員的政治素質和業務能力。黨員教育培訓是提高黨員政治素質的有效途徑。通過組織各類政治理論學習和思想教育活動，黨支部可以幫助黨員深入了解黨的指導思想、黨的路線方針政策和黨章黨規，增強黨員的黨性覺悟和忠誠度。此外，黨支部還可以組織開展黨史學習教育，讓黨員們了解黨的歷史發展和偉大成就，增強對黨的認同感和自豪感。黨支部可以通過培訓提升黨員的業務能力，根據黨員的特點和所在單位的需求，黨支部可以組織專業知識培訓、技術交流和實踐鍛煉等活動，提高黨員在工作崗位上的綜合能力和業務水平。黨支部還可以安排黨員參與黨內外各種培訓課程，拓寬黨員的知識面和視野，提升專業素養和創新能力。黨支部在黨員隊伍建設中的作用不僅僅是提供知識和技能培訓，更重要的是激勵黨員們積極參與學習和成長。另外黨支部可以組織學習交流活動，鼓勵黨員們相互學習、互幫互助，形成良好的學習氛圍。同時，黨支部也要及時了解黨員的學習情況和需求，給予指導和幫助，確保教育培訓工作的有效進行。

2.加強黨員隊伍的組織建設和思想引領。黨支部在黨員隊伍的組織建設和思想引領方面扮演著重要角色。在組織建設方面，黨支部應加強對黨員隊伍的管理和組織建設。黨支部可以定期開展黨員發展工作，加強對積極分子的發現、選拔和培養，確保黨員隊伍的規模和質量穩步增長。同時，黨支部還要組織開展黨員大會、黨員活動日等集體學習和交流活動，加強黨員之間的聯系和溝通，形成團結友愛、互幫互助的黨組織氛圍。在思想引領方面，黨支部應依靠黨的優良傳統和黨章黨規，引導黨員堅定理想信念，堅守黨性原則，牢記黨的宗旨，始終保持正確的政治方向。黨支部可以組織開展主題黨日、讀書講座、座談會等多種形式的學習活動，使黨員們深入了解黨的理論知識和重要精神，增強對中國特色社會主義道路、理論和制度的自信與擁護。黨支部還要注重對黨員的個體思想引導和心理疏導工作。通過建立良好的黨員心理健康檔案，及時了解黨員的思想動態和問題，提供必要的幫助和支持。黨支部還可以開展心理健康知識培訓和管理指導，引導黨員們樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，增強心理素質和抵抗力。黨支部在黨員隊伍的組織建設和思想引領方面具有重要作用。通過加強組織管理、開展學習活動和進行思想引導，黨支部能夠推動黨員隊伍的健康發展，確保黨員的思想上更加堅定，行為上更加自覺，為黨的事業貢獻力量。

3.動態管理黨員隊伍，激發積極性和創造力。動態管理黨員隊伍是黨支部的重要任務，旨在激發黨員的積極性和創造力，推動黨的事業不斷向前發展。黨支部應建立健全黨員信息管理系統，及時更新黨員檔案，了解黨員的工作、學習和生活情況，為開展動態管理提供依據和數據支持。黨支部要通過定期召開黨員大會、支部會議等形式，對黨員進行工作交流和業務培訓，幫助黨員提升專業技能和工作水平。同時，針對不同黨員的特點和需求，制定個性化的發展計劃和培訓方案，激發黨員的學習熱情和進取精神。在激發積極性和創造力方面，黨支部可以開展各種形式的表彰和獎勵活動，及時肯定黨員在工作中的突出表現和成績，激勵他們不斷進取、超越自我。

（作者單位：中鐵二十二局集團第五工程有限公司 ）